為進(jìn)一步規(guī)范勞動(dòng)能力鑒定工作，市勞動(dòng)和社會(huì)保障局對(duì)勞動(dòng)能力鑒定工作進(jìn)行了流程再造。其中，在鑒定工作流程上新的工作規(guī)程參照高考模式，對(duì)鑒定過(guò)程實(shí)行封閉運(yùn)行和管辦分離，有效遏止人情鑒定的發(fā)生，并且，將原工作程序中一次鑒定即確定結(jié)論，改變?yōu)榉忾]運(yùn)行模式下兩次鑒定、兩組專(zhuān)家評(píng)審，兩組專(zhuān)家評(píng)審意見(jiàn)一致才確定鑒定結(jié)論，如兩次評(píng)審意見(jiàn)不同，則進(jìn)行第三次鑒定、第三組專(zhuān)家再評(píng)審。目前，這一規(guī)程已試運(yùn)行，預(yù)計(jì)此舉將有效減少鑒定過(guò)程中的人為因素和鑒定差錯(cuò)率，提高鑒定質(zhì)量，降低對(duì)鑒定結(jié)論不服的復(fù)查率。
同時(shí)，市勞動(dòng)和社會(huì)保障局將現(xiàn)有的專(zhuān)家?guī)爝M(jìn)行擴(kuò)容，增加了、省級(jí)、省內(nèi)其他城市三個(gè)專(zhuān)家?guī)?，使鑒定專(zhuān)家數(shù)量由過(guò)去的300多人增加到1200多人。此舉可有效緩解本市醫(yī)療衛(wèi)生鑒定專(zhuān)家不足問(wèn)題，專(zhuān)家數(shù)量的增加可在鑒定工作中采取鑒定專(zhuān)家交叉使用，便于相互監(jiān)督，還可更好地解決鑒定中的疑難問(wèn)題，更好地減少和杜絕人情鑒定，提高鑒定質(zhì)量。并且，以推動(dòng)鑒定工作的公開(kāi)、公正為出發(fā)點(diǎn)，擬向社會(huì)公開(kāi)招標(biāo)勞動(dòng)能力鑒定協(xié)議醫(yī)療機(jī)構(gòu)，目前已起草了鑒定協(xié)議醫(yī)療機(jī)構(gòu)標(biāo)準(zhǔn)及協(xié)議文本和實(shí)施方案，近期將在全市實(shí)行此項(xiàng)工作的市場(chǎng)化運(yùn)作，以此促進(jìn)勞動(dòng)能力鑒定工作再上新臺(tái)階。此舉將有效解決個(gè)別醫(yī)療機(jī)構(gòu)檢查化驗(yàn)失誤或出具假病歷、假檢查報(bào)告等問(wèn)題。
此外，為確保以上措施的有效落實(shí)，市勞動(dòng)和社會(huì)保障局勞動(dòng)保險(xiǎn)辦還從加強(qiáng)內(nèi)外監(jiān)督入手，制定了“勞動(dòng)能力鑒定監(jiān)管辦法”，除了加強(qiáng)對(duì)參加勞動(dòng)能力鑒定的工作人員、鑒定專(zhuān)家、協(xié)議醫(yī)療機(jī)構(gòu)和前后工序的監(jiān)督外，還將聘請(qǐng)社會(huì)監(jiān)督員以及市、局相關(guān)監(jiān)察部門(mén)，對(duì)勞動(dòng)能力鑒定過(guò)程實(shí)行全方位、多角度的監(jiān)督，以進(jìn)一步提高勞動(dòng)能力鑒定工作的社會(huì)公信力，更好地打造“勞動(dòng)有為、保障無(wú)憂”的品牌。(青島財(cái)經(jīng)日?qǐng)?bào) 劉洋)
同時(shí)，市勞動(dòng)和社會(huì)保障局將現(xiàn)有的專(zhuān)家?guī)爝M(jìn)行擴(kuò)容，增加了、省級(jí)、省內(nèi)其他城市三個(gè)專(zhuān)家?guī)?，使鑒定專(zhuān)家數(shù)量由過(guò)去的300多人增加到1200多人。此舉可有效緩解本市醫(yī)療衛(wèi)生鑒定專(zhuān)家不足問(wèn)題，專(zhuān)家數(shù)量的增加可在鑒定工作中采取鑒定專(zhuān)家交叉使用，便于相互監(jiān)督，還可更好地解決鑒定中的疑難問(wèn)題，更好地減少和杜絕人情鑒定，提高鑒定質(zhì)量。并且，以推動(dòng)鑒定工作的公開(kāi)、公正為出發(fā)點(diǎn)，擬向社會(huì)公開(kāi)招標(biāo)勞動(dòng)能力鑒定協(xié)議醫(yī)療機(jī)構(gòu)，目前已起草了鑒定協(xié)議醫(yī)療機(jī)構(gòu)標(biāo)準(zhǔn)及協(xié)議文本和實(shí)施方案，近期將在全市實(shí)行此項(xiàng)工作的市場(chǎng)化運(yùn)作，以此促進(jìn)勞動(dòng)能力鑒定工作再上新臺(tái)階。此舉將有效解決個(gè)別醫(yī)療機(jī)構(gòu)檢查化驗(yàn)失誤或出具假病歷、假檢查報(bào)告等問(wèn)題。
此外，為確保以上措施的有效落實(shí)，市勞動(dòng)和社會(huì)保障局勞動(dòng)保險(xiǎn)辦還從加強(qiáng)內(nèi)外監(jiān)督入手，制定了“勞動(dòng)能力鑒定監(jiān)管辦法”，除了加強(qiáng)對(duì)參加勞動(dòng)能力鑒定的工作人員、鑒定專(zhuān)家、協(xié)議醫(yī)療機(jī)構(gòu)和前后工序的監(jiān)督外，還將聘請(qǐng)社會(huì)監(jiān)督員以及市、局相關(guān)監(jiān)察部門(mén)，對(duì)勞動(dòng)能力鑒定過(guò)程實(shí)行全方位、多角度的監(jiān)督，以進(jìn)一步提高勞動(dòng)能力鑒定工作的社會(huì)公信力，更好地打造“勞動(dòng)有為、保障無(wú)憂”的品牌。(青島財(cái)經(jīng)日?qǐng)?bào) 劉洋)