貴陽(yáng)市教育局直屬學(xué)校（單位）2008年公開(kāi)招聘工作人員（教師）簡(jiǎn)章
根據(jù)我市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員的有關(guān)規(guī)定，為提高我市教師隊(duì)伍的專(zhuān)業(yè)水平和綜合素質(zhì)，建設(shè)一支多元化、高質(zhì)量的教師隊(duì)伍，經(jīng)研究決定，貴陽(yáng)市教育局直屬學(xué)校（單位）2008年公開(kāi)招聘工作人員。為確保本次招聘工作的順利進(jìn)行，制定本簡(jiǎn)章。
一、招聘人數(shù)
本次計(jì)劃招聘直屬學(xué)校（單位）工作人員共106名。（詳情見(jiàn)招聘崗位一覽表）
二、招聘對(duì)象及報(bào)考條件
（一）招聘對(duì)象
1．大專(zhuān)以上應(yīng)屆和往屆畢業(yè)生（應(yīng)屆畢業(yè)生不含委培生）；
2．除定向到我市的應(yīng)屆畢業(yè)生外，其余定向生均不能報(bào)考；
3．各級(jí)機(jī)關(guān)、各類(lèi)事業(yè)、企業(yè)單位的職工、城鎮(zhèn)居民、農(nóng)民。
（二）報(bào)考條件
1．擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛(ài)社會(huì)主義；
2．遵紀(jì)守法、品行端正，具有為人民服務(wù)的精神；
3．具有報(bào)考崗位所需的學(xué)歷和相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識(shí)；
4．身體健康，年齡一般在18周歲以上（一九九〇年十二月三十一日以前出生），35周歲以下（一九七三年一月一日以后出生）。具有教師系列中級(jí) 職稱(chēng)者年齡可放寬至40歲以下（一九六八年一月一日以后出生），具有教師系列副高級(jí)職稱(chēng)者年齡可放寬至45歲以下（一九六三年一月一日以后出生）；
5．除電大、貴陽(yáng)經(jīng)貿(mào)學(xué)校（貴陽(yáng)三十一中學(xué)）崗位外，其他教師崗位報(bào)考者需具備相應(yīng)層次、相應(yīng)學(xué)科教師資格證(未取得教師資格證的，憑教師資格證辦理機(jī)構(gòu)出具的符合辦理相應(yīng)學(xué)科、相應(yīng)層次 條件的證明報(bào)名)；
6. 符合招聘崗位所需的其它資格條件；
7．經(jīng)批準(zhǔn)放寬條件的其它情況。
三、報(bào)名及資格審查
全市統(tǒng)一報(bào)名時(shí)間為6月29日－7月1日上午9∶00至下午16∶00。報(bào)名地點(diǎn)：貴陽(yáng)人才大市場(chǎng) (延安中路88號(hào))。報(bào)名工作由市招聘工作辦公室負(fù)責(zé)，具體報(bào)名工作由貴陽(yáng)市教育局負(fù)責(zé)組織。
報(bào)考人員持畢業(yè)證書(shū)（2008屆普通高校畢業(yè)生持就業(yè)推薦表，其他學(xué)校畢業(yè)生可持學(xué)校畢業(yè)證明）、有效居民身份證（或戶(hù)籍所在地公安機(jī)關(guān)出具的附本人照片的戶(hù)籍證明）、教師資格證（或教師資格證辦理機(jī)構(gòu)出具的符合辦理?xiàng)l件的證明）和相關(guān)材料原件及復(fù)印件報(bào)名。
在職人員同時(shí)必須持單位同意報(bào)考證明報(bào)名，中、小學(xué)教師需持縣以上教育行政部門(mén)的證明。
省外的普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生可由他人代為報(bào)名。
報(bào)考人員填寫(xiě)報(bào)名登記表（須按要求填寫(xiě)清楚，填寫(xiě)錯(cuò)誤，責(zé)任自負(fù)），交近期彩色同底免冠一寸照片3張。每名報(bào)考人員只能報(bào)考一個(gè)單位的一個(gè)崗位。
報(bào)考人員須認(rèn)真閱讀簡(jiǎn)章，按照簡(jiǎn)章和崗位一覽表公布的條件和要求報(bào)名，并提供與之相符且真實(shí)有效的報(bào)名材料。如提供材料與報(bào)考崗位所需條件和要求不符或弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，將取消考試或聘用資格，所造成的一切損失由本人承擔(dān)。由他人代報(bào)的，若信息出現(xiàn)上述情況，視同為本人填寫(xiě)，由考生本人承擔(dān) 責(zé)任。
報(bào)名收費(fèi)按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，收費(fèi)分為兩部分，第一部分為報(bào)名費(fèi)和《綜合知識(shí)和能力測(cè)試》費(fèi)用，第二部分為試教、專(zhuān)業(yè)測(cè)試費(fèi)用，進(jìn)入試教、專(zhuān)業(yè)測(cè)試的考生未按通知要求交費(fèi)的，視為自動(dòng)放棄。
招聘崗位計(jì)劃與報(bào)名人數(shù)達(dá)到1：3的比例方能開(kāi)考，達(dá)不到此比例的，可調(diào)整招聘計(jì)劃。如調(diào)整后，仍達(dá)不到該比例的，取消該崗位招聘計(jì)劃。
準(zhǔn)考證發(fā)放時(shí)間為7月14日。領(lǐng)取準(zhǔn)考證地點(diǎn):貴陽(yáng)人才大市場(chǎng)?？忌鷳{身份證和領(lǐng)準(zhǔn)考證憑條領(lǐng)取準(zhǔn)考證。
四、考試
考試按A類(lèi)、B類(lèi)、C類(lèi)三類(lèi)實(shí)行分類(lèi)考試, A類(lèi)為教師崗位、B類(lèi)為專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位、C類(lèi)為職員崗位。
報(bào)考A類(lèi)崗位的人員參加《綜合知識(shí)和能力測(cè)試》、試教；
報(bào)考B類(lèi)崗位的人員參加《綜合知識(shí)和能力測(cè)試》、專(zhuān)業(yè)測(cè)試和面試；
報(bào)考C類(lèi)崗位的人員參加《綜合知識(shí)和能力測(cè)試》和面試。
（一）《綜合知識(shí)和能力測(cè)試》
《綜合知識(shí)和能力測(cè)試》為閉卷考試，考試不指定參考書(shū)。
考生必須同時(shí)持有效居民身份證或戶(hù)籍所在地公安機(jī)關(guān)出具的附本人照片的戶(hù)籍證明（不含戶(hù)口簿、駕駛證、護(hù)照等其他身份證明）和準(zhǔn)考證才能進(jìn)入考場(chǎng)參加考試。
考試時(shí)間：7月19日。
考試地點(diǎn)見(jiàn)準(zhǔn)考證。
考試成績(jī)于8月5日在貴陽(yáng)市人事局網(wǎng)站（http://www.gyhr.gov.cn/）、貴陽(yáng)市教育信息網(wǎng)（ http://www.gyjy.net）上公布。
受理查分時(shí)間為8月6日上午9：00－下午5：00，受理查分地點(diǎn)為貴陽(yáng)人才大市場(chǎng)。
(二）試教、專(zhuān)業(yè)測(cè)試
1.試教人選的確定。
報(bào)考A類(lèi)崗位的按照《綜合知識(shí)和能力測(cè)試》成績(jī)，按招聘崗位計(jì)劃不高于1：10的比例，從高分到低分依次確定試教人選。如遇某崗位進(jìn)入試教人員末位考生考試成績(jī)并列的，同時(shí)參加試教。
試教不合格者不能進(jìn)入體檢，試教合格分?jǐn)?shù)線為60分。
２.專(zhuān)業(yè)測(cè)試人選的確定。
報(bào)考B類(lèi)崗位的，按照《綜合知識(shí)和能力測(cè)試》成績(jī)，按招聘崗位計(jì)劃不低于1∶3，不高于1：10的比例，從高分到低分依次確定專(zhuān)業(yè)測(cè)試 人選。如進(jìn)入專(zhuān)業(yè)測(cè)試未位考生成績(jī)并列的，同時(shí)參加專(zhuān)業(yè)測(cè)試。如進(jìn)入專(zhuān)業(yè)測(cè)試人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)達(dá)不到3∶1比例的崗位，取消該崗位招聘計(jì)劃。
（三）面試
應(yīng)聘B類(lèi)崗位的，按《綜合知識(shí)和能力測(cè)試》成績(jī)占30％和專(zhuān)業(yè)測(cè)試成績(jī)占40％計(jì)算，根據(jù)兩科成績(jī)之和，按招聘崗位計(jì)劃1∶3的比例，從高分到低分依次確定面試人選；
應(yīng)聘C類(lèi)崗位的，根據(jù)《綜合知識(shí)和能力測(cè)試》成績(jī)，按招聘崗位計(jì)劃1∶3的比例，從高分到低分依次確定面試人選。
如某崗位計(jì)劃招聘人數(shù)與進(jìn)入面試考生人數(shù)達(dá)不到1∶3比例的，該崗位考生可進(jìn)入面試，但面試成績(jī)須達(dá)到面試當(dāng)日本考場(chǎng)所有考生面試平均成績(jī)以上(不含)才能按規(guī)定比例進(jìn)入體檢。如遇某崗位進(jìn)入面試人員末位考生考試成績(jī)并列的，同時(shí)參加面試。
面試（試教）前將對(duì)擬參加面試（試教）人員進(jìn)行資格復(fù)審，資格復(fù)審合格者，參加面試（試教）；資格復(fù)審不合格者，取消面試（試教）資格，并按該崗位考生成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)?！ ?BR> 專(zhuān)業(yè)測(cè)試、試教、面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
（四）總成績(jī)計(jì)算
考生總成績(jī)按以下比例分類(lèi)計(jì)算。
應(yīng)聘A類(lèi)崗位的考生總成績(jī)按《綜合知識(shí)和能力測(cè)試》成績(jī)占40％、試教占60％計(jì)算。
應(yīng)聘B類(lèi)崗位的考生總成績(jī)按《綜合知識(shí)和能力測(cè)試》成績(jī)占30％、專(zhuān)業(yè)測(cè)試占40％、面試占30％計(jì)算；
應(yīng)聘C類(lèi)崗位的考生總成績(jī)按《綜合知識(shí)和能力測(cè)試》成績(jī)占60％、面試成績(jī)占40％計(jì)算。
五、體檢
各招聘崗位參加體檢的考生按擬聘用人數(shù)1∶1的比例，根據(jù)總成績(jī)從高分到低分確定。若同一職位末位考生總成績(jī)出現(xiàn)并列的，則以面試（試教）成績(jī)高者確定為體檢對(duì)象。體檢不合格者不列入考核對(duì)象，則按該崗位總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。
體檢在市招聘工作辦公室的監(jiān)督指導(dǎo)下，由招聘單位及市教育局組織實(shí)施；體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《貴州省申請(qǐng)認(rèn)定教師資格體檢標(biāo)準(zhǔn)及辦法》。體檢費(fèi)用由考生自理。
六、考核
招聘單位及貴陽(yáng)市教育局負(fù)責(zé)本單位的擬聘用人員考核工作。
體檢合格人員列入考核對(duì)象?！ ?BR> 在職考生考核內(nèi)容主要包括“德、能、勤、績(jī)、廉”五個(gè)方面；
其它考生主要以現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)和學(xué)籍檔案為主要內(nèi)容?？己俗龅饺?、客觀、公正。
在考核中發(fā)現(xiàn)有下列情況之一者，經(jīng)市教育局直屬學(xué)校教師招聘工作辦公室審定，取消考生的擬聘用資格；
（一）不能堅(jiān)持黨的基本路線，在重大政治問(wèn)題上不能與黨中央保持一致的；
（二）考察對(duì)象系新聘用且試用期未滿(mǎn)的事業(yè)單位工作人員；
（三）有犯罪前科或嚴(yán)重的違法違紀(jì)行為，或被司法機(jī)關(guān)確定為犯罪嫌疑人的；
（四）有政治、經(jīng)濟(jì)和其他問(wèn)題的；
（五）發(fā)現(xiàn)有其它較嚴(yán)重疾病的；
（六）組織紀(jì)律渙散、嚴(yán)重違犯勞動(dòng)紀(jì)律的；
（七）截止到2008年9月30日，未能提交招聘崗位所需學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)和相應(yīng)層次、相應(yīng)學(xué)科教師資格證的；
（八）不符合報(bào)考崗位所需資格條件或提供報(bào)考崗位所需報(bào)名材料弄虛作假的；
（九）經(jīng)市招聘工作辦公室研究確定不能聘用的其它情況。
考核出現(xiàn)不合格情況是否遞補(bǔ)，由市招聘工作辦公室研究決定。
七、辦理聘用手續(xù)
經(jīng)《綜合知識(shí)和能力測(cè)試》、專(zhuān)業(yè)測(cè)試、面試、體檢、考核合格的人員，確定為擬聘用人選。貴陽(yáng)市教育局對(duì)擬聘用人選進(jìn)行公示，公示期為七天，并接受社會(huì)監(jiān)督。經(jīng)公示合格的人員，填寫(xiě)《貴陽(yáng)市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員審批表》（一式三份），報(bào)市人事局批準(zhǔn)，被聘用人員按管理權(quán)限與用人單位簽訂聘用合同， 被聘用人員實(shí)行試用期制度，并到政府人事部門(mén)進(jìn)行合同鑒證。
八、紀(jì)律
全市的招聘工作接受紀(jì)檢、監(jiān)察部門(mén)及社會(huì)監(jiān)督。
招聘工作，堅(jiān)持公開(kāi)、公平、公正的原則，按照政策規(guī)定、條件標(biāo)準(zhǔn)、工作程序，嚴(yán)格把關(guān)，嚴(yán)守考試紀(jì)律，堅(jiān)決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現(xiàn)象。用人單位及主管部門(mén)組織的考試環(huán)節(jié)，必須要有紀(jì)檢、監(jiān)察人員對(duì)全過(guò)程進(jìn)行監(jiān)督檢查。招考過(guò)程中，如有違紀(jì)情況發(fā)生，對(duì)考生取消聘用資格，對(duì)違紀(jì)的相關(guān)人員 給予紀(jì)律處理。
報(bào)考監(jiān)督電話：0851－7989189 0851－7989392
附：貴陽(yáng)市教育局直屬學(xué)校（單位）2008年公開(kāi)招聘工作人員職位一覽表
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貴陽(yáng)市人事局貴陽(yáng)市教育局
二〇〇八年六月二十五日