人民網(wǎng)河南視窗訊 三門峽日報(bào)報(bào)道：（記者 趙曉生）2007年，我市積極實(shí)施“大學(xué)生村干部”計(jì)劃，順利完成兩批近千名大學(xué)生村干部的選聘工作，義馬市、湖濱區(qū)率先完成了“一村一名大學(xué)生”的計(jì)劃。記者近日從市委組織部獲悉，第二批475名大學(xué)生村干部即將奔赴各自的工作崗位，第三批選聘工作將于2008年上半年結(jié)束。
為解決農(nóng)村干部中普遍存在的年齡偏大、文化素質(zhì)偏低、帶領(lǐng)群眾致富能力弱等問題，同時(shí)也為了拓寬大學(xué)畢業(yè)生就業(yè)渠道，市委組織部計(jì)劃用兩年的時(shí)間，選聘上千名大學(xué)生村干部，基本實(shí)現(xiàn)全市1362個(gè)行政村每村至少有1名高校畢業(yè)生的目標(biāo)。第一批選聘工作于2007年上半年啟動(dòng)，選聘的498名大學(xué)生村干部已全部到任。
我市實(shí)施“大學(xué)生村干部”計(jì)劃時(shí)，嚴(yán)格選聘程序，做到公開、公平、公正，切實(shí)保證大學(xué)生村干部的隊(duì)伍質(zhì)量。選聘大學(xué)生村干部均在《三門峽日報(bào)》等新聞媒體上發(fā)布公告，公開選聘對象、條件、程序和任職待遇。此外，選聘工作規(guī)定了大學(xué)生村干部最低崗位補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)等；聘用3年期滿后，經(jīng)組織考核表現(xiàn)優(yōu)秀的并愿意繼續(xù)在村任職的，將提高崗位補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)或給予一定獎(jiǎng)勵(lì)；鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)補(bǔ)充缺編公務(wù)員崗位時(shí)，同等條件下優(yōu)先錄用大學(xué)生村干部。對政績突出、特別優(yōu)秀的大學(xué)生村干部，經(jīng)組織考察，可提拔擔(dān)任鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)；市、縣、鄉(xiāng)事業(yè)單位公開招聘工作人員時(shí)，要優(yōu)先錄用工作滿2年以上的大學(xué)生村干部。
為解決農(nóng)村干部中普遍存在的年齡偏大、文化素質(zhì)偏低、帶領(lǐng)群眾致富能力弱等問題，同時(shí)也為了拓寬大學(xué)畢業(yè)生就業(yè)渠道，市委組織部計(jì)劃用兩年的時(shí)間，選聘上千名大學(xué)生村干部，基本實(shí)現(xiàn)全市1362個(gè)行政村每村至少有1名高校畢業(yè)生的目標(biāo)。第一批選聘工作于2007年上半年啟動(dòng)，選聘的498名大學(xué)生村干部已全部到任。
我市實(shí)施“大學(xué)生村干部”計(jì)劃時(shí)，嚴(yán)格選聘程序，做到公開、公平、公正，切實(shí)保證大學(xué)生村干部的隊(duì)伍質(zhì)量。選聘大學(xué)生村干部均在《三門峽日報(bào)》等新聞媒體上發(fā)布公告，公開選聘對象、條件、程序和任職待遇。此外，選聘工作規(guī)定了大學(xué)生村干部最低崗位補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)等；聘用3年期滿后，經(jīng)組織考核表現(xiàn)優(yōu)秀的并愿意繼續(xù)在村任職的，將提高崗位補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)或給予一定獎(jiǎng)勵(lì)；鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)補(bǔ)充缺編公務(wù)員崗位時(shí)，同等條件下優(yōu)先錄用大學(xué)生村干部。對政績突出、特別優(yōu)秀的大學(xué)生村干部，經(jīng)組織考察，可提拔擔(dān)任鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)；市、縣、鄉(xiāng)事業(yè)單位公開招聘工作人員時(shí)，要優(yōu)先錄用工作滿2年以上的大學(xué)生村干部。