平頂山學(xué)院2008年招聘學(xué)生輔導(dǎo)員公告
根據(jù)工作需要，現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘學(xué)生輔導(dǎo)員6名：
一、招聘條件
1.碩士研究生（第一學(xué)歷為全日制本科），年齡30歲以下。
2.中共黨員。
3.具有正常履行職責(zé)的身體條件。
4.本科或研究生學(xué)習(xí)期間擔(dān)任過(guò)主要學(xué)生干部。
5.具有一定的組織、管理、協(xié)調(diào)能力，具備良好的文字、口頭表達(dá)能力和計(jì)算機(jī)辦公自動(dòng)化操作能力。
6.計(jì)算機(jī)、軟件、美術(shù)、英語(yǔ)、傳媒等相關(guān)專業(yè)。
應(yīng)聘者必須同時(shí)具備以上六個(gè)條件。全國(guó)重點(diǎn)大學(xué)畢業(yè)生、具有與輔導(dǎo)員工作相適應(yīng)的專業(yè)知識(shí)背景和心理咨詢、就業(yè)指導(dǎo)等專業(yè)資格證書(shū)者，錄用時(shí)優(yōu)先考慮。
二、招聘程序
1.發(fā)布公告。
分別在校園網(wǎng)、校外人才招聘網(wǎng)站發(fā)布招聘公告。
2.報(bào)名、資格審查
凡符合以上崗位招聘條件者，可在2008年6月20日以前到我校人事處（科）報(bào)名或通過(guò)郵寄（電子郵件）等方式發(fā)送自薦材料。面試前審核學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)原件及其他相關(guān)材料原件。
3.考試考核
采取筆試、面試形式對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行考試或考核。
4.公布成績(jī)
在平頂山學(xué)院人事處主頁(yè)公布成績(jī)。
5.體檢
根據(jù)考核成績(jī)由高分至低分按招聘崗位數(shù)1：1比例確定參加體檢人員。如體檢后出現(xiàn)身體不合格者，可按報(bào)考同一招聘崗位筆試、面試或試講總成績(jī)從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。
6.考察
體檢合格人員，由用人單位對(duì)其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)工作能力等進(jìn)行考察，并對(duì)應(yīng)聘資格條件進(jìn)行復(fù)查。有違紀(jì)違規(guī)的人員或正在接受審查的以及其他不符合應(yīng)聘條件的人員，經(jīng)過(guò)考察取消應(yīng)聘資格。
7.公示
擬聘用人員，在平頂山學(xué)院人事處主頁(yè)公示七日。經(jīng)公示無(wú)異議的人員，按有關(guān)規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。
三、待遇
1.公開(kāi)招聘的學(xué)生輔導(dǎo)員，根據(jù)工作需要，由學(xué)校統(tǒng)一安排到相關(guān)院系。
2.按我省事業(yè)單位人員的有關(guān)規(guī)定，簽訂聘用合同，在受聘期間待遇按國(guó)家和我省事業(yè)單位人事管理有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
3.實(shí)行試用期制度。試用期滿合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。
四、聯(lián)系方式
聯(lián)系人：張老師
電 話：0375-2657617
E-mail：rsc@pdsu.edu.cn
通訊地址：河南省平頂山市建設(shè)西路240號(hào) 平頂山學(xué)院人事處
郵編：467000
注：以上招聘計(jì)劃為新增計(jì)劃。
根據(jù)工作需要，現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘學(xué)生輔導(dǎo)員6名：
一、招聘條件
1.碩士研究生（第一學(xué)歷為全日制本科），年齡30歲以下。
2.中共黨員。
3.具有正常履行職責(zé)的身體條件。
4.本科或研究生學(xué)習(xí)期間擔(dān)任過(guò)主要學(xué)生干部。
5.具有一定的組織、管理、協(xié)調(diào)能力，具備良好的文字、口頭表達(dá)能力和計(jì)算機(jī)辦公自動(dòng)化操作能力。
6.計(jì)算機(jī)、軟件、美術(shù)、英語(yǔ)、傳媒等相關(guān)專業(yè)。
應(yīng)聘者必須同時(shí)具備以上六個(gè)條件。全國(guó)重點(diǎn)大學(xué)畢業(yè)生、具有與輔導(dǎo)員工作相適應(yīng)的專業(yè)知識(shí)背景和心理咨詢、就業(yè)指導(dǎo)等專業(yè)資格證書(shū)者，錄用時(shí)優(yōu)先考慮。
二、招聘程序
1.發(fā)布公告。
分別在校園網(wǎng)、校外人才招聘網(wǎng)站發(fā)布招聘公告。
2.報(bào)名、資格審查
凡符合以上崗位招聘條件者，可在2008年6月20日以前到我校人事處（科）報(bào)名或通過(guò)郵寄（電子郵件）等方式發(fā)送自薦材料。面試前審核學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)原件及其他相關(guān)材料原件。
3.考試考核
采取筆試、面試形式對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行考試或考核。
4.公布成績(jī)
在平頂山學(xué)院人事處主頁(yè)公布成績(jī)。
5.體檢
根據(jù)考核成績(jī)由高分至低分按招聘崗位數(shù)1：1比例確定參加體檢人員。如體檢后出現(xiàn)身體不合格者，可按報(bào)考同一招聘崗位筆試、面試或試講總成績(jī)從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。
6.考察
體檢合格人員，由用人單位對(duì)其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)工作能力等進(jìn)行考察，并對(duì)應(yīng)聘資格條件進(jìn)行復(fù)查。有違紀(jì)違規(guī)的人員或正在接受審查的以及其他不符合應(yīng)聘條件的人員，經(jīng)過(guò)考察取消應(yīng)聘資格。
7.公示
擬聘用人員，在平頂山學(xué)院人事處主頁(yè)公示七日。經(jīng)公示無(wú)異議的人員，按有關(guān)規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。
三、待遇
1.公開(kāi)招聘的學(xué)生輔導(dǎo)員，根據(jù)工作需要，由學(xué)校統(tǒng)一安排到相關(guān)院系。
2.按我省事業(yè)單位人員的有關(guān)規(guī)定，簽訂聘用合同，在受聘期間待遇按國(guó)家和我省事業(yè)單位人事管理有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
3.實(shí)行試用期制度。試用期滿合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。
四、聯(lián)系方式
聯(lián)系人：張老師
電 話：0375-2657617
E-mail：rsc@pdsu.edu.cn
通訊地址：河南省平頂山市建設(shè)西路240號(hào) 平頂山學(xué)院人事處
郵編：467000
注：以上招聘計(jì)劃為新增計(jì)劃。