2015年杭州市余杭區(qū)教育系統(tǒng)部分學校(單位)招聘教師公告

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    為進一步提升余杭區(qū)教師隊伍整體素質,合理配置學校教師資源,決定公開招聘部分學校(單位)教師,現將有關事項公告如下:
    一、招聘崗位
    余杭區(qū)教育學院4名(辦公室主任1名、干訓處主任1名、科研處主任1名、總務處主任1名);臨平教育輔導站1名(初中學科教師);塘棲教育輔導站1名(初中學科教師);良渚教育輔導站1名(小學學科教師);臨平一小3名(語文1名、數學1名、英語1名);天長世紀小學2名(語文1名、英語1名);臨平三小3名(語文1名、數學1名、英語1名)。
    二、招聘范圍對象及條件
    (一)招聘范圍對象
    招聘范圍為浙江省內在職在編中小學教師(其中教育學院和教育輔導站崗位招聘范圍為余杭區(qū)內在職在編中小學教師)。
    (二)報名條件
    1.基本條件
    (1)熱愛教育事業(yè),遵紀守法,具有良好的思想品德、職業(yè)道德和敬業(yè)奉獻精神。
    (2)身體健康。男在四十五周歲以下(1970年6月1日以后出生),女在四十周歲以下(1975年6月1日以后出生)。
    (3)教齡5年及以上,具有大學本科及以上學歷,具有適用的教師資格證。
    (4)具有中級及以上專業(yè)技術資格。
    2.具體條件
    (1)報小學崗位的須獲得區(qū)教壇新秀及以上榮譽稱號。
    (2)報教育輔導站崗位的須有學校中層任職經歷。
    (3)報教育學院中層崗位的須擔任學校中層正職滿3年;中學教師須具有中學高級專業(yè)技術資格,小學教師須具有小學高級及以上專業(yè)技術資格;教齡8年及以上,曾獲得區(qū)骨干教師及以上榮譽稱號;獲得過市級及以上綜合榮譽的在職稱、任職經歷要求上可適當放寬。
    三、招聘程序和方法
    1.個人報名。教師個人自愿報名,經所在單位同意后將報名材料于2015年6月16日前報區(qū)教育局組織人事科。
    報名時須提交下列材料:
    ⑴個人報名登記表一份;
    ⑵身份證、學歷證書、教師資格證、專業(yè)技術職務任職資格證、區(qū)級及以上榮譽(獲獎)證書原件和復印件各一套;
    ⑶現工作單位出具的中層任職經歷證明。
    以上所有書面材料均需使用A4紙打?。◤陀。?,按順序排列。
    2.資格審查。按照招聘條件對報名者進行資格審查。
    3.學校(單位)考核。招聘學校(單位)成立以校長為組長的考核領導小組,具體實施考核工作。對符合招聘條件的報名者進行全面考核,形成書面考察材料??己酥饕ㄋ枷胝伪憩F、道德品質、業(yè)務能力、工作實績、廉潔自律等。
    4.討論決定。各校(單位)考核領導小組提出任用方案,報局組織人事科審核后,提交區(qū)教育局黨委討論研究確定擬招聘人選。
    5.公示。確定擬招聘對象后,在余杭教育網公示3天。
    6.聘用。公示結束無異議的,招聘人員與招聘學校(單位)簽訂聘用合同(試用期一年),試用期滿按照任期基本工作要求進行年度工作考核,根據考核結果,決定是否續(xù)聘。任期已滿而沒有被續(xù)聘的人員,流動到區(qū)內其他學校任教。
    聯系電話:(0571)89160282
    

杭州市余杭區(qū)教育局
    

2015年6月10日
    附件:余杭區(qū)教育系統(tǒng)部分學校(單位)公開招聘教師報名登記表
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    《附件:余杭區(qū)教育系統(tǒng)部分學校(單位)公開招聘教師報名登記表.doc》來源于余杭教育網,最近更新2015年6月10日。
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