1、面試辦法：面試在市教育局的指導(dǎo)、監(jiān)督下，由招聘學(xué)校按照公開招聘的有關(guān)規(guī)定和備案后的面試方案組織實(shí)施。
面試主要測試履行崗位職責(zé)所需的專業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。主要采用專業(yè)加試、課堂教學(xué)(試講)、說課、結(jié)構(gòu)化面試等一種或多種形式的組合(各招聘單位具體安排詳見附件)。
2、面試時(shí)間
2017年3月1日—3月26日(各家單位具體面試時(shí)間詳見附件)。
3、面試成績
面試的各項(xiàng)考核分值均折算成百分制計(jì)算總成績，具體形式、比例詳見崗位信息表;面試中各項(xiàng)成績的合格分?jǐn)?shù)線均為60分。
總成績=筆試成績(百分制成績)×30%+面試成績×70%。
南京市教育局直屬學(xué)校2017年招聘新教師面試公告