電子科技大學2020年春季學期心理健康教師(事業(yè)編制)招聘公告

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    電子科技大學2020年春季學期心理健康教師(事業(yè)編制)招聘公告
    本次面向社會公開招聘心理健康教師(崗位類型:專職輔導員)2名,具體如下:
    一、招聘條件和要求
    1.中國共產(chǎn)黨黨員,堅持黨的基本路線,堅決貫徹黨的教育路線、方針、政策,具有一定的政治理論水平,有較強的政治辨別力、政治敏感性和法制觀念;
    2.具有良好的道德品質(zhì),熱愛高校心理健康教育工作,關(guān)愛學生,有較強的責任心和奉獻精神,有志于長期從事高校心理健康教育工作;
    3.本科、研究生均為心理學、臨床心理學、精神病學、神經(jīng)認知科學、社會學等相關(guān)專業(yè),具備較強的組織管理能力、語言文字表達能力、教育引導能力和調(diào)查研究能力;
    4.學習背景優(yōu)秀,原則上具有博士研究生學歷。具有3年以上高校心理相關(guān)工作經(jīng)歷的碩士研究生,且同時具有國家二級心理咨詢師或注冊心理師資格或中級以上職稱的可適當考慮。統(tǒng)招本科、研究生,且均取得相應學歷學位;
    5.應屆畢業(yè)生應于2020年7月前獲得學歷學位。其中在國(境)外高校取得學位者,需提供教育部留學服務中心出具的學歷學位認證書;
    6.應屆博士年齡不超過35周歲(1984年1月1日之后出生),具有工作經(jīng)歷的可適當放寬;
    7.在校期間成績優(yōu)秀,具有擔任主要學生干部經(jīng)歷;
    8.身心健康,具有履行崗位職責所需的身體條件。
    二、崗位職責
    1.開展各類心理健康教育教學的課程、講座與培訓;
    2.開展各類心理健康教育活動與宣傳;
    3.開展個體心理咨詢與團體心理輔導;
    4.開展各類心理健康測評;
    5.進行心理危機鑒別評估,處理突發(fā)心理危機;
    6.指導院級心理輔導站開展心理健康教育各項工作;
    7.開展大學生心理健康教育的課題研究;
    8.完成學校和單位交辦的其他工作。
    三、招聘程序
    1.網(wǎng)絡報名
    報名時間:2020年3月13日前
    報名網(wǎng)址:http://rczp.uestc.edu.cn
    2.資格審查,擇優(yōu)確定筆試名單
    (1)資格審查合格人數(shù)不足3人不進入下一招聘環(huán)節(jié);
    (2)應聘者未在系統(tǒng)中按要求上傳應聘所需附件材料(詳見系統(tǒng)應聘須知),將不予通過。
    3.組織筆試
    4.初選面試
    用人單位成立由主要負責人任組長的初選面試小組,負責對進入面試環(huán)節(jié)人員的綜合面試及專業(yè)考核。其中,專業(yè)考核包括心理健康教育課程試講(約10分鐘)和咨詢個案分析(約15分鐘)。進入初選面試環(huán)節(jié)人員,需攜帶相關(guān)材料(包括但不限于學歷學位材料、獲獎材料、學生干部經(jīng)歷材料、崗位所需的其他證明材料等)原件及復印件,按指定時間、地點參加資格復審,復審通過后參加初選面試。
    綜合筆試及初選面試成績由高到低排序,按1:2差額確定參加校級評審的人員名單。
    5.學校評審
    學校成立由相關(guān)單位和專家組成的校級評審組,對通過初選面試的人員進行評審,在招聘崗位數(shù)內(nèi)確定進入實習考察的人員名單。
    6.實習考察
    各用人單位安排通過校級評審的人員實習,時間不少于兩周。
    7.體檢、心理測試(實習考察期間)
    學校統(tǒng)一安排體檢、心理測試,應聘人員未按規(guī)定參加的,視作放棄應聘資格。其中,體檢標準參照四川省申請認定教師資格人員體檢相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
    8.公示
    學校根據(jù)實習考察、體檢和心理測試結(jié)果,確定擬錄用人員名單,并進行公示。
    9.學校審定
    10.辦理錄用手續(xù)
    由學校人力資源部辦理錄用手續(xù),簽訂就業(yè)協(xié)議或工作意向書。
    四、有關(guān)問題說明
    1.疫情防控期間,考察遴選將靈活采取非現(xiàn)場接觸方式線上遠程開展;思想政治考察將以函調(diào)、電話、網(wǎng)絡訪談、委托對方單位閱檔等非現(xiàn)場考察形式為主,待疫情解除后適時開展單位走訪、閱檔等;實習考察和體檢將視疫情防控情況適時開展;請應聘者隨時關(guān)注相關(guān)通知,并保持聯(lián)系方式暢通。
    2.應聘人員提供的應聘材料須真實、準確、有效,學??稍谡衅父鳝h(huán)節(jié)對應聘者應聘資格進行審核,如發(fā)現(xiàn)提供虛假材料、隱瞞事實真相等行為,將取消應聘資格;應聘人員聘用后被查明有以上行為的,學校有權(quán)與其解除聘用關(guān)系、予以清退,由此產(chǎn)生的一切責任后果由本人承擔。
    3.在學校審定前,因體檢或心理測試不合格、考察不合格、公示結(jié)果影響聘用或個人放棄聘用等出現(xiàn)招聘崗位空缺的,學??稍谕瑣徫粦溉藛T中按學校評審結(jié)果等額遞補。
    4.非應屆畢業(yè)生須在接到錄取通知的一個月內(nèi)辦理入職手續(xù),應屆畢業(yè)生須在2020年8月前辦理入職手續(xù)。逾期未報到的,將不再保留聘用資格。
    5.本次公開招聘不收取任何費用,招聘涉及的個人差旅和食宿自理。
    五、聯(lián)系電話
    高老師028-61830308
    附件:《電子科技大學輔導員管理暫行辦法(修訂)》(校人〔2018〕89號)
    電子科技大學人力資源部
    2020年1月20日
    信息來源:http://rczp.uestc.edu.cn/product/recruit/defalt/recruitNoticeView.jsp?FM_SYS_ID=dzkjdx&entityId=22