2012年交通銀行培訓中心招聘師資及教學管理信息

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    工作地點:浦東新區(qū) 招聘人數(shù):1人
    職位描述:
    (1)根據(jù)總行有關規(guī)章制度和部門年度培訓計劃,負責培訓計劃管理、師資管理和教學管理;
    (2)承擔授課任務,推薦培訓教材,收集、整理業(yè)務培訓的教材、案例、試題等;
    (3)承擔教學工作質量的評估監(jiān)控工作;
    (4)實施培訓項目,進行班級管理,指導班委工作。
    職位要求:
    (1)年齡35周歲以下,碩士研究生及以上學歷,經(jīng)濟、金融、管理、政治、教育類相關專業(yè)畢業(yè);
    (2)具有3年以上相關工作經(jīng)驗,具備教育培訓相關背景經(jīng)驗的人員優(yōu)先;
    (3)熟悉經(jīng)濟金融理論和教育培訓基本理論,了解銀行業(yè)務流程和基本管理程序;
    (4)具有國際國內相關職業(yè)培訓師、心理咨詢師、項目管理師等資格證書者優(yōu)先;
    (5)熱愛教育培訓工作,有良好的職業(yè)精神,有授課能力;
    (6)具有較強的寫作和語言表達能力、溝通協(xié)調和教學組織能力。