最新總經(jīng)理個人簡歷介紹優(yōu)秀(7篇)

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    總經(jīng)理個人簡歷總經(jīng)理個人簡歷篇一
    姓名:
    性別:男
    出生年月:20xx年xx月xx日
    健康狀況:良好
    畢業(yè)院校:某某大學
    專業(yè):
    電子郵件:
    聯(lián)系電話:130
    人才類型:普通求職
    應(yīng)聘職位:總裁/總經(jīng)理/ceo;總經(jīng)理或副總經(jīng)理
    工作年限:
    職稱:無職稱
    求職類型:全職
    可到職日期:兩個星期
    月薪要求:面議
    希望工作地區(qū):不限
    1999年6月20xx年12月,xx大酒店擔任人事助理、客房部經(jīng)理,離職原因是來西藏發(fā)展。
    20xx年1月20xx年12月,xx有限公司作銷售部經(jīng)理、技術(shù)部副經(jīng)理、副總經(jīng)理,離職的原因是,該公司轉(zhuǎn)讓作了其他。
    20xx年1月20xx年12月,xx大酒店,做副總經(jīng)理,離職的原因的原因是酒店解體(國營電信單位不允許開酒店)。 20xx年1月20xx年12月,xx有限公司,該公司,下設(shè)7個分公司,做總公司總經(jīng)辦主任,(下設(shè)酒店、賓館、餐飲、spa)離職原因是,合同到期。
    20xx年1月20xx年5月,酒樓、賓館,作總經(jīng)理一職,同時:20xx年5月20xx年9月,籌備xx酒店管理有限公司、濕地花園酒店,為期:3個半月,擔任此期間酒店的總經(jīng)理,全面負責整個酒店前期的運行,酒店用品采購,人員培訓,內(nèi)部管理體系建立、人力資源建立及人員的儲備、外部營銷。該酒店開業(yè)以后,一直處于良性運作后,離開。
    20xx年11月20xx年11現(xiàn)在,旅游股份有限公司,會所酒店(5星)、西藏xx培訓學校,酒店籌備負責人和培訓學校教務(wù)主任。
    20xx年12月20xx年2月15日,負責籌備xx有限公司。做總經(jīng)理一職,離開原因:只負責籌備,不負責日后管理。
    20xx年2月現(xiàn)在,休閑會所,做總經(jīng)理一職,前期籌建、后期籌備與經(jīng)營管理。
    畢業(yè)院校:x大學
    最高學歷:
    畢業(yè)日期:20xx年
    所學專業(yè):酒店及旅游業(yè)治理
    受教育培訓經(jīng)歷:
    20xx年xx月20xx年xx月廣州外國語學院英語結(jié)業(yè)證
    20xx年xx月20xx年xx月香港理工大學酒店治理碩士學位
    外語:英語優(yōu)秀
    國語水平:優(yōu)秀
    粵語水平:精通
    善于籌建、培訓、制度流程編寫、開業(yè)策劃、開業(yè)后治理。
    擅長中文寫作、中醫(yī)推拿、營銷推廣、揚琴獨奏。
    出版了《家常酒》《西廚》編寫了《現(xiàn)代酒店》及《酒店》、《酒店》20xx年應(yīng)邀到美國進行全英文酒店學術(shù)演講。論文著作《中國酒店現(xiàn)狀》已在美國編入論文集,并被香港理工大學、浙江大學圖書管收藏。
    本人工作認真負責,具有團隊精神,能夠較快溶入企業(yè)文化。有以員工為本、顧客至上的經(jīng)營理念。從事酒店籌建策劃管理多年,多次走訪參觀國內(nèi)先進酒店賓館,積極學習先進的經(jīng)營風格及特有的經(jīng)營思路,本人擅長綜合性酒店的管理、籌建、尤其對當前經(jīng)濟型酒店有豐富的籌建管理運營經(jīng)驗。
    總經(jīng)理個人簡歷總經(jīng)理個人簡歷篇二
    姓名:
    性別:女
    民族:漢
    政治面目:團員
    學歷(學位):本科
    專業(yè):英語
    手機:159××××××××
    聯(lián)系地址:
    畢業(yè)院校:
    1999.4——-至今中美合資狄姆阿姆斯壯技術(shù)有限公司
    翻譯/總經(jīng)理秘書
    1997.10——-1999.4中瑞合資北京中安消防電子有限公司
    我本人適應(yīng)性強,責任心強,勤勉不懈,并具有良好的團隊精神。在從事多年翻譯及談判、助理工作后,積累了豐富的外貿(mào)業(yè)務(wù)和國際貿(mào)易談判經(jīng)驗以及優(yōu)秀的英語口頭、書面表達能力。能夠熟練操作各種辦公軟件及設(shè)備,以勝任現(xiàn)代化辦公的需求。
    請給我一次機會,我必將還您以奪目的光彩。
    開朗、謙虛、自律、自信(根據(jù)本人情況)。
    另:最重要的是能力,相信貴公司會覺得我是此職位的合適人選!
    總經(jīng)理個人簡歷總經(jīng)理個人簡歷篇三
    三年以上工作經(jīng)驗|男|25歲(1987年9月16日)
    居住地:廣州
    電 話:139********(手機)
    e-mail:chenhao@
    [ 1年8個月]
    公 司:xx工程技術(shù)有限公司
    行 業(yè):房地產(chǎn),建筑,安裝,裝潢
    職 位:總經(jīng)理助理
    學 歷: 本科
    專 業(yè): 工商管理
    學 校: 東北財經(jīng)大學
    本人由于參加工作時間較長,先后從事過貿(mào)易、旅游、資產(chǎn)評估、行政管理等方面的工作,具有強烈的改進與創(chuàng)新意識;做事主動、積極、認真、嚴謹、有魄力;具 有良好的策劃、組織、溝通、統(tǒng)籌、協(xié)調(diào)、應(yīng)變、洞察與分析處理問題的能力;有良好的全局觀,高度的工作責任心和職業(yè)操守;良好的團隊合作能力、執(zhí)行力與文 字表達能力。
    到崗時間: 一個月之內(nèi)
    工作性質(zhì): 全職
    希望行業(yè): 房地產(chǎn),建筑,安裝,裝潢
    目標地點: 廣州
    期望月薪: 面議/月
    目標職能: 總經(jīng)理肋理
    20xx /7―至今:xx工程技術(shù)有限公司[1年8個月]
    所屬行業(yè): 房地產(chǎn),建筑,安裝,裝潢
    1. 協(xié)助總經(jīng)理處理一些日常工作、行政制度的.編制、辦公室的管理;
    2. 公司人員招聘、員工考核、內(nèi)部關(guān)系的協(xié)調(diào);
    3. 對外主要收集客戶意見并作及時處理、負責工程驗收、結(jié)算、協(xié)調(diào)與客戶的關(guān)系。
    4. 市場部經(jīng)理的工作內(nèi)容包括:
    8. 對市場部人員進行必要的培訓。
    20xx/7―20xx /7:xx數(shù)碼科技有限公司[1年]
    所屬行業(yè): 數(shù)碼科技
    行政部 行政人事助理
    1.作為行政人事助理,我兼顧行政和人事兩個方面的工作。
    2.我主要負責處理公司日常相關(guān)的行政事務(wù)和統(tǒng)計公司人事檔案和建立電子人事資料庫、處理相關(guān)的人員培訓和招聘員工等相關(guān)人事事務(wù)。
    3.具 體工作包括:電腦數(shù)碼設(shè)備管理、員工入職/離職手續(xù)辦理、人員招聘、人事電子檔案制表及管理、公司內(nèi)部論壇管理、人員培訓、建立企業(yè)文化等相關(guān)工作。
    4.入職 以來,我能夠快速適應(yīng)職位,與眾多同事建立了融洽的關(guān)系,這為我的工作的開展帶來了很大的便利,我的工作也得到了同事的一致認可。
    20xx/9―20xx /6 東北財經(jīng)大學 工商管理 本科
    20xx/12 大學英語六級
    20xx/6 大學英語四級
    英 語(良好) 聽說(良好),讀寫(良好)
    總經(jīng)理個人簡歷總經(jīng)理個人簡歷篇四
    姓名:xxx
    性別:男
    年齡:49歲
    民族:漢
    工作經(jīng)驗:以上居住地:浙江xxxx縣
    身高:cm
    戶口:江西九江星子縣
    自我評價
    4、十分熟悉并非常關(guān)注生產(chǎn)現(xiàn)場,對生產(chǎn)現(xiàn)場有良好的改善能力;
    5、精通企業(yè)文化建設(shè),有績效考核(kpi)成功推行案例;
    6、既精通民營企業(yè)運作,也熟知臺資、日資企業(yè)運作,
    7、良好的企業(yè)文化建設(shè)及團隊打造能力;
    8、良好的流程再造及有效實施能力;
    求職意向
    希望崗位:經(jīng)營/管理類-(正/副)總裁/總經(jīng)理/ceo
    希望工作地點:浙江xx
    其它待遇要求:要求能安排住宿
    工作目標/發(fā)展方向
    目前職位常務(wù)副總經(jīng)理,希望能有更好的發(fā)展機會.
    工作經(jīng)歷
    ▌-02---02:浙江鑫帆銅業(yè)有限公司
    所屬行業(yè):機械制造、機電設(shè)備、重工業(yè)(合資企業(yè))
    擔任崗位:經(jīng)營/管理類/(正/副)總裁/總經(jīng)理/ceo
    職位名稱:常務(wù)副總經(jīng)理
    1、成功導(dǎo)入績效管理并運行成功
    2、重新規(guī)范企業(yè)組織體系和運作體系及流程和規(guī)范
    3、交貨及時率從63%提升至86%
    4、銷售生產(chǎn)從1.2億提高到1.8億
    5、成功引進tps精益生產(chǎn)管理并初見成效
    6、成功組建計劃部門并運行良好
    7、外部質(zhì)量損失比率從1%下降到0.2%
    ▌-02---02:臺州巨水銅業(yè)有限公司
    所屬行業(yè):其他(民營企業(yè))
    擔任崗位:經(jīng)營/管理類/(正/副)總裁/總經(jīng)理/ceo
    職位名稱:常務(wù)副總經(jīng)理
    職位描述:產(chǎn)值年平均增長達40%以上
    成功引進erp系統(tǒng)并運行良好
    優(yōu)化流程和要求,使公司管理走上規(guī)范化的軌道
    建立健全各項規(guī)章管理制度;
    ▌-02--20xx-01:浙江新力門業(yè)有限公司
    所屬行業(yè):其他(民營企業(yè))
    擔任崗位:經(jīng)營/管理類/(正/副)總裁/總經(jīng)理/ceo
    職位名稱:副總經(jīng)理
    職位描述:一、規(guī)劃企業(yè)愿景。
    1)修訂了《到年企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃》。
    2)通過企業(yè)內(nèi)部改革,成功與很多國內(nèi)外地產(chǎn)開發(fā)商建立了戰(zhàn)略合作伙伴關(guān)系。
    3)企業(yè)被成功評定為“中國馳名商標”。
    4)企業(yè)通過了“防火門”審核,順利進軍高端門業(yè)行業(yè)。
    二、重建企業(yè)架構(gòu)。
    1)遵循“縱向壓縮組織,橫向集成過程”的原則,使公司組織架構(gòu)扁平化。削減了行政總監(jiān)和高級生產(chǎn)經(jīng)理兩個中間崗位。
    2)接管了研發(fā)部和國內(nèi)市場部,并對其人員結(jié)構(gòu)、知識結(jié)構(gòu)作了調(diào)整。
    3)對企業(yè)過程進行了較大變革,極大地增強了生產(chǎn)體系的柔性,實現(xiàn)了局部績效的全面提升。
    三、合理分配企業(yè)資源。
    1)重新編寫了《新產(chǎn)品開發(fā)流程》及其全部附件并進行了持續(xù)培訓;自20起新產(chǎn)品開發(fā)效率提高一倍、工模部的生產(chǎn)成本降低30%、工作效率提升50%。
    2)完善了企業(yè)過程的各項基礎(chǔ)數(shù)據(jù);使企業(yè)生產(chǎn)自“目視管理”走向“數(shù)字化管理”,實現(xiàn)了從“安全生產(chǎn)”到“高效生產(chǎn)”的升華;提升了成本分析在生產(chǎn)過程中的控制作用。
    3)通過對精益過程控制的科學策劃、嚴格實施、精心診斷和認真改進的持續(xù)循環(huán),使產(chǎn)能普遍提升20%的基礎(chǔ)上,生產(chǎn)效率由80%左右逐步提高到98%以上;產(chǎn)品直通率由年以前的90%提高到95%,過程合格率提升到99%以上。
    四、加強員工培訓,培植更加優(yōu)秀的企業(yè)文化。
    制定并推行了5s及行政管理制度,完善了人力資源管理六大模塊的工作;使企業(yè)運營和員工有法可依;大幅減少了各類勞資糾紛。
    教育經(jīng)歷
    總經(jīng)理個人簡歷總經(jīng)理個人簡歷篇五
    目前所在:
    年齡:
    戶口所在:
    國井:中國
    婚姻狀況:
    民族:
    培訓認證:未參加
    身高:
    誠信徽章:未申請
    體重:45kg
    人才測評:未測評
    我的特長:
    求職意向
    人才類型:普通求職
    工作年限:10
    職稱:中級
    求職類型:均可
    可到職日期:隨時
    月薪要求:面議希望
    工作地區(qū):廣州,
    工作經(jīng)歷:廣州駿發(fā)投資有限公司
    起止年月:xx年xx月xx日至xx年xx月xx日
    公司性質(zhì):私營企業(yè)
    所屬行業(yè):房地產(chǎn)/建筑
    擔任職位:公司秘書
    工作描述:具備5年公司秘書工作經(jīng)驗,能系統(tǒng)熟悉地運作企業(yè)內(nèi)部工作全過程,擔任多個部門的管理工作,熟練使用各種辦公軟件、公文寫作及人事管理。在參與五星級酒店及甲級寫字樓開發(fā)、報建、在建的全過程中,負責各單位的聯(lián)系工作,建立合作雙方良好的關(guān)系,熟悉房地產(chǎn)開發(fā)招標流程、工程檔案管理等工作。在組織策劃工作上,曾多次成功完成策劃活動,得到領(lǐng)導(dǎo)的肯定。本著不斷進取的精神,在工作中不斷完善各項規(guī)章制度,使企業(yè)降低運營成本,為防止固定資產(chǎn)的流失做出貢獻。
    離職原因:個人發(fā)展
    廣州凱華城房地產(chǎn)開發(fā)有限公司
    起止年月:xx年xx月xx日至xx年xx月xx日
    公司性質(zhì):國有企業(yè)
    所屬行業(yè):房地產(chǎn)/建筑
    擔任職位:銷售人員、物業(yè)助理
    工作描述:參與了廣州國際輕紡城項目落成的銷售和接待工作,并在屬下開發(fā)的雙子星城擔任物業(yè)助理一職,處理業(yè)主的詢問、登記,文件往來,檔案處理,接待客戶,資料錄入等工作。
    離職原因:個人發(fā)展
    起止年月:xx年xx月xx日至xx年xx月xx日
    公司性質(zhì):中外合資
    所屬行業(yè):廣告
    擔任職位:銷售助理
    工作描述:具備4年任職銷售助理經(jīng)驗。在職期間參與了包括寶潔、可口可樂、飛利浦、卡尼爾等國際知名品牌產(chǎn)品銷售的入職培訓、銷售講解、品牌促銷活動,并在工作中超額完成了銷售任務(wù),多次受到領(lǐng)導(dǎo)和客戶的表揚。在工作中鍛煉了多種工作能力,學習到跨國外資企業(yè)的人員管理,企業(yè)文化的形成,對人員培訓、招聘流程有一定認識。
    離職原因:個人發(fā)展
    志愿者經(jīng)歷:
    刻育背景:
    畢業(yè)院校:廣東工業(yè)大學
    最高學歷:大專
    畢業(yè)日期:xx年xx月
    專業(yè):工商企業(yè)管理
    起始年月終止年月學校(機構(gòu))所學專業(yè)獲得證書證書編號
    xx年xx月xx日至xx年xx月xx日華南師范大學秘書
    xx年xx月xx日至xx年xx月xx日廣東工業(yè)大學工商企業(yè)管理
    xx年xx月xx日至xx年xx月xx日荔灣區(qū)培訓中心物業(yè)中級
    語言能力
    外語:英語一般
    粵語水平:優(yōu)秀
    其它外語能力:
    國語水平:優(yōu)秀,工作能力及其他專長
    熟練操作各類辦公軟件,掌握辦公自動化設(shè)備的使用和維護,文檔處理能力強,熟悉各類公文寫作,具有效強的組織策劃能力、執(zhí)行力、親和力,能夠勝任各個部門的管理工作,是一個綜合型管理人才。
    自我評價
    本人性格積極上進,誠懇,熱情待人。在工作中擁有良好的服務(wù)意識,強烈的責任感和親和力,并具備良好的職業(yè)道德和工作處理能力。
    總經(jīng)理個人簡歷總經(jīng)理個人簡歷篇六
    性別:x
    年齡:xx歲
    e—mail:xxxxxxxxxx
    聯(lián)系電話:xxxxxxx
    地址:xxxxxxxxx
    郵編:xxxxxx
    工作經(jīng)驗
    xxx年xxx月——現(xiàn)在,xxxxxxxxxx公司
    行政部秘書
    職責:
    處理行政部門各項日常工作和事務(wù);
    文件的收、發(fā);資料檔案的管理;
    公司各項規(guī)章制度、通知的草擬,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)監(jiān)督執(zhí)行情況;
    各類辦公設(shè)備的管理和使用。
    離職原因:向住一個更有凝聚力,更能發(fā)揮自身潛力的團隊
    xxx年xxx月——xxx年xxx月
    xxxxxxxx公司
    職責:
    處理辦公室日常的各項工作和事務(wù);
    公司各類文件的收、發(fā),檔案等資料的管理;
    協(xié)調(diào)各兄弟公司的工作,協(xié)調(diào)各部門之間的合作與溝通;
    員工出勤情況的管理及檔案的管理;
    協(xié)助公司的完成招聘工作及員工在職培訓期間的準備工作;
    負責經(jīng)理的日常會議安排,并熟練記錄會議記要。
    刻育背景
    xxx年xxx月——xxx年xxx月,xxx大學,工商管理、???BR>    xxx年xxx月——xxx年xxx月,xxx學校,酒算機應(yīng)用、職高
    職業(yè)特長和技能:
    1)熟悉辦公室工作流程,具有較強的獨立處理事務(wù)的能力;
    2)易于與人溝通,有很強的團隊合作精神;
    3)熟練操作電腦,靈活運用各類辦公軟件,有較強的文字處理能力;
    4)全國計算機等級考試二級,全國速記等級考試五級;
    5)英語熟練,有全國四級等級證書。
    自我評價
    xxx年的秘書工作經(jīng)驗,踏實、細心;為人處事能力強。
    職業(yè)目標
    尋找一個團結(jié)合作的團隊,尋找文秘方面的職位。我將充分發(fā)揮xxx年工作中所積累下的豐富知識和技能,我的勤奮與努力會令你刮目相看。
    總經(jīng)理個人簡歷總經(jīng)理個人簡歷篇七
    目前所在:天河區(qū)
    年齡:30
    戶口所在:清遠
    國籍:中國
    婚姻狀況:已婚
    民族:漢族
    身高:161cm
    體重:51kg
    人才類型:不限
    應(yīng)聘職位:
    工作年限:6
    求職類型:均可
    可到職日期:一個星期
    月薪要求:
    希望工作地區(qū):天河區(qū),越秀區(qū),荔灣區(qū)
    xxx公司
    起止年月:20xx-03~20xx-03
    公司性質(zhì):外商獨資
    所屬行業(yè):汽車及零配件
    擔任職位:總經(jīng)理秘書
    工作描述:整理并記錄開會所需文件,臨時的日語翻譯,協(xié)助人力資源部與采購部的相關(guān)工作,偶爾外出辦理有關(guān)與政府事業(yè)的有關(guān)事情等。
    離職原因:離家太遠,對工作與生活不便
    xxx公司
    起止年月:20xx-09~20xx-03
    公司性質(zhì):民營企業(yè)
    所屬行業(yè):餐飲業(yè)
    擔任職位:大堂主管
    工作描述:接受及處理酒店客人對酒店內(nèi)所有部門(包括個人)的一切投訴,聽取客人的各類意見和建議,處理客人在酒店內(nèi)發(fā)生的意外事故(傷亡,兇殺,火警,失竊,自然災(zāi)害),解答客人的咨詢,向客人提供必要的幫助和服務(wù),并管理前臺的大小事務(wù)等。
    離職原因:公司調(diào)動
    xxx公司
    起止年月:20xx-01~20xx-09
    公司性質(zhì):民營企業(yè)
    所屬行業(yè):通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備
    擔任職位:客服專員
    工作描述:接待來訪客人,接聽電話,處理客人投訴問題,定期上門拜訪大客戶和定期電話訪問工作等。
    離職原因:學習日語
    畢業(yè)院校:廣播電視大學
    學歷:大專
    獲得學位:畢業(yè)日期:20xx-07
    專業(yè)一:物流管理
    專業(yè)二:商務(wù)日語
    外語:日語良好
    粵語水平:精通
    其它外語能力:英語,泰語
    國語水平:精通
    性格開朗,積極樂觀,樂于助人,喜歡與人交流,注重團體合作精神。