為優(yōu)化宿遷市人民政府外事辦公室機關公務員隊伍結構，根據國家、省、市公務員選調有關規(guī)定，擬公開選調公務員2名。
一、選調計劃和職位
宿遷市人民政府外事辦公室選調計劃為2名。
宿遷市人民政府外事辦公室公開選調公務員職位要求
| 職位 | 招考人數 | 學歷 | 專業(yè) | 其他 |
| 涉外事務處 科員（翻譯） | 1 | 普通高校本科及以上 | 具有英語專業(yè)八級或英語口譯中級以上或英語三級以上口筆譯證書 | 形象氣質良好 |
| 綜合處科員 | 1 | 普通高校本科及以上 | 財務財會類專業(yè) |
二、選調范圍
1、涉外事務處科員（翻譯）職位面向市內外各級黨政機關公務員選調，不含法院聘任制書記員；
2、綜合處科員職位面向全市各級黨政機關公務員選調，不含法院聘任制書記員。
三、選調條件
報考人員應符合下列條件:
1、思想政治素質好，具備一定的政策理論水平；
2、具有公務員身份，現任科員及以下職務；
3、男性，1977年5月20日以后出生；
4、具有2年以上公務員工作經歷；
5、年度考核均為稱職以上等次；
6、身體健康；
7、選調職位規(guī)定的其他條件。
涉嫌違紀違法正在接受有關專門機關審查尚未作出結論的；受處分期間或者未滿影響期限的；法律法規(guī)規(guī)定的其他情形，不得報名。
四、選調程序及方法
（一）報名與資格審查
1、報名時間：2013年5月20日至5月24日（上午8:30—11:30，下午14:00—17:30）。
2、報名地點：市外辦綜合處（市海關大廈1403室）；沭陽縣、泗陽縣、泗洪縣、宿豫區(qū)、宿城區(qū)人社局公務員科。
3、報名辦法：現場報名。報考人員本人攜帶身份證、畢業(yè)證、現任職務和工作單位同意報考證明、專業(yè)資格證書（以上須為原件）、公務員身份證明（公務員登記表或國家公務員錄用審批表）復印件（經單位組織人事部門蓋章確認）等證明符合報考條件的材料以及3張近期2寸免冠照片。
凡弄虛作假的，一經查實，即取消資格。
（二）考試
1、筆試
本次選調筆試開考比例為1:3。報名結束后報名人數達不到開考比例，取消該職位選調計劃。
筆試內容主要測試應試者綜合素質和能力，不指定考試范圍，總分為100分。
2、面試
面試分職位按1:5比例進行，主要測試應試者的個人能力素質、個性特征、專業(yè)知識等方面對選調職位的適應程度；涉外事務處科員（翻譯）職位面試含現場英語翻譯環(huán)節(jié)。
面試總分為100分。形不成競爭的面試職位，面試成績需達到60分。面試結束后，涉外事務處科員（翻譯）職位按筆試成績占40%、面試成績占60%合成總成績；綜合處科員按筆試成績、面試成績各占50%合成總成績。按選調計劃1:2的比例，從高分到低分確定考察人選。
筆試、面試具體考試時間和地點另行通知。
（三）考察與體檢
宿遷市人力資源和社會保障局、宿遷市人民政府外事辦公室根據職位要求，對考察人選的資格條件進行核實，對德、能、勤、績、廉進行全面考察，重點考察政治素質、工作實績和群眾公認情況。根據考察情況集體研究，按選調計劃1:1的比例確定體檢人選。體檢標準和有關要求參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》、《公務員錄用體檢操作手冊（試行）》有關規(guī)定執(zhí)行。體檢后，由體檢醫(yī)院作出是否合格的結論。若出現體檢不合格的情況，從考察人選中依次遞補。
（四）公示與調動
體檢合格后，將擬選調人員向社會公示，公示期7天。公示期滿后，出現不符合選調條件或其他特殊情況的，從考察人選中依次遞補。符合選調條件的，按規(guī)定程序辦理調動手續(xù)。
五、其他事項
本簡章由宿遷市人力資源和社會保障局、宿遷市人民政府外事辦公室負責解釋。
監(jiān)督電話：0527－84359865、0527—84368685
咨詢電話：
宿遷市人社局公務員處0527—84359275
宿遷市外事辦綜合處0527—84368680
沭陽縣人社局公務員科0527—83068120
泗陽縣人社局公務員科0527—85272211
泗洪縣人社局公務員科0527—80829606
宿豫區(qū)人社局公務員科0527—84465485
宿城區(qū)人社局公務員科0527—82960398
宿遷市人力資源和社會保障局
宿遷市人民政府外事辦公室
2013年5月15日