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職業(yè)資格類、計(jì)算機(jī)類、建筑工程類、等9大類考試的在線網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)輔導(dǎo)。
為進(jìn)一步加強(qiáng)機(jī)關(guān)自身建設(shè)，優(yōu)化干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，經(jīng)研究決定，市委政法委面向全市公開遴選公務(wù)員。
一、遴選職位和名額
開封市委政法委主任科員職務(wù)以下公務(wù)員6名。
二、遴選條件
（一）具有下列資格條件的人員可以報(bào)名
（1）具備《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》和《公務(wù)員法》規(guī)定的基本條件；
（2）具有2年以上基層工作經(jīng)歷或2年以上公務(wù)員工作經(jīng)歷；
（3）中共黨員；
（4）開封市市以下機(jī)關(guān)單位科級以下(含科級)公務(wù)員（不含參照公務(wù)員法管理單位工作人員）；
（5）大學(xué)本科及以上學(xué)歷；
（6）1979年1月1日及以后出生；
（7）近兩年年度考核稱職以上；
（8）身體健康。
（二）具有下列情形之一的人員不得報(bào)名
（1）受過刑事處罰或被勞動教養(yǎng)的；
（2）受過黨紀(jì)政紀(jì)處分的；
（3）正在接受審查的；
（4）有需要回避的近親屬關(guān)系的；
（5）尚在新錄用公務(wù)員試用期的；
（6）按照有關(guān)規(guī)定有服務(wù)期要求，未達(dá)到服務(wù)期限的；
（7）其它不適合從事政法工作的。
（三）具有下列條件的人員可優(yōu)先錄用
碩士研究生、博士研究生在同等分?jǐn)?shù)下可優(yōu)先錄用。
三、遴選程序
（一）報(bào)名
此次遴選，采用現(xiàn)場報(bào)名的方式進(jìn)行。
1．報(bào)名時(shí)間：2015年5月18日至5月22日共5天（每天上午9：00－11：30，下午15：00－18：00），逾期不再受理。
2．報(bào)名地點(diǎn)：市委政法委政治部（市委前三樓336房間）。
3．報(bào)名要求：報(bào)名時(shí)需持本人有效身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、政治面貌證明、《公務(wù)員登記表》、報(bào)名推薦表，以上資料需要提供原件和2份復(fù)印件，表格請登陸“開封人力資源和社會保障信息網(wǎng)”（網(wǎng)址：www.kfrs.gov.cn）或“中國開封公眾信息網(wǎng)”下載后填寫，一式2份一并報(bào)送。上交近期同底板一寸免冠彩色照片4張。
4．資格審查
（1）資格審查貫穿遴選工作全過程。報(bào)名者提供的個人信息和相關(guān)資料必須真實(shí)有效，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)弄虛作假的，即取消其遴選資格。
（2）報(bào)名人數(shù)與擬遴選名額開考比例原則上不低于3:1，達(dá)不到規(guī)定比例的，相應(yīng)核減擬遴選名額。
（3）通過初步資格審查的人員名單在“中國開封公眾信息網(wǎng)”和“開封人力資源和社會保障信息網(wǎng)”上公布。初步資格審查合格者請于2015年5月28日至5月29日到市委政法委政治部（市委前三樓336房間）憑本人有效身份證和報(bào)名序號領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》，逾期不領(lǐng)者，視為自動放棄。
（二）筆試
筆試采取閉卷的形式，滿分100分。按照從事什么工作，考什么內(nèi)容的原則，筆試內(nèi)容主要包括：政法綜治維穩(wěn)工作、時(shí)事政治、法律和公文寫作等，不指定復(fù)習(xí)范圍和參考書籍。筆試成績占總成績的50％。
筆試時(shí)間和地點(diǎn)見《準(zhǔn)考證》。
筆試成績和進(jìn)入面試人員名單在“中國開封公眾信息網(wǎng)”和“開封人力資源和社會保障信息網(wǎng)”上公布。
（三）面試
根據(jù)筆試成績，按遴選名額1：2的比例從高分到低分確定參加面試的人員。
面試考官委托專業(yè)機(jī)構(gòu)選派。面試主要內(nèi)容為從事政法工作必須具備的知識，主要測試應(yīng)試者綜合分析、語言表達(dá)、計(jì)劃組織、臨場應(yīng)變能力和儀表舉止等，滿分100分。面試成績占總成績的50％。
面試前，需提交學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告（學(xué)歷認(rèn)證需要時(shí)間，請?zhí)崆皽?zhǔn)
備）。面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
（四）體檢
遴選機(jī)關(guān)根據(jù)遴選職位名額與考試總成績，從高分到低分按1∶1的比例確定體檢人選，并組織體檢。如有體檢不合格的情形，按總成績從高分到低分確定遞補(bǔ)人員。
體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)按照人事部、衛(wèi)生部《關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）>的通知》（原國人部發(fā)[2005]1號），人事部辦公廳、衛(wèi)生部辦公廳《關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）>的通知》（國人廳發(fā)[2007]25號）和人力資源和社會保障部、衛(wèi)生部《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）>的通知》（人社部[2010]19號）的規(guī)定進(jìn)行。
（五）考察
考察工作由市委政法委組織實(shí)施，體檢合格的人員為考察對象。考察堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、以德為先、注重?shí)績的原則，全面了解考察對象的政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)水平、廉潔自律以及是否需要回避等情況，核實(shí)其報(bào)名時(shí)提交的信息和材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確。
（六）決定
市委政法委書記辦公會根據(jù)考察情況，確定擬遴選人員，報(bào)市公務(wù)員主管部門同意后，在市公務(wù)員主管部門所屬網(wǎng)站和擬遴選對象所在單位、遴選機(jī)關(guān)進(jìn)行公示，公示期一般為7個工作日。
（七）錄用
公示期滿，對沒有問題或反映問題不影響任用的，按照有關(guān)規(guī)定辦理調(diào)動和任職手續(xù)；對反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)的，取消遴選資格。
四、要求
1、報(bào)考人員要自覺遵守公開遴選工作的有關(guān)規(guī)定，嚴(yán)肅考風(fēng)考紀(jì)，一旦發(fā)現(xiàn)違紀(jì)行為，將予以嚴(yán)肅處理；
2、報(bào)考人員要嚴(yán)格按照規(guī)定的時(shí)間報(bào)名、參加筆試、面試、體檢，過期視為自動放棄遴選資格。
咨詢電話：（0371）23855542
中共開封市委政法委員會
2015年5月11日