曲靖市人大常委會機關2019年公開遴選公務員公告
根據(jù)工作需要，按照《中共曲靖市委辦公室曲靖市人民政府辦公室關于印發(fā)曲靖市市直機關公開遴選公務員實施辦法(試行)的通知》(曲辦字〔2017〕43號)的規(guī)定，曲靖市人大常委會機關決定公開遴選公務員5名，現(xiàn)將有關事項公示如下。
一、遴選原則
堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”，能力素質與職位要求相適應，考試與考察相結合的原則。
二、遴選范圍和人數(shù)
（一）遴選范圍：全市黨政群機關和參照公務員法管理的事業(yè)單位中符合遴選條件的在職在編的三級主任科員及以下且未擔任領導職務的職級公務員。
（二）遴選人數(shù)：曲靖市人大常委會機關2019年公開遴選公務員5名。詳見《曲靖市人大常委會機關2019年公開遴選公務員職位表》（附件1）
三、遴選條件
（一）報名參加公開遴選的公務員，應當具備下列資格條件:
1.對黨忠誠、個人干凈、勇于擔當、群眾公認，具有較強的學習能力和溝通協(xié)調能力，較高的政策理論水平和較強的文字處理能力，熟練使用電腦等現(xiàn)代化辦公設備。
2.具有全日制大學本科及以上學歷。
3.在職在編且已完成公務員（參照公務員法管理單位人員）登記的人員，歷年年度考核均為稱職及以上等次。
4.具有2年及以上基層工作經歷（時間計算截止2019年9月）。
5.年齡需在35周歲以下（1984年9月5日及以后出生）。
6.具有正常履職的身體條件。
7.所在單位及主管部門同意報考。
（二）有下列情形之一的，不得參加公開遴選：
1.涉嫌違紀違法正在接受有關專門機關審查尚未作出處理結論的。
2.受處分期間或者未滿影響期限的。
3.按照國家有關規(guī)定，到定向單位工作未滿服務年限或對轉任有其他限制性規(guī)定的。
4.尚在領導干部任職試用期的。
5.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
6.依據(jù)《中華人民共和國公務員法》規(guī)定需要回避的人員。
四、遴選程序
遴選工作在曲靖市人大常委會機關2019年公開遴選公務員工作領導小組的領導下，由其下設辦公室負責組織實施，按照發(fā)布公告、公開報名、資格初審、筆試、資格復審、面試、經歷業(yè)績評價、體檢、考察、公示和辦理調動手續(xù)等程序進行。資格審核貫穿于遴選的全過程。
（一）發(fā)布遴選公告
遴選公告在曲靖市人大網(http://pic02.newdu.com/uploads/202504/01/曲靖市人大常委會機關2019年公開遴選公務員經歷業(yè)績評價量化指標4641.docBR 曲靖市人大常委會辦公室BR 2019年8月23日BR
| 曲靖市人大常委會機關2019年公開遴選公務員職位表 | ||||||||||||
| 職位 代碼 |
遴選單位 | 遴選單位性質 | 職位 | 遴選人數(shù) | 遴選范圍 | 性別要求 | 年齡要求 | 學歷要求 | 學歷性質 | 工作年限 | 專業(yè)要求 | 職位要求 |
| 01 | 曲靖市人大常委會機關 | 行政機關 | 文秘崗位 | 5 | 全市黨政群機關和參照公務員法管理的事業(yè)單位中符合遴選條件的在職在編的三級主任科員及以下且未擔任領導職務的職級公務員 | 不限 | 年齡需在35周歲以下（1984年9月5日及以后出生）。 | 全日制大學本科及以上 | 全日制 | 具有2年及以上基層工作經歷（時間計算截止2019年9月） | 不限 | 綜合素質高，較強的溝通協(xié)調能力，較高的政策理論水平和較強的文字處理能力，熟練使用電腦等現(xiàn)代化辦公設備。 |