一、測試能力及要求
面試主要考查參加制冷與空調(diào)技術(shù)自主招生考試的考生應(yīng)具備的基本素養(yǎng)、職業(yè)發(fā)展?jié)撡|(zhì)和專業(yè)服務(wù)實踐能力和持續(xù)學習能力，主要包括：
1.良好的職業(yè)道德、心理素質(zhì)和思維品質(zhì)。
2.儀表儀態(tài)得體，有一定的表達、交流、溝通能力。
3.正確的人生觀和價值取向，較強的服務(wù)意識和學習能力。
4.有禮貌、有禮節(jié)。
5.了解一定的專業(yè)知識。
6.具有一定的動手能力。
7.對專業(yè)的喜愛程度。
二、考核形式
面試是制冷與空調(diào)技術(shù)專業(yè)自主招生考試的有機組成部分，屬于標準參照性考試。
三、面試題型舉例
（1）職業(yè)道德
1.愛崗敬業(yè)，具有團隊意識。
2.有較強的服務(wù)意識和持續(xù)學習的能力。
（二）儀態(tài)儀表
1.衣著整潔，儀表得體，符合制冷與空調(diào)技術(shù)職業(yè)特點。
2.五官端正，姿態(tài)自然，肢體表達得當。
3.行為舉止穩(wěn)重端莊大方，有親和力。
（三）口語表達
1.語言清晰流暢，表達能力強。
2.善于“聽”，抓住重點，反應(yīng)敏捷，溝通能力強。
（四）思維品質(zhì)
1.思維嚴密，條理清晰，邏輯性強。
2.能正確地理解和分析問題，抓住要點，并及時做出適當?shù)姆磻?yīng)。
3.能夠比較全面地看待問題，思維靈活，有較好的應(yīng)變能力和創(chuàng)新意識。
（五）心理素質(zhì)
1.樂觀開朗，積極上進，有自信心。
2.具有一定的情緒調(diào)節(jié)和自控能力，不偏激，不固執(zhí)。
3.能夠冷靜地處理問題，具有較強的應(yīng)變能力和抗壓能力。
（六）專業(yè)理解及職業(yè)傾向
對空調(diào)、制冷、通風系統(tǒng)的基本內(nèi)容以及國家相關(guān)的節(jié)能減排政策有一定了解，對從事空調(diào)行業(yè)有較高的認同和較強的從業(yè)愿望，并有正確的職業(yè)認知和價值取向。
四、面試方法
采取回答問題、展示、測試、操作相結(jié)合的方法。通過自我介紹、展示、測試、操作回答問題等方式進行。
1.考生按照有關(guān)規(guī)定進行準備，時間10-20分鐘；接受面試，時間10-20分鐘?？脊俑鶕?jù)考生面試過程中的表現(xiàn)，進行綜合性評分。
2.考生首先需要進行簡單的自我介紹，自我介紹中不能泄露任何考生個人的信息，如姓名、畢業(yè)學校等，違規(guī)者取消面試資格。
3.制冷與空調(diào)技術(shù)對實踐操作技能有一定要求，因此，在面試過程中會包括實踐基本操作技能的測試。
五、面試評分標準(滿分100分)
| 序號 | 測試項目 | 權(quán)重 | 分值 | 評分標準 |
| 一 | 職業(yè)道德 | 0.1 | 10 | 1.優(yōu)秀（90—100） 2.良好（70—89） 3.及格（60—69） 4.不及格（0—59） |
| 二 | 儀態(tài)儀表 | 0.1 | 10 | 1.優(yōu)秀（90—100） 2.良好（70—89） 3.及格（60—69） 4.不及格（0—59） |
| 三 | 口語表達 | 0.1 | 10 | 1.優(yōu)秀（90—100） 2.良好（70—89） 3.及格（60—69） 4.不及格（0—59） |
| 四 | 思維品質(zhì) | 0.2 | 20 | 1.優(yōu)秀（90—100） 2.良好（70—89） 3.及格（60—69） 4.不及格（0—59） |
| 五 | 心理素質(zhì) | 0.2 | 20 | 1.優(yōu)秀（90—100） 2.良好（70—89） 3.及格（60—69） 4.不及格（0—59） |
| 六 | 職業(yè)傾向 | 0.3 | 30 | 1.優(yōu)秀（90—100） 2.良好（70—89） 3.及格（60—69） 4.不及格（0—59） |