遵義市匯川區(qū)2012年投資促進局公開考試選調工作人員簡章

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    為拓寬選人視野,引進競爭機制,促進優(yōu)秀人才脫穎而出,更好地適應我區(qū)招商引資工作發(fā)展的需要,經區(qū)政府研究同意,決定公開考試選調匯川區(qū)投資促進局工作人員,現(xiàn)發(fā)布簡章如下:
    一、選調職數
    匯川區(qū)投資促進局工作人員6名。
    二、選調范圍
    本次考試選調面向遵義市各級黨政機關及參照公務員法管理事業(yè)單位中具有公務員身份或參公身份的工作人員。
    三、選調對象基本條件、資格
    (一)基本條件
    報考人員必須具備較好的政治思想素質,擁護黨的領導,堅持四項基本原則,有履行崗位職責所需的政策水平;有較強的事業(yè)心、責任感,有較強的組織協(xié)調能力和語言表達能力,具有公文寫作經驗,作風正派,身體健康,無違法違紀行為。
    (二)報名資格
    1、具備公務員身份或參照公務員法管理工作人員身份。
    2、具備國家承認的大學本科及以上學歷,不限專業(yè)。
    3、年齡在35周歲以下(1976年12月31日以后出生)。
    4、五官端正,身體健康(參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》)。
    四、方法和程序
    (一)方法:貫徹公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,采取公開報名、統(tǒng)一考試、組織體檢、嚴格考察、擇優(yōu)調用的方式進行。
    (二)程序:
    這次公開考試選調投資促進局工作人員的基本程序為:發(fā)布公告、報名與資格審查、統(tǒng)一考試、體檢、考察、公示調用。
    1、發(fā)布公告。在《遵義晚報》、遵義人力資源和社會保障網、匯川區(qū)人民政府網站、匯川區(qū)人力資源和社會保障網、匯川區(qū)招商網和匯川區(qū)委、區(qū)政府辦公區(qū),就考試選調職位、選調范圍、報名條件與資格、選調程序等發(fā)布公告。
    2、報名與資格審查。
    (1)報名時間:從2012年2月13日至19日止(早上9:00至下午5:00,雙休日不休息)。
    (2)報名地點:匯川區(qū)人才交流中心(匯川體育館對面匯川區(qū)人力資源市場內)。
    (3)報名方式:現(xiàn)場報名,填寫統(tǒng)一印制的《遵義市匯川區(qū)公開考試選調工作人員報名登記表》。
    (4)報考者須提供以下材料:
    ①本人有效《居民身份證》、畢業(yè)證書的原件和復印件;
    ②由人事檔案管理部門出具的本人公務員登記表或參照公務員法管理工作人員登記表復印件,尚未進行登記的人員,須提供由人事檔案管理部門出具的公務員身份確認表或參公培訓合格證明復印件;
    ③單位和主管部門同意報考的證明;
    ④近期正面免冠l寸藍底照片2張。
    (5)報名資格初審:
    報名資格初審工作由區(qū)投資促進局負責,審查的內容包括畢業(yè)證書;有效《居民身份證》;公務員或參照公務員法管理工作人員身份證明;單位和主管部門同意報考的證明。
    受黨紀、政紀處分期內尚未解除處分的干部,正在立案審查和受過刑事處罰的干部,近三年中有年度考核稱職等次以下的干部,不能報考。
    (6)準考證發(fā)放:
    報考者憑有效《居民身份證》和繳納報名費收據領取準考證。
    準考證發(fā)放時間:2012年2月22、23、24日(早上9:00至下午5:00)。
    準考證發(fā)放地點:匯川區(qū)人才交流中心(匯川體育館對面匯川區(qū)人力資源市場內)。
    3、統(tǒng)一考試。考試分為筆試和面試,其中筆試成績占綜合成績的40%,面試成績占綜合成績的60%。由區(qū)公開選調工作人員領導小組辦公室統(tǒng)一組織實施。報名人數與選調職位計劃數的比例不低于3︰1,達不到比例的,調減選調職數。
    (1)筆試為閉卷考試,內容包括《公共基礎知識》、《行政職業(yè)能力測試》及寫作。根據筆試成績從高到低,按1︰3比例進入面試(若出現(xiàn)末位筆試成績并列的,一并進入面試)。
    筆試時間為2012年2月25日上午8:30—11:30,具體考試地點見準考證。
    (2)面試主要測試應試者的反應能力、邏輯思維能力、語言表達能力、組織協(xié)調能力、解決處理問題和實踐應用能力、奉獻精神和責任心。
    面試時間擬定于筆試后兩周內進行,具體時間和地點將在區(qū)人力資源和社會保障局網站進行通知,區(qū)公開選調工作人員領導小組辦公室對進入面試人員作電話通知。
    (3)應試人員綜合成績(筆試成績×40%+面試成績×60%=綜合成績)在區(qū)人力資源和社會保障局網站和區(qū)招商網公布。根據選調職數,按報考人員綜合成績由高到低1︰1的比例(若綜合成績出現(xiàn)并列,按面試成績優(yōu)先)確定體檢人員。
    4、體檢。由區(qū)公開選調工作人員領導小組辦公室統(tǒng)一組織體檢(體檢費用由考生自理)。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》及《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》及《關于修訂公務員錄用體檢通用標準(試行)及公務員錄用體檢操作手冊執(zhí)行(試行)的通知》(人社部發(fā)[2010]19號)規(guī)定執(zhí)行。區(qū)公開選調工作人員領導小組辦公室在醫(yī)院確認體檢結論的5個工作日內,將體檢不合格的結果告知體檢不合格人員。初次確認不合格的,在考生知曉體檢結果3日內由本人提出復查申請,經區(qū)公開選調工作人員領導小組辦公室同意后可以復查一次。在規(guī)定時間內未參加體檢以及體檢不合格者,不再列為考察對象。由區(qū)公開選調工作人員領導小組研究決定是否遞補,如需遞補,則從進入面試人員中按綜合成績由高到低依次遞補。體檢合格的人員,確定為考察對象。
    5、考察。由區(qū)投資促進局組織對考察對象進行考察,考察內容主要包括德、能、勤、績、廉等方面的考察,注重工作實績。在考察中發(fā)現(xiàn)下列情況之一的考生,考察不合格:
    ①不堅持黨的基本路線,在重大政治問題上不與黨中央保持一致;
    ②有政治、經濟和其它問題;
    ③發(fā)現(xiàn)有其它較嚴重疾?。?BR>    ④組織紀律渙散,違反勞動紀律者;
    ⑤以弄虛作假獲取報名資格條件的;
    ⑥經區(qū)公開選調工作人員領導小組研究確定不能調用的其它情況。
    考察中發(fā)現(xiàn)有不合格的,不確定為擬調人選。由區(qū)公開選調工作人員領導小組研究決定是否遞補,如需遞補,則從進入面試人員中按綜合成績由高到低依次遞補。
    6、公示調用。由區(qū)公開選調工作人員領導小組根據報考人員的考試、體檢及考察結果,確定擬調用人選,并予以公示;公示無異議的,辦理相關調動手續(xù)。
    五、紀律
    由區(qū)紀委(監(jiān)察局)對公開選調工作進行全程監(jiān)督,在公開選調工作中,如有徇私舞弊、弄虛作假、泄露機密等行為,一經發(fā)現(xiàn),從重查處。
    咨詢電話:8680247 8651559
    監(jiān)督電話:8683197 8680930
    本簡章由遵義市匯川區(qū)公開選調工作人員領導小組負責解釋。未盡事宜由遵義市匯川區(qū)公開選調工作人員領導小組研究決定。
    

遵義市匯川區(qū)公開選調工作人員領導小組辦公室
    

二〇一二年二月七日