廣州市第二中學建于1930年。早在1956年就被廣州市人民政府批準為市重點中學。1994年被評為廣東省首批省一級學?！，F(xiàn)已通過“國家級示范性高中的初期督導評估”。因連年出高考狀元，有“狀元學校”的美稱。2011年高考評估獲廣州市屬中學第一名。
教育理念：“以學生發(fā)展為本，從未來需要育人”。初中部北倚風光秀麗的越秀山，南臨雄偉壯麗的中山紀堂，毗鄰省、市政府。高中部座落在廣州市的“硅谷”---蘿崗區(qū)科學城內，是座環(huán)境優(yōu)美，景色宜人的“山水學府，生態(tài)校園 ”。
一、擬招聘的崗位、專業(yè)、人數(shù)與應聘人員須具備的資格條件。
擬招聘的崗位、人數(shù)及資格條件：
| 崗位 | 人數(shù) | 資格條件 |
| 政治教師 | 1 | 1、大學本科或研究生畢業(yè)并具有教學經歷(不含大學在校期間的實習、見習)；需有高級中學教師資格證；各崗位需相關專業(yè)； 2、具有學士或以上學位(中級及以上專業(yè)技術資格應聘人員除外)； 3、初級專業(yè)技術資格（或無專業(yè)技術資格）的政治、語文、數(shù)學、英語、物理、化學、生物、體育、心理、通用教師崗位應聘人員需“211”工程大學畢業(yè)或教學經歷滿3年(截止至2012年7月31日)，英語四級證書(體育教師除外，英語教師需專業(yè)八級)，普通話二乙（語文教師需二甲）以上； 4、具有中級及以下專業(yè)技術資格的教師，年齡需在35周歲（截止至2012年12月31日，含35周歲）以下；副高級專業(yè)技術資格的教師，年齡需在45周歲（截止至2012年12月31日，含45周歲）以下； 5、優(yōu)秀教師、學科骨干教師、學科帶頭人、高級教師優(yōu)先； 6、廣州市、區(qū)（縣級市）屬公辦學校的應聘者須持有原所在單位同意報考證明； 7、非廣州市戶籍人員應具備[穗府2003]72號文規(guī)定的廣州市人口準入條件。 |
| 語文教師 | 2 | |
| 數(shù)學教師 | 1 | |
| 英語教師 | 3 | |
| 物理教師 | 2 | |
| 化學教師 | 1 | |
| 生物教師 | 2 | |
| 體育教師 | 2 | |
| 心理教師 | 1 | |
| 通用技術 | 1 | |
| 合計 | 16 |
二、應聘程序
（一）報名及準考證發(fā)放
1、報名時間：2012年4月5日（周四）、6日（周五）、9日（周一）
上午：9：30-11：00 下午：2：30-4：00
2、報名地點：廣州市第二中學應元路校區(qū)（應元路21號）正座一樓
3、報名人員需出示以下材料：
（1）身份證原件。
（2）畢業(yè)證書、學位證書、英語等級證書、普通話證書原件。
（3）高級中學教師資格證書、專業(yè)技術資格證書原件。
（4）近期小一寸免冠半身正面照片1張。
（5）求職簡歷一份（應附各項獲獎證書復印件）。
（二）考試
1、考試的范圍：考試包括筆試和面試。
筆試：應聘政治、語文、數(shù)學、英語、物理、化學、生物學科的人員筆試考綱參照廣東省2011年高考大綱，應聘其他崗位人員筆試內容包括教育學、心理學基礎知識以及文化素養(yǎng)。
面試主要包括：面談和試講。
筆試成績在筆試結束后10個工作日內在我校網站上公布。
面試名單在筆試結束后20個工作日內在我校網站上公布。
面試成績在考試現(xiàn)場當場公布并在所有崗位面試結束后在我校網站上公布。二中網址：http://www.gdgzez.com.cn/Index.html
（三）考試的辦法：
1、筆試成績采用百分制，合格成績?yōu)?0分，筆試成績不帶入面試。
2、面試對象人數(shù)按招聘專業(yè)崗位數(shù)1：3計算，依筆試成績高低順序確定面試人員，面試名單在筆試結束后20個工作日內在我校網站公布。
（1）面談與試講的成績均采用百分制；
（2）應聘崗位人員面談與試講成績分別占面試總成績的40%和60%。
（3）面試成績采用百分制，合格成績?yōu)?0分
3、考場和考試時間：
（1）筆試考場：二中應元路校區(qū)（應元路21號）
筆試時間：2012年4月12日（周四） 下午4：30-6：00
筆試當天在第二中學應元路校區(qū)（應元路21號）架空層公布考場安排（下午4：00進入考場，4：15進入試室）。
（2）面試時間：2012年5月上旬，具體時間見我校網站。
（3）考試時，請帶齊準考證，身份證。
（四）體檢
1、在面試總成績合格的應聘人員中，依成績高低順序，按招聘崗位數(shù)1：1的比例確定體檢對象。體檢參照《廣東省教師資格申請人員體格檢查標準（2007）》的標準，統(tǒng)一到指定的醫(yī)院（廣州市第一人民醫(yī)院）進行體檢。
2、體檢費用由學校支付；如需復檢，費用自負。
（五）考核
對體檢合格的應聘人員進行考核，主要包括：思想政治表現(xiàn)、道德品質、業(yè)務能力、工作業(yè)績等。
考生體檢或考核不合格的，我?？砂疵嬖嚦煽兏叩晚樞蛞来翁嫜a人選。若發(fā)現(xiàn)弄虛作假，取消考試資格和錄取資格。
（六）公示
根據(jù)考試、考核、體檢結果，學校確定擬聘人員，擬聘人員名單將在廣州市人力資源和社會保障局網站和廣州市教育局網站公示7個工作日。
三、本公告最終解釋權歸屬于我校。
廣州市第二中學
二〇一二年三月二十一日