因機(jī)構(gòu)調(diào)整及工作需要，擬在校內(nèi)公開招聘心理學(xué)系辦公室主任1名，現(xiàn)將有關(guān)事項公布如下：
一、招聘范圍 面向本?，F(xiàn)有固定編制人員（A系列）招聘。
二、招聘崗位 系辦公室主任（正科實職）
三、招聘基本條件和要求
（一）具有良好的思想素質(zhì)和道德操守，遵守國家的法律法規(guī)；熱愛本職工作，恪守職業(yè)道德；
（二）具有履行職責(zé)需要的理論水平，熟悉所應(yīng)聘工作的范圍、任務(wù)和特點；有較高的政策水平和全局意識，了解學(xué)校人事制度及相關(guān)政策，熟悉學(xué)校的財務(wù)規(guī)定和相關(guān)政策，有一定的黨政管理工作經(jīng)驗；
（三）具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力和良好的文字與口頭表達(dá)能力，工作踏實，耐心細(xì)致，辦事效率高。有強(qiáng)烈的責(zé)任心和服務(wù)精神；
（四）中共黨員，獲得本科及以上學(xué)歷；
（五）專職管理人員應(yīng)任副科級兩年以上（含兩年）職務(wù)或現(xiàn)任主任科員、七級以上（含七級）職員或任八級職員滿兩年；專任教師及其他專業(yè)技術(shù)人員應(yīng)具有中級以上（含中級）專業(yè)技術(shù)職務(wù)、專業(yè)技術(shù)崗位十級以上（含十級），且在原崗位系列受聘滿一個聘期以上；
（六）應(yīng)聘人員在錄用后的第一個受聘期內(nèi)，原則上不能應(yīng)聘另一新的崗位，因工作需要調(diào)整受聘人的工作崗位或組織推薦應(yīng)聘高一級職位的除外。
四、招聘程序與時間安排
（一）受理報名：應(yīng)聘者將個人的應(yīng)聘材料及《中山大學(xué)公開招聘人員自薦（推薦）表》（請點擊下載附件1）、連同近期免冠照片、學(xué)歷/學(xué)位證書和身份證等相關(guān)證明材料的復(fù)印件送心理學(xué)系辦公室（南校區(qū)東北區(qū)313棟）。有關(guān)應(yīng)聘材料代為保密，恕不退還。
（二）報名時間：2012年3月23日至2011年3月29日
（三）資格審查
（四）面試
（五）組織考察
（六）人事處審批
（七）聘用
五、聘后管理 對新聘用的干部實行聘任制，試用期半年。試用期間享受同職級待遇，試用期滿，實行雙向選擇。凡經(jīng)確認(rèn)的，聘期四年（含試用期）。
六、其他說明 若應(yīng)聘人員不符合招聘崗位需求，招聘單位可不確定人選，并可申請該崗位再次招聘。
聯(lián) 系 人：高定國
聯(lián)系電話：84114266
附件1：《中山大學(xué)公開招聘人員自薦（推薦）表》
注：《中山大學(xué)公開招聘人員自薦（推薦）表》來源于中山大學(xué)網(wǎng)，最近更新：3月24號。易賢網(wǎng)下載后為.zip的壓縮文件，解壓后得到“中山大學(xué)公開招聘人員自薦（推薦）表.doc”的文件。《中山大學(xué)公開招聘人員自薦（推薦）表》使用MS-Office辦公軟件的Word制作，請務(wù)必確保你的電腦已經(jīng)安裝MS-Office辦公軟件，否則打開的文件將是亂碼。
中山大學(xué)人事處
二O一二年三月二十三日