泰山學院2012年按人事代理方式招聘輔導員簡章

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    根據(jù)事業(yè)發(fā)展需要,我校按照人事代理管理辦法招聘輔導員,現(xiàn)將有關事項公告如下:
    一、招聘條件
    1.遵守憲法和法律,具有良好的品行和職業(yè)道德,熱愛教育事業(yè),具有擔任輔導員所需要的專業(yè)知識、能力和素質(zhì)。
    2.具有全日制碩士研究生學歷、學位(2012年9月1日前取得)。
    3.要求為中共黨員,并擔任過學生干部;所學專業(yè)與招聘輔導員的二級學院現(xiàn)有專業(yè)相同或相近;符合招聘崗位需要的其他要求。
    二、招聘計劃與聯(lián)系方式
    計劃招聘6人,具體如下:
    
二級學院 招聘計劃 聯(lián)系人 聯(lián)系電話 郵箱
美術學院 1 馬老師 0538-6713199 mxt4497@163.com
機械與工程學院 1 鄭老師 0538-6715738 zjk5803@163.com
商學院 1 姜老師 0538-6715633 tsujiang@163.com
化學化工學院 1 逯老師 0538-6713066 008yl@163.com
教師教育學院 1 吳老師 0538-6713076 tsw10628@163.com
信息科學技術學院 1 趙老師 0538-6715086 zjctsu@163.com

    三、報名要求
    1.報名:應聘人員到招聘輔導員的二級學院現(xiàn)場報名,需攜帶材料原件和一套復印件。
    2.報名材料:
    (1)身份證,本科、研究生階段的畢業(yè)證書和學位證書。
    (2)本科、研究生階段的成績單。
    (3)本科、研究生階段的各種獲獎、榮譽證書。
    (4)畢業(yè)學校黨團組織出具的組織關系、擔任學生干部和現(xiàn)實表現(xiàn)的證明材料。
    3.報名時間:2012年9月25日—27日,逾期不再辦理報名手續(xù)。
    4.招聘輔導員的二級學院對報名人員進行初審,按不低于1:4的比例選擇應聘人員參加面試。
    四、招聘辦法
    1.按面試答辯(主要考察思想政治理論素質(zhì)、組織管理能力、分析解決問題能力和應變能力等,95分)、綜合評價(5分)兩項計分。
    2.招聘輔導員的二級學院組織面試答辯和綜合評價,根據(jù)面試答辯和綜合評價總分按1:2的比例向人事處報送推薦名單和相關材料。
    3.學校組織面試,從二級學院推薦的名單中確定一名擬招聘人員并進行公示、體檢。
    4.面試時間另行通知。
    五、聘用手續(xù)
    按規(guī)定與聘用人員簽訂聘用合同,一年一聘,第一年為試用期,試用期滿進行綜合考核,考核合格的根據(jù)工作需要按照有關規(guī)定決定是否繼續(xù)聘用,考核不合格的直接解除聘用合同。
    

泰山學院人事處
    

二〇一二年九月二十四日