根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》（省政府第139號(hào)令）的規(guī)定，我院定于今年10月開(kāi)展事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員工作?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、單位簡(jiǎn)介
廣州市干部療養(yǎng)院/廣州市第十一人民醫(yī)院是廣州市人力資源和社會(huì)保障局直屬事業(yè)單位，位于蘿崗區(qū)，占地面積42公頃，目前開(kāi)放床位480張，門(mén)診住院綜合樓將在2013年3月投入使用，新增床位217張，設(shè)有急診科、ICU及住院治療床位，全院床位697張，是世界衛(wèi)生組織高血壓聯(lián)盟（中國(guó)）臨床研發(fā)基地，是省、市公費(fèi)醫(yī)療掛鉤醫(yī)院和廣州市城鎮(zhèn)職工醫(yī)療保險(xiǎn)定點(diǎn)醫(yī)院，同時(shí)也是廣州市最大的干部醫(yī)療保健基地。醫(yī)院負(fù)責(zé)周邊企事業(yè)單位員工和社區(qū)居民的疾病診治和預(yù)防保健工作，承擔(dān)廣州地區(qū)兩院院士、百千萬(wàn)人才工程國(guó)家級(jí)人選和享受?chē)?guó)務(wù)院政府特殊津貼專(zhuān)家、省級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、廣州市直機(jī)關(guān)在職和退休干部職工的年度醫(yī)療保健及體檢工作。
二、招聘單位、招聘崗位和范圍：（見(jiàn)附件）
三、應(yīng)聘人員須具備的資格條件
（一）應(yīng)聘條件
應(yīng)聘人員除應(yīng)具備廣州市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員的基本條件外，還應(yīng)符合：
1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律，享有公民的政治權(quán)利；
2、具有良好的品行和職業(yè)道德；
3、具備報(bào)考崗位所需資格條件；
4、非廣州市常住戶口人員（含從化市、增城市）應(yīng)符合廣州市人口準(zhǔn)入條件，已婚人員的配偶無(wú)廣州市常住戶口的也須符合廣州市人口準(zhǔn)入條件；
5、身體健康；
6、已取得省外專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格的省外報(bào)考人員須按廣州市人力資源和社會(huì)保障局《關(guān)于做好省外來(lái)穗人員專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格確認(rèn)工作的通知》（穗人社函〔2011〕335號(hào)）的要求，符合專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格確認(rèn)條件。
（二）資格條件
1、正高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格的，年齡一般在50周歲以下；
2、博士學(xué)位或副高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格的，年齡一般在40周歲以下；
3、初、中級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格的，年齡一般在35周歲以下；
4、招聘年齡的計(jì)算截止日期為公開(kāi)招聘的報(bào)名截止日；
5、工作經(jīng)歷年限計(jì)算截至2012年9月30日。
四、報(bào)名辦法
（一）報(bào)名時(shí)間及方式
1、報(bào)名方式：采用網(wǎng)上報(bào)名方式，考生在規(guī)定時(shí)間內(nèi)登陸廣州市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)（http://www.hrssgz.gov.cn）或廣州考試信息網(wǎng)（http://www.gzexam.com.cn），按網(wǎng)上提示進(jìn)行報(bào)名、填寫(xiě)個(gè)人信息、提交相關(guān)材料。
2、報(bào)名時(shí)間：2012年10月22日9：00時(shí)至10月25日17：00時(shí)。
3、資格初審：2012年10月22日9：00時(shí)至10月26日17：00時(shí)，由招聘單位在網(wǎng)上對(duì)應(yīng)聘者資格條件進(jìn)行初審。
4、交費(fèi)方式：通過(guò)網(wǎng)上資格審核者交納報(bào)名、考務(wù)費(fèi)每人55元，交費(fèi)時(shí)間為2012年10月22日9：00時(shí)至10月27日10：00時(shí)。
5、網(wǎng)上自行打印準(zhǔn)考證時(shí)間：2012年11月1日9：00時(shí)至11月3日8：30時(shí)，可通過(guò)上述報(bào)名網(wǎng)站下載打印筆試準(zhǔn)考證。
（二）報(bào)名要求
1、每位報(bào)考者只可報(bào)考一個(gè)符合招考條件的職位。不能用新、舊兩個(gè)身份證號(hào)同時(shí)報(bào)名，報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。報(bào)名時(shí)，報(bào)考人員在網(wǎng)上填寫(xiě)《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員報(bào)名表》。
2、每個(gè)職位的計(jì)劃招聘人數(shù)與報(bào)名人數(shù)的比例須達(dá)到1：3以上（含1：3）才能開(kāi)考，達(dá)不到開(kāi)考比例的取消或相應(yīng)減少該職位的招考人數(shù)（超聲科醫(yī)師和放射科醫(yī)師崗位除外）。
3、因未達(dá)到規(guī)定報(bào)考人數(shù)而取消相應(yīng)招聘職位的應(yīng)聘者將退還已繳納的報(bào)名費(fèi)及考務(wù)費(fèi)；因應(yīng)聘者個(gè)人原因未能參加考試的不予退費(fèi)。
4、報(bào)考職位明確有工作經(jīng)歷的，必須具備相應(yīng)的工作經(jīng)歷證明。
五、考試內(nèi)容、時(shí)間和地點(diǎn)
考試采取筆試加面試的方式進(jìn)行。
（一）筆試
1、筆試內(nèi)容：筆試內(nèi)容是報(bào)考專(zhuān)業(yè)學(xué)科相關(guān)內(nèi)容。主要測(cè)試應(yīng)聘者的基本理論和分科疾病的基本理論知識(shí)能力。不指定考試參考用書(shū)。
筆試采取閉卷考試，成績(jī)采用百分制。不指定考試參考用書(shū)。
2、筆試時(shí)間：2012年11月3日（星期六）上午9：00—11：00；
3、筆試地點(diǎn)：具體地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。
4、筆試成績(jī)：按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位，筆試成績(jī)可通過(guò)廣州市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)（http://www.hrssgz.gov.cn）或廣州考試信息網(wǎng)（http://www.gzexam.com.cn）查詢。
（二）面試
1、面試人數(shù)：面試人員依筆試合格成績(jī)高低順序，按職位擬聘人數(shù)與面試人員1：3的比例確定。
2、面試資格審查：擬面試對(duì)象面試前集中進(jìn)行報(bào)考資格審查，報(bào)名者提供本人身份證、結(jié)婚證（或未婚證明）、戶口簿、計(jì)劃生育證明、學(xué)歷證書(shū)、學(xué)位證書(shū)、專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格證、執(zhí)業(yè)資格證，由廣東省學(xué)歷鑒定部門(mén)出具的學(xué)歷、學(xué)位鑒定證明、報(bào)名表、原工作單位同意報(bào)考證明、工作經(jīng)歷證明等資料。面試資格審查合格的考生發(fā)放面試通知書(shū)。資格復(fù)審不合格的不得參加面試，可依筆試成績(jī)高低順序依次遞補(bǔ)面試對(duì)象。
3、面試方式：采取結(jié)構(gòu)化面試和實(shí)際操作能力考核的形式。
面試工作的具體事宜由廣州市干部療養(yǎng)院另行通知。面試時(shí)持考生身份證、準(zhǔn)考證參加面試；面試成績(jī)于面試結(jié)束時(shí)宣布。
（三）綜合成績(jī)
按筆試成績(jī)占40%、面試成績(jī)占60%的比例合成考試總成績(jī)?？荚嚳偝煽?jī)合格分?jǐn)?shù)線為60分，低于60分不予錄取。
六、體檢與考核
根據(jù)考生綜合合格成績(jī)從高分到低分的順序和各職位擬聘人數(shù)等額確定體檢對(duì)象。若體檢不合格的，可在相關(guān)職位綜合成績(jī)合格者中按成績(jī)高低順序依次替補(bǔ)人選。體檢標(biāo)準(zhǔn)依據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則（試行）》（粵人社發(fā)[2010]382號(hào)）、按照《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。體檢在指定醫(yī)院進(jìn)行，體檢費(fèi)用由單位支付。
對(duì)體檢合格的應(yīng)聘人員進(jìn)行考核，主要考核考生的政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作業(yè)績(jī)等?？己瞬缓细竦?，取消聘用資格，并可按程序替補(bǔ)人選。
七、公示
根據(jù)考試、體檢、考察結(jié)果，對(duì)擬聘用人員名單在廣州人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)公示7個(gè)工作日。經(jīng)公示無(wú)異議的，按規(guī)定的程序和權(quán)限辦理相關(guān)聘用手續(xù)。
八、聘用及相關(guān)待遇
擬聘人員經(jīng)公示無(wú)異議后，按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)，按所聘崗位享受相應(yīng)的工資福利待遇。同時(shí)實(shí)行試用期，工齡滿一年以上的社會(huì)人員試用期為半年，應(yīng)屆畢業(yè)生或工齡未滿一年的社會(huì)人員試用期為一年。試用期考核不合格的，取消聘用資格。
九、有關(guān)問(wèn)題說(shuō)明
考生填報(bào)的個(gè)人信息和提交的材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確，凡不符合職位要求或弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試資格或錄用資格，已簽的聘用協(xié)議無(wú)效。
本公告由廣州市人力資源和社會(huì)保障局監(jiān)督，廣州市干部療養(yǎng)院公招辦負(fù)責(zé)解釋。
監(jiān)督電話：83318219（廣州市人力資源和社會(huì)保障局人事處）
報(bào)名咨詢電話：82259890-6611，6619（廣州市干部療養(yǎng)院辦公室）
附件：廣州市干部療養(yǎng)院/廣州市第十一人民醫(yī)院2012年公開(kāi)招聘單位、招聘崗位和范圍
二〇一二年十月八日