為提高劉橋鎮(zhèn)集鎮(zhèn)管理水平，根據(jù)工作需要，經(jīng)研究決定，公開招聘城管協(xié)管員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘人數(shù)和條件
（一）招聘職位：劉橋鎮(zhèn)城管協(xié)管員
（二）招聘數(shù)量：5-8名，男性
（三）職位要求：
1、具有較強(qiáng)的吃苦耐勞和奉獻(xiàn)精神，品德優(yōu)良，遵紀(jì)守法，誠信正派，思想政治素質(zhì)好；
2、具有勝任聘用崗位的業(yè)務(wù)水平和能力，有一定的理論基礎(chǔ)和社會(huì)工作經(jīng)驗(yàn)；
3、事業(yè)心和責(zé)任心強(qiáng)，敢于動(dòng)真碰硬，扎根在城管工作；
4、通州戶籍，劉橋籍優(yōu)先。年齡在35周歲以下（1978年1月1日后出生），具有高中及以上學(xué)歷，身心健康的青年；
5、復(fù)員（退伍）軍人或有城管工作經(jīng)歷的，年齡可放寬至40周歲以下（1973年1月1日后出生）；
6、同等條件下優(yōu)先考慮：中共黨員、有汽車駕駛證者；
7、身體健康，無違法違紀(jì)等不良記錄。
（四）有下列情形之一的，不得報(bào)考：
1、曾受過治安刑事處罰的；
2、在黨紀(jì)政紀(jì)處分期間內(nèi)的；
3、有其他不良行為，不宜從事所聘崗位工作的。
二、招聘程序和步驟
按照報(bào)名、筆試、面試、體檢、考察、聘用等步驟實(shí)施：
（一）報(bào)名：
1、報(bào)名時(shí)間：2013年6月18日至2013年6月28日下午5：30之前。
2、報(bào)名地點(diǎn)：劉橋鎮(zhèn)人民政府人事辦公室。聯(lián)系人：何少華，報(bào)名電話：0513-68856559。
3、報(bào)名人員需提供以下材料：本人近期免冠一寸彩照2張，《2013年劉橋鎮(zhèn)公開招聘城管隊(duì)員報(bào)名表》一式兩份，本人身份證、戶口簿、畢業(yè)證書等相關(guān)證件(原件和復(fù)印件)以及工作簡歷(自薦書)。報(bào)考人員應(yīng)對(duì)提交的材料負(fù)責(zé)，凡弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試資格或聘用資格。
（二）筆試。通過資格審查方可參加考試，筆試采取閉卷的方式進(jìn)行。按3:1以上比例開考。筆試采用閉卷的形式，考試內(nèi)容為城市管理法律法規(guī)，不指定大綱和教材，總分為100分，筆試成績占綜合成績的30%。筆試成績進(jìn)行公布，筆試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
（三）面試。根據(jù)筆試成績從高分到低分按1:3確定參加面試人員，面試主要采取問答方式，總分為100分，面試成績占綜合成績的70%，面試成績進(jìn)行公布，面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
（四）體檢。綜合成績從高分到低分按招錄崗位人數(shù)1：1的比例進(jìn)入體檢。如出現(xiàn)體檢不合格者，則按報(bào)考人員的綜合成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。
（五）考察。體檢合格人員由招錄工作領(lǐng)導(dǎo)組進(jìn)行考察。如發(fā)現(xiàn)有考察不合格者，按綜合成績由高分到低分依次遞補(bǔ)，并進(jìn)行體檢、考察。
三、聘用及待遇
1、聘用公示：擬錄用人員在劉橋鎮(zhèn)政府網(wǎng)站公示7天。
2、待遇：試用期為六個(gè)月，試用期工資按市最低工資標(biāo)準(zhǔn)實(shí)行。試用期滿，經(jīng)考察合格實(shí)行聘用合同制，一年一聘，待遇參照鎮(zhèn)城管協(xié)管員標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
四、紀(jì)律與監(jiān)督
公開招錄必須貫徹“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，嚴(yán)肅招考紀(jì)律，嚴(yán)格秉公辦事，嚴(yán)禁弄虛作假。招考過程接受劉橋鎮(zhèn)紀(jì)委和社會(huì)監(jiān)督，監(jiān)督舉報(bào)電話：0513-68856582。
本次公開招聘由劉橋鎮(zhèn)政府實(shí)施并負(fù)責(zé)解釋。
通州區(qū)劉橋鎮(zhèn)人民政府
2013年6月18日