根據(jù)《青島市事業(yè)單位公開(kāi)招聘考試工作規(guī)程（試行）》和《2014年度青島市體育局部分事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員簡(jiǎn)章》的有關(guān)要求， 2014年青島市體育局所屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員面試方案如下：
一、面試對(duì)象
青島市體育局部分所屬事業(yè)單位本次招聘工作人員崗位8人，采取先筆試后面試方式，筆試由全市統(tǒng)一組織，根據(jù)筆試成績(jī)，從高分到低分，按照招聘人數(shù)1:3的比例，經(jīng)現(xiàn)場(chǎng)資格審查后確定進(jìn)入面試人選，若達(dá)不到規(guī)定比例的按實(shí)有人數(shù)確定，但面試成績(jī)不得低于60分。
二、面試內(nèi)容
根據(jù)招聘崗位的工作特點(diǎn)和職位要求，面試主要測(cè)試應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)和能力，包括測(cè)評(píng)考生的專業(yè)知識(shí)、綜合分析能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、組織協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力、舉止儀表等方面要素。
三、面試方法和程序
面試采取結(jié)構(gòu)化面試方法進(jìn)行。
考生持準(zhǔn)考證按要求到指定考場(chǎng)參加面試。面試過(guò)程按照《青島市事業(yè)單位公開(kāi)招聘考試工作規(guī)程（試行）》的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
考生按事先抽簽確定的順序依次進(jìn)入考場(chǎng)，其余人員在候考室等候?？忌氃谝?guī)定時(shí)間內(nèi)回答考官提問(wèn)。面試結(jié)束，考生退出考場(chǎng)。考官根據(jù)答辯情況按照統(tǒng)一評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)當(dāng)場(chǎng)評(píng)分。
結(jié)構(gòu)化面試時(shí)間為15分鐘，在規(guī)定的時(shí)限內(nèi)完成。
四、面試時(shí)間和地點(diǎn)
面試時(shí)間及地點(diǎn)具體見(jiàn)《面試通知單》。
五、面試成績(jī)?cè)u(píng)定及計(jì)算
面試采取百分制，面試成績(jī)由7名面試考官現(xiàn)場(chǎng)集體打分確定，在去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分后取其他得分平均值計(jì)算每位考生成績(jī)。面試成績(jī)當(dāng)天在面試地點(diǎn)和青島體育信息網(wǎng)（www.qingdaosports.gov.cn）公布。
六、有關(guān)說(shuō)明
（一）考生攜帶身份證和面試通知書(shū)參加面試。考生在資格審查時(shí)領(lǐng)取面試通知書(shū)。
（二）未盡事宜按《2014年度青島市體育局部分事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員簡(jiǎn)章》規(guī)定執(zhí)行。
聯(lián)系人：于輝
聯(lián)系電話：81977080；81977081
監(jiān)督電話：81977062