2014年遵義市愛國衛(wèi)生運(yùn)動委員會辦公室招聘人員面試方案

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    根據(jù)《遵義市2014年面向社會公開考試招聘市直事業(yè)單位人員簡章》的規(guī)定,遵義市衛(wèi)生局直屬事業(yè)單位遵義遵義市愛國衛(wèi)生運(yùn)動委員會辦公室公開考試招聘事業(yè)單位管理人員1 名。按照市直事業(yè)單位招考辦的統(tǒng)一安排,公開考試招聘現(xiàn)已完成報名、資格初審、筆試、資格復(fù)審工作。為確保面試等相關(guān)工作順利進(jìn)行,特制定方案如下:
    一、指導(dǎo)思想
    為進(jìn)一步深化人事制度改革,杜絕選人用人上的不正之風(fēng),提高工作質(zhì)量,面試工作堅(jiān)持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,在市人力資源和社會保障局的具體指導(dǎo)和紀(jì)檢監(jiān)察部門的監(jiān)督下進(jìn)行。
    二、面試考官組成
    公開招聘面試考官7人,本單位考官不超過三分之一,具體人員在紀(jì)檢監(jiān)察、人社部門的監(jiān)督和指導(dǎo)下,臨時確定,并在紀(jì)檢監(jiān)察部門的監(jiān)督下采取入闈方式出題。參加面試的考官如有直系親屬參加本次面試,應(yīng)主動提出回避。
    三、面試程序
    (一)面試人員確定
    按照《招考簡章》要求,結(jié)合資格復(fù)審情況,面試在筆試參考人員中根據(jù)筆試成績從高到低按資格復(fù)審人數(shù)與職位招聘計(jì)劃數(shù)3:1比例以內(nèi)(含3:1)確定面試人員,同一職位報考人員筆試成績名次末位并列的同時進(jìn)入面試,不足規(guī)定比例的按實(shí)際人數(shù)確定。資格復(fù)審合格人員為參加面試人員。
    實(shí)際參加面試的考生人數(shù)與招考職位計(jì)劃數(shù)僅為1:1或低于1:1的,其筆試成績必須達(dá)到本次市直事業(yè)單位招考所有參考人員筆試平均成績以上,方能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
    (二)面試時間、地點(diǎn)
    1、面試時間:2014年7月16日上午9點(diǎn)開始,考生應(yīng)提前半小時到達(dá)指定地點(diǎn)。
    2、面試地點(diǎn):遵義市衛(wèi)生局(遵義市人民路市政府大樓五樓)
    3、面試準(zhǔn)考證領(lǐng)取時間、地點(diǎn):
    進(jìn)入面試的考生于2014年7月15日下午2:30-5:00到遵義市衛(wèi)生局人教科領(lǐng)取面試準(zhǔn)考證。
    面試人員必須同時持有有效《居民身份證》和《面試準(zhǔn)考證》方能進(jìn)入考場參加面試。
    (三)面試知識范圍
    主要綜合考察考生的政策理論水平、臨場應(yīng)變、工作經(jīng)驗(yàn)和語言表達(dá)能力。面試時間15分鐘,3個面試題。面試成績?yōu)槿サ糇罡叻趾妥畹头趾蟮钠骄?。面試成績?dāng)場告知考生。
    四、總成績計(jì)算
    1、筆試成績占60%(市招考辦統(tǒng)一組織的公共基礎(chǔ)知識成績)。
    2、面試成績占40%。
    考生總成績及是否進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)于面試后3個工作日內(nèi)在遵義人力資源和社會保障局網(wǎng)站進(jìn)行公示。
    五、體檢、考核(政審)、公示、辦理聘用手續(xù)等工作按照《遵義市2014年面向社會公開考試招聘市直事業(yè)單位人員簡章》的規(guī)定執(zhí)行。
    六、組織紀(jì)律
    公開考試招聘工作接受上級組織、人社部門的監(jiān)督,必須嚴(yán)格組織人事紀(jì)律,要確保公開、公平、公正;有關(guān)人員要嚴(yán)格遵守保密紀(jì)律,不準(zhǔn)泄漏考試試題、考察情況、集體討論情況等;參加考察的人員要公道正派,不準(zhǔn)隱瞞或者歪曲事實(shí)真相;參加公開招考的考生要正確對待,不準(zhǔn)弄虛作假。對違規(guī)違紀(jì)行為,按照有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理,追究有關(guān)人員的責(zé)任。
    咨詢電話:0852-3119518 聯(lián)系人:李國東
    監(jiān)督電話:0852-8981609(遵義市紀(jì)委第五紀(jì)工委)
    0852-8662655(市人力資源和社會保障局)
    

遵義市衛(wèi)生局
    

2014年6月19日