2014年蘇州市吳中區(qū)人民檢察院招聘公益性崗位人員簡章

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    因檢察工作需要,經(jīng)主管部門同意,將面向社會公開招考錄用8名公益性用工人員,并按照吳委辦(2009)35號《關(guān)于加強(qiáng)區(qū)級機(jī)關(guān)和區(qū)屬事業(yè)單位公益性崗位用工管理的意見》執(zhí)行?,F(xiàn)將有關(guān)事項公布如下:
    一、招聘職位及人數(shù)
    本次招考的職位為公益性崗位人員(速錄員),招考計劃總數(shù)為8名,男女各4名。
    二、報考條件
    (一)基本條件
    1.具有中華人民共和國國籍,享有公民的政治權(quán)利;
    2.擁護(hù)黨的路線、方針、政策,遵守國家法律、法規(guī),具有良好的思想政治素質(zhì)和道德品質(zhì);
    3.身體健康;
    4.自愿從事公益性崗位工作,吃苦耐勞,心理素質(zhì)過硬,服從分配、聽從指揮;
    5.具有蘇州市常住戶籍(含大市范圍)。
    6.下列人員不得報考:
    ①有行政、刑事處罰記錄的;
    ②曾被開除公職的;
    ③涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查,尚未作出結(jié)論的;
    ④其他不宜報考的情形。
    (二)具體條件
    1.學(xué)歷:具有國民教育系列大專以上學(xué)歷,熟練掌握計算機(jī)文字錄入與編輯技能,法律類、有計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)管理經(jīng)驗者優(yōu)先。有新聞、宣傳等文字工作經(jīng)歷者在報名時需提供相應(yīng)材料。
    2.年齡:30周歲以下(1984年8月1號以后出生)。
    三、招聘程序
    招考按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,經(jīng)公布簡章、報名和資格審查、專業(yè)技能測試、面試、體檢和政審、錄用等程序進(jìn)行。
    (一)報名和資格審查
    1.報名時間和地點:2014年8月21日9:00 — 16:30
    地點:吳中區(qū)人民檢察院案管大廳。
    采取現(xiàn)場報名方式。
    2.報名資料:報名時需攜帶本人有效身份證、戶口簿、學(xué)歷證書(以上均需提供原件和一份復(fù)印件),2張2寸近期彩色正面免冠證件照。
    3.資格審查:由吳中區(qū)檢察院對報名人員提供的資料進(jìn)行資格審查,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合招聘條件或弄虛作假的,即取消應(yīng)聘資格。
    (二)專業(yè)技能測試
    1.速錄測試。測試時間為10分鐘??忌鶕?jù)資料內(nèi)容用電腦錄入。測試結(jié)果滿分為100分。
    2.行政職業(yè)能力與寫作測試。測試時間為120分鐘。測試結(jié)果滿分為100分。
    以上兩項得分各占總分的50%。
    由本院負(fù)責(zé)對報考人員進(jìn)行現(xiàn)場計算機(jī)專業(yè)技能測試。
    (三)面試
    按照筆試成績從高到低排序,按照招聘崗位人數(shù)1:2的比例,確定進(jìn)入面試人員名單,通知面試。通過專業(yè)測試的人員與招聘崗位人數(shù)比例不足1:2時,由招考單位決定是否進(jìn)入面試。面試考官小組由5名考官組成,考官人選由本院確定。面試滿分為100分,不設(shè)合格分?jǐn)?shù)線。
    (四)體檢
    擬招錄人員需進(jìn)行體檢。體檢費(fèi)用自理。體檢的項目、標(biāo)準(zhǔn),原則上按照事業(yè)單位補(bǔ)充工作人員體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
    (五)政審
    根據(jù)考生總成績(專業(yè)技能測試占40%,面試占60%)從高分到低分排序,按擬招錄數(shù)1:1的比例,參照《蘇州市國家公務(wù)員(工作人員)錄用實施細(xì)則》進(jìn)行考核政審。因考核政審不合格出現(xiàn)缺額時,按總成績高分到低分依次遞補(bǔ),也可減少招聘計劃數(shù)。
    (六)錄用。
    經(jīng)考試、考核政審等程序合格的人員在東吳人才熱線網(wǎng)進(jìn)行公示,公示時間為5個工作日。公示無異議的,即辦理錄用手續(xù)。
    四、管理及待遇
    錄用人員與本院簽訂勞動合同事項。首次聘用的人員,試用期為兩個月,試用期包括在勞動合同內(nèi)。在試用期內(nèi)發(fā)現(xiàn)不符合聘用或者試用期滿經(jīng)考核不合格者,解除合同。
    錄用人員的待遇按《關(guān)于調(diào)整機(jī)關(guān)新進(jìn)后勤服務(wù)人員(合同制職工)工資、獎金標(biāo)準(zhǔn)的通知》(蘇人辦[2008]167號)執(zhí)行。
    五、紀(jì)律
    公開招聘公益性崗位人員(速錄員)必須堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,并嚴(yán)肅招考紀(jì)律,嚴(yán)格秉公辦事,嚴(yán)禁弄虛作假、徇私舞弊等不正之風(fēng),一經(jīng)發(fā)現(xiàn)即予查處。整個招錄工作接受社會監(jiān)督。
    六、本方案由蘇州市吳中區(qū)人民檢察院負(fù)責(zé)解釋。
    

蘇州市吳中區(qū)人民檢察院
    

二○一四年八月十四日