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為了進一步加強學科專業(yè)建設(shè)，根據(jù)《吉林大學“引進海外博士計劃”實施辦法》，吉林大學藥學院2014年擬招聘在海外知名大學取得博士學位的優(yōu)秀人才1名。
一、招聘人才所屬學科
臨床藥學、生藥學、微生物與生化藥學、生物醫(yī)學工程、生物信息學、生物藥學、藥劑學、再生醫(yī)學等相關(guān)學科。
二、招聘條件
（一）基本條件
1、熱愛中華人民共和國，科學道德高尚，學風嚴謹，為人正派。
2、遵守中華人民共和國憲法和法律。
3、品行端正，素質(zhì)優(yōu)良，身體健康。
4、具備從事相關(guān)工作的知識基礎(chǔ)和工作能力。
（二）業(yè)務條件
1. A類人員：年齡在40周歲以下，在海外知名大學取得博士學位并在國外工作2年以上的人員。
⑴具有良好的學風和扎實的理論基礎(chǔ)，已取得了國內(nèi)外同行認可的研究成果。
⑵近年來在國內(nèi)外有影響的學術(shù)刊物上發(fā)表過多篇本學科領(lǐng)域的學術(shù)論文，主持或作為主要參加人承擔過重要科學研究項目，具有講授本學科領(lǐng)域核心課程的能力。
⑶近三年來取得的學術(shù)成果應達到我校同學科破格聘任教師高級職務的條件。
2. B類人員：年齡一般應在35周歲以下，在海外知名大學取得博士學位。在海外有工作、研究經(jīng)歷的人員年齡可適當放寬。
⑴具有良好的學風和扎實的理論基礎(chǔ)，已取得了一定的研究成果。
⑵具有良好的發(fā)展?jié)摿?，具有講授本學科領(lǐng)域本科生課程和從事科學研究的能力。
三、聘后待遇
經(jīng)審核批準后的人員，學校提供以下待遇：
1. A類人員
⑴提供必要的實驗設(shè)備經(jīng)費，原則上，自然科學學科不超過25萬元，人文社會科學學科不超過5萬元。
⑵科研啟動經(jīng)費，自然科學學科10萬元，人文社會科學學科5萬元。
⑶安家費5萬元（含稅）。
⑷購房補貼款20萬元。
⑸其他待遇按國家和學校的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
2. B類人員
⑴提供人民幣5萬元安家費（含稅）。
⑵提供過渡住房或提供三年每月800元的租房補貼。
⑶科研啟動經(jīng)費自然科學學科5萬元，人文社會科學學科3萬元。
⑷其他待遇按國家和學校的規(guī)定執(zhí)行。
其他高層次人才的引進按照《吉林大學引進優(yōu)秀人才暫行辦法》規(guī)定的待遇執(zhí)行。
四、聘期
海外博士來校工作原則上簽訂五年的聘用合同，合同期滿，由藥學院進行考核，考核合格方可續(xù)簽。
五、報名時間: 2014年10月22日（星期三） — 2015年3月4日（星期三）
六、面試時間：具體面試時間與綜合辦公室聯(lián)系。
七、應聘材料
應聘人員需提交個人詳細履歷和同行專家推薦信以及學歷、學位、任職資格、獲獎證書復印件等，并填寫《吉林大學引進海外博士申請表》（附件一）。（相關(guān)表格和說明在吉林大學人社處主頁下載：http://rsgl.jlu.edu.cn/）
注意：以上材料不退還本人。
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