2015年浙江交通職業(yè)技術(shù)學院招聘人員公告

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    網(wǎng)校開發(fā)及擁有的課件范圍涉及公務(wù)員、財會類、外語類、外貿(mào)類、學歷類、
    職業(yè)資格類、計算機類、建筑工程類、等9大類考試的在線網(wǎng)絡(luò)培訓輔導。
    根據(jù)《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》規(guī)定,浙江交通職業(yè)技術(shù)學院決定面向社會公開招聘工作人員?,F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:
    一、招聘單位
    浙江交通職業(yè)技術(shù)學院是創(chuàng)建于1958年的省屬公辦高等學校,隸屬于浙江省交通運輸廳,公益二類事業(yè)單位,預算形式為財政全額補助。學?,F(xiàn)有全日制在校生8800余名,位于杭州市莫干山路,占地622畝。
    二、招聘崗位及條件
    本次公開招聘專職輔導員崗位共8人,均為專業(yè)技術(shù)崗位。
    (一)招聘條件
    符合《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》和招聘單位明確參照執(zhí)行的有關(guān)規(guī)定條件,以及招聘崗位下述具體要求:具有研究生學歷,教育學、心理學、思政類、交通運輸工程、船舶與海洋工程、車輛工程專業(yè),具有3年以上高校輔導員工作經(jīng)歷者專業(yè)不限,且學歷條件放寬至本科;取得中級專業(yè)技術(shù)資格(2015年應屆畢業(yè)生不作要求);中共黨員; 1980年1月1日以后出生。
    (二)招聘條件有關(guān)說明
    1、學歷、學位。尚未取得學歷、學位證書(含學歷學位認證書)的應屆畢業(yè)生和留學歸國人員,可憑就讀高校核發(fā)的應屆畢業(yè)生就業(yè)推薦表或《留學回國人員證明》報名應聘,對其學歷、學位證書的審查延后至考核時。
    2、專業(yè)。由招聘單位參考高校專業(yè)設(shè)置目錄自主認定。
    3、工作經(jīng)歷。按勞動(聘用)合同或招聘單位認可的其他相關(guān)證明材料認定,時間按足年足月計算到報名截止時。
    三、招聘程序與辦法
    (一)報名和資格初審
    1、報名。應聘人員應于公告之日至2015年5月31日期間,登陸浙江交通職業(yè)技術(shù)學院在線報名系統(tǒng)(http://zhaopin.zjvtit.edu.cn/)注冊個人真實信息后,選擇相應崗位報名。
    2、資格初審。報名結(jié)束后5個工作日內(nèi),招聘單位根據(jù)招聘崗位所需條件對報名人員進行資格初審,應聘人員可在報名系統(tǒng)內(nèi)查詢結(jié)果,也可在報名系統(tǒng)內(nèi)公告信息欄查看有關(guān)考試情況。
    通過資格初審的報名人數(shù)不得低于招聘崗位人數(shù)的3倍;不到規(guī)定比例的,核減招聘人數(shù)直至取消崗位招聘計劃。
    (二)考試
    考試采用筆試、面試相結(jié)合的方式。筆試、面試滿分均為100分,并按筆試成績占40%、面試成績占60%計入總成績。
    1.筆試。
    筆試初定于6月上旬在我校進行。具體時間和地點將在我校網(wǎng)站公布。
    筆試內(nèi)容:與崗位相關(guān)的基礎(chǔ)知識、專業(yè)知識及技能(不指定具體參考書籍或資料)。
    筆試后,根據(jù)分數(shù)從高到低,按1:5的比例確定該崗位入圍面試人員名單(參加筆試人數(shù)不足5倍的,全部進入面試)。
    2.面試。
    資格復審和面試有關(guān)安排另行在我校網(wǎng)站通知。
    應聘人員應攜帶身份證、學歷和學位證書(含就業(yè)推薦表或《留學回國人員證明》)、專業(yè)技術(shù)資格證書等相關(guān)材料的原件及復印件1份,并按指定時間、地點參加資格復審。符合條件的本科學歷層次人員,另行提供證明工作經(jīng)歷的勞動合同、社保繳納記錄證明(其他材料可供我校參考)。
    面試方式:結(jié)構(gòu)化面試。主要考查表達能力、組織協(xié)調(diào)能力、應變能力、分析和解決問題能力等。
    面試合格分數(shù)線為60分,低于該成績的人員不能進入下一環(huán)節(jié)。
    (三)體檢、考核
    考試完畢,根據(jù)確定的辦法計算總成績,從高分到低分(總成績相同的,面試成績高者優(yōu)先)按招聘人數(shù)1:1比例確定體檢、考核對象。
    體檢、考核工作參考公務(wù)員考錄工作相關(guān)環(huán)節(jié)的辦法進行,以招聘單位認定意見為準。
    (四)公示、聘用
    經(jīng)體檢、考核均合格的人員,我校確定為擬聘人員,并在網(wǎng)上公示7個工作日。公示期滿,對擬聘人員沒有異議或反映有問題經(jīng)查實不影響聘用的,我校按規(guī)定辦理進人和聘用手續(xù)。
    聘用人員列入事業(yè)編制管理,與我校簽訂事業(yè)單位聘用合同,并按規(guī)定約定試用期。試用期滿后,考核合格者,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。
    (五)其他
    1.應聘者放棄或被取消入圍、聘用資格,或體檢、考核中出現(xiàn)不合格者,由我校研究決定是否安排人員遞補。需要遞補的,根據(jù)考試成績從高分到低分依次進行。
    2.聘用人員應在我單位規(guī)定的日期內(nèi)報到。逾期不能報到的,或在職人員在規(guī)定的時間內(nèi)與原單位協(xié)商不成,不能及時辦理人事檔案轉(zhuǎn)移手續(xù)的,學院可以不保留聘用資格。
    四、紀律與監(jiān)督
    (一)本次公開招聘有關(guān)信息指定在下列網(wǎng)站公布,供應聘者查詢和社會監(jiān)督:
    1.浙江交通職業(yè)技術(shù)學院招聘網(wǎng)站(http://zhaopin.zjvtit.edu.cn/,“公告信息”欄);
    2.浙江省交通運輸廳網(wǎng)(http://www.zjt.gov.cn/,“信息公開/人事管理” );
    3.浙江省人力資源和社會保障廳網(wǎng)(http://www.zjhrss.gov.cn,“專題專欄/事業(yè)單位公開招聘專欄”)。
    招聘過程相關(guān)信息一般僅在招聘單位網(wǎng)站公布,請應聘者自行留意。
    (二)對招聘工作及相關(guān)信息有異議的,請在信息公布之日起5日內(nèi)向下述監(jiān)管部門反映,以便及時研究處理:
    1、省交通運輸廳:0571-87804906(人事處), 87813859(監(jiān)察室);
    2、省人力社保廳(事業(yè)單位人事管理處):0571-87056703。
    (三)對考試違紀違規(guī)行為的認定和處理,按照《浙江省人事考試應試人員違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》執(zhí)行。
    五、咨詢
    有關(guān)本次招聘工作具體問題,請向招聘單位組織人事處直接咨詢。
    咨詢電話: 0571-88481801(陳老師),0571-88481797(俞老師)
    

浙江交通職業(yè)技術(shù)學院
    

2015年5月12日