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等9大類考試的在線網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)輔導(dǎo)和全新引進(jìn)高清3D電子書考試用書。
根據(jù)《遵義市2015年公開招聘市直事業(yè)單位人員簡(jiǎn)章》規(guī)定，遵義職業(yè)技術(shù)學(xué)院公開考試招聘專業(yè)技術(shù)人員21名（報(bào)名未到開考比例調(diào)減5名）。按照市直事業(yè)單位招考辦的統(tǒng)一安排，本單位公開考試招聘現(xiàn)已完成報(bào)名、資格初審、筆試、資格復(fù)審工作。為確保面試等相關(guān)工作順利進(jìn)行，特制定方案如下：
一、指導(dǎo)思想
為進(jìn)一步深化事業(yè)單位人事制度改革，杜絕選人用人上的不正之風(fēng)，確保將更加優(yōu)秀和更加適合崗位需求的人員招聘到單位，改善現(xiàn)有人員結(jié)構(gòu)，推動(dòng)職業(yè)技術(shù)教育事業(yè)發(fā)展，更好地為經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展輸送技能型人才，我單位的專業(yè)技能測(cè)試工作堅(jiān)持“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，在市人力資源和社會(huì)保障局的具體指導(dǎo)和紀(jì)檢監(jiān)察部門的監(jiān)督下進(jìn)行。
二、組織領(lǐng)導(dǎo)
為加強(qiáng)面試工作的領(lǐng)導(dǎo)和實(shí)施，我院成立了2015年公開招聘專業(yè)技術(shù)人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組，其組成人員名單如下：
組 長(zhǎng)： 鞠 洪
常務(wù)副組長(zhǎng)：楊培勇
副組長(zhǎng)：祝 萍 涂祥策 陳力男 陳恒超
成 員：張衛(wèi)芳 黃久碧 姚建波 王永剛 葉現(xiàn)琴 葛寧一 談 奕 宋 英 鄭再金 王 斌毛建蘭 楊成剛 江 村
三、面試考官組成
本單位的面試工作按招聘職位分為四組進(jìn)行，每組考官7人（主考官１人，考官６人），由主考官及所涉及的相關(guān)專業(yè)考官組成，具體人員在紀(jì)檢監(jiān)察、人社部門的監(jiān)督和指導(dǎo)下，從專家?guī)熘校ň邆湔衅嘎毼凰髮I(yè)的中級(jí)以上職稱人員）臨時(shí)抽簽確定。在紀(jì)檢監(jiān)察部門的監(jiān)督下采取入闈方式出題。
參加面試的考官如有需要回避的情況,應(yīng)主動(dòng)提出回避。
四、面試人員確定
按照《遵義市2015年公開招聘市直事業(yè)單位人員簡(jiǎn)章》要求，由市直事業(yè)單位招考工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室結(jié)合資格復(fù)審情況確定參加專業(yè)技能測(cè)試人員，并在遵義市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站公布。
實(shí)際參加專業(yè)技能測(cè)試的考生人數(shù)與招考職位計(jì)劃數(shù)僅為1：1或低于1：1的，其筆試成績(jī)必須達(dá)到本次市直事業(yè)單位招聘所有參考人員筆試平均成績(jī)及以上，方能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
五、面試時(shí)間、地點(diǎn)及分組
（一）面試時(shí)間
2015年7月 4日（周六）上午9:00開始，考生須提前半小時(shí)到達(dá)指定地點(diǎn)。
（二）面試地點(diǎn)
遵義職業(yè)技術(shù)學(xué)院東校區(qū)（新蒲新區(qū)）志功樓二樓。
面試人員必須同時(shí)持面試準(zhǔn)考證、有效《居民身份證》方能進(jìn)入考場(chǎng)參加面試。
（三）面試分組
面試分四組同時(shí)進(jìn)行。
第一組：01職位；02職位；04職位；15職位；
第二組：05職位；06職位；07職位；
第三組：08職位；09職位；10職位；11職位；
第四組：03職位；12職位；16職位。
（四）面試準(zhǔn)考證發(fā)放時(shí)間及地點(diǎn)
2015年7月3日（周五）8:30 --16:30在遵義職業(yè)技術(shù)學(xué)院東校區(qū)（新蒲新區(qū)）組織人事處辦公室領(lǐng)取。
聯(lián)系電話：0851—28912131
聯(lián) 系 人：楊利民（14785788030）
六、面試（專業(yè)技能測(cè)試）知識(shí)范圍
各報(bào)考崗位專業(yè)基礎(chǔ)理論、專業(yè)技能及相關(guān)知識(shí)。
七、面試程序
1.試教：參加面試的考生按學(xué)院規(guī)定的時(shí)間到校抽簽，按照每人20分鐘的時(shí)間進(jìn)行備課準(zhǔn)備，試教時(shí)間為20分鐘，按序號(hào)依次試教。同一職位人員試教章節(jié)相同。
2.現(xiàn)場(chǎng)提問：試教完后，由考官現(xiàn)場(chǎng)提問，考生即興回答。同一職位人員現(xiàn)場(chǎng)提問題目相同。各考官根據(jù)考生試教和現(xiàn)場(chǎng)提問表現(xiàn)情況獨(dú)立評(píng)分（試教和現(xiàn)場(chǎng)提問合并按百分制計(jì)分）。需要進(jìn)行專業(yè)技術(shù)測(cè)試的職位試教和現(xiàn)場(chǎng)提問成績(jī)占面試成績(jī)的60%；其余職位直接按60%的比例折算后作為面試成績(jī)計(jì)入總成績(jī)。
3.專業(yè)技能測(cè)試：1502703（臨床醫(yī)學(xué)）、1502708（音樂相關(guān)專業(yè)）、1502709（舞蹈相關(guān)專業(yè)）、1502710（體育相關(guān)專業(yè)）1502711（美術(shù)相關(guān)專業(yè)）職位、1502716（計(jì)算機(jī)及相關(guān)專業(yè)）6個(gè)職位還需進(jìn)行專業(yè)技能測(cè)試（專業(yè)技術(shù)測(cè)試按百分制計(jì)分），進(jìn)行專業(yè)技能測(cè)試的成績(jī)占面試成績(jī)的40%。涉及專業(yè)技能測(cè)試的６個(gè)職位需根據(jù)試教和現(xiàn)場(chǎng)提問、專業(yè)技能測(cè)試對(duì)應(yīng)比例算出面試環(huán)節(jié)成績(jī)，即其面試環(huán)節(jié)成績(jī)=試教和現(xiàn)場(chǎng)提問成績(jī)的60%+專業(yè)技能測(cè)試成績(jī)的40%，，然后再按60%的比例折算后作為面試成績(jī)計(jì)入總成績(jī)。
4.當(dāng)場(chǎng)公布面試成績(jī)。
八、總成績(jī)計(jì)算
面試結(jié)束后，按相應(yīng)比例計(jì)算總成績(jī)。其中筆試成績(jī)占總成績(jī)的40%、面試成績(jī)占總成績(jī)的60%。即總成績(jī)=筆試成績(jī)的40%+面試成績(jī)的60%。
考生總成績(jī)及是否進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)，在面試（專業(yè)技能測(cè)試）后三個(gè)工作日內(nèi)在遵義人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站、遵義職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站進(jìn)行公示。
九、體檢、考察（政審）、公示、辦理聘用手續(xù)等按照《遵義市2015年公開招聘市直事業(yè)單位人員簡(jiǎn)章》的規(guī)定執(zhí)行。
十、紀(jì)律監(jiān)督
招聘工作堅(jiān)持公開報(bào)考條件、公開考試程序、公開考試結(jié)果“三公開”制度，接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)各界監(jiān)督，嚴(yán)格遵守保密規(guī)定和回避制度。
對(duì)違反規(guī)定的報(bào)考者，視情節(jié)輕重，分別給予批評(píng)教育，取消考試、體檢、考核、聘用等資格；構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。
咨詢電話：0851-28912134、28912131（遵義職業(yè)技術(shù)學(xué)院）
監(jiān)督電話：0851-28662655（市人力資源和社會(huì)保障局）
0851-28981697（遵義市紀(jì)委第七紀(jì)工委）
遵義職業(yè)技術(shù)學(xué)院
2015年6月 30日