在線網(wǎng)校：>>>點(diǎn)擊進(jìn)入<<<
網(wǎng)校授課：>>>點(diǎn)擊進(jìn)入<<<
考試書庫：>>>點(diǎn)擊進(jìn)入<<<
網(wǎng)校以及考試書庫開發(fā)及擁有課件范圍涉及公務(wù)員/財(cái)會(huì)類/學(xué)歷類/建筑工程類
等9大類考試的在線網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)輔導(dǎo)和全新引進(jìn)高清3D電子書考試用書。
因工作需要，根據(jù)政府購買社會(huì)服務(wù)的要求，經(jīng)市政府同意，巴中市審計(jì)局?jǐn)M面向社會(huì)公開選聘審計(jì)專業(yè)技術(shù)人員，現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：
一、選聘計(jì)劃
本次公開選聘審計(jì)專業(yè)技術(shù)人員共9名。其中：財(cái)務(wù)類4名（注冊(cè)會(huì)計(jì)師1名、會(huì)計(jì)師3名），工程類5名（甲級(jí)公路工程造價(jià)師1名、水利注冊(cè)工程造價(jià)師1名、具有審核資格的土建、安裝及園林專業(yè)造價(jià)人員3名）。
二、選聘條件
（一）基本條件
1.擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛審計(jì)工作，誠實(shí)守信，清正廉潔；
2.文字功底較強(qiáng)，能熟練操作計(jì)算機(jī)；
3.年齡40周歲（1975年11月30日以后出生）以下，身體健康，男女不限；
4.選聘人員一經(jīng)聘用必須服從巴中市審計(jì)局統(tǒng)一管理，不得在外從事兼職工作，有固定工作的須辭去原單位工作。
（二）資格條件
1.應(yīng)聘財(cái)務(wù)類須具有中國注冊(cè)會(huì)計(jì)師資格或會(huì)計(jì)師職稱，具有財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè)全日制?？萍耙陨蠈W(xué)歷，五年以上會(huì)計(jì)或?qū)徲?jì)工作經(jīng)歷，熟悉國家財(cái)經(jīng)法規(guī)、財(cái)務(wù)管理和核算等相關(guān)政策規(guī)定，語言表達(dá)能力強(qiáng)，能熟練運(yùn)用財(cái)務(wù)軟件；
2.應(yīng)聘工程類須具有全國注冊(cè)造價(jià)員（審）以上資格，具有工程相關(guān)專業(yè)全日制?？萍耙陨蠈W(xué)歷，三年以上工程造價(jià)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉國家招投標(biāo)、工程管理等相關(guān)政策規(guī)定，能熟練運(yùn)用工程計(jì)量和計(jì)價(jià)軟件；有施工單位和政府審計(jì)機(jī)關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
（三）有下列情形之一者不得報(bào)名：
1.因違法犯罪受過各類刑事處罰的；
2.曾因違紀(jì)、違規(guī)被用工單位開除的；
3.涉嫌違法、違紀(jì)行為正在接受審查的。
三、選聘程序
（一）符合條件者持本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、職稱資格證書、執(zhí)業(yè)資格證原件和個(gè)人簡(jiǎn)歷、《巴中市審計(jì)http://www.bzaudit.gov.cn/）以及近期彩色2寸免冠照片2張到巴中市審計(jì)局人教科(巴中市巴州區(qū)望王路西段315號(hào))報(bào)名。
（二）對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查。
（三）考試：分筆試和面試。具體筆試、面試時(shí)間、地點(diǎn)和內(nèi)容另行通知。
（四）體檢：按聘用崗位應(yīng)聘人員總成績(jī)由高到低順序排名，按1：1的比例確定體檢對(duì)象。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。應(yīng)聘人員體檢不合格的，聘用單位可按總成績(jī)由高到低順序依次遞補(bǔ)。
（五）體檢合格人員依考試成績(jī)從高到低按選聘崗位和名額確定考察對(duì)象進(jìn)行考察。
（六）在巴中市審計(jì)局互聯(lián)網(wǎng)站公示考察和選聘結(jié)果，7天公示期滿無異議者視為擬聘人員。
（七）擬聘人員接到通知后5日內(nèi)到巴中市審計(jì)局報(bào)到，辦理選聘手續(xù)。
四、管理方式
選聘人員采用派遣管理方式。巴中市審計(jì)局同具有派遣資質(zhì)的人力資源管理公司簽訂委托管理用人合同，試用期3個(gè)月，試用期內(nèi)考核不合格者解除聘用合同；試用期滿，根據(jù)工作表現(xiàn)和業(yè)績(jī)與符合要求者簽訂聘用合同，考核內(nèi)容為德、能、勤、績(jī)、廉。
五、工資待遇
選聘人員工資實(shí)行總額控制，由基本工資和績(jī)效工資兩部分構(gòu)成，全國注冊(cè)造價(jià)師工資總額15萬元/年/人、注冊(cè)會(huì)計(jì)師工資總額12萬元/年/人、會(huì)計(jì)師工資總額10萬元/年/人、有審核資格的造價(jià)員工資總額10萬元/年/人?；竟べY：全國注冊(cè)造價(jià)師6000元/月/人、注冊(cè)會(huì)計(jì)師5000元/月/人、會(huì)計(jì)師4000/月/人、具有審核資格的造價(jià)員4000/月/人（含五險(xiǎn)一金，由選聘人員個(gè)人繳納），按月發(fā)放，總額內(nèi)的余下部分作為績(jī)效工資在年終考核后據(jù)績(jī)發(fā)放，績(jī)效考核辦法另在合同中約定。試用期工資均為月基本工資的80%。
六、報(bào)名時(shí)間
2015年11月25日—2015年12月31日
本公告解釋權(quán)歸巴中市審計(jì)局。
聯(lián)系人： 鄢先生、付女士
咨詢電話：0827-2223622、0827-5263813
巴中市審計(jì)局
2015年11月18日