四川省旅游執(zhí)法總隊(duì)是四川省旅游局直屬參公管理事業(yè)單位。因工作需要現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘1名編制外工作人員。
一、招聘原則
按照公開、公平、公正原則，面向社會(huì)公開招聘。
二、招聘崗位
駕駛員1名。
三、基本條件
(一)熱愛社會(huì)主義祖國(guó)，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵紀(jì)守法，品行端正，有良好的職業(yè)道德，愛崗敬業(yè)，事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng);
(二) 年齡在48周歲以下(1968年3月16日及以后出生);
(三)持駕照B照以上(含B照);駕齡3年以上(不含3年);
(四)取得中級(jí)工以上(含中級(jí)工)專業(yè)技術(shù)職稱;
(五)具有履行所聘崗位職責(zé)的素質(zhì)和能力;
(六)形象端正，身體健康。
四、招聘程序
(一)報(bào)名與資格審查
應(yīng)聘者在四川旅游政務(wù)網(wǎng)(http://www.scta.gov.cn)下載《四川省旅游執(zhí)法總隊(duì)人員招聘報(bào)名表》，如實(shí)填寫并附本人近期免冠照片，以紙質(zhì)形式進(jìn)行報(bào)名。報(bào)名時(shí)間為2016年3月16日9:00至3月22日下午17：00。(報(bào)名地點(diǎn)：成都市錦江區(qū)青蓮上街2號(hào)四川省旅游局728室)。并于報(bào)名時(shí)提供相關(guān)資料到省旅游執(zhí)法總隊(duì)進(jìn)行資格確認(rèn)。報(bào)名者在資格確認(rèn)時(shí)應(yīng)提供以下資料：
1.本人近期2寸免冠照片2張;
2.本人居民身份證原件及復(fù)印件1份;
3.本人駕駛證原件及復(fù)印件1份;
4.本人職稱證書原件及復(fù)印件1份。
報(bào)名結(jié)束后，經(jīng)資格審查，符合條件的參加考試人員名單，于3月30日前在四川旅游政務(wù)網(wǎng)(http://www.scta.gov.cn)上進(jìn)行公布，同時(shí)公布考試時(shí)間和地點(diǎn)。
(二)考試
考試由理論考試、操作考試和面試組成，應(yīng)試者攜帶身份證、駕駛證原件參加。開考比例為有效報(bào)考人數(shù)與招聘崗位的招聘人數(shù)之比不低于3∶1。操作考試通過現(xiàn)場(chǎng)抽簽的方式確定考試順序。理論考試、操作考試結(jié)束后，由考評(píng)委員會(huì)評(píng)定考試成績(jī)。理論考試與操作考試成績(jī)之和列前3名的參加面試?？荚嚳偝煽?jī)計(jì)算公式：考試總成績(jī)=(理論考試成績(jī)+操作考試成績(jī))60%+面試成績(jī)40%?？荚嚳偝煽?jī)及排名于4月13日前在四川旅游政務(wù)網(wǎng)(http://www.scta.gov.cn)公布。
(三)體檢
根據(jù)招聘名額，按照?qǐng)?bào)考者考試總成績(jī)，由四川省旅游執(zhí)法總隊(duì)從高分到低分依次等額確定體檢人員。參加體檢人員參照公務(wù)員單位工作人員標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行體檢。
因體檢人員自動(dòng)棄權(quán)或體檢不合格而出現(xiàn)的空額，按照參加面試報(bào)考者的考試總成績(jī)，從高分到低分依次等額遞補(bǔ)體檢人員。如該崗位所有參加面試的人員體檢均不合格或無人可遞補(bǔ)，不再遞補(bǔ)。
(四)公示
考試、體檢合格者由四川省旅游執(zhí)法總隊(duì)確定為擬聘用人員，并在四川旅游政務(wù)網(wǎng)(http://www.scta.gov.cn)上公示7個(gè)工作日。
公示內(nèi)容包括姓名、性別、年齡、招聘崗位要求的本人其他有關(guān)基本情況、考試成績(jī)、排名以及該崗位招聘條件等，并公布監(jiān)督舉報(bào)電話接受社會(huì)監(jiān)督和舉報(bào)。舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問題，并提供必要的調(diào)查線索。凡以匿名或其他方式反映的問題不予受理。
對(duì)公示期間反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)、不符合報(bào)考條件的，取消被公示人擬聘用人員資格。公示期間因被公示人棄權(quán)或因其被舉報(bào)查實(shí)取消資格后出現(xiàn)的空額，按該崗位參加面試報(bào)考者的考試成績(jī)，從高分到低分依次等額遞補(bǔ)人選進(jìn)行體檢和公示，如該崗位所有參加面試的人員公示均不合格或無人可遞補(bǔ)，不再遞補(bǔ)。
(五)聘用
聘用人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到。聘用人員與其他工作單位簽有勞動(dòng)合同或聘用協(xié)議的，由本人按有關(guān)規(guī)定自行負(fù)責(zé)解除勞動(dòng)關(guān)系并承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。聘用人員不能在規(guī)定的報(bào)到期限內(nèi)報(bào)到的，作自動(dòng)放棄處理。
聘用人員試用期為3個(gè)月(從報(bào)到之日起計(jì)算)。試用期滿考核合格后，按照《勞動(dòng)合同法》的有關(guān)規(guī)定，簽訂正式勞動(dòng)合同，試用期考核不合格者不予聘用。
聘用人員不占四川省旅游執(zhí)法總隊(duì)編制。
(六)人員待遇
薪酬及其他待遇按《勞動(dòng)法》和《勞動(dòng)合同法》以及省旅游局有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，參照城鎮(zhèn)職工參加社會(huì)保險(xiǎn)的標(biāo)準(zhǔn)繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)及住房公積金。
聯(lián)系人：四川省旅游執(zhí)法總隊(duì) 肖老師 當(dāng)秋老師
聯(lián)系電話：028-86702423 86702259
地址：成都市錦江區(qū)青蓮上街2號(hào)四川省旅游局728室
附件：四川省旅游執(zhí)法總隊(duì)人員招聘報(bào)名表