2016年北京二外中瑞酒店管理學(xué)院教師教學(xué)發(fā)展中心相關(guān)崗位招聘啟事

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    根據(jù)學(xué)院教學(xué)工作要求,現(xiàn)招聘教師教學(xué)發(fā)展中心相關(guān)崗位,具體要求如下:
    一、副主任崗位職責(zé)
    1.組織制定部門規(guī)章制度、辦事流程;
    2.根據(jù)學(xué)院教學(xué)工作要求,組織制定教師發(fā)展中心工作計(jì)劃;
    3.對(duì)中心主任負(fù)責(zé),主持教師發(fā)展中心日常工作;
    4.組織、指導(dǎo)中心各崗位員工圓滿完成各項(xiàng)工作;
    5.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
    副主任任職標(biāo)準(zhǔn)
    1.碩士及以上學(xué)歷或副高及以上職稱,具有10年以上高校教育教學(xué)管理工作經(jīng)驗(yàn),有教師教學(xué)發(fā)展中心工作經(jīng)歷優(yōu)先;
    2.熟悉教育部、北京市教委關(guān)于教師發(fā)展、培訓(xùn)培養(yǎng)的政策和法規(guī),熟悉高校教師培養(yǎng)、職稱晉升、教師聘用工作;
    3.辦事沉穩(wěn)、細(xì)致,思維活躍,有創(chuàng)新精神,良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí);優(yōu)秀的品行和職業(yè)素質(zhì),強(qiáng)烈的敬業(yè)精神與責(zé)任感,工作原則性強(qiáng);能夠承擔(dān)較大的工作壓力;有較強(qiáng)的親和力,善于溝通;
    4.具有良好的英語(yǔ)溝通交流水平;
    5.年齡男50歲,女45歲以下。
    二、教學(xué)督導(dǎo)崗位職責(zé)
    1.按照課程領(lǐng)域(實(shí)操教學(xué)課)分工,有計(jì)劃地對(duì)全院教師開(kāi)展聽(tīng)課、評(píng)課;
    2.負(fù)責(zé)相關(guān)教學(xué)單位教學(xué)活動(dòng)全過(guò)程的督導(dǎo)與監(jiān)控,完成教學(xué)秩序檢查匯總工作;
    3.參與教學(xué)過(guò)程的常規(guī)檢查及教學(xué)質(zhì)量評(píng)價(jià)工作;
    4.負(fù)責(zé)全院教學(xué)督導(dǎo)資料的收集、整理,分析教學(xué)中存在的問(wèn)題并提出改進(jìn)建議;
    5.負(fù)責(zé)定期匯總督導(dǎo)情況,及時(shí)向教學(xué)相關(guān)部門和領(lǐng)導(dǎo)提供督導(dǎo)信息;
    6.切實(shí)履行督導(dǎo)的導(dǎo)向職能,提高教師的教學(xué)水平和教學(xué)單位的管理水平;
    7.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
    教學(xué)督導(dǎo)任職標(biāo)準(zhǔn)
    1.外語(yǔ)課及基礎(chǔ)理論課程、管理學(xué)科課程督導(dǎo),要求全日制本科及以上學(xué)歷,副高及以上職稱,專業(yè)對(duì)口,10年及以上教學(xué)工作經(jīng)驗(yàn),有教學(xué)管理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。;
    2.酒店實(shí)操課程教學(xué)督導(dǎo),要求本科以上學(xué)歷,10年及以上酒店從業(yè)經(jīng)驗(yàn),擔(dān)任酒店總監(jiān)及以上職務(wù)5年以上;
    3.熱愛(ài)教育事業(yè),有較強(qiáng)的責(zé)任心,身體健康,能承受工作壓力,工作原則性強(qiáng),有奉獻(xiàn)精神;
    4.年齡男63歲,女58歲以下。
    三、教師職業(yè)規(guī)劃、教師評(píng)價(jià)崗位職責(zé)
    1.負(fù)責(zé)教師入職測(cè)評(píng)工作;
    2.組織開(kāi)展教師培訓(xùn)培養(yǎng)工作;
    3.負(fù)責(zé)組織開(kāi)展教學(xué)管理科學(xué)化水平研究工作;
    4.負(fù)責(zé)制定教師崗位考核管理辦法;
    5.負(fù)責(zé)教師崗位考核工作;
    6.負(fù)責(zé)或參與教師職稱晉升和聘用工作;
    7.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
    教師職業(yè)規(guī)劃、教師評(píng)價(jià)任職標(biāo)準(zhǔn)
    1.教育學(xué)、管理學(xué)等相關(guān)專業(yè)的碩士及以上學(xué)歷,3年以上教學(xué)管理經(jīng)驗(yàn);
    2.熟悉教育部、北京市教委相關(guān)政策和法規(guī);熟練辦公軟件應(yīng)用的基本知識(shí),具備良好的英語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)譯讀能力,了解高校教師職業(yè)規(guī)劃、教學(xué)評(píng)價(jià)、職稱晉升和聘用工作;
    3.辦事沉穩(wěn)、細(xì)致,思維活躍,有創(chuàng)新精神,良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí);優(yōu)秀的品行和職業(yè)素質(zhì),強(qiáng)烈的敬業(yè)精神與責(zé)任感,工作原則性強(qiáng);能夠承擔(dān)大的工作及心理壓力;有較強(qiáng)的親和力,善于溝通;
    4.年齡35歲以下,性別不限。
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    或致電人力資源部,聯(lián)系電話:010-89281111-6812/6817
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