2016年中山大學(xué)南方學(xué)院綜合素養(yǎng)學(xué)部行政管理人員招聘需求表

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序號 用人單位 崗位名稱 崗位類型 招聘人數(shù) 招聘范圍 崗位主要職責(zé) 招聘條件 特殊專業(yè)要求
1 綜合素養(yǎng)學(xué)部 教學(xué)秘書 管理 1 院內(nèi)外 1、開學(xué)前1周向各位教師確認(rèn)課表的查收情況,提醒各位老師按時上課。開學(xué)第一周查看各個教師的到課情況,做好聽課記錄并及時反饋至主任和教務(wù)部。2、根據(jù)教務(wù)部限定的時間催促各任課教師上交教學(xué)方案、教學(xué)大綱、教學(xué)進(jìn)度表等相關(guān)教學(xué)資料,打印上學(xué)期期末考試成績單上交至教務(wù)處。3、維護(hù)正常教學(xué)秩序,了解教師上課的情況,及時處理教學(xué)過程中的突發(fā)問題,按教務(wù)處的有關(guān)規(guī)定為教師辦理停課、調(diào)課、補課手續(xù)。4、期末放假前按照教務(wù)部時間限定和要求進(jìn)行下學(xué)期的排課,確定后將課表從系統(tǒng)導(dǎo)出,發(fā)至下學(xué)期各任課教師處,并通知各任課教師進(jìn)行查收。5、每月末統(tǒng)計兼職教師本月課酬,并上交本月兼職教師課酬發(fā)放表到教務(wù)部。6、協(xié)助教務(wù)部做好期中教學(xué)檢查工作,并把期中評教結(jié)果逐一反饋給各教師。7、學(xué)期末,十八周前通知相關(guān)教師出題、發(fā)予各任課教師以便任課教師在最后一周進(jìn)行復(fù)習(xí)。后安排考試時間并落實期末考試試卷的復(fù)印、監(jiān)考人員等。8、組織安排部門各任課教師在規(guī)定時間內(nèi)提交成績,并做好檢查校對工作;及時收集和登記匯總重修學(xué)生考試成績,并按時提交至教務(wù)部相關(guān)負(fù)責(zé)老師登錄成績。9、負(fù)責(zé)本部門教材征訂相關(guān)工作。組織本部門教師及時準(zhǔn)確填報征訂教材清單,并統(tǒng)一交教務(wù)處;及時通知本部門教師和學(xué)生領(lǐng)取教材。10、負(fù)責(zé)本部門教學(xué)檔案、教師業(yè)務(wù)檔案管理。做好本部門制定、執(zhí)行的各類教學(xué)文件的收集、整理建檔、存管工作;配合學(xué)院做好每學(xué)年教學(xué)檔案的上報工作。 全日制本科及以上學(xué)歷,熟悉計算機辦公軟件及日常公文寫作,具有高校相關(guān)工作經(jīng)驗,思想政治教育相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮。