全校各學(xué)院（單位）：
根據(jù)《廈門大學(xué)教師以外各類專業(yè)技術(shù)職務(wù)聘任辦法（試行）》（廈大人〔2005〕55號，以下簡稱《聘任辦法》）等有關(guān)文件和《廈門大學(xué)2016年工程、實(shí)驗(yàn)等系列專業(yè)技術(shù)高級職務(wù)人員招聘計(jì)劃》，現(xiàn)將我校2016年工程、實(shí)驗(yàn)等系列專業(yè)技術(shù)聘任工作的安排通知如下：
一、聘任范圍和對象
符合《聘任辦法》等有關(guān)文件規(guī)定的校內(nèi)外人員。其中本校人員的任現(xiàn)職時(shí)間計(jì)算到2016年7月31日。
二、聘任原則
1. 具有一定的思想政治素質(zhì)、職業(yè)道德水平和職業(yè)技能水平，遵紀(jì)守法，熱愛教育工作，為人師表，教書育人，學(xué)風(fēng)端正，積極承擔(dān)崗位工作任務(wù)，認(rèn)真履行崗位職責(zé)。
2. 各學(xué)院（單位）應(yīng)本著寧缺勿濫的原則，根據(jù)文件要求嚴(yán)格審核，把好評審、提名和評議等聘任環(huán)節(jié)，優(yōu)先保證選拔優(yōu)秀核心技術(shù)人才。
三、聘任依據(jù)
1. 有關(guān)相應(yīng)崗位的任職條件要求，按照《聘任辦法》及各單位的規(guī)定等執(zhí)行。
2. 有關(guān)核心學(xué)術(shù)刊物的規(guī)定及外語水平的要求，分別按照《廈門大學(xué)核心學(xué)術(shù)刊物目錄及相關(guān)規(guī)定（2013年版）》（廈大人〔2013〕101號）及相關(guān)調(diào)整規(guī)定和《廈門大學(xué)專業(yè)技術(shù)人員職務(wù)外語考試實(shí)施辦法》（廈大人〔2013〕211號）執(zhí)行。
3. 有關(guān)編制與崗位，分別按照《廈門大學(xué)新一輪定編定崗方案》（廈大人〔2013〕164號）和《廈門大學(xué)2016年工程、實(shí)驗(yàn)等系列專業(yè)技術(shù)高級職務(wù)人員招聘計(jì)劃》執(zhí)行。
四、日程安排和要求
（一）個(gè)人應(yīng)聘與資格審核（校外應(yīng)聘人員可隨時(shí)遞交申請材料，校內(nèi)人員申請時(shí)間為5月5日-5月18日）
應(yīng)聘者請登錄http://hr.xmu.edu.cn/zpNew/index.do,使用電子郵箱進(jìn)行注冊，并填寫相關(guān)申報(bào)信息。
各學(xué)院（單位）聘委會（聘任小組）對照相應(yīng)崗位的任職條件和所公布的崗位情況，審查應(yīng)聘者的申請資格和條件。
校內(nèi)人員的外語免試申請，由各學(xué)院（單位）審核后，于5月25日之前統(tǒng)一將《廈門大學(xué)專業(yè)技術(shù)人員外語免試審批表》及免試證明材料提交人事處。
（二）同行專家評審
請各學(xué)院（單位）在5月25日和10月25日之前將申請正高級職務(wù)人選的送審材料送至人事處（其中校內(nèi)人員的代表作請?jiān)?月25日之前提交）。
相關(guān)送審的事項(xiàng)請登錄以下地址進(jìn)行查詢http://rsc.xmu.edu.cn/s/137/t/722/ed/ca/info126410.htm
（三）學(xué)院（單位）遴選
經(jīng)院長提名、教授委員會評議，確定擬聘人選。各學(xué)院（單位）將通過的擬聘人選名單、應(yīng)聘材料和評議結(jié)果在本單位進(jìn)行公示，公示期一周。公示期內(nèi)對審議結(jié)果或決定有異議的應(yīng)聘者應(yīng)向所在學(xué)院（單位）提出書面申訴意見并提供相關(guān)舉證材料，逾期不予受理。
經(jīng)公示無異議后，各學(xué)院（單位）須分別于5月25日、7月25日和11月25日之前，在人事系統(tǒng)上向人事處推送相關(guān)應(yīng)聘人員申請（以人事系統(tǒng)上分管院領(lǐng)導(dǎo)審核并推送的時(shí)間為準(zhǔn)，其中校內(nèi)人員的申請材料在7月25日之前推送）。
由于存檔需要，請各學(xué)院（單位）通過人事系統(tǒng)打印《廈門大學(xué)工程、實(shí)驗(yàn)等系列專業(yè)技術(shù)職務(wù)申請表》（請應(yīng)聘人員簽字確認(rèn)）和《廈門大學(xué)工程、實(shí)驗(yàn)等系列專業(yè)技術(shù)職務(wù)聘任情況匯總表》，同時(shí)提交《同行專家鑒定意見書》的原件，校外應(yīng)聘人員還需提供3封推薦信。
（四）學(xué)校評審
經(jīng)學(xué)部委員會審議和學(xué)校專業(yè)技術(shù)職務(wù)聘任委員會審查批準(zhǔn)，確定聘任名單。聘任人員名單在人事處網(wǎng)頁進(jìn)行公示，公示期一周。在公示期間，對審議結(jié)果或決定有異議的應(yīng)聘者可向人事處或紀(jì)律檢查委員會、監(jiān)察處提出書面申訴意見并提供相關(guān)舉證材料，逾期不予受理。
（五）確立聘用關(guān)系
學(xué)校公布受聘人員名單，簽訂聘用合同，頒發(fā)聘書。
五、其他
1. 校外人員應(yīng)聘工程、實(shí)驗(yàn)等系列專業(yè)技術(shù)職務(wù)，相應(yīng)任職條件規(guī)定中凡涉及時(shí)間范圍的，起算時(shí)間為2011年的1月1日。
2. 校內(nèi)人員應(yīng)聘相應(yīng)任職條件規(guī)定中凡涉及時(shí)間范圍的，均以任現(xiàn)職以來的時(shí)間為界限。
任現(xiàn)職期間若有辭職或調(diào)離本校且離校期間未擔(dān)任相應(yīng)專業(yè)技術(shù)職務(wù)的，計(jì)算任現(xiàn)職時(shí)間時(shí)離校期間應(yīng)予扣除；任現(xiàn)職期間經(jīng)批準(zhǔn)出國或脫產(chǎn)到國內(nèi)其他高校或科研機(jī)構(gòu)的，凡讀書（不含半年以內(nèi)的短期進(jìn)修）時(shí)間不計(jì)為任現(xiàn)職時(shí)間。
所要求的教學(xué)、課題、科研成果及其他社會服務(wù)項(xiàng)目等，須在2016年7月31日之前正式發(fā)表（或在線發(fā)表）、出版或立項(xiàng)，且能提供有效證明材料。所要求的經(jīng)費(fèi)額度必須在2016年7月31日之前全部到校，尚未到校部分不得計(jì)算。
本校其他系列人員若要申請聘任高一級專業(yè)技術(shù)職務(wù)，需先轉(zhuǎn)崗受聘同級專業(yè)技術(shù)職務(wù)一年以上。其中，副教授或教授擬轉(zhuǎn)崗聘任同級工程系列專業(yè)技術(shù)職務(wù)的，至少應(yīng)以第一負(fù)責(zé)人身份取得1項(xiàng)發(fā)明專利或3項(xiàng)實(shí)用新型專利或?qū)W院認(rèn)可的同等水平工程業(yè)績；擬轉(zhuǎn)崗聘任同級實(shí)驗(yàn)系列專業(yè)技術(shù)職務(wù)的，至少應(yīng)編寫過十萬字以上的實(shí)驗(yàn)教材并開設(shè)2門實(shí)驗(yàn)課達(dá)一個(gè)學(xué)年以上且學(xué)生評價(jià)良好。
衛(wèi)生技術(shù)系列及幼兒園教師系列專業(yè)技術(shù)人員，應(yīng)先獲得擬聘任專業(yè)技術(shù)職務(wù)的任職資格，才能參加本校專業(yè)技術(shù)職務(wù)聘任工作。
六、聯(lián)系方式
聯(lián)系人：陳達(dá)偉；聯(lián)系郵箱：rscz@xmu.edu.cn；聯(lián)系電話：2184723。
廈 門 大 學(xué)
2016年5月4日
關(guān)于2016年教師及工程、實(shí)驗(yàn)等系列（技術(shù)支撐系列）專業(yè)技術(shù)職務(wù)聘任工作的補(bǔ)充說明
工程、實(shí)驗(yàn)等系列（技術(shù)支撐系列）職務(wù)聘任 附件材料清單（線下申請使用）
校內(nèi)外應(yīng)聘者應(yīng)聘方式說明（Ver 1.1）
廈門大學(xué)教師職務(wù)聘任申請表
廈門大學(xué)專業(yè)技術(shù)人員職務(wù)外語免試審批表