根據《福建省民政廳印發(fā)關于“十三五”期間購買鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）養(yǎng)老救助協(xié)理員崗位方案的通知》（閩民人[2016]53號）文件精神，為充實基層民政隊伍力量，完善基層民政服務體系，確保各項工作有效運轉，經縣政府同意，縣民政局決定按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，面向社會公開招聘編外鄉(xiāng)鎮(zhèn)養(yǎng)老救助協(xié)理員?，F將有關事項公告如下：
一、崗位名稱、數量與期限
崗位名稱：鄉(xiāng)鎮(zhèn)養(yǎng)老救助協(xié)理員；
崗位總數：22個（每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)各1個）；
崗位服務期限：“十三五”期間。
二、崗位職責
鄉(xiāng)鎮(zhèn)養(yǎng)老救助協(xié)理員主要工作職責：
1．協(xié)助鄉(xiāng)鎮(zhèn)做好養(yǎng)老服務管理等工作；
2．協(xié)助鄉(xiāng)鎮(zhèn)做好低保、五保、“救急難”等社會救助工作；
3．協(xié)助鄉(xiāng)鎮(zhèn)做好其它民政領域相關工作。
三、報名條件與崗位待遇
（一）報名條件
1．戶口所在地或籍貫地為永春；
2．思想政治素質好，組織紀律觀念強，具有敬業(yè)奉獻精神，遵紀守法，作風正派，服從分配，志愿到鄉(xiāng)鎮(zhèn)從事工作；
3．年齡在18周歲以上，35周歲以下(即在1981年6月16日至1998年6月16日期間出生)，身體健康，符合規(guī)定的體檢要求；
4. 國家教育部承認的全日制大專及以上學歷（含2016年應屆畢業(yè)生），報考人員取得的學歷須在中國高等教育學生信息網（http://www.chsi.com.cn/）上可查詢認證；
5．具備較好的語言、文字表達能力，能夠熟練掌握和應用計算機基礎知識，能適應本職工作；
6．下列人員不得報名：
⑴曾受過治安、刑事處罰或曾被開除公職的；
⑵有犯罪嫌疑或違法行為尚未查清的；
⑶在黨紀政紀處分期間內的；
⑷違反計生、綜治規(guī)定的；
⑸被認定有考試舞弊等嚴重違反錄（聘）用紀律行為的；
⑹法律法規(guī)規(guī)定不得錄（聘）的其他情形。
（二）崗位待遇
鄉(xiāng)鎮(zhèn)養(yǎng)老救助協(xié)理員實行合同聘任制，在聘用期內主要包括工資（2500元/人.月）和“五險一金”（個人繳交部分自付，標準按永春縣職工個人下限標準執(zhí)行）。每年補助每個崗位工作經費5000元，作為績效獎金發(fā)放。
四、招聘辦法和程序
招聘程序采取現場報名、資格審查、筆試、體檢、考察、公示、聘用等環(huán)節(jié)。
（一）報名
1.報名時間：2016年6月23日—24日（上午8：30—11：30，下午3：30—5：30）。
2.報名地點：永春縣民政局101室和201室(永春縣城東南街32號)，聯系電話0595-23882936。
3.報名所需材料：現場報名時攜帶《2016年永春縣民政局招聘編外鄉(xiāng)鎮(zhèn)養(yǎng)老救助協(xié)理員報名表》（詳見附件一，從永春縣政府網http://www.fjyc.gov.cn/下載，用A4紙打?。?近期1寸正面免冠彩照3張,本人身份證、戶口本、畢業(yè)證書（2016年應屆畢業(yè)生須提供就業(yè)推薦表，畢業(yè)證書于2016年8月15日前提交）等有關材料原件和復印件各1份。
報考人員應按照招聘公告要求如實反映本人情況，所提供的材料必須真實有效，如有通過弄虛作假，執(zhí)偽造證件、證明、檔案及其它材料騙取考試或聘用資格的，或在考試、體檢中舞弊的，一經發(fā)現，一律取消考試和聘用資格。
（二）資格審查
縣民政局對報考人員的資格條件、相關材料進行審查，研究確定資格審查合格人選名單，發(fā)給筆試準考證。資格審查貫穿整個招聘過程，如報考人員隱瞞信息或者提供虛假信息的，一經查實，取消其報考和聘用資格。
報考人員應于2016年6月30日上班時間到永春縣民政局領取準考證。
（三）考試
考試采取閉卷筆試的方式。
筆試科目：《行政職業(yè)能力測驗》，內容包括常識判斷、言語理解與表達、判斷推理、數量關系和資料分析等。卷面總分100分，考試時間120分鐘，不指定考試學習用書。
筆試時間和地點：2016年7月3日上午永春僑中考場（詳見準考證）。
報考人員應攜帶準考證和本人身份證準時參加考試，未能提供上述證件或遲到半小時以上的考生不予參加考試。
（四）體檢和考察
根據招考人數1:1的比例，按考試成績從高分到低分確定體檢人選（若出現并列情況，采取按學歷、是否黨員、基層工作經歷、獲獎等級、特長、現場電腦操作等擇優(yōu)確定人選）。永春縣民政局將及時組織入職體檢（費用由考生自理，體檢標準按照國家人事部、衛(wèi)生部《公務員錄用體檢通用標準》規(guī)定），體檢考察不合格出現名額空缺，將按成績排名順序依次遞補。體檢缺席者，取消聘用資格。凡在體檢中弄虛作假或者隱瞞真實情況的報考者，不予聘用。
體檢合格并入圍考察的人員需提交計生、綜治證明等相關材料。縣民政局將組織對其政治思想、道德品質、遵紀守法、能力素質、工作態(tài)度、學習及工作表現等情況進行考察，并對報考人員資格條件再次進行復核。
體檢考察事宜另行通知。
（五）公示聘用及簽訂協(xié)議
經考察合格后確定擬錄用人員名單，擬聘崗位由進入考察的考生按成績高低依次選擇職位，并在民政局政務公開欄和永春政府網公示7天。公示結果不影響聘用的，由縣民政局組織入選人員簽訂《招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)養(yǎng)老救助協(xié)理員協(xié)議書》，并將名單上報市民政局備案。錄取聘用后，不得在其他單位兼職，否則取消聘用資格。
（六）崗前培訓
由縣民政局統(tǒng)一組織鄉(xiāng)鎮(zhèn)養(yǎng)老救助協(xié)理員進行上崗前的集中培訓。
（七）派遣報到
由縣民政局派遣鄉(xiāng)鎮(zhèn)養(yǎng)老救助協(xié)理員到所在的鄉(xiāng)鎮(zhèn)報到。接收單位應做好接收工作，并辦理相關手續(xù)。
五、服務期間的管理
(一)日常管理。堅持“誰用人、誰受益、誰負責”、培養(yǎng)使用并重和分級管理的原則，鄉(xiāng)鎮(zhèn)養(yǎng)老救助協(xié)理員由所在的民政部門、鄉(xiāng)鎮(zhèn)的主要負責同志負責日常管理工作。所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)具體負責提供基本工作條件和生活條件保障，組織教育培訓和安全健康等日常管理工作。
(二)考核管理。鄉(xiāng)鎮(zhèn)養(yǎng)老救助協(xié)理員的年度考核工作由縣民政局與所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)共同組織實施，考核結果作為年終績效獎金發(fā)放和留用的主要依據，存入本人檔案，并報市民政局備案。協(xié)理員服務期限一年一簽，并按年度考核結果確定續(xù)簽聘用或鄉(xiāng)鎮(zhèn)調整。協(xié)理員由于身體狀況等特殊原因不能繼續(xù)服務的，應按規(guī)定提出解除協(xié)議申請，經縣民政局批準，并履行有關手續(xù)，方可離開服務鄉(xiāng)鎮(zhèn)。
(三)鄉(xiāng)鎮(zhèn)養(yǎng)老救助協(xié)理員服務期滿后，協(xié)議自動解除，人員自主擇業(yè)。服務期限以省民政廳確定為準。
六、其他事項
本公告僅適用于本次招聘工作，未盡事宜由永春縣民政局負責解釋。
咨詢電話：0595-23882936
監(jiān)督電話：0595-23877761
永春縣民政局
2016年6月16日
附件：2016年永春縣民政局招聘編外鄉(xiāng)鎮(zhèn)養(yǎng)老救助協(xié)理員報名表