（一）對考試、體能測試、面試、體檢合格的應(yīng)聘人員，由招聘單位進行公示，公示時間為5天。經(jīng)公示無異議的，由招聘單位與應(yīng)聘人員簽訂《勞動合同》，辦理相關(guān)招用手續(xù)。經(jīng)公示發(fā)現(xiàn)“不合格”的缺額，可依次遞補。
（二）試用期為三個月，試用期被證明不符合招聘條件的，根據(jù)《勞動合同法》給予辭退。因辭退出現(xiàn)的缺額，可依次遞補。
報考者對所提交材料的真實性負責，對違反報名、考試、體（尿）檢、考察等任一環(huán)節(jié)紀律的應(yīng)考人員，一律取消報考資格；已簽訂勞動合同的，合同廢止，如因此造成損失的將負相關(guān)責任。
2016年涼山州會東縣人力資源和社會保障局招聘公安警務(wù)輔助人員公告