東莞市政法信息中心(網(wǎng)格管理中心)2016年第二次招聘人員面試事項

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    面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式,主要測試面試人員的臨場應(yīng)變和綜合分析等能力,成績當(dāng)場宣布。面試時間、地點(diǎn)另行通知。