2016年安陽(yáng)林州市事業(yè)單位招聘工作人員面試方案

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    為做好事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員面試工作,根據(jù)《2016年林州市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施方案》,制定本方案。
    本方案適用于報(bào)考財(cái)政局、商務(wù)局、廣電總臺(tái)和人社局所屬事業(yè)單位的考生。
    一、基本原則
    堅(jiān)持“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,做到信息、過(guò)程、結(jié)果公開(kāi),確保面試工作嚴(yán)謹(jǐn)有序、客觀公正。
    二、面試人員確定
    按招聘公告面試人員確定辦法確定。
    三、面試通知書(shū)領(lǐng)取
    1、時(shí)間:2016年8月30日。
    2、地點(diǎn):林州市衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)(林州市王相路與紅旗渠大道交叉口向西500米路南林州市中心血庫(kù)院內(nèi))九樓會(huì)議室。
    3、帶一寸彩照1張(與報(bào)名時(shí)同版)。
    未按時(shí)領(lǐng)取面試通知書(shū)的,視為自動(dòng)放棄。由此產(chǎn)生的空缺,不再遞補(bǔ)。
    四、面試時(shí)間、地點(diǎn)
    1、時(shí)間:2016年9月4日。
    2、地點(diǎn):林州市市直第九小學(xué)(興林路西段路南)。
    五、面試程序
    面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行,主要對(duì)應(yīng)試者的綜合分析、語(yǔ)言表達(dá)、組織協(xié)調(diào)、人際合作意識(shí)與技巧等能力素質(zhì)進(jìn)行考察。面試成績(jī)滿分為100分。
    1、報(bào)到:2016年9月4日上午7:00,面試人員持面試通知單、筆試準(zhǔn)考證、身份證準(zhǔn)時(shí)報(bào)到面試地點(diǎn),遲到30分鐘者,視為自動(dòng)放棄,不得參加面試。
    2、抽簽:面試人員集中候考室,抽簽確定面試順序。
    3、面試:面試人員由聯(lián)絡(luò)員引領(lǐng)前往考場(chǎng)參加面試,時(shí)間10分鐘。
    4、計(jì)分辦法:對(duì)考官給出的分?jǐn)?shù),去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分,平均分即為面試人員的面試成績(jī)(保留小數(shù)點(diǎn)后2位)。
    六、面試組織
    面試工作由林州市財(cái)政局、林州市商務(wù)局、林州市廣電總臺(tái)和林州市人力資源和社會(huì)保障局共同組織實(shí)施。
    咨詢電話:0372—6166529
    

林州市人力資源和社會(huì)保障局
    

2016年8月26日