因工作需要，組織面向社會(huì)統(tǒng)一公開招聘市區(qū)數(shù)字化城市管理工作人員4名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘原則
按照“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，面向社會(huì)公開招聘，采取公開報(bào)名，統(tǒng)一面試、考察、體檢，擇優(yōu)聘用的辦法進(jìn)行。
二、 招聘職位、人數(shù)及職責(zé)
（一）職位：市、區(qū)坐席指揮派遣員。
（二）人數(shù)：4名，限女姓。
（三）工作職責(zé)：負(fù)責(zé)受理領(lǐng)導(dǎo)交辦、巡查監(jiān)督員(信息采集員)上報(bào)和社會(huì)公眾舉報(bào)的城市管理問題，并進(jìn)行審核、立案、批轉(zhuǎn)、授權(quán)、結(jié)案等工作，并對(duì)職能部門的案件辦理情況進(jìn)行協(xié)調(diào)督辦。
三、招聘人員性質(zhì)
本次招聘的人員均為派遣勞務(wù)人員。
四、招聘條件
（一）基本條件
1. 遵守國(guó)家憲法和法律法規(guī)，具有良好的品行，有較強(qiáng)的工作責(zé)任心，熱愛城管執(zhí)法事業(yè)。
2. 要求大專及以上學(xué)歷，特別優(yōu)秀者條件可適當(dāng)放寬。
3. 有一定的文字寫作能力，善于溝通和協(xié)調(diào)，熟悉電腦操作。
4. 年齡：35周歲以下含35周歲(1981年8月29日后出生)；身高在1.58米以上；身體健康，五官端正。
（二）有下列情形之一的不予聘用
1. 受過刑事處罰、勞動(dòng)教養(yǎng)、少年管教、行政拘留的；
2. 有犯罪嫌疑尚未查清的；
3. 曾被辭退或開除公職的；
4. 有精神病史的；
5. 其他有不適宜擔(dān)任所聘職位情形的。
五、報(bào)名及資格審查
報(bào)名采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行。報(bào)名工作由自貢市三祥勞務(wù)有限公司負(fù)責(zé)、資格審查工作由自貢市數(shù)字化城市管理中心負(fù)責(zé)。
（一）報(bào)名時(shí)間：2016年8月31日—9月7日，上午9：00- 12：00，下午14：30-17：30
（二）報(bào)名地點(diǎn)：自貢市城鄉(xiāng)管理行政執(zhí)法局404室（自貢市自流井區(qū)新民街417號(hào)東方廣場(chǎng)彩燈公園大門對(duì)面）。
（三）報(bào)名手續(xù)：報(bào)名者須攜帶本人有效居民身份證、畢業(yè)證或?qū)W歷證明的原件及復(fù)印件（A4紙）、近期1寸免冠同底彩色正照4張。在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到報(bào)名地點(diǎn)報(bào)名，并如實(shí)、準(zhǔn)確填寫《自貢市數(shù)字化城市管理中心數(shù)字化城市管理工作人員報(bào)名表》。
（四）資格審查：由自貢市數(shù)字化城市管理中心現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行資格審查。
六、面試
（一）進(jìn)入面試人員以電話通知為準(zhǔn)，請(qǐng)保持電話通暢。。
（二）面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，主要測(cè)試應(yīng)試人員求職動(dòng)機(jī)、綜合分析能力、應(yīng)變能力、語言表達(dá)能力、舉止儀表等，滿分100分。
（三）面試時(shí)間及地點(diǎn)：另行通知。
七、體檢
依據(jù)面試成績(jī)，按職位的招聘人數(shù)，由高分到低分等額確定擬聘用體檢人員名單。體檢由用工單位具體組織。未按時(shí)參加體檢的人員視為自動(dòng)放棄。因體檢不合格或放棄體檢出現(xiàn)的缺額，依次等額遞補(bǔ)。體檢費(fèi)用自理，體檢時(shí)間另行通知。
八、考察、公示、聘用、培訓(xùn)
（一）考察：體檢合格的人員由自貢市數(shù)字化城市管理中心統(tǒng)一組織考察。主要考察擬聘用人員是否有不應(yīng)聘用的情況。
（二）公示：擬聘用人員經(jīng)考察合格后，在自貢市三祥勞務(wù)有限公司辦公室公示，公示時(shí)間3天，公示期間接受社會(huì)監(jiān)督。對(duì)在公示期間有反映的，經(jīng)查證屬實(shí)后，不符合聘用條件的不予聘用，如出現(xiàn)空缺的，依次等額遞補(bǔ)。
（三）聘用：聘用人員實(shí)行1個(gè)月的試用期，試用期滿經(jīng)考核合格后，分派到市數(shù)字化城市管理中心的人員，按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定，由自貢市三祥勞務(wù)有限公司與受聘者簽訂聘用合同。分派到各區(qū)數(shù)字化城市管理分中心的工作人員，由各區(qū)城管執(zhí)法分局與受聘者簽訂聘用合同。工作人員由用工單位依法進(jìn)行管理。聘用合同期限按照自貢市三祥勞務(wù)有限公司及各區(qū)城管執(zhí)法分局的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
（四）培訓(xùn)：聘用人員實(shí)行先培訓(xùn)后上崗，由市數(shù)字化城市管理中心統(tǒng)一組織培訓(xùn)，培訓(xùn)地點(diǎn)：市數(shù)字化城市管理中心（自貢市自流井區(qū)匯興路289號(hào)中國(guó)移動(dòng)自貢分公司新大樓二樓）。
九、聘用人員待遇
聘用人員試用期薪酬為1380元，試用期滿，工資待遇按照數(shù)字化城市管理工作人員現(xiàn)有薪酬執(zhí)行，并按國(guó)家有關(guān)規(guī)定辦理相關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)。
十、工作要求
（一）市數(shù)字化城市管理工作人員統(tǒng)一著裝，實(shí)行輪班制，部份人員錯(cuò)時(shí)上班。
（二）本公告由自貢市數(shù)字化城市管理中心、自貢市三祥勞務(wù)有限公司負(fù)責(zé)解釋。
咨詢電話：0813-2106076、18990040459。
自貢市數(shù)字化城市管理中心
2016年8月31日