①、考試分為筆試、面試。筆試總分100分，按50%折算計入綜合成績，采取閉卷考試。不限專業(yè)的管理崗位，筆試內(nèi)容以公共管理知識為主，限定專業(yè)的專業(yè)技術(shù)崗位筆試內(nèi)容以相關(guān)的專業(yè)知識為主。按筆試成績從高分到低分按照1:3的比例確定面試人員，如面試入圍最后一名出現(xiàn)并列，則共同進(jìn)入面試。
②、面試總分100分，按50%折算計入綜合成績，面試內(nèi)容以結(jié)構(gòu)化面試的方法進(jìn)行，重點考察考生的綜合分析能力、組織策劃能力、應(yīng)急處理能力、語言表達(dá)能力、形象氣質(zhì)等。
③、綜合成績總分相同的按筆試成績從高分到低分排名，按照四舍五入原則精確到小數(shù)點后兩位小數(shù)。