蘇人社事招公告核[2017]67號
為更好地選拔高層次優(yōu)秀人才，充實學(xué)校人才隊伍，江蘇科技大學(xué)(全額撥款事業(yè)單位，學(xué)校網(wǎng)址：http://pic02.newdu.com/uploads/202504/04/方式為面試、試講。BR 1、1-11號崗位考試方式為面試、試講。面試按照江蘇科技大學(xué)制定的辦法執(zhí)行，主要測試履行崗位職責(zé)所需的專業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。試講主要測試是否具備高校教師上課的基本素養(yǎng)。面試、試講成績均當(dāng)場公布，面試和試講的考核成績合格線均為60分(滿分100分)。采用百分制計算應(yīng)聘人員總成績，總成績=面試成績×50%4604 +試講成績×50%。
2、12號崗位考核方式為面試。面試按照江蘇科技大學(xué)制定的辦法執(zhí)行，主要測試履行崗位職責(zé)所需的專業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。面試成績當(dāng)場公布，60分為合格(滿分100分)，面試成績即為考生的總成績。
四、體檢考察及聘用
(一)考核結(jié)束后，根據(jù)總成績計算方法確定應(yīng)聘人員的總成績，按招聘崗位擬招聘人數(shù)1：1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行，應(yīng)聘教師崗位的還必須符合江蘇省教師資格體檢標(biāo)準(zhǔn)。如因體檢不合格出現(xiàn)招聘崗位空缺時，按總成績由高到低順次遞補。
(二)學(xué)校對體檢合格的擬聘用人員進(jìn)行考察。根據(jù)任職要求和崗位條件，重點考察其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、相關(guān)業(yè)務(wù)能力和工作實績。
(三)學(xué)校將根據(jù)考核、體檢和考察結(jié)果，研究決定最終擬錄用人員。并將擬錄用人員名單在江蘇省人力資源和社會保障網(wǎng)站和江蘇科技大學(xué)人事處網(wǎng)站上公示7個工作日。公示內(nèi)容包括崗位編號、招聘單位、崗位名稱、擬聘用人員姓名、現(xiàn)工作或?qū)W習(xí)單位、所學(xué)專業(yè)、招聘考試的各項成績、總成績、排名等。因考察不合格等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時，按總成績由高到低順次遞補。
(四)對公示無異議人員，經(jīng)江蘇省教育廳審核，并報江蘇省人力資源和社會保障廳備案后，學(xué)校為其辦理相關(guān)聘用手續(xù)，并與其簽訂聘用合同。初次就業(yè)的聘用人員試用期為12個月，其他聘用人員實行3個月試用期，試用期滿考核合格，予以定職定級?？己瞬缓细裾?，取消聘用資格，解除聘用關(guān)系。應(yīng)屆畢業(yè)生不能在規(guī)定時間內(nèi)取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位的，取消聘用資格。
五、招聘政策咨詢及監(jiān)督
相關(guān)政策咨詢請聯(lián)系江蘇科技大學(xué)人事處
電話：0511-84401019
Email：rsc @just.edu.cn
聯(lián)系人：黃海軍、邵會婷
六、招聘工作監(jiān)督
江蘇科技大學(xué)紀(jì)委對此次招聘工作進(jìn)行紀(jì)律監(jiān)督。
紀(jì)檢監(jiān)督電話：0511-84401047
七、招聘工作舉報
江蘇省教育廳江蘇省人力資源和社會保障廳接受事業(yè)單位公開招聘工作舉報。
1、江蘇省教育廳
舉報信箱：jytrsc@ec.js.edu.cn。
舉報電話、傳真：025-83335135。
2、江蘇省人力資源和社會保障廳。
舉報信箱：syzpjb@jshrss.gov.cn，
舉報電話：025-83236075。
附件: 江蘇科技大學(xué)2017年公開招聘工作人員崗位表
江蘇科技大學(xué)
2017年5月19日