根據(jù)《日照市專項公益性崗位開發(fā)方案》有關規(guī)定，現(xiàn)將2017年日照經濟技術開發(fā)區(qū)首批專項公益性崗位公開招聘有關事項公告如下：
一、崗位設置
主要包括城鄉(xiāng)輔助性社會管理和公共服務崗位、社區(qū)服務崗位、機關事業(yè)單位后勤服務等崗位 (崗位設置見附件;具體崗位數(shù)量于7月10日在區(qū)人力資源和社會保障局網站、區(qū)社會事業(yè)局網站、區(qū)人力資源市場、區(qū)科技孵化樓同時發(fā)布)。
二、招聘條件
具有良好的政治素質、道德品行和正常履行崗位職責的工作能力和身體條件，在法定勞動年齡內，執(zhí)法輔助崗位須符合政審規(guī)定。
三、招聘人員范圍
符合政府安排工作條件，由區(qū)安置部門安排工作后失業(yè)、待崗的退役士兵和在區(qū)安置部門領取自謀職業(yè)金的自謀職業(yè)退役士兵。
四、工資待遇
專項公益性崗位年工資標準，按照全市上年度社會平均工資的60%扣減單位應繳納的社會保險費部分執(zhí)行，在此基礎上每月另外增加500元。2017年7月至2018年5月，全市專項公益性崗位每月應發(fā)工資待遇2599.86元(含個人應繳納的社會保險費327.33元)。此后每年根據(jù)全市社會平均工資調整一次。
專項公益性崗位繳納城鎮(zhèn)職工五項社會保險，個人負擔部分由用人單位代扣代繳。
五、招聘流程
(一)個人報名。符合條件且有意從事專項公益性崗位的退役士兵持居民身份證，于2017年7月3日—7月6日(星期一至星期四;每天上午8:30—12：00，下午14:30—18:00)，到區(qū)人力資源市場(安源路99號)現(xiàn)場提出申請，填寫《專項公益性崗位申請表》(一式三份)。符合條件人員逾期未提出申請，視為自動放棄，取消本次報名資格。
(二)資格審核。7月7日—7月9日，區(qū)安置部門審查申請人是否符合招聘人員范圍條件，杜絕將不符合條件人員納入安置范圍。7月10日，報名人員資格審查結果將在區(qū)人力資源社會保障局網站、區(qū)社會事業(yè)局網站、區(qū)人力資源市場、區(qū)科技孵化樓同時發(fā)布)。
(三)選崗應聘。
通過資格確認的人員，必須于2017年7月14日上午9:00前，到達開發(fā)區(qū)中學(太原路77號)，憑本人居民身份證進入現(xiàn)場選崗應聘。逾期未到達的，視為自動放棄，取消本次選崗資格。選崗應聘按下列方式進行：
①首輪選崗：通過資格確認的人員，首輪選擇意向崗位。對報名人數(shù)少于崗位數(shù)量的，用人單位面試后確定崗位人選，現(xiàn)場簽訂勞動合同(一式三份);對報名人數(shù)超出崗位數(shù)量的，用人單位面試合格后采取隨機抽簽的方式確定崗位人選，現(xiàn)場簽訂勞動合同(一式三份)。
②次輪選崗。對首輪選崗不成功人員，可在其余空缺崗位再次選擇意向崗位，參照首輪定崗辦法確定崗位，并簽訂勞動合同。
人數(shù)較多時，可進行多輪選崗。公證機構負責現(xiàn)場公證工作。
(四)報到上崗。簽訂勞動合同的人員必須于7月18日前，到用人單位報到上崗。用人單位負責辦理相關手續(xù)。
六、有關要求
(一)整個招聘工作要確保資格確認及選崗定崗工作公平、公開、公正，嚴格按照程序執(zhí)行。
(二)安置人員應認真履行崗位職責，嚴格遵守工作紀律，服從組織安排。對存在不按時到崗、無法完成崗位職責、不服從工作安排、不遵守工作紀律等行為的，按規(guī)定解除勞動合同。
(三)用人單位要安排工作崗位及相應職責，建立健全考核等管理制度，履行主體管理責任。
日照經濟技術開發(fā)區(qū)人力資源和社會保障局
日照經濟技術開發(fā)區(qū)社會事業(yè)局
日照經濟技術開發(fā)區(qū)財政局
2017年 6月30日
2017年日照經濟技術開發(fā)區(qū)首批專項公益性崗位招聘崗位表