因工作需要，江西財(cái)經(jīng)職業(yè)學(xué)院現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘合同制專(zhuān)職輔導(dǎo)員10名?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下：
一、招聘原則
按照面向社會(huì)公開(kāi)招考、公平競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)錄用的原則，符合報(bào)考條件的考生自愿報(bào)名，擇優(yōu)錄用。
二、招聘條件
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崗位 |
人數(shù) |
崗位條件 |
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專(zhuān)職輔導(dǎo)員 |
10 |
專(zhuān)業(yè)不限，具有全日制本科及以上學(xué)歷學(xué)位，35周歲以下（1981年7月5日后出生），中共黨員，男女各5名。 |
三、報(bào)名方式
符合條件人員可通過(guò)網(wǎng)絡(luò)和現(xiàn)場(chǎng)兩種方式報(bào)名：
(1)網(wǎng)絡(luò)報(bào)名：將應(yīng)聘材料電子文檔發(fā)至jxvc001@126.com郵箱，電子郵件標(biāo)題請(qǐng)注明畢業(yè)學(xué)校+專(zhuān)業(yè)+學(xué)歷+姓名。
(2)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名：攜帶應(yīng)聘材料及有關(guān)證件的原件和復(fù)印件，到江西省九江市青年路96號(hào)江西財(cái)經(jīng)職業(yè)學(xué)院綜合樓1014室進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名(含周六、周日，上午9:00至12:00，下午2:30到5:00)
聯(lián)系人：劉老師、趙老師
聯(lián)系電話：13979208179、13576240503
四、應(yīng)聘材料主要包括
(1)個(gè)人簡(jiǎn)歷
(2)最高學(xué)歷畢業(yè)證書(shū)
(3)教育部網(wǎng)上學(xué)歷認(rèn)證打印件(樣表祥見(jiàn)附件教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表)
(4)本人近期2寸彩色免冠證件照2張
(5)填寫(xiě)《招聘合同制專(zhuān)職輔導(dǎo)員報(bào)名表》(見(jiàn)附件)
五、資格審查
江西財(cái)經(jīng)職業(yè)學(xué)院招聘合同制人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)組織工作人員按崗位招聘條件進(jìn)行資格審查，確定符合條件的人員并進(jìn)行公示，合格者參加筆試。資格審查工作將貫穿整個(gè)招聘工作始終，對(duì)不符合聘用條件人員，一經(jīng)查實(shí)，取消考試資格或聘用資格，已聘用的人員，解除勞動(dòng)合同，予以清退。
六、考核與面試
1.考核內(nèi)容：筆試(考公共基礎(chǔ)知識(shí))。
2.確定面試人員：
根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分排名，按招聘職數(shù)1：3的比例確定面試人員名單。筆試報(bào)名人數(shù)與擬聘用崗位人數(shù)的比例一般不低于6:1，方可開(kāi)考。達(dá)不到這一開(kāi)考比例要求的，經(jīng)江西財(cái)經(jīng)職業(yè)學(xué)院招聘合同制人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意后，可適當(dāng)放寬到3:1。低于3:1的，則相應(yīng)核減招聘人數(shù)。
筆試為閉卷考試，內(nèi)容為招聘崗位必須具備的綜合和專(zhuān)業(yè)知識(shí)，不指定大綱和教材。筆試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
3.筆試時(shí)間：8月12號(hào) 地點(diǎn)：南昌市紫陽(yáng)大道3399號(hào)南昌人才大廈34樓
4.面試內(nèi)容：面試內(nèi)容為招聘崗位所必須的專(zhuān)業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力、工作技能及其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)等情況。
5.確定擬聘人選：根據(jù)筆試、面試總成績(jī)進(jìn)行排名，筆試成績(jī)占總成績(jī)60%，面試成績(jī)占總成績(jī)40%，從高分到低分排名確定。
6.體檢和心理測(cè)試：按擬聘人數(shù)等額確定體檢人員名單，在學(xué)校指定醫(yī)院體檢和學(xué)校心理咨詢中心心理測(cè)試合格后方可辦理入職手續(xù)，若不合格則按總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。
7. 面試時(shí)間：8月20號(hào) 地點(diǎn)：南昌市紫陽(yáng)大道3399號(hào)南昌人才大廈34樓
七、聘用
1.公示擬聘人員，公示期不少于3個(gè)工作日。
2.簽訂聘用合同，辦理相關(guān)手續(xù)。
3.實(shí)行試用期制度。試用期為3個(gè)月，試用期包含在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。
八、人事關(guān)系及待遇
受聘人員實(shí)行合同管理，由學(xué)校與應(yīng)聘者簽訂勞動(dòng)合同，根據(jù)學(xué)校合同制人員績(jī)效工資分配制度享受薪酬待遇，學(xué)校按有關(guān)規(guī)定為受聘人員繳納社會(huì)保險(xiǎn)。
九、其他要求
報(bào)考人員應(yīng)嚴(yán)格按職位要求條件報(bào)名，報(bào)名時(shí)如實(shí)填寫(xiě)個(gè)人有關(guān)信息，凡不符合報(bào)考條件要求或填報(bào)的個(gè)人信息不真實(shí)的，取消聘用資格。報(bào)考人員在報(bào)考過(guò)程中，應(yīng)及時(shí)登錄學(xué)校網(wǎng)站了解招聘工作進(jìn)程、查詢有關(guān)事項(xiàng)的公告(學(xué)校網(wǎng)站http://www.jxvc.jx.cn/)，若因個(gè)人原因造成的后果責(zé)任自負(fù)。江西財(cái)經(jīng)職業(yè)學(xué)院招聘合同制人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組主要負(fù)責(zé)此次招聘工作。對(duì)違規(guī)招聘的人員，一經(jīng)查實(shí)，取消考試資格或聘用資格;已聘用的人員，解除勞動(dòng)合同，予以清退。監(jiān)督電話：0792—8183136、8183156。