中山大學(xué)孫逸仙紀(jì)念醫(yī)院(中山大學(xué)附屬第二醫(yī)院)創(chuàng)建于1835年，地處中國的“南大門”廣州，是我國歷史最為悠久的西醫(yī)醫(yī)院。偉大的革命先驅(qū)孫中山先生曾以“逸仙”之名在此學(xué)醫(yī)并從事革命運(yùn)動。百年傳承，醫(yī)院現(xiàn)已發(fā)展成為一所集醫(yī)療、教學(xué)、科研和預(yù)防保健為一體的大型綜合性三級甲等醫(yī)院。
隨著我院醫(yī)療業(yè)務(wù)規(guī)模的不斷壯大，為進(jìn)一步推動各項(xiàng)事業(yè)及重點(diǎn)學(xué)科的良好發(fā)展，面向社會公開招聘一批事業(yè)單位工作人員，現(xiàn)將有關(guān)招聘事項(xiàng)公布如下：
一、招聘對象
面向院內(nèi)外有1至3年以上相應(yīng)崗位連續(xù)工作經(jīng)驗(yàn)的往屆畢業(yè)生公開招聘。
二、招聘崗位及數(shù)量
招聘崗位、人數(shù)及相關(guān)要求詳見附件《中山大學(xué)孫逸仙紀(jì)念醫(yī)院2017年公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位計劃表》(附件1)。
三、招聘基本條件和要求
1.政治思想品德良好，遵紀(jì)守法，愛崗敬業(yè)，具有良好的專業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)操守，醫(yī)德醫(yī)風(fēng)優(yōu)良，具有團(tuán)隊協(xié)作精神。
2.身心健康，能勝任崗位工作要求。年齡原則上要求35周歲及以下。
3.原則上應(yīng)具有國家認(rèn)可的相關(guān)專業(yè)碩士及以上學(xué)位(護(hù)理或有特殊、緊缺專業(yè)要求的崗位，學(xué)歷可放寬至優(yōu)秀全日制本科生)。第一學(xué)歷應(yīng)為普通高等教育全日制本科學(xué)歷且具有學(xué)士學(xué)位。
4.應(yīng)聘專業(yè)技術(shù)崗位須受過良好的專業(yè)訓(xùn)練，具備相應(yīng)執(zhí)業(yè)證書或?qū)I(yè)技術(shù)資格，其中衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)崗位應(yīng)具有較強(qiáng)的臨床醫(yī)療能力和科研潛力，同時與本院現(xiàn)有同級人員的實(shí)力和水平相當(dāng)。
5.要求原工作單位為三級甲等醫(yī)院，歷年年度考核合格及以上，無差錯事故。博士畢業(yè)后具有1年及以上三甲醫(yī)院相關(guān)專業(yè)連續(xù)工作經(jīng)驗(yàn)，碩士畢業(yè)后具有2年及以上三甲醫(yī)院相關(guān)專業(yè)連續(xù)工作經(jīng)驗(yàn)，本科畢業(yè)后具有3年及以上三甲醫(yī)院相關(guān)專業(yè)連續(xù)工作經(jīng)驗(yàn)。應(yīng)聘臨床醫(yī)師崗位須接受住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)，且在培訓(xùn)期間考核合格，按期完成培訓(xùn)計劃及考核的優(yōu)先考慮。大學(xué)英語六級合格優(yōu)先考慮。
6.要求近年在所應(yīng)聘相關(guān)工作領(lǐng)域取得可考評的突出成績。
7.凡有下列情形之一者，醫(yī)院將不受理應(yīng)聘：
(1)尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員，以及刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的;
(2)違反國家計劃生育政策的;
(3)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)或醫(yī)師定期考核不合格，或年度考核不合格，或受過記過及以上行政處分的;
(4)曾發(fā)生過醫(yī)療、教學(xué)等差錯事故或服務(wù)缺陷的，或因違反學(xué)術(shù)道德受過處理的;
(5)申報材料不真實(shí)，或不按規(guī)定時間、程序提交申報材料的;
(6) 法律法規(guī)和規(guī)章制度規(guī)定的，有其它不符合事業(yè)單位招聘條件的人員。
四、招聘程序
(一)受理報名(只受理在規(guī)定時間上郵箱報名，并按規(guī)定時間到現(xiàn)場提交紙質(zhì)材料)：
1.請符合條件人員登錄中山大學(xué)孫逸仙紀(jì)念醫(yī)院官網(wǎng)www.syshospital.com招聘欄,下載《中山大學(xué)孫逸仙紀(jì)念醫(yī)院2017年公開招聘事業(yè)編制人員報名情況表》(附件2)、《中山大學(xué)孫逸仙紀(jì)念醫(yī)院公開招聘事業(yè)單位工作人員應(yīng)聘申報表》(附件3)電腦填寫。招聘要求提交的相關(guān)證明材料的電子版，詳見提交材料(3)至(12)，按提交材料編號為順序合成一個PDF文件作為附件材料。請于2017年9月9日0：00前(以郵箱記錄為準(zhǔn))將上述二個表格電子版和附件材料發(fā)送至zseyhr@163.com郵箱。文件名：姓名+應(yīng)聘崗位+2017公開招聘。
2.請于2017年9月6日至9月8日(上午8:00-12:00;下午14:30-17:30)到現(xiàn)場提交紙質(zhì)材料。
3.地點(diǎn)：廣州市沿江西路107號中山大學(xué)孫逸仙紀(jì)念醫(yī)院中山樓7樓人事科。
4.提交材料：
(1)中山大學(xué)孫逸仙紀(jì)念醫(yī)院2017年公開招聘事業(yè)編制人員報名情況表;
(2)中山大學(xué)孫逸仙紀(jì)念醫(yī)院公開招聘事業(yè)單位工作人員應(yīng)聘申報表;
(3)本人身份證原件及復(fù)印件;
(4)第一學(xué)歷、學(xué)位證書原件及復(fù)印件;
(5)研究生學(xué)歷、學(xué)位證書原件及復(fù)印件(留學(xué)回國人員提供國家教育部授權(quán)機(jī)構(gòu)出具的學(xué)歷(學(xué)位)鑒定證明的原件及復(fù)印件，及我國駐外使(領(lǐng))館出具的《留學(xué)回國人員證明》原件及復(fù)印件);
(6)執(zhí)業(yè)證原件及復(fù)印件;
(7)專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證(聘書)原件及復(fù)印件;
(8)住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)證書原件及復(fù)印件;
(9)大學(xué)英語六級證書或成績單原件及復(fù)印件;
(10)發(fā)表第一作者論文原件及復(fù)印件;
(11)獲批科研基金(應(yīng)聘者為項(xiàng)目負(fù)責(zé)人)原件及復(fù)印件或其他業(yè)績材料和獲獎證明材料原件及復(fù)印件;
(12)婚育狀況證明;
(13)原工作單位(科室)出具同意報考證明及工作經(jīng)歷證明(含在原單位年度考核、醫(yī)師定期考核、醫(yī)德考評以及其他獎懲情況)。
(二)資格審核
醫(yī)院由相關(guān)院領(lǐng)導(dǎo)及職能部門成員組成資格審核小組，根據(jù)招聘條件和崗位要求對應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審核，資格審核通過者才能進(jìn)入下一輪的考試和考核。通過資格審核名單將在醫(yī)院網(wǎng)站-招聘欄公布。
(三)考試和考核(具體時間地點(diǎn)另行通知)
1.專業(yè)技術(shù)崗位
考試分為筆試和面試，根據(jù)崗位需要可增加操作技能考試。主要考核相關(guān)專業(yè)基本知識、理論、業(yè)務(wù)水平、技能及綜合素質(zhì)。
(1)筆試和操作技能考試
筆試采取閉卷方式，主要測試應(yīng)具備的崗位基本知識和分析、解決問題的能力。筆試成績滿分100分，合格分?jǐn)?shù)線為60分，低于60分的不能進(jìn)入面試。
有需要增加操作技能考試的崗位，操作技能考試滿分100分，合格分?jǐn)?shù)線為60分。閉卷筆試成績*50%與操作技能考試成績*50%合成為初試成績，凡其中一項(xiàng)未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的，成績不予合成。
筆試和操作技能考試成績(兩項(xiàng)成績均計算到小數(shù)點(diǎn)后1位)將在醫(yī)院網(wǎng)站-招聘欄公布。
(2)面試
根據(jù)應(yīng)聘人員的筆試成績(增加操作技能考試的崗位為初試成績)，按1:2的比例確定最低分?jǐn)?shù)線進(jìn)入面試(符合條件的應(yīng)聘人員未達(dá)到比例人數(shù)，按實(shí)際人數(shù))。
醫(yī)院根據(jù)醫(yī)院人才建設(shè)委員會章程相關(guān)要求組織面試，對應(yīng)聘者進(jìn)行綜合考評，滿分100分(成績計算到小數(shù)點(diǎn)后1位)。
(3)考試總成績
考試總成績=筆試(增加操作技能考試的崗位為初試成績)*30%+面試成績*70%。總成績低于60分的，不進(jìn)入上報醫(yī)院黨政聯(lián)席會議審批范圍。
2.管理崗位
考試分為筆試和面試，主要考核相關(guān)管理基本知識、理論、業(yè)務(wù)水平、技能及綜合素質(zhì)。
(1)筆試和科室面試
筆試采取閉卷方式，主要測試管理崗位應(yīng)具備的基本知識和分析、解決問題的能力。筆試成績滿分100分，合格分?jǐn)?shù)線為60分，低于60分的不能進(jìn)入醫(yī)院面試。
行政職能部門組成面試小組組織面試。主要考核應(yīng)聘者的管理能力、業(yè)務(wù)處理能力與素質(zhì)?？剖颐嬖嚌M分100分，合格分?jǐn)?shù)線為60分。低于60分者不能進(jìn)入醫(yī)院面試。
筆試成績*50%與科室面試成績*50%合成為初試成績，凡其中一項(xiàng)未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的，成績不予合成。筆試和科室面試成績(兩項(xiàng)成績均計算到小數(shù)點(diǎn)后1位)將在醫(yī)院網(wǎng)站-招聘欄公布。
(2)醫(yī)院面試
根據(jù)應(yīng)聘人員的初試成績，按1:2的比例確定最低分?jǐn)?shù)線進(jìn)入醫(yī)院面試(符合條件的應(yīng)聘人員未達(dá)到比例人數(shù)，按實(shí)際人數(shù))。
醫(yī)院根據(jù)醫(yī)院人才建設(shè)委員會章程相關(guān)要求組織面試，對應(yīng)聘者進(jìn)行綜合考評，滿分100分(成績計算到小數(shù)點(diǎn)后1位)。
(3)考試總成績
考試總成績=初試成績*30%+醫(yī)院面試成績*70%?？偝煽兊陀?0分的，不進(jìn)入上報醫(yī)院黨政聯(lián)席會議審批范圍。
(四)醫(yī)院黨政聯(lián)席會議審批和推薦公示
按考試總成績從高到低排序，上報醫(yī)院黨政聯(lián)席會議審批(符合條件的應(yīng)聘人員未達(dá)到比例人數(shù)，則按實(shí)際人數(shù))，審批通過后對擬推薦人選進(jìn)行公示。
(五)報上級主管部門審批
(六)體檢和考察
收到上級部門審批意見后，組織錄用人員進(jìn)行體檢、考察。
(七)公示
對體檢、考察合格的人員進(jìn)行公示，公示時間不得少于7個工作日。
(八)聘用
對公示無異議的錄用人員，學(xué)校辦理調(diào)動及入編手續(xù)，醫(yī)院辦理相關(guān)聘用手續(xù)。
五、聘后管理及薪酬待遇
聘用人員為事業(yè)編制，執(zhí)行國家政策和醫(yī)院規(guī)定的薪酬待遇。
六、有關(guān)說明
1.應(yīng)聘人員應(yīng)認(rèn)真閱讀本招聘公告，準(zhǔn)確把握招聘條件，按要求進(jìn)行報名確保填報信息的真實(shí)性和完整性。提交虛假證件或材料的，一經(jīng)查實(shí)，取消報名、考試或聘用資格。有偽造、變造學(xué)歷、學(xué)位、職稱等證件或工作經(jīng)歷證明等行為的，按規(guī)定追究個人責(zé)任，涉嫌犯罪的，移送司法機(jī)關(guān)處理。
2.年齡、工作經(jīng)歷等時間界限計算至2017年7月31日。最高學(xué)位證書、資格證書必須于2017年9月9日前提交。
3.請攜帶個人有效證件參加考試、面試，凡未攜帶者，或與所攜帶證件個人信息存在不符者，一律取消考試資格。
4.本次招聘的人員到崗時間預(yù)計為2017年10月或11月，若錄用后不能如期到崗將取消入職資格。
5.本院2017年面向社會公開招聘事業(yè)編制人員，公開招聘依據(jù)廣東省、中山大學(xué)及本院有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
七、聯(lián)系方式
咨詢電話：020-81332510 020-81332466(人事科)
監(jiān)督電話：020-81332501(監(jiān)察科)
中山大學(xué)孫逸仙紀(jì)念醫(yī)院
2017年8月23日
附件1：《中山大學(xué)孫逸仙紀(jì)念醫(yī)院2017年公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位計劃表》
附件2：《中山大學(xué)孫逸仙紀(jì)念醫(yī)院公開招聘事業(yè)單位工作人員報名情況表》
附件3：《中山大學(xué)孫逸仙紀(jì)念醫(yī)院公開招聘事業(yè)單位工作人員應(yīng)聘登記表》