為深入實施人才強縣戰(zhàn)略，優(yōu)化我縣事業(yè)單位人員結(jié)構(gòu)，促進我縣經(jīng)濟社會全面發(fā)展，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》、《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號)、《國務院辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)教育部等部門關于教育部直屬師范大學師范生免費教育實施辦法(試行)的通知》(國辦發(fā)〔2007〕34號)、《貴州省事業(yè)單位新增人員公開招聘暫行辦法》(黔人發(fā)〔2006〕4號)、《貴州省事業(yè)單位公開招聘操作辦法(試行)的通知》(黔人社廳發(fā)〔2013〕10號)和《銅仁市委組織部市人社局關于進一步做好事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(銅人社通〔2014〕125號)等文件精神，經(jīng)縣委、政府研究，決定面向社會公開招聘(引進)事業(yè)單位高層次及急需緊缺人才273人。為確保本次招聘(引進)人才工作的順利完成，結(jié)合我縣實際，特制定本簡章。
一、組織領導
成立2018年德江縣事業(yè)單位公開招聘(引進)高層次及急需緊缺人才工作領導小組，下設辦公室在中共德江縣委組織部人才辦(以下簡稱“縣人才辦”)，負責本次招聘(引進)工作的組織實施。
本次招聘(引進)有關工作由綜合、教育、衛(wèi)生類三個招聘工作組具體組織實施，其中：組織人社部門具體組織實施綜合類的招聘(引進)工作，并指導及監(jiān)督教育、衛(wèi)生部門公開招聘(引進)工作;縣教育局具體組織實施教育類的招聘(引進)工作;縣衛(wèi)計局具體組織實施衛(wèi)生類的招聘(引進)工作。其他有關單位和部門協(xié)調(diào)、配合開展工作。
二、招聘(引進)原則和工作程序
本次招聘(引進)工作按照德才兼?zhèn)涞臉藴?，遵循民主、公開、競爭、擇優(yōu)的原則，實行公開條件、公開報名、公開考試、公開聘用、公開監(jiān)督，并按照編制招聘(引進)計劃、發(fā)布公告、報名、資格審查、考試、體檢、考察、公示、聘用的程序進行。
三、招聘(引進)人數(shù)
本次招聘(引進)高層次及急需緊缺人才273名，其中：綜合類24人，教育類96人，衛(wèi)生類153人。
具體招聘單位及職位詳見《2018年德江縣事業(yè)單位公開招聘(引進)高層次及急需緊缺人才職位及資格條件一覽表》(附件1，以下簡稱“職位一覽表”)。
人才引進工作結(jié)束后，其招聘職數(shù)有剩余的，經(jīng)縣人才工作領導小組研究同意，可在年內(nèi)分期繼續(xù)引進或納入事業(yè)單位公開招考,相關事宜另行公告。
四、招聘(引進)對象和條件
(一)招聘(引進)對象
1.國家承認學歷，普通高校全日制本科及以上的應往屆畢業(yè)生(應屆生是指2018年畢業(yè)的學生)。
2.北京師范大學、華東師范大學、東北師范大學、華中師范大學、陜西師范大學和西南大學六所教育部直屬師范大學免費師范生(簡稱“六所部屬師范大學免費師范生”)。
(二)招聘(引進)條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產(chǎn)黨的領導，熱愛社會主義，遵紀守法，品行端正;
3.年齡在18周歲以上(2000年3月24日以前出生)35周歲以下(1982年3月24日以后出生);博士研究生和具有副高及以上職稱人員年齡可放寬至45周歲(1972年3月24日以后出生);
4.身體健康，符合本次招聘(引進)體檢要求，并具有能正常履行崗位職責的身體條件;
5.符合“職位一覽表”(附件1)報考職位條件。
6.符合本次公開招聘(引進)職位所要求的其他資格條件。
十、聘用審批
(一)考察合格人員確定為擬聘用人員，由“縣人才辦”在德江縣人民政府網(wǎng)進行公示，公示期為7個工作日。
(二)公示期結(jié)束無影響其聘用問題者，由招聘單位及主管部門填報聘用審批表、考察情況表并附相關考察材料，經(jīng)縣人力資源和社會保障局審核合格，報銅仁市人力資源和社會保障局復核審批，并按規(guī)定辦理有關聘用手續(xù)。
(三)新聘用人員(含員額制新聘用人員)實行一年試用期，最低服務年限五年(含試用期一年)。
十一、工作紀律
本次公開招聘(引進)工作嚴格遵循民主、公開、競爭、擇優(yōu)的原則進行，接受紀檢監(jiān)察機關及社會各界的監(jiān)督。從事招聘(引進)考試、考察的工作人員與報考人員有回避關系的，應當實行公務回避。堅決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等違紀違規(guī)行為。招聘(引進)中出現(xiàn)違紀違規(guī)行為的，按《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)有關規(guī)定進行處理。
十二、其他
本簡章由2018年德江縣事業(yè)單位公開招聘(引進)高層次及急需緊缺人才工作領導小組辦公室負責解釋。
未盡事宜由2018年德江縣公開招聘(引進) 事業(yè)單位高層次及急需緊缺人才工作領導小組研究確定。
咨詢電話：
8532223(中共德江縣委組織部人才辦)
8523073(德江縣人社局錄用調(diào)配科)
8534013(德江縣教育局人事科)
8521107(德江縣衛(wèi)計局人事科)
監(jiān)督電話：
0856—8532126(德江縣監(jiān)察委員會)
0856—8523007(德江縣人社局紀檢監(jiān)察室)