2018貴州黔南州長(zhǎng)順縣事業(yè)單位招聘簡(jiǎn)章(4月23日-27日?qǐng)?bào)名)

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    為加強(qiáng)我縣事業(yè)單位工作人員隊(duì)伍建設(shè),優(yōu)化人員結(jié)構(gòu),增強(qiáng)單位活力,滿足單位用人需求,根據(jù)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作規(guī)定,決定開(kāi)展長(zhǎng)順縣事業(yè)單位面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員工作。為確保招聘工作順利進(jìn)行,特制定《長(zhǎng)順縣2018年面向社會(huì)公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員簡(jiǎn)章》(以下簡(jiǎn)稱《招聘簡(jiǎn)章》)。
    一、招聘原則和方法
    公開(kāi)招聘工作堅(jiān)持“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,采取考試與考察相結(jié)合的辦法,實(shí)行招聘條件、考試程序、考試結(jié)果“三公開(kāi)”制度。招聘工作按照編制招聘計(jì)劃、發(fā)布招聘公告、報(bào)名、資格初審、筆試、資格復(fù)審、面試、體檢、考察、公示、聘用審批的程序進(jìn)行。
    招聘工作在長(zhǎng)順縣事業(yè)單位招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下,由長(zhǎng)順縣事業(yè)單位招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室(以下簡(jiǎn)稱“縣招聘工作辦公室”)組織實(shí)施。
    二、招聘計(jì)劃及職位
    長(zhǎng)順縣2018計(jì)劃面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員167人,具體招聘職位詳見(jiàn)《長(zhǎng)順縣2018年面向社會(huì)公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員職位一覽表》。
    三、招聘對(duì)象和報(bào)考條件
    (一)招聘對(duì)象
    1、本省戶籍或本省生源大專及以上學(xué)歷人員(2018屆畢業(yè)生不含委培生)。定向招聘村支兩委人員的職位可招聘中專(技校、職高、高中)畢業(yè)學(xué)歷人員;
    2、外省籍普通高等教育全日制本科及以上學(xué)歷人員(2018屆畢業(yè)生不含委培生、定向生);
    3、由省級(jí)及以上機(jī)關(guān)統(tǒng)一選派在長(zhǎng)順縣服務(wù)的“三支一扶”計(jì)劃、“選聘高校畢業(yè)生到村(社區(qū))任職計(jì)劃”(一村一名大學(xué)生工程)、“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”和“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”的人員(簡(jiǎn)稱“四項(xiàng)目人員”);
    4、長(zhǎng)順縣轄區(qū)內(nèi)任職滿1屆以上的村(農(nóng)村社區(qū))黨支部書(shū)記、副書(shū)記和村委會(huì)主任、副主任(以下簡(jiǎn)稱“村兩委人員”);
    5、根據(jù)《省人民政府關(guān)于做好當(dāng)前和今后一段時(shí)期就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作的實(shí)施意見(jiàn)》(黔府發(fā)〔2017〕27號(hào))精神,本省戶籍或本省生源取得高級(jí)工、預(yù)備技師職業(yè)資格證的高級(jí)技?;蚣紟煂W(xué)院全日制畢業(yè)生,可以對(duì)應(yīng)報(bào)考學(xué)歷條件為國(guó)家承認(rèn)學(xué)歷的大專、本科學(xué)歷的職位;
    6、2014年長(zhǎng)順縣人民政府委托黔南職院培養(yǎng)的畢業(yè)生;
    7、因精準(zhǔn)扶貧和城鎮(zhèn)發(fā)展執(zhí)法管理一線工作需要,服務(wù)于長(zhǎng)順縣城市管理局城管執(zhí)法大隊(duì)隊(duì)員。
    (二)招聘條件
    1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛(ài)社會(huì)主義;
    2、具有良好的政治素質(zhì)和品行,具有為人民服務(wù)的思想,遵紀(jì)守法,有良好的職業(yè)道德,愛(ài)崗敬業(yè);
    3、具有符合職位要求的相關(guān)學(xué)歷(學(xué)位)、專業(yè)要求和資格條件;
    4、年齡在18周歲以上(2000年4月23日及以前出生)、35周歲以下(1982年4月24日及以后出生)。其中,對(duì)獲得碩士研究生及以上學(xué)歷學(xué)位(非在職)人員,年齡放寬至40周歲(1977年4月24日及以后出生);
    5、定向招聘“四項(xiàng)目人員”職位的“三支一扶計(jì)劃”、“選聘高校畢業(yè)生到村(社區(qū))任職計(jì)劃”(一村一名大學(xué)生工程)、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”限截止到2018年8月累計(jì)服務(wù)滿2周年的人員報(bào)考;“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”限截止到2018年3月服務(wù)期滿的人員報(bào)考;
    6、定向招聘“村兩委人員”的職位,限截止2018年4月24日任滿1屆以上的人員報(bào)考;
    7、因精準(zhǔn)扶貧和城鎮(zhèn)發(fā)展執(zhí)法管理一線工作需要,服務(wù)于長(zhǎng)順縣城市管理局城管執(zhí)法大隊(duì)的隊(duì)員,須截止報(bào)名結(jié)束當(dāng)天仍在崗在冊(cè)且服務(wù)期滿3年及以上的長(zhǎng)順縣城市管理局城管執(zhí)法大隊(duì)隊(duì)員;
    8、取得高級(jí)工、預(yù)備技師職業(yè)資格證的高級(jí)技?;蚣紟煂W(xué)院全日制畢業(yè)生只能報(bào)考對(duì)應(yīng)學(xué)歷條件不限專業(yè)的職位;
    9、身體健康,具有正常履行招聘崗位職責(zé)的身體條件;
    10、具備擬報(bào)考職位所需的其他資格條件。
    (三)以下人員不得報(bào)考
    1、不能堅(jiān)持黨的基本路線,在重大政治問(wèn)題上不能與黨中央保持一致;
    2、國(guó)家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位在職在編未經(jīng)單位或人事主管部門同意報(bào)考的人員。
    3、截止2018年3月仍未滿服務(wù)期限的“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”人員;
    4、截止2018年4月23日在讀的全日制非2018屆畢業(yè)生;
    5、曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的;
    6、曾被開(kāi)除公職或在機(jī)關(guān)(含參照公務(wù)員法管理單位)、事業(yè)單位被辭退未滿5年的;
    7、各級(jí)公務(wù)員招錄或事業(yè)單位招聘考試中被認(rèn)定有舞弊行為,以及黔南州人事考試中有不良誠(chéng)信記錄且仍在不得報(bào)考期限內(nèi)的;
    8、受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分尚未解除處分的人員;
    9、涉嫌違法違紀(jì)被調(diào)查尚未結(jié)束(結(jié)案)的人員;
    10、不符合招聘對(duì)象、報(bào)考條件或職位所需資格條件的;
    11、聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的;
    12、法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的。
    十、公示和聘用審批
    (一)公示
    經(jīng)筆試、面試、體檢、考察合格的考生,確定為擬聘用人員,由考務(wù)機(jī)構(gòu)在招聘信息發(fā)布網(wǎng)站進(jìn)行為期7天的公示,接受社會(huì)監(jiān)督。
    公示期間有舉報(bào)并經(jīng)查實(shí)影響聘用的,取消聘用資格;一時(shí)難以查實(shí)的,待查實(shí)并做出結(jié)論后再?zèng)Q定是否同意聘用。空缺職位不予遞補(bǔ)。
    (二)聘用審批
    按照《貴州省事業(yè)單位新增人員公開(kāi)招聘暫行辦法》(黔人發(fā)〔2006〕4號(hào))有關(guān)規(guī)定,對(duì)公示期間無(wú)異議的,按規(guī)定辦理聘用審批手續(xù)。被聘用人員與用人單位簽訂聘用合同。聘用實(shí)行試用期制度,試用期滿考核合格的,予以正式聘用,考核不合格的取消聘用。
    擬聘人員與原工作單位有勞動(dòng)合同關(guān)系的,在新單位正式聘用前,須與原單位解除合同關(guān)系。
    被聘用人員應(yīng)按用人單位要求按時(shí)報(bào)到。除不可抗力的因素外,超過(guò)規(guī)定報(bào)到時(shí)間10天仍未報(bào)到的,取消聘用資格。
    對(duì)不予聘用、被取消聘用及放棄聘用所空缺的職位,不予遞補(bǔ)。須安排駐村幫助工作的,由黨委組織部門按照有關(guān)要求安排新聘人員駐村幫助工作。
    在規(guī)定時(shí)間內(nèi)不按時(shí)到單位報(bào)到、試用期內(nèi)或試用期滿考核不合格、試用期未滿自動(dòng)離崗的人員、不符合招聘條件的受聘人員,一經(jīng)查實(shí)取消聘用資格,解除聘用合同,予以清退。聘用人員實(shí)行5年服務(wù)期(含試用期),服務(wù)期未滿不得申請(qǐng)調(diào)出縣外或參加縣外的其它機(jī)關(guān)事業(yè)單位招考,出現(xiàn)違約按聘用合同相關(guān)約定和有關(guān)規(guī)定辦理。
    十一、紀(jì)律監(jiān)督
    招聘工作主動(dòng)接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)各界監(jiān)督。工作人員和考生要嚴(yán)格遵守有關(guān)規(guī)章制度,如有違反或弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),將按照有關(guān)規(guī)定處理。
    十二、本次事業(yè)單位公開(kāi)招聘考試不指定考試用書(shū)。不舉辦任何培訓(xùn)班或委托任何個(gè)人或機(jī)構(gòu)舉辦培訓(xùn)班。
    十三、在招聘各環(huán)節(jié)中,國(guó)家相關(guān)部門出臺(tái)新規(guī)定時(shí),按新規(guī)定執(zhí)行。
    十四、在招聘過(guò)程中,請(qǐng)考生密切關(guān)注在長(zhǎng)順縣人民政府網(wǎng)(http://www.gzcsx.gov.cn/)上公布的相關(guān)招聘信息,考生未閱讀或誤讀而引起的后果由考生自負(fù);因聯(lián)系電話變更、關(guān)機(jī)、停機(jī)、呼叫轉(zhuǎn)移或不接電話等,造成招聘單位或考務(wù)機(jī)構(gòu)聯(lián)系不上考生的,造成的后果由考生自負(fù)。
    十五、本《招聘簡(jiǎn)章》解釋權(quán)屬長(zhǎng)順縣事業(yè)單位招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。
    十六、招聘工作未盡事宜及特殊情況,由長(zhǎng)順縣事業(yè)單位招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定。
    招聘政策咨詢電話(工作時(shí)間):
    0854-6822193(長(zhǎng)順縣人力資源社會(huì)保障局干部股)
    監(jiān)督電話(工作時(shí)間):
    0854-6924099(縣監(jiān)察局派駐縣人力資源社會(huì)保障局監(jiān)察室)
    長(zhǎng)順縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作
    領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室
    2018年4月17日