2018貴州石阡縣人民政府湯山街道辦事處招聘公益性崗位方案

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    各村(社區(qū))、各部(中心):
    根據(jù)工作需要,經(jīng)湯山街道辦事處研究,決定面向社會(huì)公開招聘公益性崗位人員12名。為確保招聘工作的順利進(jìn)行,特制定本實(shí)施方案。為認(rèn)真抓好此項(xiàng)工作,結(jié)合實(shí)際特制定本實(shí)施方案。
    一、組織領(lǐng)導(dǎo)
    為確保招聘工作有序開展,特成立招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組,其成員如下:
    組長(zhǎng):彭盈斌辦事處主任
    副組長(zhǎng):田曙光紀(jì)委書記
    田德波辦事處副主任
    黎菁雨組織委員
    成員:黃天群工部部長(zhǎng)
    董孝飛社會(huì)事務(wù)部部長(zhǎng)
    周振學(xué)城市服務(wù)部部長(zhǎng)
    嚴(yán)傳軍農(nóng)村服務(wù)部部長(zhǎng)
    李兵財(cái)政分局局長(zhǎng)
    任明紅黨政辦主任
    郭繼勇監(jiān)察室主任
    尚艷社保辦主任
    領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室在社會(huì)保障辦公室,董孝飛同志兼任辦公室主任,負(fù)責(zé)此項(xiàng)工作的統(tǒng)籌安排,尚艷、封天蕾兩位同志具體辦公。
    二、招聘原則
    招聘遵循“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,面向社會(huì),公開招聘,統(tǒng)一面試,綜合評(píng)定,擇優(yōu)聘用。
    三、招聘崗位、用工性質(zhì)、名額及主要工作職責(zé)
    根據(jù)工作需要,招聘公益性崗位人員12名,全部采取聘用制,由石阡縣人民政府湯山街道辦事處與其簽訂公益性崗位勞動(dòng)合同,主要工作職責(zé)是協(xié)助開展就業(yè)扶貧工作。
    四、招聘對(duì)象和條件
    (一)招聘對(duì)象
    在公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)進(jìn)行失業(yè)登記的人員。
    (二)招聘條件
    1、具有本縣戶籍的公民;
    2、擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛(ài)社會(huì)主義,有良好的政治素質(zhì)品行;
    3、有良好的政治素質(zhì)和品行,無(wú)紋身,無(wú)違紀(jì)違法記錄(需提供無(wú)犯罪證明);
    4、身體健康,體型端正,無(wú)明顯缺陷,無(wú)傳染病史;
    5、年齡:20周歲以上35周歲以下;
    6、初中以上文化程度;
    7、持《就業(yè)失業(yè)登記證》,符合公益性崗位安置對(duì)象的下列條件之一。
    (1)連續(xù)失業(yè)一年以上的;
    (2)失去土地農(nóng)轉(zhuǎn)非的(以當(dāng)?shù)卮逦瘯?huì)、國(guó)土部門為準(zhǔn));
    (3)享受最低生活保障的(持縣級(jí)民政部門證明);
    (4)失去土地的農(nóng)業(yè)戶口持有《就業(yè)失業(yè)登記證》的;
    (5)建檔立卡貧困戶子女高校應(yīng)屆畢業(yè)的。
    五、報(bào)名及資格審查
    1、報(bào)名時(shí)間:2018年8月12日——8月15日(上午8:30——11:30,下午14:30——17:30)。
    2、報(bào)名地點(diǎn):湯山街道辦事處人社中心,咨詢電話:0856-7652242。
    3、資格審查:資格審查的內(nèi)容包括居民身份證、戶口簿、就業(yè)失業(yè)登記原件及復(fù)印件,近期免冠兩寸藍(lán)底照片4張。
    4、面試時(shí)間:另行通知。
    六、招聘方式
    招聘方式為面試,報(bào)名人數(shù)超過(guò)12人,按面試成績(jī),取前12名予以聘用,報(bào)名人數(shù)為12人或少于12人的直接予以聘用,聘用人員試用期為2個(gè)月。
    七、考察
    面試合格人員列入考察對(duì)象的,由“招聘領(lǐng)導(dǎo)小組”負(fù)責(zé)組織考察工作。在考察中發(fā)現(xiàn)有下列情況之一者,取消聘用資格:
    1、不堅(jiān)持黨的基本路線,在政治、思想、行動(dòng)上不能與黨中央保持一致;
    2、曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員,受過(guò)勞動(dòng)教養(yǎng)或少年管教的人員,曾因違反治安管理及道路交通安全法被行政處罰的人員;
    3、曾被開除公職的或辭退未滿5年的人員;
    4、道德敗壞,群眾反映有不良行為的人員;
    5、法律、法規(guī)規(guī)定不得錄用的其他人員;
    6、近親屬無(wú)理上訪、纏訪、鬧訪和有反政府行為的。
    八、待遇
    所聘用人員享受公益性崗位待遇時(shí)間最長(zhǎng)不超過(guò)三年。
    崗位工資:就業(yè)局每月?lián)芨顿F州省最低工資標(biāo)準(zhǔn)的60%,用人單位負(fù)責(zé)貴州省最低工資標(biāo)準(zhǔn)的40%。
    社會(huì)保險(xiǎn):?jiǎn)挝徊糠钟删蜆I(yè)局從就業(yè)專項(xiàng)資金中代繳,個(gè)人部分由就業(yè)局從崗位工資中扣除代繳。
    石阡縣人民政府湯山街道辦事處
    2018年8月8日