2018年射陽縣廣播電視臺招聘政府購買服務崗位人員公告

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    為更好的選拔適崗人才,經(jīng)射陽縣機構編制委員會辦公室(射編辦函﹝2018﹞119號)批準,射陽縣廣播電視臺(以下簡稱縣廣電臺)決定面向社會公開招聘政府購買服務崗位工作人員4名,具體事項公告如下:
    一、招錄職位及名額
    (一)電視記者 1名
    (二)辦公室文員 1名
    (三)播出技術員 1名
    (四)播出值機員 1名
    二、報考條件
    (一)堅持四項基本原則,擁護黨的路線、方針、政策;
    (二)遵紀守法,品行端正,團結同志,廉潔奉公;
    (三)適應崗位要求的身體條件,年齡在30周歲以下(1988年1月1日以后出生);
    (四)具有較強的語言表達、文字表述、溝通交流和綜合分析能力;熟練掌握計算機基本知識和操作技能;能熟練使用word、excel等操作軟件。
    (五)崗位其他相關要求詳見附件一:射陽縣廣播電視臺公開招聘政府購買服務崗位工作人員崗位表。
    三、報名
    (一)報名時間、方式、地點
    1.報名時間:2018年10月22日至10月24日
    2.報名方式:現(xiàn)場報名
    3.報名地點:射陽縣人社局勞動就業(yè)中心院內(nèi)西樓三樓射陽縣人力資源有限公司辦公室2(射陽縣解放路24號)
    (二)報名材料及資格審查
    1.報名材料
    報考者報名時須提交下列材料:
    (1)本人近期一寸免冠正面彩照2張;
    (2)下載并填寫附件二:《射陽縣廣播電視臺公開招聘政府購買服務崗位工作人員報名登記表》;
    (3)身份證、學歷證書原件及復印件、《教育部學歷證書電子注冊備案表》;
    應聘人員須使用在有效期內(nèi)的居民身份證進行報名,報名與考試時使用的身份證必須一致。
    (4)崗位任職所需要的相關證件等材料在現(xiàn)場報名審核時必須提供原件。
    2.報名人員對所提交材料的真實性、準確性、完整性、有效性負責,凡弄虛作假者,一經(jīng)查實,取消應聘資格。
    (三)其他事項
    1.本次公開招聘設1:2開考比例,如未達到開考比例,核減相應崗位招聘計劃數(shù)直至取消崗位招聘計劃;
    2.本次公開招聘收取報名費100元(在領取準考證后,缺考和參加考試的考生不予退費)。
    四、考試方式、科目和總成績計算方式
    本次招聘采用筆試和面試相結合的辦法。
    (一)筆試(總分100分, 設60分合格線)
    1.筆試科目:公共基礎知識
    2.筆試時間:2018年10月26日上午8:30—10:30
    3.準考證領取時間:2018年10月25日下午3:00—5:00。
    準考證領取地點:射陽縣人力資源有限公司
    (二)面試
    1. 面試人選確定:根據(jù)應聘人員筆試成績由高分到低分,按招考計劃數(shù)1:3比例確定面試人選(含末位同分者),不足部分按實際人數(shù)確定面試人選。
    2. 面試內(nèi)容:面試采用結構化面試方式,面試總分100分,設60分合格線,主要考察應聘者的邏輯思維能力、綜合分析能力、語言表達能力等情況,面試成績當場通知考生。
    3.面試時間:2018年10月26日下午2:30。
    參加面試人員,請保持聯(lián)系方式暢通,以便招聘部門的通知,聯(lián)系不到者視為自動放棄。
    (三)總成績計算方法
    筆試、面試成績各按50%比例計入最終的總成績。
    五、體檢、考察、公示、聘用
    (一)體檢
    考試結束后,根據(jù)總成績計算方法確定應聘人員的總成績,按招聘崗位擬招聘人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員??偝煽兿嗤瑫r,取筆試成績得分高者參加體檢;筆試、面試成績均相同時加試決出名次(加試時間、方式另行通知)。
    體檢標準參照《國家公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。
    (二)考察
    對體檢合格人員由縣廣電臺組織考察,根據(jù)考察和體檢結果確定擬聘用人員名單。
    考察參照江蘇省公務員錄用考察標準執(zhí)行。
    因個人放棄、體檢或考察不合格等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時,在該崗位的考試合格人員中,按總成績從高分到低分依次遞補(成績相同取舍辦法同前)。
    (三)公示
    擬聘用人員名單將在射陽縣人力資源和社會保障局網(wǎng)站公示5個工作日。
    (四)聘用
    擬聘用人員名單公示期滿無異議的,由射陽縣人力資源有限公司為其辦理聘用手續(xù),并與其簽訂勞動合同,派遣到縣廣電臺工作。
    新聘用人員在上崗前自行解除與原單位的勞動關系。
    六、薪酬待遇
    聘用人員實行3個月試用期,試用期滿考核合格,予以正式聘用;考核不合格者,取消聘用資格,終止聘用關系。試用期工資不低于當?shù)刈畹凸べY標準,試用期結束后,工資按照《射陽縣縣直機關、事業(yè)單位購買服務用工薪酬管理辦法(試行)》文件規(guī)定的專業(yè)技術崗位核定薪酬標準,同時享受“五險一金”待遇。
    七、招聘政策咨詢
    咨詢電話:0515-69222866(縣人力資源公司)
    聯(lián) 系 人:顧科長
    八、招聘工作監(jiān)督
    縣紀委派駐縣人社紀檢組對此次招聘工作進行紀律監(jiān)督。
    監(jiān)督電話:0515-82312222
    射陽縣廣播電視臺
    射陽縣人力資源有限公司
    2018年10月15日
    文章來源:http://www.sheyang.gov.cn/syrsj/xwzx/20181015/001002001_9551bfc6-4349-4e21-87f4-914b040f7e23.htm
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