瀘州市生態(tài)環(huán)境局關(guān)于2020年下屬事業(yè)單位引進(jìn)急需緊缺人才的補(bǔ)充公告
為做好2020年瀘州市生態(tài)環(huán)境局下屬事業(yè)單位瀘州長江經(jīng)濟(jì)研究中心和瀘州市環(huán)境應(yīng)急服務(wù)中心引進(jìn)急需緊缺人才工作，結(jié)合瀘州市人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室、瀘州市人力資源和社會保障局發(fā)布的《瀘州市2020年度急需緊缺人才需求目錄》（以下簡稱《目錄》），現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)補(bǔ)充公告如下。
一、引進(jìn)崗位
瀘州長江經(jīng)濟(jì)研究中心（全額撥款公益一類事業(yè)單位）專業(yè)技術(shù)崗位工作人員6名（占編聘用）；瀘州市環(huán)境應(yīng)急服務(wù)中心（全額撥款公益一類事業(yè)單位）專業(yè)技術(shù)崗位工作人員1名（占編聘用）。
二、引進(jìn)對象及條件
（一）引進(jìn)對象
符合《目錄》確定條件的在職人員和非在職人員。
（二）引進(jìn)條件
1.具有中華人民共和國國籍，遵紀(jì)守法，品行端正；有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感，具有良好的職業(yè)道德；有崗位所需專業(yè)知識。
2.身心健康，具有正常履行職責(zé)所需的身體條件。
3.符合引進(jìn)崗位要求的具體條件（詳見《目錄》）。其中：學(xué)歷以畢業(yè)證書記載為準(zhǔn)；專業(yè)以畢業(yè)證書或?qū)W位證書記載為準(zhǔn)；資格證書以實(shí)際取得的有效證書為準(zhǔn)。應(yīng)聘者必須在2020年7月31日前取得符合崗位條件要求的國家承認(rèn)學(xué)歷的畢業(yè)證、學(xué)位證等證書。未在規(guī)定時間內(nèi)提供有關(guān)證書原件的，不予聘用，且責(zé)任自負(fù)。
4.年齡：符合本公告及《目錄》相應(yīng)崗位條件要求，時間計(jì)算至2020年8月20日，以有效居民身份證記載為準(zhǔn)。
5.符合《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（中華人民共和國人事部令第6號）、《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號）明確的相關(guān)回避規(guī)定。
（三）凡有下列情形之一的人員不得引進(jìn)：
1.受過各類刑事處罰或開除處分的。
2.有違法違紀(jì)行為正在接受審查的；
3.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的；
4.現(xiàn)役軍人；
5.尚處于試用期內(nèi)的新錄（聘）用機(jī)關(guān)、事業(yè)單位工作人員。
6.其他不符合報考條件或規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的。
三、引進(jìn)程序和方式
按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，通過公開報名、資格審查、考核、體檢、考察、公示等程序擇優(yōu)引進(jìn)。
（一）報名截止時間
2020年8月20日18:00。
（二）資格審查
1.資格初審。按照公告招聘條件，對報考人員網(wǎng)上提交報名資料進(jìn)行資格初審。
2.現(xiàn)場資格確認(rèn)。初審合格的報考人員在規(guī)定的時間內(nèi)攜帶《瀘州市2020年度急需緊缺人才需求目錄公告》要求所需報名資料原件和復(fù)印件（一式一份）和教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報告到瀘州市生態(tài)環(huán)境局218會議室（江陽區(qū)春華路2段66號）進(jìn)行現(xiàn)場資格確認(rèn)（具體時間另行通知）。未在規(guī)定時間到現(xiàn)場進(jìn)行資格確認(rèn)的，視為自動放棄應(yīng)聘資格。應(yīng)聘人員對提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡弄虛作假或隱瞞相關(guān)信息者，一經(jīng)查實(shí)，立即取消招聘資格。報考人員如系在職人員的，還需要提供本人所在單位具有人事管理權(quán)限的組織人事部門同意報考的審查意見。
（三）考核
經(jīng)資格審查合格的應(yīng)聘者參加考核，采取筆試+面試的方式進(jìn)行，先組織筆試，再組織面試，時間、地點(diǎn)另行通知。考試總成績按滿分100分計(jì)算，其中筆試成績占總成績50%，面試成績占總成績50%。根據(jù)筆試成績由高到低，按崗位擬招聘人數(shù)與參考人數(shù)1:3的比例依次確定參加面試人員（最后一名筆試成績并列的一并確定進(jìn)入面試）。筆試中缺考或在考試中違規(guī)違紀(jì)被取消考試成績或考試資格的人員，不能進(jìn)入面試。若崗位擬招聘人數(shù)與參考人數(shù)比例達(dá)不到1:3的，考生均進(jìn)入面試，考試總成績低于80分，不予進(jìn)入下一步招聘環(huán)節(jié)。
經(jīng)考核合格的擬聘人員如因主、客觀原因棄權(quán)的，可依據(jù)考核成績依次遞補(bǔ)。
（四）體檢
根據(jù)考試總成績從高到低等額確定體檢對象，體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》《公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）》及《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》執(zhí)行。體檢時間、地點(diǎn)另行通知。未按規(guī)定時間到指定地點(diǎn)以及未在規(guī)定的期限內(nèi)完成規(guī)定項(xiàng)目體檢的，視為自動棄權(quán)。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘者個人承擔(dān)。
應(yīng)聘者對非當(dāng)日、非當(dāng)場復(fù)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出書面復(fù)檢要求，組織復(fù)檢。復(fù)檢只進(jìn)行一次，只復(fù)檢對體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目，體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。
因自愿放棄體檢或體檢不合格等各種原因出現(xiàn)的缺額，可在該崗位未進(jìn)入考察環(huán)節(jié)的人員中按考核成績從高分到低分依次遞補(bǔ)，并按照本公告規(guī)定進(jìn)行體檢及考察。
（五）考察
對體檢合格的人員進(jìn)行全面考察，考察內(nèi)容主要包括考生的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、社會關(guān)系以及是否需要回避等方面的情況，并復(fù)核是否符合報名資格條件，做出考察合格與否的結(jié)論。對考察發(fā)現(xiàn)不符合要求、反映較差、心理偏激以及有嚴(yán)重精神疾病的，可以暫緩直至取消聘用資格。對考察不合格人員，按照考核成績依次遞補(bǔ)一次。
（六）檔案審查
對體檢、考察合格人員進(jìn)行檔案審查。
（七）公示
對體檢、考察、檔案審查合格的擬聘用人員，在瀘州人事考試網(wǎng)和瀘州市生態(tài)環(huán)境局網(wǎng)站上公示7個工作日，公示無異議的人員，按有關(guān)規(guī)定程序辦理聘用等手續(xù)。
（八）有關(guān)問題說明
1.擬聘人員如系其他單位的工作人員，應(yīng)當(dāng)先依法解除與原單位的聘用合同或勞動合同，不能在規(guī)定期限內(nèi)解除與原單位的聘用合同或勞動合同的，不予聘用。擬聘人員應(yīng)在規(guī)定時間內(nèi)完成報到手續(xù)，未經(jīng)招聘單位同意逾期未報到者，視為自動棄權(quán)。
2.應(yīng)聘者經(jīng)正式聘用后，在瀘州市生態(tài)環(huán)境局下屬單位的最低服務(wù)年限為3年。
四、公告解釋權(quán)
本公告由瀘州市生態(tài)環(huán)境局負(fù)責(zé)解釋，未盡事宜按照有關(guān)法律政策規(guī)定執(zhí)行。
聯(lián)系電話：0830-2610653，聯(lián)系人：羅利霞
監(jiān)督電話：0830-3196081
附件：瀘州市生態(tài)環(huán)境局下屬事業(yè)單位2020年急需緊缺人才崗位需求目錄
2020年8月6日
信息來源：http://www.lzsrsks.com/News/NewsDetailed.aspx?newsId=4be9f252861c4304856746bef3dfc3ef