2021年安徽(淮南)現(xiàn)代煤化工產(chǎn)業(yè)園區(qū)管委會(huì)招聘購(gòu)買服務(wù)人員公告

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    安徽(淮南)現(xiàn)代煤化工產(chǎn)業(yè)園區(qū)管委會(huì)公開(kāi)招聘購(gòu)買服務(wù)人員公告
    根據(jù)工作需要,安徽(淮南)現(xiàn)代煤化工產(chǎn)業(yè)園區(qū)管理委員會(huì)面向社會(huì)公開(kāi)招聘購(gòu)買服務(wù)人員,具體要求詳見(jiàn)崗位計(jì)劃表,有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
    一、招聘崗位
    本次計(jì)劃招聘購(gòu)買服務(wù)崗位人員3名。詳見(jiàn)《煤化工園區(qū)公開(kāi)招聘購(gòu)買服務(wù)人員崗位計(jì)劃表》。
    二、招聘原則
    按照公開(kāi)、公正、公平、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。
    三、招聘程序
    招聘工作按照?qǐng)?bào)名、筆試、資格復(fù)審、面試、體檢與考察、公示和聘用等程序進(jìn)行。
    四、招聘基本條件
    (一)擁護(hù)黨的路線、方針、政策,有良好的政治素質(zhì)。
    (二)愛(ài)崗敬業(yè),忠于職守,身體健康。
    (三)遵紀(jì)守法,品行端正,無(wú)違法犯罪違紀(jì)(刑事、治安、黨紀(jì)、政紀(jì)等處罰或處分)記錄。
    (四)公開(kāi)招聘人員崗位表中的“35周歲以下”為“1985年7月1日(含)以后出生”。
    下列人員,不得報(bào)考:
    1.不符合招聘崗位條件要求的人員。
    2.尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員,以及刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員。
    3.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員。
    4.經(jīng)政府人力資源和社會(huì)保障部門認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在??计趦?nèi)的人員。
    5.現(xiàn)役軍人。
    6.法律規(guī)定不得參加招聘的其他情形人員。
    五、報(bào)名事項(xiàng)
    (一)報(bào)名方式及時(shí)間
    采用網(wǎng)上報(bào)名方式,報(bào)名網(wǎng)站為淮南人事考試網(wǎng)(www.hnpta.com)。報(bào)名時(shí)間為2021年7月1日9:00至7月5日16:00,逾期不予補(bǔ)報(bào)。
    (二)報(bào)名程序
    登錄報(bào)名網(wǎng)站→詳閱招聘公告和崗位計(jì)劃表→簽署誠(chéng)信承諾書(shū)→填寫報(bào)名表→上傳照片→自我確認(rèn)→網(wǎng)上繳費(fèi)。
    (三)信息填報(bào)
    報(bào)考人員必須符合報(bào)考崗位的條件,每位報(bào)考人員限報(bào)一個(gè)崗位,并使用同一有效居民身份證進(jìn)行報(bào)名和參加考試。報(bào)名時(shí)必須按要求如實(shí)、正確填寫《報(bào)名表》,并上傳本人電子照片,照片必須符合規(guī)定格式(照片格式:近期免冠正面證件照,jpg格式,寬度2.5cm,高度3.5cm,或?qū)捀叻直媛?95×413像素,大小20-100kb),并提供有效通訊方式,否則出現(xiàn)問(wèn)題由報(bào)考人員本人負(fù)責(zé)。簽署“考生誠(chéng)信承諾書(shū)”,進(jìn)行自我確認(rèn)。報(bào)考人員填寫的信息必須與本人實(shí)際情況、報(bào)考條件和所報(bào)考的崗位要求相一致,信息必須全部真實(shí)、有效。凡弄虛作假或雖通過(guò)資格審查但實(shí)際不符合招聘崗位條件的,一經(jīng)查實(shí),取消其考試、聘用資格,責(zé)任由報(bào)考人員本人負(fù)責(zé)。
    (四)網(wǎng)上確認(rèn)及繳費(fèi)
    報(bào)考人員報(bào)名后于2021年7月6日16:00前登錄淮南市人事考試網(wǎng)查詢是否通過(guò)報(bào)考資格初審。通過(guò)審查的,根據(jù)省物價(jià)局、財(cái)政廳皖價(jià)費(fèi)[2009]118號(hào)文件規(guī)定,按照每人每科45元標(biāo)準(zhǔn)收費(fèi),報(bào)考人員通過(guò)第三方支付平臺(tái)進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)。繳費(fèi)截止時(shí)間為2021年7月7日16:00,逾期未繳費(fèi)的,視為自動(dòng)放棄。
    (五)筆試開(kāi)考比例。應(yīng)聘同一崗位的須形成競(jìng)爭(zhēng),同一崗位開(kāi)考條件比例3:1,如達(dá)不到開(kāi)考比例,經(jīng)招聘單位同意后開(kāi)考。
    六、筆試
    筆試科目分《職業(yè)能力測(cè)試》、《公共知識(shí)》兩科。
    《職業(yè)能力測(cè)試》主要考察考生的綜合素質(zhì),主要內(nèi)容包括言語(yǔ)理解、數(shù)量關(guān)系、判斷推理、數(shù)據(jù)分析等,考試時(shí)間為90分鐘,滿分100分。
    《公共知識(shí)》主要考察考生的崗位基本業(yè)務(wù)素質(zhì),主要內(nèi)容包括常識(shí)、法律、語(yǔ)文知識(shí)和寫作等,考試時(shí)間120分鐘,滿分100分。
    2、筆試時(shí)間
    筆試時(shí)間:2021年7月17日(星期六),具體安排:
    上午08:00-09:30《職業(yè)能力測(cè)試》
    10:00-12:00 《公共知識(shí)》
    3、筆試地點(diǎn)
    筆試地點(diǎn)以《準(zhǔn)考證》為準(zhǔn)。報(bào)考人員于2021年7月15日9:00后登錄淮南人事考試網(wǎng)自行打印《準(zhǔn)考證》??荚嚂r(shí)須憑本人《準(zhǔn)考證》和有效身份證件原件(限有效期內(nèi)的居民有效身份證、社??ǎ┻M(jìn)入考場(chǎng)。
    本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū),不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦任何形式的輔導(dǎo)和培訓(xùn)活動(dòng)。
    4、成績(jī)查詢
    筆試總成績(jī)以100分計(jì)算,按兩科分?jǐn)?shù)5:5的比例合成(計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位,下同)??忌捎诠P試結(jié)束10個(gè)工作日后在淮南人事考試網(wǎng)及相關(guān)網(wǎng)站上查詢成績(jī)。
    為確保新招聘人員的基本素質(zhì),設(shè)定筆試總成績(jī)最低控制合格分?jǐn)?shù)線。筆試總成績(jī)分?jǐn)?shù)達(dá)到40分以上(含40分)的應(yīng)試人員,方可進(jìn)入下一輪資格審查。
    七、資格復(fù)審
    資格復(fù)審人選按考生報(bào)考的崗位招聘計(jì)劃數(shù),在同崗位筆試人員中依筆試成績(jī)從高分到低分按1:3的比例確定。不足規(guī)定比例的按筆試達(dá)線人數(shù)確定。最后一名如有多名考生筆試成績(jī)相同的,一并確定為資格復(fù)審人選。
    招聘單位對(duì)應(yīng)聘人員資格進(jìn)行復(fù)審,資格復(fù)審時(shí),報(bào)考人員應(yīng)提供以下證件、材料:本人有效居民身份證、學(xué)歷證書(shū)、筆試準(zhǔn)考證和報(bào)名資格審查表等,招聘崗位有其他條件要求的,另行提供相關(guān)證明材料,以上材料均需提供原件和復(fù)印件;逾期不到的視為自動(dòng)放棄,缺額從高分到低分依次等額遞補(bǔ),遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。
    招聘單位負(fù)責(zé)資格審查,時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
    八、面試
    面試采取結(jié)構(gòu)化方式進(jìn)行,主要考查應(yīng)聘人員有關(guān)的實(shí)際工作能力、綜合素質(zhì)等,滿分為100分。考生總成績(jī)按照筆試和面試成績(jī)6︰4的比例合成,滿分為100分。面試成績(jī)低于60分的,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。
    九、體檢與考察
    根據(jù)考生考試總成績(jī),按照招聘計(jì)劃1:1比例確定參加體檢人選。(總成績(jī)相同的,按筆試成績(jī)高低確定為下一環(huán)節(jié)人選,筆試成績(jī)?cè)傧嗤模硇屑釉嚕?。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照錄用公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢或考察不合格的,取消擬招聘人選資格,并在報(bào)考同一崗位的人員中從高分到低分依次遞補(bǔ),遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。
    十、公示和聘用
    1.根據(jù)考生考試成績(jī)、體檢結(jié)果、考察材料,對(duì)擬聘用人選進(jìn)行公示,公示無(wú)異議后,確定為新聘工作人員。
    2.新聘工作人員試用期3個(gè)月。試用期滿考核合格的,與招聘單位簽訂勞動(dòng)合同。新聘工作人員薪資待遇及五險(xiǎn)一金參照安徽(淮南)現(xiàn)代煤化工產(chǎn)業(yè)園區(qū)管理委員會(huì)現(xiàn)有聘用人員標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
    十一、信息發(fā)布和咨詢電話
    本公告由安徽(淮南)現(xiàn)代煤化工產(chǎn)業(yè)園區(qū)管理委員會(huì)負(fù)責(zé)解釋。本次招聘工作相關(guān)信息,請(qǐng)登錄淮南人事考試網(wǎng)(www.hnpta.com)查詢。
    咨詢電話:0554-6600680。
    《煤化工園區(qū)公開(kāi)招聘購(gòu)買服務(wù)人員崗位計(jì)劃表》
    
序號(hào) 崗位 代碼 招聘人數(shù) 專業(yè) 學(xué)歷 年齡
1
    202101
    
2人 化工與制藥類、化學(xué)類 本科及 以上 35周歲 以下
2 202102 1人 土地資源管理、城鄉(xiāng)規(guī)劃 本科及 以上 35周歲 以下
合計(jì)   3人      

    2021年6月23日
    文章來(lái)源:http://www.hnpta.com/index.php/detail/index/id/9059