廣西自由貿(mào)易試驗區(qū)外商投資促進中心
2022年高級管理人員招聘公告
為充分發(fā)揮廣西自由貿(mào)易試驗區(qū)外商投資促進中心（以下簡稱外商投促中心）外商投資促進職能，助力中國（廣西）自由貿(mào)易試驗區(qū)（以下簡稱廣西自貿(mào)試驗區(qū)）高水平開放平臺建設(shè)，引領(lǐng)示范自治區(qū)外向型經(jīng)濟發(fā)展。根據(jù)工作需要，擬面向全國招聘高級管理人員。現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、招聘范圍
本次招聘面向全國，實行公開招聘。
二、招聘基本條件
（一）報考人員應(yīng)具備下列資格條件：
1.擁護中華人民共和國憲法，遵守國家法律、法規(guī)，無任何違法違紀(jì)行為和不良記錄；
2.擁護黨的路線、方針和政策，具有良好的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)；
3.具有良好的職業(yè)操守和個人品行，誠實守信，廉潔從業(yè)；
4.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)；
5.具有符合職位要求的文化程度和工作能力；
6.具備擬任職位所要求的其他資格條件；
7.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。
（二）有下列情形之一的人員，不得參加應(yīng)聘：
1.曾因犯罪受過刑事處罰的；
2.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的；
3.曾被開除公職或者因違紀(jì)違法被機關(guān)、企事業(yè)單位解除聘任合同或者聘用合同的；
4.涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查調(diào)查尚未作出結(jié)論的；
5.按照有關(guān)規(guī)定被列為失信聯(lián)合懲戒對象的。
三、管理方式
本次招聘高級管理人員實行聘期管理（每一聘期為1-3年），考核合格可連續(xù)聘任；薪酬實行年薪制，按照“基本工資+績效獎勵”形式發(fā)放。
四、公開招聘崗位及任職資格要求
根據(jù)外商投促中心發(fā)展需要，人員及部門配置應(yīng)具備一定要求及條件，具體為：
（一）主任1名
1.主要職責(zé)
（1）負(fù)責(zé)外商投促中心的全面工作；
（2）組織制定年度工作計劃，完成年度工作任務(wù)；
（3）拓展廣西自貿(mào)試驗區(qū)外資招商渠道，構(gòu)建全球招商網(wǎng)絡(luò)體系；
（4）指導(dǎo)南寧、欽州港、崇左片區(qū)做好外商投資促進工作；
（5）自治區(qū)商務(wù)廳（自貿(mào)辦）交辦的其他工作。
2.任職要求
（1）全日制碩士研究生及以上學(xué)歷；
（2）10年及以上工作經(jīng)歷，具有至少5年以上政府部門招商工作經(jīng)歷或8年以上國內(nèi)外著名協(xié)會、機構(gòu)或國有企業(yè)高層及以上管理經(jīng)驗；
（3）熟悉國內(nèi)外經(jīng)濟及產(chǎn)業(yè)政策，了解自貿(mào)區(qū)（港）建設(shè)相關(guān)政策和廣西重點行業(yè)狀況，擁有豐富的國內(nèi)外招商資源，在行業(yè)內(nèi)有一定知名度；
（4）擁有開拓式思維、創(chuàng)新理念和豐富的招商實操經(jīng)驗，有良好的組織策劃、商務(wù)談判、溝通協(xié)調(diào)及團隊管理能力；
（5）有較強的業(yè)務(wù)拓展能力，有一定招商引資工作經(jīng)驗，具備較好的中英文表達能力或其他語種同等級別能力的優(yōu)先；
（6）特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件。
（二）副主任2名
1.崗位職責(zé)
（1）協(xié)助主任制定年度工作計劃，并完成年度工作任務(wù)；
（2）協(xié)助主任開展外資招商活動策劃及實施工作；
（3）分管業(yè)務(wù)部門，協(xié)助主任做好部門團隊建設(shè)工作；
（4）完成主任交辦的其他工作。
2.任職要求
（1）年齡40周歲以下，全日制碩士研究生及以上學(xué)歷；
（2）8年及以上工作經(jīng)歷，在政府部門，國內(nèi)外著名協(xié)會、機構(gòu)或500強企業(yè)任中高層5年以上；
（3）熟悉國內(nèi)外經(jīng)濟及產(chǎn)業(yè)政策，了解自貿(mào)區(qū)（港）建設(shè)相關(guān)政策和廣西重點行業(yè)狀況，在國內(nèi)外有豐富的招商資源；
（4）有較強的業(yè)務(wù)拓展能力，團隊合作意識強，工作認(rèn)真扎實；
（5）有一定招商引資工作經(jīng)驗，具備較好的中英文表達能力或其他語種同等級別能力的優(yōu)先；
（6）條件優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬。
（三）業(yè)務(wù)部門
1.綜合管理部
（1）部門職責(zé)
負(fù)責(zé)中心日常辦公、后勤保障、人事、財務(wù)等行政事務(wù)，制定中心年度工作計劃，綜合文字材料起草，對外信息報送及中心交辦的其他工作。
（2）部門主管任職要求
①年齡40周歲以下，全日制本科及以上學(xué)歷；
②5年及以上工作經(jīng)歷，在政府部門，國內(nèi)外著名協(xié)會、機構(gòu)或500強企業(yè)任中層2年以上；
③綜合協(xié)調(diào)能力強，熟悉政府部門工作流程，團隊合作意識強，工作認(rèn)真扎實；
④條件優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬。
2.對外聯(lián)絡(luò)部
（1）部門職責(zé)
①整合拓展招商渠道，充分發(fā)揮廣西自貿(mào)招商大使、海外招商合作機構(gòu)優(yōu)勢，在重大外資招商項目方面實現(xiàn)突破，聯(lián)系對接國內(nèi)外知名專家、商協(xié)會、第三方機構(gòu)和企業(yè)團體，推進市場化招商，實現(xiàn)全球招商；
②負(fù)責(zé)外資招商線索收集、整理，加強與相關(guān)區(qū)直部門、各片區(qū)外資招商部門的溝通協(xié)調(diào)；
③建立和完善外資客商信息庫，做好來訪客商接待和赴外招商前期聯(lián)絡(luò)等工作。
④承接商務(wù)廳授權(quán)的：為境外非政府組織代表機構(gòu)（經(jīng)濟類）登記出具意見，開展邀請外商來華審核。
（2）部門主管任職要求
①年齡35周歲以下，全日制本科及以上學(xué)歷；
②5年及以上工作經(jīng)歷，在政府部門，國內(nèi)外著名協(xié)會、機構(gòu)或500強企業(yè)任中層2年以上；
③熟悉國內(nèi)外經(jīng)濟及產(chǎn)業(yè)政策，了解自貿(mào)區(qū)（港）建設(shè)相關(guān)政策和廣西重點行業(yè)狀況；
④有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和文字表達能力，較強的團隊意識，出色的學(xué)習(xí)能力和活動策劃能力；
⑤有一定招商引資工作經(jīng)驗，具備良好的中英文表達能力或其他語種同等級別能力的優(yōu)先；
⑥條件優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬。
3.產(chǎn)業(yè)推進部
（1）部門職責(zé)
①負(fù)責(zé)南寧、欽州港和崇左片區(qū)主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)梳理，產(chǎn)業(yè)全景圖制定，土地、廠房等投資要素信息收集，提供政策、法律法規(guī)及項目信息的咨詢服務(wù)，促進項目落地，跟蹤做好外資項目進資及統(tǒng)計分析工作；
②多渠道整合資源，建立招商項目庫，實施動態(tài)管理，推動精準(zhǔn)招商；
③制定年度招商引資工作方案，開展精準(zhǔn)招商活動，包括參加大型經(jīng)貿(mào)活動、招商推介、項目對接等。
（2）部門主管任職要求
①年齡40周歲以下，全日制本科及以上學(xué)歷；
②5年及以上工作經(jīng)歷，在政府部門從事招商引資或企業(yè)服務(wù)2年以上，或在國內(nèi)外著名協(xié)會、機構(gòu)或500強企業(yè)任中層2年以上；
③熟悉國內(nèi)外經(jīng)濟及產(chǎn)業(yè)政策，了解自貿(mào)區(qū)（港）建設(shè)相關(guān)政策和廣西重點行業(yè)狀況；
④有較強的業(yè)務(wù)拓展能力，在國內(nèi)外有豐富的招商資源，有良好的組織策劃、商務(wù)談判、溝通協(xié)調(diào)及團隊管理能力；
⑤有一定招商引資工作經(jīng)驗，具備良好的中英文表達能力或其他語種同等級別能力的優(yōu)先；
⑥條件優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬。
4.企業(yè)服務(wù)部
（1）部門職責(zé)
①負(fù)責(zé)開展廣西自貿(mào)試驗區(qū)內(nèi)外資企業(yè)服務(wù)工作，暢通政企雙向溝通聯(lián)系機制；
②宣傳推廣惠企政策，合理爭取政策扶持，推動政策兌現(xiàn)落實；
③收集片區(qū)外資企業(yè)困難訴求，協(xié)調(diào)片區(qū)及有關(guān)部門做好安商穩(wěn)商工作；
④中心合同文本審定，落地項目檔案和外資企業(yè)名錄管理；
⑤承接商務(wù)廳授權(quán)的：開展外貿(mào)轉(zhuǎn)型升級基地評審的組織工作，開展自治區(qū)級經(jīng)開區(qū)評審與考核等管理職權(quán)。
（2）部門主管任職要求
①年齡35周歲以下，全日制本科及以上學(xué)歷；
②5年及以上工作經(jīng)歷，其中在政府部門或國內(nèi)外知名企業(yè)任中層2年以上；
③了解自貿(mào)區(qū)（港）建設(shè)相關(guān)政策和廣西重點行業(yè)狀況；
④有較強的業(yè)務(wù)拓展能力，有良好的組織策劃、溝通協(xié)調(diào)及項目服務(wù)能力。
⑤有一定招商引資工作經(jīng)驗，具備良好的中英文表達能力或其他語種同等級別能力的優(yōu)先；
⑥條件優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬。
五、招聘程序
按照報名、簡歷篩選、面試、背景調(diào)查與體檢、考察、公示、錄用任職等程序進行。
（一）組織報名
1.報名時間：2022年9月25日-11月15日。
2.報名方式：通過郵箱報名，將廣西自由貿(mào)易試驗區(qū)外商投資促進中心報名表及符合應(yīng)聘條件相關(guān)證明材料發(fā)送至waizizhaoshang@163.com。
（二）簡歷篩選
高級管理人員公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組將按照崗位任職要求對應(yīng)聘者簡歷進行篩選，并與符合要求的應(yīng)聘者初步溝通確定面試意向，原則上按不超過1:3的比例確定面試人員名單。
對通過簡歷篩選的應(yīng)聘者，公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組將通過電話、短信、郵件等方式通知參加面試。
（三）面試
面試主要考察人員戰(zhàn)略思維、邏輯思維、業(yè)務(wù)素質(zhì)、語言表達及其他綜合能力。
（四）背景調(diào)查與體檢
依照面試由高到低排序，委托第三方專業(yè)機構(gòu)開展背景調(diào)查,背景調(diào)查包括但不限于核實應(yīng)聘者的身份證信息、學(xué)歷信息、信用記錄、商業(yè)關(guān)聯(lián)風(fēng)險、個人訴訟記錄、工作經(jīng)歷、薪酬待遇等。
入圍體檢環(huán)節(jié)的應(yīng)聘者，應(yīng)及時至當(dāng)?shù)厥锌h三級甲等醫(yī)院進行體檢，體檢要求參照各用人單位內(nèi)部規(guī)定執(zhí)行。
（五）考察
公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組結(jié)合應(yīng)聘者面試成績、體檢報告、背景調(diào)查報告等情況，依次排序，按照1:1的比例提名考察對象，考察內(nèi)容包括但不限于應(yīng)聘者的政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績、廉潔自律情況以及是否需要回避等方面的情況?？疾旖Y(jié)束后，按照有關(guān)規(guī)定程序，討論決定擬聘任人選。
（六）公示
擬錄用人員結(jié)果將在中國（廣西）自由貿(mào)易試驗區(qū)網(wǎng)站公示5個工作日。
（七）錄用，簽訂勞動合同
經(jīng)公示無異議或者反映問題不影響聘用的，廣西自由貿(mào)易試驗區(qū)外商投資促進中心與擬錄用人員簽訂勞動合同（聘期原則上1-3年，試用期不超過6個月），用人單位可結(jié)合具體情況簽訂目標(biāo)考核責(zé)任書。
六、聯(lián)系方式
報名咨詢電話
廣西自由貿(mào)易試驗區(qū)外商投資促進中心：0771-2751427
咨詢時間：工作日上午8:00-12:00，下午15:00-18:00，節(jié)假日休息。
附件：高端人才招聘報名表.docx
來源：https://sydw.gxrc.com/Sydw/ArticleDetail/9769c237-2c5b-40bb-880c-3cdbb0061434