無論是身處學(xué)校還是步入社會(huì)，大家都嘗試過寫作吧，借助寫作也可以提高我們的語言組織能力。那么我們該如何寫一篇較為完美的范文呢？下面我給大家整理了一些優(yōu)秀范文，希望能夠幫助到大家，我們一起來看一看吧。
城市燃?xì)馐论E材料燃?xì)庀冗M(jìn)事跡篇一
（一）、加強(qiáng)班子建設(shè)，增強(qiáng)凝聚力、戰(zhàn)斗力。
為進(jìn)一步提高班子成員的思想政治素質(zhì)，今年以來，我們以黨委中心組學(xué)習(xí)為載體，切實(shí)抓好班子的政治理論學(xué)習(xí)。學(xué)習(xí)中我們進(jìn)一步提高認(rèn)識(shí)，明確目標(biāo)，更新學(xué)習(xí)方法。通過認(rèn)真研讀、集體討論、座談交流、書寫心得體會(huì)、進(jìn)行閉卷考試等形式，系統(tǒng)地學(xué)習(xí)了_理論、“三個(gè)代表”重要思想、_精神等十余部重要文獻(xiàn)。通過學(xué)習(xí)，班子成員的政治理論水平得到了進(jìn)一步提高。
在搞好理論學(xué)習(xí)的同時(shí)，我們還注重加強(qiáng)班子的團(tuán)結(jié)。我們從大局入手，以認(rèn)真貫徹民主集中制為核心，著力培養(yǎng)班子成員之間親密無間的戰(zhàn)友關(guān)系。重點(diǎn)工作集思廣益，齊心協(xié)力去干，日常工作按各自分工組織實(shí)施，一把手駕馭統(tǒng)攬全局，保證了領(lǐng)導(dǎo)班子始終用一個(gè)聲音說話，提高了工作的時(shí)效性和領(lǐng)導(dǎo)班子的整體合力，保證了各項(xiàng)任務(wù)目標(biāo)的按時(shí)圓滿完成。
（二）、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，明確責(zé)任，切實(shí)搞好黨風(fēng)廉政建設(shè)
我公司黨委班子始終把黨風(fēng)廉政建設(shè)作為企業(yè)健康發(fā)展的重要政治保障。一是加強(qiáng)宣教工作,從源頭上預(yù)防和治理腐敗。公司把黨風(fēng)廉政建設(shè)宣傳教育納入思想政治工作的總體部署，在全系統(tǒng)深入開展“艱苦奮斗、廉潔從政”主題教育，圍繞“一線三點(diǎn)”對(duì)黨員干部進(jìn)行教育，一線即以“三個(gè)代表”重要思想為主線，三點(diǎn)即進(jìn)行“兩個(gè)務(wù)必”教育、黨紀(jì)政紀(jì)條規(guī)教育、正反面典型教育。同時(shí)，我們組織黨員干部重點(diǎn)學(xué)習(xí)了《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政手冊》等近幾年頒布的黨紀(jì)政紀(jì)條規(guī)。x月份我們還組織全系統(tǒng)黨員干部進(jìn)行了廉潔從政知識(shí)測試，參試率達(dá)xx%；二是加強(qiáng)制度建設(shè)。在搞好宣教工作的同時(shí)，我們還加強(qiáng)制度建設(shè)，進(jìn)一步細(xì)化量化《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制》，并層層簽訂《廉政建設(shè)責(zé)任書》，使黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任落實(shí)到每一個(gè)黨員干部。同時(shí)我們還制定《廉政建設(shè)八必須、八不準(zhǔn)》、《行風(fēng)建設(shè)若干規(guī)定》等制度，以制度保建設(shè)，用建設(shè)促制度的健全和完善。此外，我們還將一些活動(dòng)制度化，例如每年x月份、xx月份召開民主生活會(huì)，每年年初班子成員進(jìn)行廉政承諾，年末進(jìn)行述廉（廉政述職）；三是強(qiáng)化監(jiān)督機(jī)制。以政務(wù)公開、廠務(wù)公開的形式每季度將單位及班子成員重大事項(xiàng)一一公開，并公布熱線和舉報(bào)電話，以接受社會(huì)群眾的監(jiān)督，采取“一月一小查、一季一大查，特殊時(shí)期搞聯(lián)查”的方法，對(duì)各基層單位進(jìn)行明查暗訪。
以上一系列工作的開展，增強(qiáng)了黨員干部廉政自律的免疫力和約束力。一年來，單位內(nèi)沒有違紀(jì)案件發(fā)生，職工沒有集體越級(jí)上訪事件和參與社會(huì)上非法組織的行為。樹立了良好的公眾形象，受到了社會(huì)各界的好評(píng)。二00四年，我公司被市委評(píng)為黨風(fēng)廉政建設(shè)先進(jìn)單位。
二、加強(qiáng)經(jīng)營管理，提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益。
（一）、加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理，嚴(yán)格各項(xiàng)費(fèi)用開支。為進(jìn)一步增收節(jié)支，堵塞漏洞，我公司繼續(xù)實(shí)行辦公費(fèi)包干制度，嚴(yán)格控制成本性費(fèi)用開支，實(shí)行招待費(fèi)用審批制度，特別是低維費(fèi)的管理，我公司按照有關(guān)資金管理辦法對(duì)低維費(fèi)實(shí)行獨(dú)立分戶、單獨(dú)管理，其開支主要用于四大項(xiàng)：一是各部門的工資獎(jiǎng)金；二是各條管線、設(shè)備等的改造維修用料；三是各生產(chǎn)部門的包干經(jīng)費(fèi)、人員夜班補(bǔ)助；四是車輛、報(bào)刊、規(guī)范化建設(shè)等費(fèi)用。這些措施的實(shí)施有效遏制了不合理的大額開支。實(shí)施了財(cái)務(wù)預(yù)算管理和可控成本管理；加大了清欠力度，由財(cái)務(wù)部與有清欠任務(wù)的單位明確職責(zé)，落實(shí)責(zé)任人，提高企業(yè)資金回收率和使用效率；狠抓了成本管理，嚴(yán)格控制成本費(fèi)用及資金流向管理，并在公司內(nèi)部開展了用工和規(guī)范財(cái)務(wù)管理的自查自糾活動(dòng)，對(duì)公司內(nèi)部臨時(shí)用工進(jìn)行了全方位自查自糾工作，對(duì)工程成本中有無列支其他臨時(shí)用工費(fèi)用進(jìn)行了重點(diǎn)自查，使我公司的用工制度、財(cái)務(wù)管理工作更加規(guī)范合理。
（二）、積極開拓市場。今年由于市場的競爭激烈，因此，公司采取措施，積極開拓燃?xì)馐袌觯?004年1月—10月實(shí)現(xiàn)安裝銷售收入萬元，上繳稅金萬元。
（三）、今年以來，公司按照“強(qiáng)化生產(chǎn)管理，抓好基礎(chǔ)工作，落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制，實(shí)現(xiàn)安全目標(biāo)”的工作思路，年初公司上下層層簽訂了“安全目標(biāo)責(zé)任書”，“消防安全責(zé)任書”，成立了安全領(lǐng)導(dǎo)小組和安全防火委員會(huì)，將安全生產(chǎn)指標(biāo)考核納入部門績效考核，制訂了包括生產(chǎn)現(xiàn)場、勞保用品穿戴、“三防”等等考核細(xì)則，每月不定期組織安全檢查，每季考評(píng)打分，實(shí)施安全事故一票否決，推進(jìn)了安全工作向制度化、常規(guī)化邁進(jìn)的步伐。6月份開展了“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)，把這次活動(dòng)定為全年安全生產(chǎn)工作的重要內(nèi)容，成立了活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，利用各類宣傳工具大張旗鼓宣傳安全生產(chǎn)的重要性，教育企業(yè)員工堅(jiān)持“預(yù)防為主，安全第一”的方針，使員工真正認(rèn)識(shí)到安全保穩(wěn)定、促發(fā)展、出效益的道理，做到了天天講安全，時(shí)時(shí)講安全，事事講安全，做好了安全供氣工作。三、加強(qiáng)行風(fēng)建設(shè)，搞好優(yōu)質(zhì)服務(wù)。
二00四年以來，公司加強(qiáng)行風(fēng)建設(shè)和民主評(píng)議行風(fēng)工作，堅(jiān)持以“樹立行業(yè)新風(fēng)、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境”和“三職一優(yōu)”活動(dòng)為工作切入點(diǎn)，全力搞好優(yōu)質(zhì)服務(wù)，在行風(fēng)建設(shè)中，實(shí)行用氣管理制度化、供氣服務(wù)規(guī)范化和文明優(yōu)質(zhì)服務(wù)，著力解用戶的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題，千方百計(jì)為廣大用戶排優(yōu)解難。實(shí)實(shí)在在地為群眾辦實(shí)事、辦好事、努力實(shí)現(xiàn)以優(yōu)良的工作作風(fēng)、優(yōu)質(zhì)的服務(wù)水平，使客戶滿意，讓政府放心。
1、規(guī)范服務(wù)言行。我公司制定了《服務(wù)窗口人員行為規(guī)范》、《服務(wù)文明用語，服務(wù)忌語》、《違諾處罰辦法》和向社會(huì)公開了《八項(xiàng)承諾》等多項(xiàng)制度規(guī)定及相應(yīng)的考核辦法，變軟要求為硬約束，保證了服務(wù)承諾的全面落實(shí)。
2、規(guī)范服務(wù)內(nèi)容。為使服務(wù)內(nèi)容細(xì)化、量化、標(biāo)準(zhǔn)化，我們對(duì)故障搶修、用氣報(bào)裝、業(yè)擴(kuò)工程、用氣收費(fèi)依據(jù)都作了嚴(yán)格規(guī)定，并制定了相應(yīng)的保證措施和考核辦法，張榜公布，以便接受群眾監(jiān)督。
3、定期召開行風(fēng)建設(shè)座談會(huì)，主動(dòng)邀請人大、政協(xié)、企業(yè)家、群眾代表召開座談會(huì)，傾聽他們的意見建議，以改進(jìn)我們的工作。
今年以來，我公司緊緊圍繞“三個(gè)代表”重要思想和“十六屆四中全會(huì)”精神主題，企業(yè)黨政工團(tuán)齊抓共管，通過各類活動(dòng)，把精神文明建設(shè)與企業(yè)的改革、發(fā)展等具體工作結(jié)合起來，使廣大職工樹立加快發(fā)展的信心與決心，激發(fā)職工努力工作的熱情和奮勇拼搏的斗志，為企業(yè)的發(fā)展奠定良好的思想基礎(chǔ)。
一是樹正氣，鼓實(shí)勁，激勵(lì)和帶動(dòng)職工為企業(yè)發(fā)展建功立業(yè)。召開了2003年總結(jié)表彰大會(huì)，對(duì)公司先進(jìn)集體、先進(jìn)班組和40余名各類先進(jìn)分子進(jìn)行了表彰獎(jiǎng)勵(lì)，從而為2004年各項(xiàng)工作順利開展奠定了精神基礎(chǔ)；開展了合理化建設(shè)和技術(shù)革新活動(dòng)，發(fā)動(dòng)職工為企業(yè)發(fā)展和建設(shè)獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策，創(chuàng)優(yōu)爭先；加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)，堅(jiān)持機(jī)關(guān)人員下基層實(shí)踐、鍛煉和調(diào)研活動(dòng)，提高機(jī)關(guān)服務(wù)基層、服務(wù)經(jīng)濟(jì)的意識(shí)和水平；組織了公司季一季度活動(dòng)分析會(huì)議和企業(yè)可持續(xù)發(fā)展研討會(huì)，及時(shí)總結(jié)工作，分析經(jīng)營工作中的得失，致力于企業(yè)競爭力的不斷提升。
二是加強(qiáng)職工教育培訓(xùn)工作，提員工隊(duì)伍素質(zhì)。企業(yè)發(fā)展的基礎(chǔ)在于員工，必須把培訓(xùn)高素質(zhì)的員工隊(duì)伍作為企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的根本措施。年初，我公司就制定了合理的職工教育方案，有計(jì)劃、分階段、分步驟的開展教育培訓(xùn)活動(dòng)，多種形式、多種渠道，加大培養(yǎng)人才的力度，滿足企業(yè)發(fā)展的需求。
《洪水無情，燃?xì)庥星椤?、《燃?xì)饩瘢诳购閾岆U(xiǎn)中閃亮》等多篇專題報(bào)道了我司為用戶排憂解難的感人事跡。
四是要加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)，深入開展思想政治工作和精神文明建設(shè)，新的形勢和任務(wù)賦予了企業(yè)干部新的責(zé)任和使命。今后我們繼續(xù)加強(qiáng)對(duì)干部隊(duì)伍的思想和理論教育，提高干部的思想理論水平，提高認(rèn)識(shí)問題、分析問題和解決問題的能力，樹立他們強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，善于在困難中看到希望和光明，勤奮工作，勇于進(jìn)取，兢兢業(yè)業(yè)做好本職工作，不斷開創(chuàng)各項(xiàng)工作的新局面。
面對(duì)新的形勢、新挑戰(zhàn)和新任務(wù)，我們將在市建設(shè)局的正確領(lǐng)導(dǎo)和用戶的支持下，正確把握形勢，抓住機(jī)遇，在改革創(chuàng)新中求生存，在開拓市場中求發(fā)展，在科學(xué)管理中求效益，以飽滿的熱情和高昂的斗志，為實(shí)現(xiàn)我們?nèi)細(xì)馐聵I(yè)的持續(xù)、快速、健康發(fā)展而更加努力奮斗！
二00四年十一月十五日
城市燃?xì)馐论E材料燃?xì)庀冗M(jìn)事跡篇二
——記xx市煤氣總公司搶修中心
一個(gè)創(chuàng)新隊(duì)伍，首先要有一個(gè)思維活躍、勇于探索、勇于挑戰(zhàn)的領(lǐng)導(dǎo)集體。一個(gè)創(chuàng)新的領(lǐng)導(dǎo)集體要有一個(gè)創(chuàng)新的帶頭人，而搶修中心就恰恰有這樣一個(gè)創(chuàng)新的帶頭人——xx。xx是20xx成為搶修中心主任的，作為一個(gè)擁有高級(jí)工程師等專業(yè)職稱的技術(shù)干部，他深知技術(shù)創(chuàng)新對(duì)企業(yè)設(shè)備發(fā)展的作用，因此他將引進(jìn)先進(jìn)技術(shù)、先進(jìn)設(shè)備作為工作的重點(diǎn)內(nèi)容之一；與此同時(shí)，他更注重挖掘隊(duì)伍自身潛力，打造創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)提到工作日程上來。他常說：“員工，是企業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵，而具有創(chuàng)新觀念、具有創(chuàng)新精神的員工才是企業(yè)發(fā)展的原動(dòng)力”。
打造一支創(chuàng)新的隊(duì)伍，就要為這支隊(duì)伍賦予創(chuàng)新的靈魂，只有將創(chuàng)新的思想置于靈魂深處，才能勇于創(chuàng)新，才能樂于創(chuàng)新，才能將創(chuàng)新作為一種思維的本能，時(shí)時(shí)想著創(chuàng)新。而創(chuàng)新的源泉應(yīng)在生產(chǎn)的過程中挖掘。
創(chuàng)新來源于什么？創(chuàng)新來于生活，創(chuàng)新來源于生產(chǎn)，創(chuàng)新來源于對(duì)工作的思考，創(chuàng)新來源于工作中問題的火花，創(chuàng)新來源于愛崗敬業(yè)的精神。
在注重科技創(chuàng)新的同時(shí)，搶修中心還重視管理創(chuàng)新。但管理創(chuàng)新不同于科技創(chuàng)新：科技創(chuàng)新在于手段的改變，而管理創(chuàng)新則在思維的改變。
在搶修中心閥門隊(duì)成立后，搶修中心又籌劃成立一體化搶修值班隊(duì)伍。將搶修、閥門、調(diào)壓、車隊(duì)的值班人員進(jìn)行統(tǒng)一管理，成立專職的搶修值班隊(duì)伍，并根據(jù)崗位的不同明確值班員工的崗位職責(zé)和工作標(biāo)準(zhǔn)，并在現(xiàn)場搶修中對(duì)每名員工做出明確的責(zé)任分工，遇到危險(xiǎn)時(shí)能快速到現(xiàn)場，能及時(shí)排險(xiǎn)，有效提高搶修工作的及時(shí)率和處結(jié)率。
城市燃?xì)馐论E材料燃?xì)庀冗M(jìn)事跡篇三
文明是成功之花的蕊，是理想之舟的帆。如果你失去了文明，你是徹徹底底的失敗，因?yàn)槟阋呀?jīng)失去了做人的真諦。
曾經(jīng)認(rèn)為創(chuàng)建文明城市離我們很遙遠(yuǎn)，仔細(xì)想想，創(chuàng)建文明城市的行動(dòng)就是從一點(diǎn)一滴做起，其實(shí)就在我們身邊。
是啊，身為一個(gè)公民，我們難道不應(yīng)該為創(chuàng)建文明作出貢獻(xiàn)，共同建設(shè)這充滿美好的城市嗎?其實(shí)做到文明并不難，但是堅(jiān)持做到文明就不容易了。
初二:方心琪
走在街上，撲鼻而來的是新的氣息。除了花草的清新，還有新的市容市貌。不難看到道路兩旁增加了許多綠意，滿眼都是流動(dòng)的綠色。墻面變得整潔，地面變得干凈，文明的氣息使心中心曠神怡。
從身邊做起，撿起一片垃圾，便會(huì)多一份整潔;清除墻上的一份廣告，便會(huì)多一份靚麗;種上一棵樹或栽上一簇花，便會(huì)多一份綠色。把不和諧音符變?yōu)楹椭C音符，是每個(gè)人的舉手之勞。雖然只是些小事，但能使整個(gè)城市變得更加和諧美好。十年樹木，百年樹人，只要我們從身邊做起，從點(diǎn)滴做起，文明的行為就會(huì)感染周圍的人，潛移默化的在心中生根發(fā)芽，創(chuàng)建文明城市就會(huì)實(shí)踐在人們的行動(dòng)中。講文明語言、行文明禮儀、養(yǎng)文明習(xí)慣、樹文明形象，堅(jiān)決制止不文明行為。
一個(gè)不懂文明的人是很難進(jìn)步的，而一個(gè)不懂文明的民族是很難真正獲得發(fā)展的。千里之行，始于足下。所以，我們理應(yīng)從自身做起，擔(dān)負(fù)起一份自我改進(jìn)的責(zé)任，讓文明常存于我們一言一行中。因?yàn)閾碛形拿?，也就擁有了美好的一?才能把我們的城市建設(shè)得越來越美麗。
城市燃?xì)馐论E材料燃?xì)庀冗M(jìn)事跡篇四
先進(jìn)事跡材料寫作屬于應(yīng)用寫作范疇。下面是特意準(zhǔn)備的維修工先進(jìn)個(gè)人事跡材料精選，希望能滿足大家的閱讀需求，看完后有所收獲。更多精彩內(nèi)容更新盡在，敬請關(guān)注。
忠誠奉獻(xiàn) 無怨無悔
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、老師，親愛的同事們： 大家好!
我是后勤服務(wù)公司公寓管理中心維修員王強(qiáng)，我主要負(fù)責(zé)一、三、五、四個(gè)公寓的日常維修項(xiàng)目。由于作為一名維修工人特殊的工作性質(zhì)，工具包隨時(shí)都扛在肩頭，也恰恰因?yàn)槿绱耍灰芯o急維修項(xiàng)目，我堅(jiān)持隨叫隨到，并且模范地遵守公司和中心的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從上級(jí)分配，不折不扣、保質(zhì)保量完成每一項(xiàng)任務(wù)。
這份工作每天大事小情不斷，維修工作更是頻繁瑣碎，且又臟又累，就是在這樣的條件下，我每天堅(jiān)持工作務(wù)實(shí)、能打善拼，只要公寓有需要打電話，一個(gè)電話立即到。在我校從事維修工作已經(jīng)多年，我始終將自己定位在一名為師生服務(wù)的普通服務(wù)人，十年如一日從不叫苦嫌臟，默默無聞的工作在物業(yè)服務(wù)一線，在一個(gè)最為平凡的崗位上奉獻(xiàn)著自己的光和熱。
? 一、嚴(yán)于律己，勤于學(xué)習(xí)
身在大學(xué)校園，雖然不是以學(xué)生的身份，而是作為一名普通的服務(wù)人員，但是再這樣的文化氛圍里，我也堅(jiān)持遵守公司和中心的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從上級(jí)安排，勤奮學(xué)習(xí)，鉆研維修技術(shù)知識(shí)。努力讓自己的維修技術(shù)更加純熟，不斷培養(yǎng)自己的大局意識(shí)、責(zé)任意識(shí)和敬業(yè)精神，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，以飽滿的工作熱情和無私奉獻(xiàn)精神，完成好本職工作。
? 二、與時(shí)俱進(jìn)，服務(wù)于人
候心里也是暖暖的。
? 三、堅(jiān)持個(gè)人利益服從集體利益，服從上級(jí)分配
公寓的維修項(xiàng)目有時(shí)候我們不能處理，涉及到需要施工方出面進(jìn)行維修，但是在等待他們來對(duì)此進(jìn)行維修便需要一個(gè)過程，往往會(huì)給學(xué)生的生活學(xué)習(xí)帶來非常大的麻煩。為此，我堅(jiān)持積極聯(lián)系其他部門，爭取快速處理好維修事務(wù)，讓學(xué)生生活不受影響。如三公寓2單元505陽臺(tái)漏水，該寢室同學(xué)多次報(bào)修，但是由于漏水原因是施工時(shí)候墻體的一些因素造成的，只能請施工方前來修繕。在處理這件事情的時(shí)候，我一邊和該寢室同學(xué)交流，安撫他們的心情，另一方面和動(dòng)力修繕中心聯(lián)系，由他們請施工方進(jìn)行修繕處理。最后在我們共同的努力下，該寢室漏水狀況最終得以解決。
路漫漫其修遠(yuǎn)兮，吾將上下而求索。優(yōu)秀是一種習(xí)慣，更是一種品格。在工作中沒有最好，只求更好，我會(huì)繼續(xù)努力，做好本職工作，為了更好地服務(wù)同學(xué)不斷努力，不斷進(jìn)步，將恪盡職守、勤奮學(xué)習(xí)、隨叫隨到、服從安排作為職業(yè)習(xí)慣，培養(yǎng)良好的職業(yè)精神。
謝謝大家!
車間設(shè)備的守護(hù)者
——記生料車間維修班長周長林
時(shí)間飛逝，生料車間的維修班長周長林已經(jīng)在公司工作四年了，如今的他已經(jīng)是生料車間的維修班的班長，并且熟練掌握了維修的業(yè)務(wù)技能能力，達(dá)到了維修七級(jí)水平，并多次被評(píng)比為“優(yōu)秀班長”，他所帶領(lǐng)的班組也多次被評(píng)為“樣板班組”。更可喜的是，____年他被集團(tuán)評(píng)為“青年崗位能手”，他的班組被評(píng)為“青年文明先進(jìn)班組”。
優(yōu)異的成績的取得，與他個(gè)人的長時(shí)間的努力是分不開的。他平時(shí)就勤奮好學(xué)，閱讀有關(guān)維修書籍，遇到不懂的維修問題，積極向周圍人員請教學(xué)習(xí)。隨著時(shí)間的推移，經(jīng)驗(yàn)不斷的積累，現(xiàn)在的他，現(xiàn)在能夠從容的處理車間日常工作中出現(xiàn)的各類機(jī)器故障。
愛崗敬業(yè)，甘于吃苦，是大家給與他的評(píng)價(jià)。車間的許多工作都是需要克服高空、高溫環(huán)境來完成。他從來不畏懼，設(shè)備運(yùn)行中出了問題需要搶修，他總是沖在最前面，帶領(lǐng)著他的班組，認(rèn)真排查故障原因，盡快在最短的時(shí)間里解決問題。記得今年夏天，二線大修期間，天氣炎熱，溫度高達(dá)37℃以上，一開始工作，就落汗如雨，大汗淋淋，整個(gè)衣服都會(huì)濕透，額頭上的汗水流到眼淚，非常的難受，但是時(shí)間緊，任務(wù)重，他在困難面前沒有低頭，加班加點(diǎn)，克服困難，終于出色的完成了領(lǐng)導(dǎo)分配的任務(wù)。
確使用維修工具，正因?yàn)檫@樣，雖然維修工作，總是在最危險(xiǎn)的地方，但是他所帶領(lǐng)的班組從來沒有出現(xiàn)過安全事故。這與他的嚴(yán)格要求是分不開的。
樂于助人，積極創(chuàng)新，有許多維修人員技能掌握不全面，他總是認(rèn)真的教導(dǎo)，無私的把自己的知識(shí)分享，尤其新的員工，他總是主動(dòng)幫扶，使新員工能夠在最短的時(shí)間里熟練掌握維修技能和工作職責(zé)。他還主動(dòng)參與車間的創(chuàng)新工作，并提出多項(xiàng)改革和創(chuàng)新，得到了領(lǐng)導(dǎo)的一致好評(píng)。四年來，他堅(jiān)持以提高自身素養(yǎng)和能力為基礎(chǔ)，“兢兢業(yè)業(yè)做事，老老實(shí)實(shí)做人”為己任，盡職盡責(zé)，積極探索，大膽創(chuàng)新，使他的工作呈現(xiàn)了新的局面。我們相信，在以后的日子里，他會(huì)用自己的堅(jiān)韌和執(zhí)著，帶領(lǐng)著他的班組開拓進(jìn)取，為沂州的發(fā)展奉獻(xiàn)著自己的力量，取得更好的成績。
生料車間：
先進(jìn)個(gè)人材料 姓名：^v^ 崗位：維修 先進(jìn)事跡：
在20xx年的工作中，維修班職工宋時(shí)刻本著“貴發(fā)是我家，我要愛護(hù)他”的工作原則，無時(shí)不刻的沖在生產(chǎn)的最前沿，一自身嫻熟的工作技能，刻苦耐勞的工作精神，圓滿完成了今年車間安排的工作任務(wù)，以全年無因設(shè)備養(yǎng)護(hù)不當(dāng)，維修不及時(shí)影響生產(chǎn)，連續(xù)2個(gè)月獲得昭和公司星級(jí)員工的優(yōu)異工作成績，為貴發(fā)人交上一份滿意的答卷。
? 一、為搶修生產(chǎn)故障加班加點(diǎn)。從未被動(dòng)要求過，有時(shí)為了盡快恢復(fù)生產(chǎn)，連續(xù)二十幾個(gè)小時(shí)的維修作業(yè)，從不埋怨苦與累，有時(shí)大家都看不下去勸其休息，但其倔強(qiáng)的最終完成工作，直到設(shè)備投入了正常運(yùn)轉(zhuǎn)，才放心的露出了疲憊的笑容。
? 二、分管設(shè)備精心養(yǎng)護(hù)。對(duì)其所管轄區(qū)域內(nèi)的分管設(shè)備熟知熟會(huì)，細(xì)心保養(yǎng)。同時(shí)更是虛心的學(xué)習(xí)，硬是用短短2個(gè)月時(shí)間將自己從社會(huì)電氣焊工人轉(zhuǎn)變成為一個(gè)能夠?qū)υO(shè)備性能及維修知識(shí)較為全面的多面手，形成由單一技能向綜合素質(zhì)具備方面的過度，成為昭和維修的中堅(jiān)力量，這也是其高度崇廠敬業(yè)的好體現(xiàn)。
? 三、從不計(jì)較個(gè)人得失。默默無聞做人，踏踏實(shí)實(shí)做事為適應(yīng)公司生產(chǎn)，維修班由后來的值班制度調(diào)整為三班工作制，其優(yōu)秀素質(zhì)更是完美的體現(xiàn)，無論設(shè)備故障何時(shí)發(fā)生，總是用最快的時(shí)間趕赴現(xiàn)場解決，而且每次都是在解決完故障以后再下班，從沒有計(jì)較過自己的工作時(shí)間已經(jīng)結(jié)束，而是始終以解決設(shè)備問題，最快恢復(fù)生產(chǎn)為時(shí)間觀念，在班組中起到優(yōu)秀的模范帶頭作用。
? 四、把作業(yè)的日子當(dāng)成自己的日子過。無論是設(shè)備改造還是故障維修，每次都是本著最省、最節(jié)約的宗旨去做。在設(shè)備的改造中，首先考慮把平常檢修剩下的廢料進(jìn)行篩選利用，每次換下的廢舊閥門，總是研究著如何組合修復(fù)，真實(shí)體現(xiàn)著公司節(jié)能降耗的方針要求，從來不受那些所謂的“壞了就換新的，不是更快更省事，修它干啥”的小雞思想的影響，認(rèn)定節(jié)約光榮，浪費(fèi)可恥的做人宗旨，摸摸地為公司節(jié)約著每一分錢。
發(fā)生在其身上的是很小很小的事，小的不會(huì)讓人有更多的注意，但這樣的事卻是很多很多，為公司所帶來的價(jià)值不能無法用數(shù)字詳細(xì)表示，但是他以自己的行動(dòng)展現(xiàn)著，他認(rèn)為自己的這種行為哪怕能為公司省下一個(gè)小小的25閥門，能為生產(chǎn)贏得提前1分鐘恢復(fù)，那就叫值得。在這種精神力的影響下，維修班所有人員更加有了積極的工作精神面貌凝聚力提升的更多，更加圓滿地實(shí)現(xiàn)今年無因設(shè)備維修、養(yǎng)護(hù)原因造成停機(jī)停料，為公司生產(chǎn)任務(wù)的實(shí)現(xiàn)做出自己應(yīng)有的責(zé)任與貢獻(xiàn)。
城市燃?xì)馐论E材料燃?xì)庀冗M(jìn)事跡篇五
1、爭做全優(yōu)班主任評(píng)選事實(shí)
孔子早在兩千年前就說過：“其身正，不令而行；其身不正，雖令不從。”就是說教師要努力給學(xué)生作出榜樣，這是做好工作的前提。榜樣的力量是無窮的，否則就失去了說服力。一名班主任要不斷地加強(qiáng)自身的品德知識(shí)修養(yǎng)，要注意自己的言行，以自己的人格魅力來影響學(xué)生。因此我對(duì)自己提出了高標(biāo)準(zhǔn)要求，凡是我要求學(xué)生做到的，自己首先做到，而且要比學(xué)生做得更好。如自己從不遲到、早退、堅(jiān)持每一節(jié)課都認(rèn)真對(duì)待，善始善終，不應(yīng)付，堅(jiān)持跟間操與自習(xí)，不做與工作無關(guān)的事情，以飽滿的工作熱情，永不止息的進(jìn)取精神在學(xué)生中樹立威信，我在學(xué)生中常說：“你們看我是怎么做的?！苯o學(xué)生強(qiáng)有力的教育影響。
解，可以使學(xué)生感到溫暖、關(guān)懷，可以溝通師生之間的感情?？偨Y(jié)多年做班主任工作的體會(huì)，我認(rèn)為：教師的愛應(yīng)撒在學(xué)生集體中，教師的愛應(yīng)插在學(xué)生的心坎上，包括對(duì)優(yōu)等生的培育，對(duì)一般生的促進(jìn)，對(duì)特殊生給予的特殊的關(guān)懷，對(duì)后進(jìn)生給予的偏愛。
我在實(shí)際工作中，時(shí)時(shí)處處想到學(xué)生，每天早晨巡視教室，先看看學(xué)生有沒有到齊，遇到天冷或天熱的時(shí)候，照料同學(xué)們衣服穿得是否合適，學(xué)生生病時(shí)，及時(shí)與醫(yī)療室取的聯(lián)系,領(lǐng)她們?nèi)タ床?照顧他們的生活，象家長待孩子一樣，醫(yī)療室的邱醫(yī)生說有很多在醫(yī)療室打針的其他班的學(xué)生都非常羨慕,說如果有老師來看望他就好了。平時(shí)遇到一些需要和家長溝通的問題，及時(shí)主動(dòng)的和家長取的聯(lián)系。例如我班的劉啟威同學(xué)，在初二時(shí)就是個(gè)令老師們頭痛的學(xué)生，分到我班后，我發(fā)現(xiàn)他的數(shù)學(xué)成績比較好，就找到他讓他當(dāng)數(shù)學(xué)科代表，同時(shí)多次找其家長溝通，雙方共管，這個(gè)學(xué)生改變了很多，收發(fā)作業(yè)相當(dāng)認(rèn)真。差生身上也存在著許多優(yōu)點(diǎn)，需要我們?nèi)グl(fā)現(xiàn)、去挖掘。作為班主任，要善于發(fā)現(xiàn)他們身上的閃光點(diǎn)，要善于給他們以信任，引導(dǎo)他們有意識(shí)地去發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn)，克服缺點(diǎn)，揚(yáng)長避短，從而向好的方面發(fā)展。如我班的姜志偉是個(gè)特調(diào)皮的學(xué)生，對(duì)老師有很大的抵觸情緒，我找到他談了多次，發(fā)現(xiàn)這位學(xué)生比較熱心，抓住這個(gè)特點(diǎn)加以鼓勵(lì)，他后來成了很好的衛(wèi)生委員，衛(wèi)生這一塊我從沒操心過。
理解是一種更重要的愛，對(duì)學(xué)生的思想、學(xué)習(xí)和生活等各方面的關(guān)心，與學(xué)生盡可能多的心靈上的溝通，就會(huì)使他們有不愿同父母家人講的話愿意同我講，家庭遇有矛盾和分歧的事喜歡對(duì)我談，想不通的問題愿意從我這兒找答案。我們班已形成了這樣的班風(fēng)，我們班學(xué)生有什么想不通的事都能主動(dòng)找我談心，有些時(shí)候有的同學(xué)看我很忙，但有事想說，就很有禮貌地在我桌上放一個(gè)條子，或在作業(yè)本中寫一句話告訴我：“老師，有時(shí)間您能不能和我談?wù)劇钡鹊龋@樣的溝通，拉近了師生之間的距離。教師在把愛奉獻(xiàn)給學(xué)生的同時(shí)，自己也在收獲著學(xué)生們的愛。一句句親切的問候，讓我感到欣慰，尤其是當(dāng)不少學(xué)生把我稱為他們?nèi)松飞系膶?dǎo)航員時(shí)，我為之一震，認(rèn)識(shí)到自身的價(jià)值，增強(qiáng)了自豪感?，F(xiàn)在，我們班基本上建立了師生之間的和睦關(guān)系，形成了班級(jí)團(tuán)結(jié)、和諧的氣氛。
他賠禮道歉的情況下他自己主動(dòng)向主管紀(jì)律的班干部承認(rèn)錯(cuò)誤，鑒于他的進(jìn)步我后來試用該學(xué)生擔(dān)任班干部，結(jié)果他很成功的組織了幾次班級(jí)大型集體活動(dòng)，由對(duì)紀(jì)律很不滿變成了對(duì)班級(jí)紀(jì)律積極維護(hù)。
作為班主任我有意地向?qū)W生介紹任課老師的一些優(yōu)點(diǎn)。如性格、愛好、特長、教育教學(xué)方面的成績等，以博得學(xué)生對(duì)任課老師的尊敬和信任，使他們因尊其師而重其教。同時(shí)自己與任課老師密切配合，經(jīng)常與任課老師取得聯(lián)系，以了解學(xué)生的特長、愛好，課堂紀(jì)律如何，學(xué)習(xí)態(tài)度如何，是否能按時(shí)按量完成作業(yè)等。對(duì)于這些我都要做到心中有數(shù)，因?yàn)檫@樣有利于更好的了解學(xué)生的動(dòng)向，恰當(dāng)?shù)淖ズ冒嗉?jí)工作。例如我班的李志強(qiáng).黃情雨等同學(xué)不聽老師的話，總是喜歡自己有一套，結(jié)果成績一落千丈，我告訴他們必須跟老師走。上學(xué)期的期末考評(píng)中，我班的所有科任教師都在一百分以上。
班級(jí)常規(guī)管理是一項(xiàng)整體的育人工程。把學(xué)生的積極因素調(diào)動(dòng)起來，才能形成合力，共同構(gòu)筑學(xué)生自我管理機(jī)制。新學(xué)年開始時(shí)，我通過一段時(shí)間的觀察和民主選舉，建立一支有管理能力，有責(zé)任心的班級(jí)領(lǐng)導(dǎo)核心。放手讓他去管理班級(jí)，自己多做點(diǎn)“幕后”工作。同時(shí)為學(xué)生設(shè)置多種崗位，讓每個(gè)學(xué)生都有機(jī)會(huì)上崗“施政”，有服務(wù)同學(xué)、鍛煉自己、表現(xiàn)自己、提高自己的機(jī)會(huì)。引導(dǎo)學(xué)生的行為和品德向更高的層次發(fā)展，促使學(xué)生通過自我教育、自我調(diào)整而不斷成長。
家長總是笑臉相迎，從不把氣撒在家長身上，卻是用商量的語氣向他們解釋，與他們交談，商量教育孩子的最佳辦法。從家長口中了解學(xué)生的信息，對(duì)癥下藥，取的了良好的效果。
有風(fēng)有雨有陽光，有汗有淚有歡笑。由于措施有力，方法得當(dāng)，我所帶班級(jí)被評(píng)為校“文明班集體”，贏得了學(xué)校和家長的一致好評(píng)。教育是我終身奉獻(xiàn)的事業(yè)，我將以更加踏實(shí)的工作作風(fēng)，孜孜以求的探索精神不斷完善自我，不斷超越自我。獻(xiàn)寸心于三尺講臺(tái)，忠實(shí)于人民教師這一高尚的職業(yè)。沒有最好，只有更好。
2、立志做社保局標(biāo)兵事跡材料
從單位出來，王x到了廣州，很快就在一家港資企業(yè)找了一份會(huì)計(jì)的工作，工資待遇還不錯(cuò)。因?yàn)樗刭|(zhì)高能力強(qiáng)，又吃苦耐勞，在公司很受老板的器重。年3月，當(dāng)公司決定進(jìn)駐____(省、市、區(qū)、縣)場發(fā)展連鎖業(yè)務(wù)時(shí)，就把她調(diào)去了上海，負(fù)責(zé)打理日常事務(wù)。此時(shí)居住和生活環(huán)境都有了很大提高，工資也一直加到了元。剛?cè)ド虾Ｋ彩呛芘Φ毓ぷ?，公司的業(yè)務(wù)拓展很快，幾個(gè)月時(shí)間迅速發(fā)展了五家連鎖超市。然而當(dāng)新奇感覺日益銳減，七彩幻化的霓虹燈并未讓她產(chǎn)生情感的歸宿，王x覺得自己重新跌入了一種無所適從的孤寂倦怠與困頓，雖然她能夠滿足自己物質(zhì)上的需求，但在精神上還是一如從前，猶如一艘失去航標(biāo)的船無所歸依，她無法找到真正屬于自己的靈魂家園。她還是努力地工作卻已沒有從前的熱情了。她不明白，打工都市，自己苦苦追尋的東西到底在哪里？打工的這段日子，被重視的感覺讓她重拾自信，但重拾自信之后，她卻不知何去何從。
地位的提升，社會(huì)保障在百姓心目中關(guān)注程度的提高，所有這些無不讓她熱血沸騰，精神為之振奮。生活中的每一次偶然都有其必然性，她終于弄清自己不快樂的根源在于對(duì)事業(yè)的誤解，終于明白原來一直都不能釋懷的依然是她的社保情結(jié)，終于領(lǐng)悟到自己苦苦追尋的東西原來就在她的手中。她是一個(gè)社保人哪，不論她身在何處，它都根植在她的血脈，她的心中，她的靈魂。王x在一年半的打工生活里，終于找到了自己苦苦追尋的東西，找到了自己人生的方向。
城市燃?xì)馐论E材料燃?xì)庀冗M(jìn)事跡篇一
（一）、加強(qiáng)班子建設(shè)，增強(qiáng)凝聚力、戰(zhàn)斗力。
為進(jìn)一步提高班子成員的思想政治素質(zhì)，今年以來，我們以黨委中心組學(xué)習(xí)為載體，切實(shí)抓好班子的政治理論學(xué)習(xí)。學(xué)習(xí)中我們進(jìn)一步提高認(rèn)識(shí)，明確目標(biāo)，更新學(xué)習(xí)方法。通過認(rèn)真研讀、集體討論、座談交流、書寫心得體會(huì)、進(jìn)行閉卷考試等形式，系統(tǒng)地學(xué)習(xí)了_理論、“三個(gè)代表”重要思想、_精神等十余部重要文獻(xiàn)。通過學(xué)習(xí)，班子成員的政治理論水平得到了進(jìn)一步提高。
在搞好理論學(xué)習(xí)的同時(shí)，我們還注重加強(qiáng)班子的團(tuán)結(jié)。我們從大局入手，以認(rèn)真貫徹民主集中制為核心，著力培養(yǎng)班子成員之間親密無間的戰(zhàn)友關(guān)系。重點(diǎn)工作集思廣益，齊心協(xié)力去干，日常工作按各自分工組織實(shí)施，一把手駕馭統(tǒng)攬全局，保證了領(lǐng)導(dǎo)班子始終用一個(gè)聲音說話，提高了工作的時(shí)效性和領(lǐng)導(dǎo)班子的整體合力，保證了各項(xiàng)任務(wù)目標(biāo)的按時(shí)圓滿完成。
（二）、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，明確責(zé)任，切實(shí)搞好黨風(fēng)廉政建設(shè)
我公司黨委班子始終把黨風(fēng)廉政建設(shè)作為企業(yè)健康發(fā)展的重要政治保障。一是加強(qiáng)宣教工作,從源頭上預(yù)防和治理腐敗。公司把黨風(fēng)廉政建設(shè)宣傳教育納入思想政治工作的總體部署，在全系統(tǒng)深入開展“艱苦奮斗、廉潔從政”主題教育，圍繞“一線三點(diǎn)”對(duì)黨員干部進(jìn)行教育，一線即以“三個(gè)代表”重要思想為主線，三點(diǎn)即進(jìn)行“兩個(gè)務(wù)必”教育、黨紀(jì)政紀(jì)條規(guī)教育、正反面典型教育。同時(shí)，我們組織黨員干部重點(diǎn)學(xué)習(xí)了《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政手冊》等近幾年頒布的黨紀(jì)政紀(jì)條規(guī)。x月份我們還組織全系統(tǒng)黨員干部進(jìn)行了廉潔從政知識(shí)測試，參試率達(dá)xx%；二是加強(qiáng)制度建設(shè)。在搞好宣教工作的同時(shí)，我們還加強(qiáng)制度建設(shè)，進(jìn)一步細(xì)化量化《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制》，并層層簽訂《廉政建設(shè)責(zé)任書》，使黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任落實(shí)到每一個(gè)黨員干部。同時(shí)我們還制定《廉政建設(shè)八必須、八不準(zhǔn)》、《行風(fēng)建設(shè)若干規(guī)定》等制度，以制度保建設(shè)，用建設(shè)促制度的健全和完善。此外，我們還將一些活動(dòng)制度化，例如每年x月份、xx月份召開民主生活會(huì)，每年年初班子成員進(jìn)行廉政承諾，年末進(jìn)行述廉（廉政述職）；三是強(qiáng)化監(jiān)督機(jī)制。以政務(wù)公開、廠務(wù)公開的形式每季度將單位及班子成員重大事項(xiàng)一一公開，并公布熱線和舉報(bào)電話，以接受社會(huì)群眾的監(jiān)督，采取“一月一小查、一季一大查，特殊時(shí)期搞聯(lián)查”的方法，對(duì)各基層單位進(jìn)行明查暗訪。
以上一系列工作的開展，增強(qiáng)了黨員干部廉政自律的免疫力和約束力。一年來，單位內(nèi)沒有違紀(jì)案件發(fā)生，職工沒有集體越級(jí)上訪事件和參與社會(huì)上非法組織的行為。樹立了良好的公眾形象，受到了社會(huì)各界的好評(píng)。二00四年，我公司被市委評(píng)為黨風(fēng)廉政建設(shè)先進(jìn)單位。
二、加強(qiáng)經(jīng)營管理，提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益。
（一）、加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理，嚴(yán)格各項(xiàng)費(fèi)用開支。為進(jìn)一步增收節(jié)支，堵塞漏洞，我公司繼續(xù)實(shí)行辦公費(fèi)包干制度，嚴(yán)格控制成本性費(fèi)用開支，實(shí)行招待費(fèi)用審批制度，特別是低維費(fèi)的管理，我公司按照有關(guān)資金管理辦法對(duì)低維費(fèi)實(shí)行獨(dú)立分戶、單獨(dú)管理，其開支主要用于四大項(xiàng)：一是各部門的工資獎(jiǎng)金；二是各條管線、設(shè)備等的改造維修用料；三是各生產(chǎn)部門的包干經(jīng)費(fèi)、人員夜班補(bǔ)助；四是車輛、報(bào)刊、規(guī)范化建設(shè)等費(fèi)用。這些措施的實(shí)施有效遏制了不合理的大額開支。實(shí)施了財(cái)務(wù)預(yù)算管理和可控成本管理；加大了清欠力度，由財(cái)務(wù)部與有清欠任務(wù)的單位明確職責(zé)，落實(shí)責(zé)任人，提高企業(yè)資金回收率和使用效率；狠抓了成本管理，嚴(yán)格控制成本費(fèi)用及資金流向管理，并在公司內(nèi)部開展了用工和規(guī)范財(cái)務(wù)管理的自查自糾活動(dòng)，對(duì)公司內(nèi)部臨時(shí)用工進(jìn)行了全方位自查自糾工作，對(duì)工程成本中有無列支其他臨時(shí)用工費(fèi)用進(jìn)行了重點(diǎn)自查，使我公司的用工制度、財(cái)務(wù)管理工作更加規(guī)范合理。
（二）、積極開拓市場。今年由于市場的競爭激烈，因此，公司采取措施，積極開拓燃?xì)馐袌觯?004年1月—10月實(shí)現(xiàn)安裝銷售收入萬元，上繳稅金萬元。
（三）、今年以來，公司按照“強(qiáng)化生產(chǎn)管理，抓好基礎(chǔ)工作，落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制，實(shí)現(xiàn)安全目標(biāo)”的工作思路，年初公司上下層層簽訂了“安全目標(biāo)責(zé)任書”，“消防安全責(zé)任書”，成立了安全領(lǐng)導(dǎo)小組和安全防火委員會(huì)，將安全生產(chǎn)指標(biāo)考核納入部門績效考核，制訂了包括生產(chǎn)現(xiàn)場、勞保用品穿戴、“三防”等等考核細(xì)則，每月不定期組織安全檢查，每季考評(píng)打分，實(shí)施安全事故一票否決，推進(jìn)了安全工作向制度化、常規(guī)化邁進(jìn)的步伐。6月份開展了“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)，把這次活動(dòng)定為全年安全生產(chǎn)工作的重要內(nèi)容，成立了活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，利用各類宣傳工具大張旗鼓宣傳安全生產(chǎn)的重要性，教育企業(yè)員工堅(jiān)持“預(yù)防為主，安全第一”的方針，使員工真正認(rèn)識(shí)到安全保穩(wěn)定、促發(fā)展、出效益的道理，做到了天天講安全，時(shí)時(shí)講安全，事事講安全，做好了安全供氣工作。三、加強(qiáng)行風(fēng)建設(shè)，搞好優(yōu)質(zhì)服務(wù)。
二00四年以來，公司加強(qiáng)行風(fēng)建設(shè)和民主評(píng)議行風(fēng)工作，堅(jiān)持以“樹立行業(yè)新風(fēng)、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境”和“三職一優(yōu)”活動(dòng)為工作切入點(diǎn)，全力搞好優(yōu)質(zhì)服務(wù)，在行風(fēng)建設(shè)中，實(shí)行用氣管理制度化、供氣服務(wù)規(guī)范化和文明優(yōu)質(zhì)服務(wù)，著力解用戶的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題，千方百計(jì)為廣大用戶排優(yōu)解難。實(shí)實(shí)在在地為群眾辦實(shí)事、辦好事、努力實(shí)現(xiàn)以優(yōu)良的工作作風(fēng)、優(yōu)質(zhì)的服務(wù)水平，使客戶滿意，讓政府放心。
1、規(guī)范服務(wù)言行。我公司制定了《服務(wù)窗口人員行為規(guī)范》、《服務(wù)文明用語，服務(wù)忌語》、《違諾處罰辦法》和向社會(huì)公開了《八項(xiàng)承諾》等多項(xiàng)制度規(guī)定及相應(yīng)的考核辦法，變軟要求為硬約束，保證了服務(wù)承諾的全面落實(shí)。
2、規(guī)范服務(wù)內(nèi)容。為使服務(wù)內(nèi)容細(xì)化、量化、標(biāo)準(zhǔn)化，我們對(duì)故障搶修、用氣報(bào)裝、業(yè)擴(kuò)工程、用氣收費(fèi)依據(jù)都作了嚴(yán)格規(guī)定，并制定了相應(yīng)的保證措施和考核辦法，張榜公布，以便接受群眾監(jiān)督。
3、定期召開行風(fēng)建設(shè)座談會(huì)，主動(dòng)邀請人大、政協(xié)、企業(yè)家、群眾代表召開座談會(huì)，傾聽他們的意見建議，以改進(jìn)我們的工作。
今年以來，我公司緊緊圍繞“三個(gè)代表”重要思想和“十六屆四中全會(huì)”精神主題，企業(yè)黨政工團(tuán)齊抓共管，通過各類活動(dòng)，把精神文明建設(shè)與企業(yè)的改革、發(fā)展等具體工作結(jié)合起來，使廣大職工樹立加快發(fā)展的信心與決心，激發(fā)職工努力工作的熱情和奮勇拼搏的斗志，為企業(yè)的發(fā)展奠定良好的思想基礎(chǔ)。
一是樹正氣，鼓實(shí)勁，激勵(lì)和帶動(dòng)職工為企業(yè)發(fā)展建功立業(yè)。召開了2003年總結(jié)表彰大會(huì)，對(duì)公司先進(jìn)集體、先進(jìn)班組和40余名各類先進(jìn)分子進(jìn)行了表彰獎(jiǎng)勵(lì)，從而為2004年各項(xiàng)工作順利開展奠定了精神基礎(chǔ)；開展了合理化建設(shè)和技術(shù)革新活動(dòng)，發(fā)動(dòng)職工為企業(yè)發(fā)展和建設(shè)獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策，創(chuàng)優(yōu)爭先；加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)，堅(jiān)持機(jī)關(guān)人員下基層實(shí)踐、鍛煉和調(diào)研活動(dòng)，提高機(jī)關(guān)服務(wù)基層、服務(wù)經(jīng)濟(jì)的意識(shí)和水平；組織了公司季一季度活動(dòng)分析會(huì)議和企業(yè)可持續(xù)發(fā)展研討會(huì)，及時(shí)總結(jié)工作，分析經(jīng)營工作中的得失，致力于企業(yè)競爭力的不斷提升。
二是加強(qiáng)職工教育培訓(xùn)工作，提員工隊(duì)伍素質(zhì)。企業(yè)發(fā)展的基礎(chǔ)在于員工，必須把培訓(xùn)高素質(zhì)的員工隊(duì)伍作為企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的根本措施。年初，我公司就制定了合理的職工教育方案，有計(jì)劃、分階段、分步驟的開展教育培訓(xùn)活動(dòng)，多種形式、多種渠道，加大培養(yǎng)人才的力度，滿足企業(yè)發(fā)展的需求。
《洪水無情，燃?xì)庥星椤?、《燃?xì)饩瘢诳购閾岆U(xiǎn)中閃亮》等多篇專題報(bào)道了我司為用戶排憂解難的感人事跡。
四是要加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)，深入開展思想政治工作和精神文明建設(shè)，新的形勢和任務(wù)賦予了企業(yè)干部新的責(zé)任和使命。今后我們繼續(xù)加強(qiáng)對(duì)干部隊(duì)伍的思想和理論教育，提高干部的思想理論水平，提高認(rèn)識(shí)問題、分析問題和解決問題的能力，樹立他們強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，善于在困難中看到希望和光明，勤奮工作，勇于進(jìn)取，兢兢業(yè)業(yè)做好本職工作，不斷開創(chuàng)各項(xiàng)工作的新局面。
面對(duì)新的形勢、新挑戰(zhàn)和新任務(wù)，我們將在市建設(shè)局的正確領(lǐng)導(dǎo)和用戶的支持下，正確把握形勢，抓住機(jī)遇，在改革創(chuàng)新中求生存，在開拓市場中求發(fā)展，在科學(xué)管理中求效益，以飽滿的熱情和高昂的斗志，為實(shí)現(xiàn)我們?nèi)細(xì)馐聵I(yè)的持續(xù)、快速、健康發(fā)展而更加努力奮斗！
二00四年十一月十五日
城市燃?xì)馐论E材料燃?xì)庀冗M(jìn)事跡篇二
——記xx市煤氣總公司搶修中心
一個(gè)創(chuàng)新隊(duì)伍，首先要有一個(gè)思維活躍、勇于探索、勇于挑戰(zhàn)的領(lǐng)導(dǎo)集體。一個(gè)創(chuàng)新的領(lǐng)導(dǎo)集體要有一個(gè)創(chuàng)新的帶頭人，而搶修中心就恰恰有這樣一個(gè)創(chuàng)新的帶頭人——xx。xx是20xx成為搶修中心主任的，作為一個(gè)擁有高級(jí)工程師等專業(yè)職稱的技術(shù)干部，他深知技術(shù)創(chuàng)新對(duì)企業(yè)設(shè)備發(fā)展的作用，因此他將引進(jìn)先進(jìn)技術(shù)、先進(jìn)設(shè)備作為工作的重點(diǎn)內(nèi)容之一；與此同時(shí)，他更注重挖掘隊(duì)伍自身潛力，打造創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)提到工作日程上來。他常說：“員工，是企業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵，而具有創(chuàng)新觀念、具有創(chuàng)新精神的員工才是企業(yè)發(fā)展的原動(dòng)力”。
打造一支創(chuàng)新的隊(duì)伍，就要為這支隊(duì)伍賦予創(chuàng)新的靈魂，只有將創(chuàng)新的思想置于靈魂深處，才能勇于創(chuàng)新，才能樂于創(chuàng)新，才能將創(chuàng)新作為一種思維的本能，時(shí)時(shí)想著創(chuàng)新。而創(chuàng)新的源泉應(yīng)在生產(chǎn)的過程中挖掘。
創(chuàng)新來源于什么？創(chuàng)新來于生活，創(chuàng)新來源于生產(chǎn)，創(chuàng)新來源于對(duì)工作的思考，創(chuàng)新來源于工作中問題的火花，創(chuàng)新來源于愛崗敬業(yè)的精神。
在注重科技創(chuàng)新的同時(shí)，搶修中心還重視管理創(chuàng)新。但管理創(chuàng)新不同于科技創(chuàng)新：科技創(chuàng)新在于手段的改變，而管理創(chuàng)新則在思維的改變。
在搶修中心閥門隊(duì)成立后，搶修中心又籌劃成立一體化搶修值班隊(duì)伍。將搶修、閥門、調(diào)壓、車隊(duì)的值班人員進(jìn)行統(tǒng)一管理，成立專職的搶修值班隊(duì)伍，并根據(jù)崗位的不同明確值班員工的崗位職責(zé)和工作標(biāo)準(zhǔn)，并在現(xiàn)場搶修中對(duì)每名員工做出明確的責(zé)任分工，遇到危險(xiǎn)時(shí)能快速到現(xiàn)場，能及時(shí)排險(xiǎn)，有效提高搶修工作的及時(shí)率和處結(jié)率。
城市燃?xì)馐论E材料燃?xì)庀冗M(jìn)事跡篇三
文明是成功之花的蕊，是理想之舟的帆。如果你失去了文明，你是徹徹底底的失敗，因?yàn)槟阋呀?jīng)失去了做人的真諦。
曾經(jīng)認(rèn)為創(chuàng)建文明城市離我們很遙遠(yuǎn)，仔細(xì)想想，創(chuàng)建文明城市的行動(dòng)就是從一點(diǎn)一滴做起，其實(shí)就在我們身邊。
是啊，身為一個(gè)公民，我們難道不應(yīng)該為創(chuàng)建文明作出貢獻(xiàn)，共同建設(shè)這充滿美好的城市嗎?其實(shí)做到文明并不難，但是堅(jiān)持做到文明就不容易了。
初二:方心琪
走在街上，撲鼻而來的是新的氣息。除了花草的清新，還有新的市容市貌。不難看到道路兩旁增加了許多綠意，滿眼都是流動(dòng)的綠色。墻面變得整潔，地面變得干凈，文明的氣息使心中心曠神怡。
從身邊做起，撿起一片垃圾，便會(huì)多一份整潔;清除墻上的一份廣告，便會(huì)多一份靚麗;種上一棵樹或栽上一簇花，便會(huì)多一份綠色。把不和諧音符變?yōu)楹椭C音符，是每個(gè)人的舉手之勞。雖然只是些小事，但能使整個(gè)城市變得更加和諧美好。十年樹木，百年樹人，只要我們從身邊做起，從點(diǎn)滴做起，文明的行為就會(huì)感染周圍的人，潛移默化的在心中生根發(fā)芽，創(chuàng)建文明城市就會(huì)實(shí)踐在人們的行動(dòng)中。講文明語言、行文明禮儀、養(yǎng)文明習(xí)慣、樹文明形象，堅(jiān)決制止不文明行為。
一個(gè)不懂文明的人是很難進(jìn)步的，而一個(gè)不懂文明的民族是很難真正獲得發(fā)展的。千里之行，始于足下。所以，我們理應(yīng)從自身做起，擔(dān)負(fù)起一份自我改進(jìn)的責(zé)任，讓文明常存于我們一言一行中。因?yàn)閾碛形拿?，也就擁有了美好的一?才能把我們的城市建設(shè)得越來越美麗。
城市燃?xì)馐论E材料燃?xì)庀冗M(jìn)事跡篇四
先進(jìn)事跡材料寫作屬于應(yīng)用寫作范疇。下面是特意準(zhǔn)備的維修工先進(jìn)個(gè)人事跡材料精選，希望能滿足大家的閱讀需求，看完后有所收獲。更多精彩內(nèi)容更新盡在，敬請關(guān)注。
忠誠奉獻(xiàn) 無怨無悔
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、老師，親愛的同事們： 大家好!
我是后勤服務(wù)公司公寓管理中心維修員王強(qiáng)，我主要負(fù)責(zé)一、三、五、四個(gè)公寓的日常維修項(xiàng)目。由于作為一名維修工人特殊的工作性質(zhì)，工具包隨時(shí)都扛在肩頭，也恰恰因?yàn)槿绱耍灰芯o急維修項(xiàng)目，我堅(jiān)持隨叫隨到，并且模范地遵守公司和中心的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從上級(jí)分配，不折不扣、保質(zhì)保量完成每一項(xiàng)任務(wù)。
這份工作每天大事小情不斷，維修工作更是頻繁瑣碎，且又臟又累，就是在這樣的條件下，我每天堅(jiān)持工作務(wù)實(shí)、能打善拼，只要公寓有需要打電話，一個(gè)電話立即到。在我校從事維修工作已經(jīng)多年，我始終將自己定位在一名為師生服務(wù)的普通服務(wù)人，十年如一日從不叫苦嫌臟，默默無聞的工作在物業(yè)服務(wù)一線，在一個(gè)最為平凡的崗位上奉獻(xiàn)著自己的光和熱。
? 一、嚴(yán)于律己，勤于學(xué)習(xí)
身在大學(xué)校園，雖然不是以學(xué)生的身份，而是作為一名普通的服務(wù)人員，但是再這樣的文化氛圍里，我也堅(jiān)持遵守公司和中心的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從上級(jí)安排，勤奮學(xué)習(xí)，鉆研維修技術(shù)知識(shí)。努力讓自己的維修技術(shù)更加純熟，不斷培養(yǎng)自己的大局意識(shí)、責(zé)任意識(shí)和敬業(yè)精神，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，以飽滿的工作熱情和無私奉獻(xiàn)精神，完成好本職工作。
? 二、與時(shí)俱進(jìn)，服務(wù)于人
候心里也是暖暖的。
? 三、堅(jiān)持個(gè)人利益服從集體利益，服從上級(jí)分配
公寓的維修項(xiàng)目有時(shí)候我們不能處理，涉及到需要施工方出面進(jìn)行維修，但是在等待他們來對(duì)此進(jìn)行維修便需要一個(gè)過程，往往會(huì)給學(xué)生的生活學(xué)習(xí)帶來非常大的麻煩。為此，我堅(jiān)持積極聯(lián)系其他部門，爭取快速處理好維修事務(wù)，讓學(xué)生生活不受影響。如三公寓2單元505陽臺(tái)漏水，該寢室同學(xué)多次報(bào)修，但是由于漏水原因是施工時(shí)候墻體的一些因素造成的，只能請施工方前來修繕。在處理這件事情的時(shí)候，我一邊和該寢室同學(xué)交流，安撫他們的心情，另一方面和動(dòng)力修繕中心聯(lián)系，由他們請施工方進(jìn)行修繕處理。最后在我們共同的努力下，該寢室漏水狀況最終得以解決。
路漫漫其修遠(yuǎn)兮，吾將上下而求索。優(yōu)秀是一種習(xí)慣，更是一種品格。在工作中沒有最好，只求更好，我會(huì)繼續(xù)努力，做好本職工作，為了更好地服務(wù)同學(xué)不斷努力，不斷進(jìn)步，將恪盡職守、勤奮學(xué)習(xí)、隨叫隨到、服從安排作為職業(yè)習(xí)慣，培養(yǎng)良好的職業(yè)精神。
謝謝大家!
車間設(shè)備的守護(hù)者
——記生料車間維修班長周長林
時(shí)間飛逝，生料車間的維修班長周長林已經(jīng)在公司工作四年了，如今的他已經(jīng)是生料車間的維修班的班長，并且熟練掌握了維修的業(yè)務(wù)技能能力，達(dá)到了維修七級(jí)水平，并多次被評(píng)比為“優(yōu)秀班長”，他所帶領(lǐng)的班組也多次被評(píng)為“樣板班組”。更可喜的是，____年他被集團(tuán)評(píng)為“青年崗位能手”，他的班組被評(píng)為“青年文明先進(jìn)班組”。
優(yōu)異的成績的取得，與他個(gè)人的長時(shí)間的努力是分不開的。他平時(shí)就勤奮好學(xué)，閱讀有關(guān)維修書籍，遇到不懂的維修問題，積極向周圍人員請教學(xué)習(xí)。隨著時(shí)間的推移，經(jīng)驗(yàn)不斷的積累，現(xiàn)在的他，現(xiàn)在能夠從容的處理車間日常工作中出現(xiàn)的各類機(jī)器故障。
愛崗敬業(yè)，甘于吃苦，是大家給與他的評(píng)價(jià)。車間的許多工作都是需要克服高空、高溫環(huán)境來完成。他從來不畏懼，設(shè)備運(yùn)行中出了問題需要搶修，他總是沖在最前面，帶領(lǐng)著他的班組，認(rèn)真排查故障原因，盡快在最短的時(shí)間里解決問題。記得今年夏天，二線大修期間，天氣炎熱，溫度高達(dá)37℃以上，一開始工作，就落汗如雨，大汗淋淋，整個(gè)衣服都會(huì)濕透，額頭上的汗水流到眼淚，非常的難受，但是時(shí)間緊，任務(wù)重，他在困難面前沒有低頭，加班加點(diǎn)，克服困難，終于出色的完成了領(lǐng)導(dǎo)分配的任務(wù)。
確使用維修工具，正因?yàn)檫@樣，雖然維修工作，總是在最危險(xiǎn)的地方，但是他所帶領(lǐng)的班組從來沒有出現(xiàn)過安全事故。這與他的嚴(yán)格要求是分不開的。
樂于助人，積極創(chuàng)新，有許多維修人員技能掌握不全面，他總是認(rèn)真的教導(dǎo)，無私的把自己的知識(shí)分享，尤其新的員工，他總是主動(dòng)幫扶，使新員工能夠在最短的時(shí)間里熟練掌握維修技能和工作職責(zé)。他還主動(dòng)參與車間的創(chuàng)新工作，并提出多項(xiàng)改革和創(chuàng)新，得到了領(lǐng)導(dǎo)的一致好評(píng)。四年來，他堅(jiān)持以提高自身素養(yǎng)和能力為基礎(chǔ)，“兢兢業(yè)業(yè)做事，老老實(shí)實(shí)做人”為己任，盡職盡責(zé)，積極探索，大膽創(chuàng)新，使他的工作呈現(xiàn)了新的局面。我們相信，在以后的日子里，他會(huì)用自己的堅(jiān)韌和執(zhí)著，帶領(lǐng)著他的班組開拓進(jìn)取，為沂州的發(fā)展奉獻(xiàn)著自己的力量，取得更好的成績。
生料車間：
先進(jìn)個(gè)人材料 姓名：^v^ 崗位：維修 先進(jìn)事跡：
在20xx年的工作中，維修班職工宋時(shí)刻本著“貴發(fā)是我家，我要愛護(hù)他”的工作原則，無時(shí)不刻的沖在生產(chǎn)的最前沿，一自身嫻熟的工作技能，刻苦耐勞的工作精神，圓滿完成了今年車間安排的工作任務(wù)，以全年無因設(shè)備養(yǎng)護(hù)不當(dāng)，維修不及時(shí)影響生產(chǎn)，連續(xù)2個(gè)月獲得昭和公司星級(jí)員工的優(yōu)異工作成績，為貴發(fā)人交上一份滿意的答卷。
? 一、為搶修生產(chǎn)故障加班加點(diǎn)。從未被動(dòng)要求過，有時(shí)為了盡快恢復(fù)生產(chǎn)，連續(xù)二十幾個(gè)小時(shí)的維修作業(yè)，從不埋怨苦與累，有時(shí)大家都看不下去勸其休息，但其倔強(qiáng)的最終完成工作，直到設(shè)備投入了正常運(yùn)轉(zhuǎn)，才放心的露出了疲憊的笑容。
? 二、分管設(shè)備精心養(yǎng)護(hù)。對(duì)其所管轄區(qū)域內(nèi)的分管設(shè)備熟知熟會(huì)，細(xì)心保養(yǎng)。同時(shí)更是虛心的學(xué)習(xí)，硬是用短短2個(gè)月時(shí)間將自己從社會(huì)電氣焊工人轉(zhuǎn)變成為一個(gè)能夠?qū)υO(shè)備性能及維修知識(shí)較為全面的多面手，形成由單一技能向綜合素質(zhì)具備方面的過度，成為昭和維修的中堅(jiān)力量，這也是其高度崇廠敬業(yè)的好體現(xiàn)。
? 三、從不計(jì)較個(gè)人得失。默默無聞做人，踏踏實(shí)實(shí)做事為適應(yīng)公司生產(chǎn)，維修班由后來的值班制度調(diào)整為三班工作制，其優(yōu)秀素質(zhì)更是完美的體現(xiàn)，無論設(shè)備故障何時(shí)發(fā)生，總是用最快的時(shí)間趕赴現(xiàn)場解決，而且每次都是在解決完故障以后再下班，從沒有計(jì)較過自己的工作時(shí)間已經(jīng)結(jié)束，而是始終以解決設(shè)備問題，最快恢復(fù)生產(chǎn)為時(shí)間觀念，在班組中起到優(yōu)秀的模范帶頭作用。
? 四、把作業(yè)的日子當(dāng)成自己的日子過。無論是設(shè)備改造還是故障維修，每次都是本著最省、最節(jié)約的宗旨去做。在設(shè)備的改造中，首先考慮把平常檢修剩下的廢料進(jìn)行篩選利用，每次換下的廢舊閥門，總是研究著如何組合修復(fù)，真實(shí)體現(xiàn)著公司節(jié)能降耗的方針要求，從來不受那些所謂的“壞了就換新的，不是更快更省事，修它干啥”的小雞思想的影響，認(rèn)定節(jié)約光榮，浪費(fèi)可恥的做人宗旨，摸摸地為公司節(jié)約著每一分錢。
發(fā)生在其身上的是很小很小的事，小的不會(huì)讓人有更多的注意，但這樣的事卻是很多很多，為公司所帶來的價(jià)值不能無法用數(shù)字詳細(xì)表示，但是他以自己的行動(dòng)展現(xiàn)著，他認(rèn)為自己的這種行為哪怕能為公司省下一個(gè)小小的25閥門，能為生產(chǎn)贏得提前1分鐘恢復(fù)，那就叫值得。在這種精神力的影響下，維修班所有人員更加有了積極的工作精神面貌凝聚力提升的更多，更加圓滿地實(shí)現(xiàn)今年無因設(shè)備維修、養(yǎng)護(hù)原因造成停機(jī)停料，為公司生產(chǎn)任務(wù)的實(shí)現(xiàn)做出自己應(yīng)有的責(zé)任與貢獻(xiàn)。
城市燃?xì)馐论E材料燃?xì)庀冗M(jìn)事跡篇五
1、爭做全優(yōu)班主任評(píng)選事實(shí)
孔子早在兩千年前就說過：“其身正，不令而行；其身不正，雖令不從。”就是說教師要努力給學(xué)生作出榜樣，這是做好工作的前提。榜樣的力量是無窮的，否則就失去了說服力。一名班主任要不斷地加強(qiáng)自身的品德知識(shí)修養(yǎng)，要注意自己的言行，以自己的人格魅力來影響學(xué)生。因此我對(duì)自己提出了高標(biāo)準(zhǔn)要求，凡是我要求學(xué)生做到的，自己首先做到，而且要比學(xué)生做得更好。如自己從不遲到、早退、堅(jiān)持每一節(jié)課都認(rèn)真對(duì)待，善始善終，不應(yīng)付，堅(jiān)持跟間操與自習(xí)，不做與工作無關(guān)的事情，以飽滿的工作熱情，永不止息的進(jìn)取精神在學(xué)生中樹立威信，我在學(xué)生中常說：“你們看我是怎么做的?！苯o學(xué)生強(qiáng)有力的教育影響。
解，可以使學(xué)生感到溫暖、關(guān)懷，可以溝通師生之間的感情?？偨Y(jié)多年做班主任工作的體會(huì)，我認(rèn)為：教師的愛應(yīng)撒在學(xué)生集體中，教師的愛應(yīng)插在學(xué)生的心坎上，包括對(duì)優(yōu)等生的培育，對(duì)一般生的促進(jìn)，對(duì)特殊生給予的特殊的關(guān)懷，對(duì)后進(jìn)生給予的偏愛。
我在實(shí)際工作中，時(shí)時(shí)處處想到學(xué)生，每天早晨巡視教室，先看看學(xué)生有沒有到齊，遇到天冷或天熱的時(shí)候，照料同學(xué)們衣服穿得是否合適，學(xué)生生病時(shí)，及時(shí)與醫(yī)療室取的聯(lián)系,領(lǐng)她們?nèi)タ床?照顧他們的生活，象家長待孩子一樣，醫(yī)療室的邱醫(yī)生說有很多在醫(yī)療室打針的其他班的學(xué)生都非常羨慕,說如果有老師來看望他就好了。平時(shí)遇到一些需要和家長溝通的問題，及時(shí)主動(dòng)的和家長取的聯(lián)系。例如我班的劉啟威同學(xué)，在初二時(shí)就是個(gè)令老師們頭痛的學(xué)生，分到我班后，我發(fā)現(xiàn)他的數(shù)學(xué)成績比較好，就找到他讓他當(dāng)數(shù)學(xué)科代表，同時(shí)多次找其家長溝通，雙方共管，這個(gè)學(xué)生改變了很多，收發(fā)作業(yè)相當(dāng)認(rèn)真。差生身上也存在著許多優(yōu)點(diǎn)，需要我們?nèi)グl(fā)現(xiàn)、去挖掘。作為班主任，要善于發(fā)現(xiàn)他們身上的閃光點(diǎn)，要善于給他們以信任，引導(dǎo)他們有意識(shí)地去發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn)，克服缺點(diǎn)，揚(yáng)長避短，從而向好的方面發(fā)展。如我班的姜志偉是個(gè)特調(diào)皮的學(xué)生，對(duì)老師有很大的抵觸情緒，我找到他談了多次，發(fā)現(xiàn)這位學(xué)生比較熱心，抓住這個(gè)特點(diǎn)加以鼓勵(lì)，他后來成了很好的衛(wèi)生委員，衛(wèi)生這一塊我從沒操心過。
理解是一種更重要的愛，對(duì)學(xué)生的思想、學(xué)習(xí)和生活等各方面的關(guān)心，與學(xué)生盡可能多的心靈上的溝通，就會(huì)使他們有不愿同父母家人講的話愿意同我講，家庭遇有矛盾和分歧的事喜歡對(duì)我談，想不通的問題愿意從我這兒找答案。我們班已形成了這樣的班風(fēng)，我們班學(xué)生有什么想不通的事都能主動(dòng)找我談心，有些時(shí)候有的同學(xué)看我很忙，但有事想說，就很有禮貌地在我桌上放一個(gè)條子，或在作業(yè)本中寫一句話告訴我：“老師，有時(shí)間您能不能和我談?wù)劇钡鹊龋@樣的溝通，拉近了師生之間的距離。教師在把愛奉獻(xiàn)給學(xué)生的同時(shí)，自己也在收獲著學(xué)生們的愛。一句句親切的問候，讓我感到欣慰，尤其是當(dāng)不少學(xué)生把我稱為他們?nèi)松飞系膶?dǎo)航員時(shí)，我為之一震，認(rèn)識(shí)到自身的價(jià)值，增強(qiáng)了自豪感?，F(xiàn)在，我們班基本上建立了師生之間的和睦關(guān)系，形成了班級(jí)團(tuán)結(jié)、和諧的氣氛。
他賠禮道歉的情況下他自己主動(dòng)向主管紀(jì)律的班干部承認(rèn)錯(cuò)誤，鑒于他的進(jìn)步我后來試用該學(xué)生擔(dān)任班干部，結(jié)果他很成功的組織了幾次班級(jí)大型集體活動(dòng)，由對(duì)紀(jì)律很不滿變成了對(duì)班級(jí)紀(jì)律積極維護(hù)。
作為班主任我有意地向?qū)W生介紹任課老師的一些優(yōu)點(diǎn)。如性格、愛好、特長、教育教學(xué)方面的成績等，以博得學(xué)生對(duì)任課老師的尊敬和信任，使他們因尊其師而重其教。同時(shí)自己與任課老師密切配合，經(jīng)常與任課老師取得聯(lián)系，以了解學(xué)生的特長、愛好，課堂紀(jì)律如何，學(xué)習(xí)態(tài)度如何，是否能按時(shí)按量完成作業(yè)等。對(duì)于這些我都要做到心中有數(shù)，因?yàn)檫@樣有利于更好的了解學(xué)生的動(dòng)向，恰當(dāng)?shù)淖ズ冒嗉?jí)工作。例如我班的李志強(qiáng).黃情雨等同學(xué)不聽老師的話，總是喜歡自己有一套，結(jié)果成績一落千丈，我告訴他們必須跟老師走。上學(xué)期的期末考評(píng)中，我班的所有科任教師都在一百分以上。
班級(jí)常規(guī)管理是一項(xiàng)整體的育人工程。把學(xué)生的積極因素調(diào)動(dòng)起來，才能形成合力，共同構(gòu)筑學(xué)生自我管理機(jī)制。新學(xué)年開始時(shí)，我通過一段時(shí)間的觀察和民主選舉，建立一支有管理能力，有責(zé)任心的班級(jí)領(lǐng)導(dǎo)核心。放手讓他去管理班級(jí)，自己多做點(diǎn)“幕后”工作。同時(shí)為學(xué)生設(shè)置多種崗位，讓每個(gè)學(xué)生都有機(jī)會(huì)上崗“施政”，有服務(wù)同學(xué)、鍛煉自己、表現(xiàn)自己、提高自己的機(jī)會(huì)。引導(dǎo)學(xué)生的行為和品德向更高的層次發(fā)展，促使學(xué)生通過自我教育、自我調(diào)整而不斷成長。
家長總是笑臉相迎，從不把氣撒在家長身上，卻是用商量的語氣向他們解釋，與他們交談，商量教育孩子的最佳辦法。從家長口中了解學(xué)生的信息，對(duì)癥下藥，取的了良好的效果。
有風(fēng)有雨有陽光，有汗有淚有歡笑。由于措施有力，方法得當(dāng)，我所帶班級(jí)被評(píng)為校“文明班集體”，贏得了學(xué)校和家長的一致好評(píng)。教育是我終身奉獻(xiàn)的事業(yè)，我將以更加踏實(shí)的工作作風(fēng)，孜孜以求的探索精神不斷完善自我，不斷超越自我。獻(xiàn)寸心于三尺講臺(tái)，忠實(shí)于人民教師這一高尚的職業(yè)。沒有最好，只有更好。
2、立志做社保局標(biāo)兵事跡材料
從單位出來，王x到了廣州，很快就在一家港資企業(yè)找了一份會(huì)計(jì)的工作，工資待遇還不錯(cuò)。因?yàn)樗刭|(zhì)高能力強(qiáng)，又吃苦耐勞，在公司很受老板的器重。年3月，當(dāng)公司決定進(jìn)駐____(省、市、區(qū)、縣)場發(fā)展連鎖業(yè)務(wù)時(shí)，就把她調(diào)去了上海，負(fù)責(zé)打理日常事務(wù)。此時(shí)居住和生活環(huán)境都有了很大提高，工資也一直加到了元。剛?cè)ド虾Ｋ彩呛芘Φ毓ぷ?，公司的業(yè)務(wù)拓展很快，幾個(gè)月時(shí)間迅速發(fā)展了五家連鎖超市。然而當(dāng)新奇感覺日益銳減，七彩幻化的霓虹燈并未讓她產(chǎn)生情感的歸宿，王x覺得自己重新跌入了一種無所適從的孤寂倦怠與困頓，雖然她能夠滿足自己物質(zhì)上的需求，但在精神上還是一如從前，猶如一艘失去航標(biāo)的船無所歸依，她無法找到真正屬于自己的靈魂家園。她還是努力地工作卻已沒有從前的熱情了。她不明白，打工都市，自己苦苦追尋的東西到底在哪里？打工的這段日子，被重視的感覺讓她重拾自信，但重拾自信之后，她卻不知何去何從。
地位的提升，社會(huì)保障在百姓心目中關(guān)注程度的提高，所有這些無不讓她熱血沸騰，精神為之振奮。生活中的每一次偶然都有其必然性，她終于弄清自己不快樂的根源在于對(duì)事業(yè)的誤解，終于明白原來一直都不能釋懷的依然是她的社保情結(jié)，終于領(lǐng)悟到自己苦苦追尋的東西原來就在她的手中。她是一個(gè)社保人哪，不論她身在何處，它都根植在她的血脈，她的心中，她的靈魂。王x在一年半的打工生活里，終于找到了自己苦苦追尋的東西，找到了自己人生的方向。