為了確保事情或工作得以順利進行，通常需要預先制定一份完整的方案，方案一般包括指導思想、主要目標、工作重點、實施步驟、政策措施、具體要求等項目。那么我們該如何寫一篇較為完美的方案呢？以下是小編精心整理的方案策劃范文，僅供參考，歡迎大家閱讀。
工作方案公文格式 工作方案格式篇一
以黨十八大精神為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，以建立農村集體“三資”規(guī)范化管理為目標，全面摸清“三資”底數，保證農村集體“三資”存量科學使用、保值增值，為推動農村經濟社會和諧發(fā)展提供堅實的基礎。
全鎮(zhèn)農村集體所有“三資”的清理和確權以村(居)委會為單位進行。按照國家統(tǒng)一口徑和標準計量，村集體所有的資金、資產、資源具體包括：
1、依法屬農村集體經濟組織所有的自然資源。包括土地、森林、山嶺、草原、荒山、灘涂、水面等。
2、依法屬農村集體經濟組織所有的現金、存款及有價證券。包括集體經濟組織經營、發(fā)包、租賃、投資、資產處置等集體收入，上級轉移支付資金以及補助、補償金、社會捐助金、“一事一議”資金，集體建設用地收益等。
3、集體所有的房屋、建筑物、機器、設備、工具、器具和農業(yè)基本建設設施等固定資產。
4、農村集體經濟組織擁有的以資金、勞務投入形成的水利、電力、交通等生產性設施和教育、文化、衛(wèi)生、體育、通訊、福利等公益性設施。
5、農村集體經濟組織投資辦的企業(yè)及其收益形成的資產。
6、農村集體經濟組織接受捐贈、贊助等形成的資產。
7、農村集體經濟組織投資辦的企業(yè)享受國家的各種優(yōu)惠政策以及按國有和地方的規(guī)定年限提取的生產性積累資金形成的資產及增值部分。
8、農村集體經濟組織擁有的著作權、專利權、商標專用權、商譽、土地使用權等無形資產。
9、依法屬農村集體經濟組織所有的其他“三資”
全鎮(zhèn)農村集體“三資”清理工作從20xx年7月開始至20xx年9月底結束。
1、7月10日至7月31日，鎮(zhèn)成立由鎮(zhèn)長石深輝任組長的農村集體“三資”清理監(jiān)管代理工作領導小組，制定工作方案，具體實施農村“三資”清理監(jiān)管代理工作，召開專題會議部署安排此項工作。各村（居）要成立由村兩委班子成員和村民主理財小組組成的村“三資”監(jiān)管小組，要通過村民會議、宣傳欄等形式，向廣大群眾宣傳政策，充分調動廣大群眾參與農村集體“三資”管理的積極性，為農村集體“三資”規(guī)范化管理的順利推進創(chuàng)造良好的輿論氛圍。
2、8月1日至8月31日，各村（居）在鎮(zhèn)農村集體“三資”清理監(jiān)管代理工作領導小組的直接組織領導下，對本村（居）集體所有的資金、資產、資源進行登記，填寫統(tǒng)一印制的“三資”情況登記表，由村民主理財小組核實并報村民代表大會審議通過后，上報鎮(zhèn)財政所。
3、9月1日至9月20日，鎮(zhèn)農村集體“三資”清理監(jiān)管代理工作領導小組組織財政所對各村自查上報“三資”情況進行檢查核實，做到賬賬、賬表、賬實、賬證、證證“五相符”。資產、資源的評估評價，可以委托有資質的中介機構一步評估到位，也可由村民代表議定、主管部門批準后登記入賬。要對資產、資源的發(fā)包、租賃情況進行全面清理，依法依規(guī)、實事求是修訂完善合同。
4、9月21日至9月30日，各村（居）將檢查核實的“三資”情況進行公示，對公示后有異議的，重新進行登記核實程序。對無異議的，分別設置資金、資產和資源臺賬，臺賬一式兩份，由鎮(zhèn)財政所、村（居）各保存一份.
各村（社區(qū)）要高度重視農村集體“三資”清理監(jiān)管工作，要堅持主要領導親自抓。村（社區(qū)）民主理財小組要切實履行職責，加強對本村“三資”清理監(jiān)管全過程的監(jiān)督。鎮(zhèn)財政所要認真履行職責，做好具體工作。鎮(zhèn)紀委要做好組織協調，履行監(jiān)督職責。
開展“三資”清理、監(jiān)管工作，要本著“重點突出，全面推進，把握政策，寬嚴相濟，群眾參與，民主監(jiān)督”的工作原則，既要核清農村“三資”底數，糾正農村“三資”管理中的漏洞和問題，又要針對發(fā)現的漏洞和問題，采取有效對策，逐步建立健全規(guī)章制度，形成長效機制。要把“三資”清理及監(jiān)管工作與發(fā)展壯大集體經濟結合起來，促進農村經濟又好又快發(fā)展。
鎮(zhèn)政府將結合本鎮(zhèn)實際研究制定具體的農村“三資”清理監(jiān)管工作的工作標準和考核辦法，對每一階段的工作，都嚴格按照要求和目標檢查考核驗收。對工作達不到要求的，及時提出整改意見，在規(guī)定的時間內整改到位。已經進行清理、監(jiān)管的村（社區(qū)），要按要求進一步總結經驗、完善制度、鞏固和提升監(jiān)管工作水平。
開展農村“三資”監(jiān)管代理工作，是推進農村黨風廉政建設的一項重要內容。要強化監(jiān)管，嚴明紀律。鎮(zhèn)紀委要加強此項工作的全程監(jiān)督，對工作不主動、不積極、敷衍塞責的行為，要及時提出嚴肅批評，責令整改；對失職瀆職行為要進行責任追究。要顧全大局、服務中心，既要懲治腐敗、取信于民，又要化解矛盾，防患未然，堅持“自查自報出來的問題村里從寬，舉報抽查出來的問題從嚴處理”的原則，通過嚴肅紀律，為此項工作的順利開展提供紀律保證。
播陽鎮(zhèn)人民政府
20xx年7月6日
工作方案公文格式 工作方案格式篇二
以科學發(fā)展觀為指導，認真貫徹省、市關于解決農民工問題的各項政策，把農民工學知識、學技術、學文化貫穿于工程建設的全過程，著重在提高素質、維護權益、豐富生活三個方面加強對農民工的教育和服務，打造一支有理想、講文明、守紀律、懂技術、會操作的新型農民工隊伍。通過農民工業(yè)余學校的學習，使農民工掌握安全生產操作知識，提高安全質量意識和技術水平，增強法制觀念，為創(chuàng)建標準化安全文明工地、建精品工程、樹企業(yè)形象創(chuàng)造有利條件，使農民工成為推進城市建設進程的合格建設者和建設行業(yè)的生力軍。
（一）縣城城區(qū)范圍內單體建筑面積10000平方米以上的房屋建筑工程和30000平方米以上的住宅小區(qū)或建筑群體工地，必須建立農民工業(yè)余學校。
（二）達到上述建校要求的新建項目，開工前，必須建成農民工業(yè)余學校，在建項目，于20xx年4月底前全部建成。
（三）縣內總承包一級企業(yè)農民工學校不少于2個，二級企業(yè)不少于1個。
（三）申報“結構優(yōu)良工程“和“創(chuàng)建省標準化文明工地”的工程，均應建立農民工業(yè)余學校。
（四）20xx年1月底前，組建農民工業(yè)余學校2～3家，以好的作為樣板，向其他工地推廣。
為確保創(chuàng)建建筑工地農民工業(yè)余學校工作扎實有效地推進，我局高度重視，成立了農民工業(yè)余學校工作領導小組。
（一）培訓場所。農民工業(yè)余學校要做到“五個一”即一塊牌子、一項制度、一套光盤、一名校長、一本名冊。教學及活動場地主要依托施工現場，因地制宜，可設在建筑工地的食堂、會議室或活動室。教學場所必須安全可靠，使用面積不得小于40平方米，同時應配置課桌椅、黑板、電視、dvd播放機等必要的教學設施。教室門口懸掛“公司項目農民工業(yè)余學?！毙Ｅ疲?guī)格為60cm40cm。建立起教學管理制度，四周墻上要張貼業(yè)余學校章程、學員守則、教學計劃等內容，營造良好的學習氛圍。
（二）培訓師資。各工地項目經理為農民工業(yè)余學校為校長，以項目技術負責人、專業(yè)技術管理人員和高技能工長為主，同時積極邀請建設、勞動、安全、教育、衛(wèi)生、公安、文化等相關部門的專家授課。
（三）培訓內容、形式。以職業(yè)技能培訓為主，結合工程進度和工人工作、生活實際情況合理、有效地安排課程。要充分利用雨雪等天氣，與施工安全交底、技術交底、班前會等結合起來，保障教學培訓效果，每月集中授課總時間應不少于6個學時，每次集中授課到課率應不低于80%。
（四）考勤制度。做好學習培訓記錄，包括授課時間、聽課人員、授課內容及教師、工人反饋意見等。注意留存有關教學影像資料，建立詳細的教學檔案，包括教學管理機構設置、制度、計劃、師資、課程表、教材（包括教師教案、音像資料等）、聽課工人花名冊、管理人員和教師的簽名表等。
（五）培訓經費。各建筑工地農民工業(yè)余學校的建設費用主要由工程施工總承包企業(yè)承擔，可在建設工程安全生產費、企業(yè)職工教育培訓費中安排。各辦學單位要積極籌措辦學資金，確保建筑工地農民工業(yè)余學校正常運行。建設單位要對建筑工地農民工業(yè)余學校的建設予以大力支持，努力解決辦學中的實際問題。
（一）各建筑施工企業(yè)思想上要高度重視。農民工業(yè)余學校將納入建筑工程管理和質量安全標準化考核評價體系，農民工業(yè)余學校創(chuàng)建工作將作為企業(yè)資質考核、企業(yè)升級、優(yōu)質工程、安全文明工地的必備條件。凡符合創(chuàng)建條件的建筑工程項目，都必須建立農民工業(yè)余學校，并作為文明施工、安全生產檢查、工程質量驗收等重要內容。
（二）加強監(jiān)督檢查。局屬各股室(站)要建立定期工作會商機制，研究落實促進建筑工地農民工業(yè)余學校發(fā)展的政策措施，加強協調，密切配合，對區(qū)域內建筑工地農民工業(yè)余學校工作進行日常檢查、監(jiān)督指導，對檢查中不按要求創(chuàng)建的和創(chuàng)建了但不按要求開展培訓工作的工地，予以通報批評。
（三）實行激勵約束機制。領導小組把建筑工地農民工業(yè)余學校的有效運行與責任主體的評優(yōu)、評先緊密結合，相互聯動。從20xx年5月起，對全縣在建工地農民工業(yè)余學校進行考評，考評結果分“優(yōu)秀”、“達標”、“不達標”三類，定期公布考核情況。凡考評結果“不達標”的工地要記入企業(yè)信用檔案，限制進鄱從事建筑活動。
（四）積極做好輿論宣傳工作，及時掌握典型線索，深入挖掘典型內涵，做好總結提煉推廣，積極營造全社會關愛農民工，共同構建和諧社會的良好環(huán)境。以工程項目為依托，以文化學習、教育培訓，服務理念為切入點，廣泛開展健康活潑、形式多樣的文體活動，滿足農民工的精神文化需要和業(yè)余文化生活。
工作方案公文格式 工作方案格式篇三
各村委會、民兵連：
根據上級指示精神和年度軍事工作安排，現將20xx年民兵組織整頓工作有關事項明確如下：
認真貫徹落實市、縣民兵整組任務部署會精神，以強軍目標為引領，圍繞“五戰(zhàn)”需求定規(guī)模，圍繞“五戰(zhàn)”任務調結構，圍繞“五戰(zhàn)”能力求質量，強化應急，突出軍兵種支援保障隊伍和新型民兵力量建設重點，堅持民兵組織建設與基層建設相結合，落實組織與落實教育、訓練、裝備相結合，實行分類建設，全面落實各項制度和保障，不斷提升民兵建設質量效益。
我鄉(xiāng)主要抓好應急隊伍建設20人，主要擔負安全警戒、維護社會秩序、參加搶險救災搶救搶救等任務。支援類隊伍45人，其中工程搶修分隊20人，機場油料保障分隊15人，安全警戒分隊10人。各村建立10人應急分隊。
成立民兵組織整頓工作領導小組，組長由劉世芳鄉(xiāng)長擔任，羅慕燧任副組長，成員由李文新、王美梅組成。負責民兵整組工作的整體籌劃和具體實施。
民兵整組工作從4月份開始，至6月份結束，分組織準備、組織實施、檢查驗收三個階段進行。4月20日前為組織準備階段，主要搞好潛力調查、需求分析，制定整組工作計劃和實施方案；4月21日至5月20日為組織實施階段，按照整組工作計劃、內容程序、方法步驟及要求，抓好整組工作落實；5月21日至6月為檢查驗收階段，縣人武部普查，軍分區(qū)抽查。
一要提高思想認識。今年是確保如期形成大規(guī)模作戰(zhàn)能力的收官之年，組織整頓是民兵和預備役部隊建設的基礎性工作，是后備力量遂行各項任務的基本保證。增強抓好整組工作的責任感和緊迫感，自覺把整組工作作為軍事斗爭準備最緊迫的任務。二要規(guī)范整組秩序。全鄉(xiāng)民兵實行統(tǒng)一規(guī)劃、統(tǒng)一部署，統(tǒng)一指揮，合理編組。各村主要抓好應急隊伍建設，應急突發(fā)事件，抓好村級民兵連規(guī)范化建設。三要加強組織領導。各村民兵連長要親自抓，搞好調查摸底。將符合條件的青年納入民兵組織，特別是退伍軍人和有專長的同志，要全部編入預備役隊伍。
工作方案公文格式 工作方案格式篇四
按照學校計劃要求，結合當前實際情況，現就校慶籌備工作提出以下實施意見。
五十年校慶是**建校史上的一件大事，因此要調動各方面積極因素，進行廣泛的聯系和深入宣傳，使整個籌備工作成為提高**信譽度、知名度和對師生進行愛校教育的過程，力爭把校慶辦得隆重、熱烈、歡快、儉樸，并富有教育意義。
校慶籌備工作要在校慶籌備委員會的統(tǒng)一領導下，分工協作，籌備委員會下設辦公室、審查組、聯絡宣傳組、校史編寫組、總務組，各組要根據本方案制定各組的工作計劃和實施細則，經籌備委員會通過后組織實施。
（一）辦公室
1、校慶辦公室負責校慶籌備的常務性工作，負責協調各組的關系，確保校慶籌備工作協調一致。按計劃有秩序地進行。
2、協調聯絡宣傳組，盡快郵寄《致校友信》，加強校友的聯絡工作。
3、協助聯絡宣傳組擬定《校慶廣告》，適當時候在區(qū)內外各類報紙上登載。
4、做好校友來信的收發(fā)登記工作，為印制《校慶宣傳冊》打好基礎。
（二）審查組
全面負責各組各類稿件，作品及各項工作最后審定工作。
（三）聯絡宣傳組
1、負責校慶專題片制作，校慶?？?、校慶征文。
2、擬定校慶廣告，在區(qū)內外報紙登載，大力開展宣傳活動，以便引起校內外的全面關注。
3、負責大型團體操的編排訓練。
4、負責組織排練高質量的文藝節(jié)目。
5、負責校慶期間各項接待工作有關人員的組織訓練。
6、負責校慶典禮會場中服務生的組織訓練、隊形設計編排。
7、擬定《致校友信》，擇時寄發(fā)。
8、建立校友聯誼會，以校友聯誼會為龍頭，向社會展開工作。
（四）校史編寫組
1、編纂校史是一項嚴肅認真的工作，撰寫校史一定本著高度負責的態(tài)度，實事求是的精神，校史要力求客觀、真實，突出**的辦學特色和自治區(qū)示范校的示范作用。
2、對校史館、科技館、德育展室進行適當的補充。
（六）總務組
1、總務組負責校慶籌備工作和慶祝期間的物品供應工作，要提前做好計劃，保證供應。
2、負責校容校貌建設工作。
3、收集管理校慶期間校友捐助的款項。
4、安排好校慶期間校友和來賓的食宿。
5、安排好交通工具。
**
20xx年7月9日
**校慶籌備委員會
主任：張廷立
副主任：崔利捷馬鳳翮高鳳嶺
委員：王樹軍于海濤劉麗郭云才崔鐵軍徐國政李國梁劉鳳閣
籌委會下設辦公室、審查組、聯絡組、校史編寫組、聯絡宣傳組、總務組
辦公室主任：劉鳳閣
成員：鮑洪民侯國平呂慶王世平
王桂珍趙穎林達王凌風
審查組組長：張廷立
成員：崔利捷馬鳳翮高鳳嶺
宣傳組組長：馬鳳翮
成員：于海濤徐國政劉麗崔鐵軍王勝
呂慶郭云才王秀峰呂發(fā)軍岳洪臣林達王士勛孟凡潤秦連學
校史編寫組組長：崔利捷
成員：鮑洪民劉鳳閣岳洪臣張飛天
總務組組長：高鳳嶺
成員：王樹軍郭云才張志江世彬
工作方案公文格式 工作方案格式篇五
各中小學、幼兒園、研訓中心：
為進一步加強我縣中小學教師隊伍建設，努力造就一支數量充分、結構優(yōu)化、素質優(yōu)良、具有開拓創(chuàng)新意識的中小學幼兒園教師隊伍，根據宜賓市教育局要求，結合我縣教育教學實際，特制定中小學幼兒園教師20xx年暑期培訓實施方案。
以科學發(fā)展觀為指導，遵循教師成長規(guī)律，堅持確立主題、按需設置、分層培訓原則；強化專業(yè)引領、經驗分享、反思提高、學用相結合的培訓理念，著力提高教師在專業(yè)知識與學術水平、教育教學能力等方面的綜合素質，使參加培訓的教師在終身學習能力和教育創(chuàng)新能力不斷提高，為能站穩(wěn)課堂，提高課堂效率，實施高效課堂，提高教學質量奠下堅實的專業(yè)功底。
本著“解讀課標，理解內涵；研讀教材，把握體系；預設教學方案，尋求有效教學策略”的宗旨，以全縣集中培訓、學區(qū)培訓和校本研訓為主，把提高教育教學質量、提高教師素質作為培訓的目標。重視培訓過程管理，做到統(tǒng)一認識，充分準備，落實措施，抓住重點，突破難點，確保我縣教師暑期全員培訓順利實施。
（一）學校、片區(qū)、縣上根據《興文縣教育局關于舉辦中小學教師師德師風知識競賽活動的通知》（興教政[
20xx] 38號）文件要求，組織學習、比賽活動。
（二）高中階段教師培訓按照市上的安排進行（見相應培訓方案）。
（三）幼兒園教師開展教學技能培訓。
（四）小學教師以學區(qū)為單位組織培訓，選派省市骨干教師到各學區(qū)進行指導。
（五）初中教師、小學英語、思品和藝體學科由縣研訓中心組織在縣上集中培訓。
（六）組織縣級名師專題培訓（另見培訓方案）。
（七）組織中小學校長、幼兒園園長培訓和遠程視頻培訓（另見培訓方案）。
（八）組織縣級優(yōu)秀班主任專題培訓（另見培訓方案）。
（一）以“全縣教師師德師風知識競賽”為載體，組織教師職業(yè)道德培訓。
（二）學科教師專業(yè)知識培訓。
（三）以“請進來、走出去”方式加強教育理論培訓，提高教師思想認識和更新教育教學理念。
培訓活動包括專題講座、案例分析、現場觀摩、互動研討、合作交流與專業(yè)檢測和校本研修等形式。
（一）培訓時間：7月——8月（具體時間見各項目文件）。
（二）培訓地點：（具體地點見各項目文件）。
（一）高度重視，精心組織?？h教育局政工股是此次暑期教師學習的牽頭股室，其他股室全面配合，縣研訓中心是組織、實施、指導部門，各校是具體組織實施單位。各學校應高度重視，精心組織，確保此項工作取得實效，縣教育局、研訓中心將派人分片具體聯系此項工作，屆時還將派視導組到各培
訓點視導。
（二）加強督查、考核工作?？h教育局政工股、研訓中心負責收集各學區(qū)的培訓方案，負責各學區(qū)培訓情況的考核工作。各學區(qū)請于7月10前將培訓方案交到政工股和研訓中心。各學區(qū)、學校要在放暑假前將暑期教師培訓的主題、內容及準備的學習材料（課標、教材、試卷等）告知每位教師，并要求每位教師就下學年教學科目的課標、教材及成績分析以書面形式，在開學集中培訓時檢查考核、交流評比，并記入教師業(yè)務檔案。我局將安排研訓中心及各股室相關人員在各級培訓期間進行檢查，并將檢查情況納入年終綜合評估之中。
（三）明確責任，分工負責。
1、研訓中心負責組織教研員、學科培訓組教師制定具體的學科培訓方案，組織學科培訓組教師集體確立培訓課題、主講人員，做好資料、設施準備。研訓中心組織學科培訓組教師分別在7月上旬和8月中旬召開兩次集體備課會。9月5日以前縣研訓中心教研員將學科培訓總結，各學校將培訓總結交研訓中心辦公室匯總后上報縣教育局政工股。
2、培訓點組長工作職責：負責該片區(qū)培訓的組織工作；制定培訓方案；召集副組長召開培訓籌備會；負責派學區(qū)內的骨干教師參加縣級輔導員培訓；安排培訓場地、標語、茶水、安全等工作。
3、培訓點副組長工作職責：配合組長做好培訓的組織工作；按時參加培訓籌備會，為培訓工作獻言獻策；推薦骨干教師承擔培訓工作；將教師所需教材、課標、期末試卷等資料發(fā)到教師手中；組織教師分學科按不同地點按時參加各級培訓，負責參培教師的后勤、安全等工作
工作方案公文格式 工作方案格式篇六
為加強礦區(qū)粉塵危害治理工作，促進員工職業(yè)安全健康，根據安徽煤礦安全監(jiān)察局《轉發(fā)國家煤礦安監(jiān)局關于開展煤礦作業(yè)場所粉塵危害治理專項行動的通知》（皖煤安監(jiān)調查〔20xx〕32號）要求，特制定本方案。
通過開展專項行動，促進落實煤礦企業(yè)職業(yè)危害防治主體責任，促進落實黨和國家關于職業(yè)危害防治工作的方針政策、法律法規(guī)，緊緊抓住職業(yè)危害防治薄弱環(huán)節(jié)，認真解決突出問題，改善煤礦作業(yè)環(huán)境，構建職業(yè)危害防治工作長效機制，保障從業(yè)人員健康權益，推動礦區(qū)職業(yè)危害防治工作穩(wěn)步發(fā)展。
此次專項行動以督促煤礦企業(yè)落實粉塵危害防治主體責任為主要內容，具體包括：
（一）煤礦作業(yè)場所職業(yè)危害防治標準落實情況及企業(yè)領導機構建立、職業(yè)危害防治責任制落實和作用發(fā)揮情況；
（二）粉塵危害防治管理制度、崗位操作規(guī)程建立和落實情況；
（三）煤礦企業(yè)開展粉塵危害防治知識宣傳、教育情況；
（四）煤礦企業(yè)負責人、管理人員和接觸粉塵危害人員參加職業(yè)衛(wèi)生知識培訓情況；
（五）按照《煤礦職業(yè)安全衛(wèi)生個體防護用品配備標準》（aq1051-20xx，以下簡稱《配備標準》）規(guī)定，配備個體防護用品情況，以及個體防護用品的發(fā)放、使用和管理情況；
（六）告知從業(yè)人員工作過程中粉塵危害及其危害后果，并在作業(yè)場所設置職業(yè)危害警示標識情況；
（七）與從業(yè)人員簽訂勞動合同，并依法參加工傷保險情況；
（八）及時、如實申報存在的粉塵危害情況；
（九）粉塵危害防治經費投入和保障情況；
（十）定期開展粉塵監(jiān)測、檢測、評價以及結果公布情況；
（十一）粉塵控制措施落實情況，重點是綜合防塵體系建立與運行情況；
（十二）組織從業(yè)人員進行上崗前、在崗期間、離崗前塵肺病體檢，并建立職業(yè)健康監(jiān)護檔案情況；
（十三）職業(yè)健康監(jiān)護及塵肺病診斷情況；
（十四）煤礦企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生技術服務機構設置和委托情況；
（十五）煤礦企業(yè)應當履行的其他法定義務。
為加強對礦區(qū)粉塵危害治理工作的領導，公司成立粉塵危害治理專項行動工作領導小組。組長：；副組長：。公司安全監(jiān)察局、通防地測部負責對各礦作業(yè)場所粉塵危害監(jiān)督檢查，組織查處職業(yè)危害事故和有關違法違規(guī)行為；人力資源部負責對各礦職業(yè)健康監(jiān)護情況、參加工傷保險和簽訂勞動合同情況進行監(jiān)督檢查，規(guī)范職業(yè)健康檢查、職業(yè)病的診斷與鑒定工作，同時負責群眾性勞動保護的宣傳教育和監(jiān)督檢查。
此次專項行動分三個階段進行。
各礦按照公司粉塵危害治理專項行動工作統(tǒng)一要求，結合本單位實際，制定具體的`粉塵危害治理專項行動工作實施方案，成立專項行動的組織機構，明確工作目標、責任、重點任務、措施和具體要求，進行全面動員和部署。
各礦根據本單位專項治理行動具體實施方案內容，開展全面的排查和整改。對查出的問題能整改的立即整改，暫時不能整改的要制定整改方案，明確責任人，在規(guī)定期限內整改到位，6月底前要全面完成自查自改工作。
公司專項治理領導小組7月上旬組織對各礦粉塵危害治理情況進行檢查、驗收，采取各相關部門聯合檢查的方式進行，檢查各單位治理臺帳和檔案的建立情況。對檢查中發(fā)現的組織領導不力、專項行動走過場的予以批評；對自查整改仍不符合法律法規(guī)標準的依法給予處罰。同時，通過考評，對在專項行動中工作突出的單位給予適當獎勵。
本次煤礦作業(yè)場所粉塵危害專項治理行動，是國家煤礦安全監(jiān)察局為認真貫徹落實全國安全生產工作會議精神和國家安全監(jiān)管總局等四部、委局《關于開展粉塵與高毒物品危害治理專項行動的通知》（安監(jiān)總安健[20xx]148號）精神，切實保護廣大勞動者職業(yè)健康，在全國范圍內組織開展的一項重要工作。各礦要深刻認識做好粉塵危害防治工作的重要性和必要性，把思想統(tǒng)一到這次專項治理行動上來。要充分運用各種形式和載體，進一步學習宣傳《職業(yè)病防治法》等法律法規(guī)，大力普及職業(yè)危害防治知識，提高廣大從業(yè)人員的自我防護意識，并動員他們積極參與到專項行動中來。
各礦要切實承擔職業(yè)危害治理的主體責任，把本次專項行動作為一項重點工作，抓實、抓細、抓出成效。要按照公司統(tǒng)一部署，成立粉塵危害治理專項行動工作領導小組，加強組織領導，認真開展治理工作。要結合實際制定專項行動具體工作方案，明確治理責任，制定治理措施，落實治理資金，確保治理效果。各單位專項行動工作方案于5月15日前報公司安監(jiān)局、通防部和人力資源部備案。
各礦要積極依靠科技進步，研制、開發(fā)、應用有利于職業(yè)危害防治和保護職工健康的新技術、新工藝、新材料，要通過合理的生產布局和工藝流程，分開有害作業(yè)和無害作業(yè)，盡可能減少接塵職工人數。要按照《配備標準》，為接塵職工提供符合要求的個體防護用品，并引導和督促其堅持正確規(guī)范使用，減少粉塵損害或影響。要把粉塵與高毒危害防治知識，納入職工崗位培訓內容。要對本單位粉塵危害情況認真組織排查，排查內容包括：建立完善的防塵系統(tǒng)；各采煤工作面必須進行煤層注水；各掘進工作面要實施綜合防塵措施（放炮噴霧、灑水，沖刷巖幫，水炮泥，凈化水幕，具有突出危險性的掘進工作面可采用煤層注水）；各運煤系統(tǒng)轉載點的噴霧設施要靈敏可靠、正常使用；新的防塵技術應用（除塵風機、煤機、綜掘機的負壓二次降塵技術）等。對檢查中發(fā)現存在職業(yè)危害事故隱患不采取有效措施加以治理的，要嚴肅查處，限期整改。對違反有關法律法規(guī)，造成重大職業(yè)危害事故或者其它嚴重后果的，構成犯罪的，要依法追究刑事責任。
各礦要對本單位專項治理行動工作進行全面總結，分析防治工作的難點、重點和應采取的主要防治措施，認真總結經驗，并于20xx年7月15日前將書面總結材料報送公司相關部門。
工作方案公文格式 工作方案格式篇七
我校第四屆教代會代表于20xx年12月通過民主選舉產生第四屆教代會代表19名，占學校教職工的34%。2年來我校教師隊伍不斷擴大，現已有教職工67人。由于工作變動，我校有4名教師代表調離學校。根據《工會法》及《學校教職工代表大會規(guī)定》的有關規(guī)定，經校黨支部、工會研究決定增補代表4名，特制定本工作方案。
一、教代會代表應具備的基本條件
依法享有政治權力的在編、在崗教職工可以當選為本校教職工代表大會代表。教職工代表應當由熱愛教育工作、具有良好師德、認真履行崗位職責、熱心為群眾服務的教職工擔任。
二、學校教代會代表的名額和比例
按照條例的規(guī)定，教職工代表人數比例是學校教職工總人數的百分之三十（其中教育教學第一線的教師代表人數不低于代表總數的百分之六十，中層以上為百分之二十五，其他百分之十五，學校正副校長、黨組織負責人、工會主席是教代會當然代表）；我?，F有教職工67，應選代表為21人，第四屆教代會原來代表19名，有4名代表調離學校，差額4名。
三、增補教代會代表的產生方法
1、以年級組為單位，按下達的名額，直接推選本組在編教師作增補代表候選人，各年級組全體教師應自覺參加。
2、凡享有公民權的年級組在職教職工均有選舉權和被選舉權，選舉要公平、公正、公開。
3、年級組所推候選代表名單請于本周五前上報黨支部、工會進行資格審查后，再召開全體教師大會進行差額選舉產生正式代表并張榜公示。
四、增補的教代會代表的任期
增補的教代會代表的任期與本屆工會屆期一致。
五、現有教代會代表名單及增補數
組別 人數（人） 已有代表數（人） 增補代表數（人）
低年級組 17 4（語文2、數學2） 0
中年級組 11 1（美術1） 1（英語）
高年級組 9 1（數學1） 2（英語、語文各1）
初中部 12 3（英語1、數學1、地理1） 1(語文)
中層以上 11 5（綜合2、語文2、數學1） 0
后勤組 7 1（美術） 0
合計 67 15 4
附：原xx區(qū)外國語學校第四屆校代會代表名單
zzzz
xx區(qū)外國語學校工會
工作方案公文格式 工作方案格式篇八
為確保我園師生的身體健康和生命安全，根據（食品衛(wèi)生法）的有關規(guī)定，必須切實加強學校食品衛(wèi)生安全工作，加強對食品生產、護送飯菜各環(huán)節(jié)的管理，杜絕食物中毒和食源性疾病的發(fā)生和流行，現將有關安全應急工作預案如下：
組 長：王玫錦（負責全面工作）
副組長：張金玲（具體負責）
組 員：孫莉紅（保健醫(yī)生）
任建設（廚師負責人）
周美麗（食物保管）
1、為保證全園師生的生命安全和生活質量，伙食團嚴格執(zhí)行園內制定的各項管理制度：即（食品衛(wèi)生制度）、（崗位責任制度）、（獎懲制度）等。
2、工作人員必須持身體健康合格證上崗，每天上班前要清理個人衛(wèi)生，操作和分飯時要戴口罩和手套，并且穿戴潔白色衣帽。
3、嚴格把好采購、保管、操作三個關口，采購的食物要新鮮，肉類要到經畜牧局檢疫的定點攤位購買；保管要符合要求，各種食品要分類存放，生熟食品要分開冷藏，堅決不進“三無”產品。
4、把衛(wèi)生工作列入議事日程，制定切實可行衛(wèi)生管理責任目標，把食品衛(wèi)生、環(huán)境衛(wèi)生、個人衛(wèi)生管理工作明確職責，責任到人，把食品安全工作作為安全工作的頭等大事長期抓好、抓落實。
5、每餐的食物烹調后要保留樣品，48小時后才能取消，以備檢查，每餐的食物要先試嘗后沒有什么異樣方能提供給學生，而且每餐的留樣要有記載。
6、操作間做到每日清掃，每周大清掃，保證墻壁、地面清潔無污垢；餐具每日做到一洗、二清、三消毒（煮沸15分鐘以上，再放入消毒柜），存放柜要保持清潔。
7、隨時提高警惕，注意每個環(huán)節(jié)把好關，非工作人員不得擅自出入工作地，不定時地對工作人員進行政治學習和素質培養(yǎng)。
1、 一旦發(fā)現有什么異常情況，一邊向衛(wèi)生監(jiān)督部門和園領導反應，同時馬上與醫(yī)院和有關部門聯系或打120急救中心。
2、充分作好調查、登記事情的經過原因，盡快配合有關部門找出隱患的根源，盡快地核實情況，要查個水清落實。
3、即時與家長、家屬聯系，積極配合家長及有關單位，爭取早日查出事故原因，要把危害控制在最小范圍。
石榴花·諧美幼兒園
xx年2月
工作方案公文格式 工作方案格式篇一
以黨十八大精神為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，以建立農村集體“三資”規(guī)范化管理為目標，全面摸清“三資”底數，保證農村集體“三資”存量科學使用、保值增值，為推動農村經濟社會和諧發(fā)展提供堅實的基礎。
全鎮(zhèn)農村集體所有“三資”的清理和確權以村(居)委會為單位進行。按照國家統(tǒng)一口徑和標準計量，村集體所有的資金、資產、資源具體包括：
1、依法屬農村集體經濟組織所有的自然資源。包括土地、森林、山嶺、草原、荒山、灘涂、水面等。
2、依法屬農村集體經濟組織所有的現金、存款及有價證券。包括集體經濟組織經營、發(fā)包、租賃、投資、資產處置等集體收入，上級轉移支付資金以及補助、補償金、社會捐助金、“一事一議”資金，集體建設用地收益等。
3、集體所有的房屋、建筑物、機器、設備、工具、器具和農業(yè)基本建設設施等固定資產。
4、農村集體經濟組織擁有的以資金、勞務投入形成的水利、電力、交通等生產性設施和教育、文化、衛(wèi)生、體育、通訊、福利等公益性設施。
5、農村集體經濟組織投資辦的企業(yè)及其收益形成的資產。
6、農村集體經濟組織接受捐贈、贊助等形成的資產。
7、農村集體經濟組織投資辦的企業(yè)享受國家的各種優(yōu)惠政策以及按國有和地方的規(guī)定年限提取的生產性積累資金形成的資產及增值部分。
8、農村集體經濟組織擁有的著作權、專利權、商標專用權、商譽、土地使用權等無形資產。
9、依法屬農村集體經濟組織所有的其他“三資”
全鎮(zhèn)農村集體“三資”清理工作從20xx年7月開始至20xx年9月底結束。
1、7月10日至7月31日，鎮(zhèn)成立由鎮(zhèn)長石深輝任組長的農村集體“三資”清理監(jiān)管代理工作領導小組，制定工作方案，具體實施農村“三資”清理監(jiān)管代理工作，召開專題會議部署安排此項工作。各村（居）要成立由村兩委班子成員和村民主理財小組組成的村“三資”監(jiān)管小組，要通過村民會議、宣傳欄等形式，向廣大群眾宣傳政策，充分調動廣大群眾參與農村集體“三資”管理的積極性，為農村集體“三資”規(guī)范化管理的順利推進創(chuàng)造良好的輿論氛圍。
2、8月1日至8月31日，各村（居）在鎮(zhèn)農村集體“三資”清理監(jiān)管代理工作領導小組的直接組織領導下，對本村（居）集體所有的資金、資產、資源進行登記，填寫統(tǒng)一印制的“三資”情況登記表，由村民主理財小組核實并報村民代表大會審議通過后，上報鎮(zhèn)財政所。
3、9月1日至9月20日，鎮(zhèn)農村集體“三資”清理監(jiān)管代理工作領導小組組織財政所對各村自查上報“三資”情況進行檢查核實，做到賬賬、賬表、賬實、賬證、證證“五相符”。資產、資源的評估評價，可以委托有資質的中介機構一步評估到位，也可由村民代表議定、主管部門批準后登記入賬。要對資產、資源的發(fā)包、租賃情況進行全面清理，依法依規(guī)、實事求是修訂完善合同。
4、9月21日至9月30日，各村（居）將檢查核實的“三資”情況進行公示，對公示后有異議的，重新進行登記核實程序。對無異議的，分別設置資金、資產和資源臺賬，臺賬一式兩份，由鎮(zhèn)財政所、村（居）各保存一份.
各村（社區(qū)）要高度重視農村集體“三資”清理監(jiān)管工作，要堅持主要領導親自抓。村（社區(qū)）民主理財小組要切實履行職責，加強對本村“三資”清理監(jiān)管全過程的監(jiān)督。鎮(zhèn)財政所要認真履行職責，做好具體工作。鎮(zhèn)紀委要做好組織協調，履行監(jiān)督職責。
開展“三資”清理、監(jiān)管工作，要本著“重點突出，全面推進，把握政策，寬嚴相濟，群眾參與，民主監(jiān)督”的工作原則，既要核清農村“三資”底數，糾正農村“三資”管理中的漏洞和問題，又要針對發(fā)現的漏洞和問題，采取有效對策，逐步建立健全規(guī)章制度，形成長效機制。要把“三資”清理及監(jiān)管工作與發(fā)展壯大集體經濟結合起來，促進農村經濟又好又快發(fā)展。
鎮(zhèn)政府將結合本鎮(zhèn)實際研究制定具體的農村“三資”清理監(jiān)管工作的工作標準和考核辦法，對每一階段的工作，都嚴格按照要求和目標檢查考核驗收。對工作達不到要求的，及時提出整改意見，在規(guī)定的時間內整改到位。已經進行清理、監(jiān)管的村（社區(qū)），要按要求進一步總結經驗、完善制度、鞏固和提升監(jiān)管工作水平。
開展農村“三資”監(jiān)管代理工作，是推進農村黨風廉政建設的一項重要內容。要強化監(jiān)管，嚴明紀律。鎮(zhèn)紀委要加強此項工作的全程監(jiān)督，對工作不主動、不積極、敷衍塞責的行為，要及時提出嚴肅批評，責令整改；對失職瀆職行為要進行責任追究。要顧全大局、服務中心，既要懲治腐敗、取信于民，又要化解矛盾，防患未然，堅持“自查自報出來的問題村里從寬，舉報抽查出來的問題從嚴處理”的原則，通過嚴肅紀律，為此項工作的順利開展提供紀律保證。
播陽鎮(zhèn)人民政府
20xx年7月6日
工作方案公文格式 工作方案格式篇二
以科學發(fā)展觀為指導，認真貫徹省、市關于解決農民工問題的各項政策，把農民工學知識、學技術、學文化貫穿于工程建設的全過程，著重在提高素質、維護權益、豐富生活三個方面加強對農民工的教育和服務，打造一支有理想、講文明、守紀律、懂技術、會操作的新型農民工隊伍。通過農民工業(yè)余學校的學習，使農民工掌握安全生產操作知識，提高安全質量意識和技術水平，增強法制觀念，為創(chuàng)建標準化安全文明工地、建精品工程、樹企業(yè)形象創(chuàng)造有利條件，使農民工成為推進城市建設進程的合格建設者和建設行業(yè)的生力軍。
（一）縣城城區(qū)范圍內單體建筑面積10000平方米以上的房屋建筑工程和30000平方米以上的住宅小區(qū)或建筑群體工地，必須建立農民工業(yè)余學校。
（二）達到上述建校要求的新建項目，開工前，必須建成農民工業(yè)余學校，在建項目，于20xx年4月底前全部建成。
（三）縣內總承包一級企業(yè)農民工學校不少于2個，二級企業(yè)不少于1個。
（三）申報“結構優(yōu)良工程“和“創(chuàng)建省標準化文明工地”的工程，均應建立農民工業(yè)余學校。
（四）20xx年1月底前，組建農民工業(yè)余學校2～3家，以好的作為樣板，向其他工地推廣。
為確保創(chuàng)建建筑工地農民工業(yè)余學校工作扎實有效地推進，我局高度重視，成立了農民工業(yè)余學校工作領導小組。
（一）培訓場所。農民工業(yè)余學校要做到“五個一”即一塊牌子、一項制度、一套光盤、一名校長、一本名冊。教學及活動場地主要依托施工現場，因地制宜，可設在建筑工地的食堂、會議室或活動室。教學場所必須安全可靠，使用面積不得小于40平方米，同時應配置課桌椅、黑板、電視、dvd播放機等必要的教學設施。教室門口懸掛“公司項目農民工業(yè)余學?！毙Ｅ疲?guī)格為60cm40cm。建立起教學管理制度，四周墻上要張貼業(yè)余學校章程、學員守則、教學計劃等內容，營造良好的學習氛圍。
（二）培訓師資。各工地項目經理為農民工業(yè)余學校為校長，以項目技術負責人、專業(yè)技術管理人員和高技能工長為主，同時積極邀請建設、勞動、安全、教育、衛(wèi)生、公安、文化等相關部門的專家授課。
（三）培訓內容、形式。以職業(yè)技能培訓為主，結合工程進度和工人工作、生活實際情況合理、有效地安排課程。要充分利用雨雪等天氣，與施工安全交底、技術交底、班前會等結合起來，保障教學培訓效果，每月集中授課總時間應不少于6個學時，每次集中授課到課率應不低于80%。
（四）考勤制度。做好學習培訓記錄，包括授課時間、聽課人員、授課內容及教師、工人反饋意見等。注意留存有關教學影像資料，建立詳細的教學檔案，包括教學管理機構設置、制度、計劃、師資、課程表、教材（包括教師教案、音像資料等）、聽課工人花名冊、管理人員和教師的簽名表等。
（五）培訓經費。各建筑工地農民工業(yè)余學校的建設費用主要由工程施工總承包企業(yè)承擔，可在建設工程安全生產費、企業(yè)職工教育培訓費中安排。各辦學單位要積極籌措辦學資金，確保建筑工地農民工業(yè)余學校正常運行。建設單位要對建筑工地農民工業(yè)余學校的建設予以大力支持，努力解決辦學中的實際問題。
（一）各建筑施工企業(yè)思想上要高度重視。農民工業(yè)余學校將納入建筑工程管理和質量安全標準化考核評價體系，農民工業(yè)余學校創(chuàng)建工作將作為企業(yè)資質考核、企業(yè)升級、優(yōu)質工程、安全文明工地的必備條件。凡符合創(chuàng)建條件的建筑工程項目，都必須建立農民工業(yè)余學校，并作為文明施工、安全生產檢查、工程質量驗收等重要內容。
（二）加強監(jiān)督檢查。局屬各股室(站)要建立定期工作會商機制，研究落實促進建筑工地農民工業(yè)余學校發(fā)展的政策措施，加強協調，密切配合，對區(qū)域內建筑工地農民工業(yè)余學校工作進行日常檢查、監(jiān)督指導，對檢查中不按要求創(chuàng)建的和創(chuàng)建了但不按要求開展培訓工作的工地，予以通報批評。
（三）實行激勵約束機制。領導小組把建筑工地農民工業(yè)余學校的有效運行與責任主體的評優(yōu)、評先緊密結合，相互聯動。從20xx年5月起，對全縣在建工地農民工業(yè)余學校進行考評，考評結果分“優(yōu)秀”、“達標”、“不達標”三類，定期公布考核情況。凡考評結果“不達標”的工地要記入企業(yè)信用檔案，限制進鄱從事建筑活動。
（四）積極做好輿論宣傳工作，及時掌握典型線索，深入挖掘典型內涵，做好總結提煉推廣，積極營造全社會關愛農民工，共同構建和諧社會的良好環(huán)境。以工程項目為依托，以文化學習、教育培訓，服務理念為切入點，廣泛開展健康活潑、形式多樣的文體活動，滿足農民工的精神文化需要和業(yè)余文化生活。
工作方案公文格式 工作方案格式篇三
各村委會、民兵連：
根據上級指示精神和年度軍事工作安排，現將20xx年民兵組織整頓工作有關事項明確如下：
認真貫徹落實市、縣民兵整組任務部署會精神，以強軍目標為引領，圍繞“五戰(zhàn)”需求定規(guī)模，圍繞“五戰(zhàn)”任務調結構，圍繞“五戰(zhàn)”能力求質量，強化應急，突出軍兵種支援保障隊伍和新型民兵力量建設重點，堅持民兵組織建設與基層建設相結合，落實組織與落實教育、訓練、裝備相結合，實行分類建設，全面落實各項制度和保障，不斷提升民兵建設質量效益。
我鄉(xiāng)主要抓好應急隊伍建設20人，主要擔負安全警戒、維護社會秩序、參加搶險救災搶救搶救等任務。支援類隊伍45人，其中工程搶修分隊20人，機場油料保障分隊15人，安全警戒分隊10人。各村建立10人應急分隊。
成立民兵組織整頓工作領導小組，組長由劉世芳鄉(xiāng)長擔任，羅慕燧任副組長，成員由李文新、王美梅組成。負責民兵整組工作的整體籌劃和具體實施。
民兵整組工作從4月份開始，至6月份結束，分組織準備、組織實施、檢查驗收三個階段進行。4月20日前為組織準備階段，主要搞好潛力調查、需求分析，制定整組工作計劃和實施方案；4月21日至5月20日為組織實施階段，按照整組工作計劃、內容程序、方法步驟及要求，抓好整組工作落實；5月21日至6月為檢查驗收階段，縣人武部普查，軍分區(qū)抽查。
一要提高思想認識。今年是確保如期形成大規(guī)模作戰(zhàn)能力的收官之年，組織整頓是民兵和預備役部隊建設的基礎性工作，是后備力量遂行各項任務的基本保證。增強抓好整組工作的責任感和緊迫感，自覺把整組工作作為軍事斗爭準備最緊迫的任務。二要規(guī)范整組秩序。全鄉(xiāng)民兵實行統(tǒng)一規(guī)劃、統(tǒng)一部署，統(tǒng)一指揮，合理編組。各村主要抓好應急隊伍建設，應急突發(fā)事件，抓好村級民兵連規(guī)范化建設。三要加強組織領導。各村民兵連長要親自抓，搞好調查摸底。將符合條件的青年納入民兵組織，特別是退伍軍人和有專長的同志，要全部編入預備役隊伍。
工作方案公文格式 工作方案格式篇四
按照學校計劃要求，結合當前實際情況，現就校慶籌備工作提出以下實施意見。
五十年校慶是**建校史上的一件大事，因此要調動各方面積極因素，進行廣泛的聯系和深入宣傳，使整個籌備工作成為提高**信譽度、知名度和對師生進行愛校教育的過程，力爭把校慶辦得隆重、熱烈、歡快、儉樸，并富有教育意義。
校慶籌備工作要在校慶籌備委員會的統(tǒng)一領導下，分工協作，籌備委員會下設辦公室、審查組、聯絡宣傳組、校史編寫組、總務組，各組要根據本方案制定各組的工作計劃和實施細則，經籌備委員會通過后組織實施。
（一）辦公室
1、校慶辦公室負責校慶籌備的常務性工作，負責協調各組的關系，確保校慶籌備工作協調一致。按計劃有秩序地進行。
2、協調聯絡宣傳組，盡快郵寄《致校友信》，加強校友的聯絡工作。
3、協助聯絡宣傳組擬定《校慶廣告》，適當時候在區(qū)內外各類報紙上登載。
4、做好校友來信的收發(fā)登記工作，為印制《校慶宣傳冊》打好基礎。
（二）審查組
全面負責各組各類稿件，作品及各項工作最后審定工作。
（三）聯絡宣傳組
1、負責校慶專題片制作，校慶?？?、校慶征文。
2、擬定校慶廣告，在區(qū)內外報紙登載，大力開展宣傳活動，以便引起校內外的全面關注。
3、負責大型團體操的編排訓練。
4、負責組織排練高質量的文藝節(jié)目。
5、負責校慶期間各項接待工作有關人員的組織訓練。
6、負責校慶典禮會場中服務生的組織訓練、隊形設計編排。
7、擬定《致校友信》，擇時寄發(fā)。
8、建立校友聯誼會，以校友聯誼會為龍頭，向社會展開工作。
（四）校史編寫組
1、編纂校史是一項嚴肅認真的工作，撰寫校史一定本著高度負責的態(tài)度，實事求是的精神，校史要力求客觀、真實，突出**的辦學特色和自治區(qū)示范校的示范作用。
2、對校史館、科技館、德育展室進行適當的補充。
（六）總務組
1、總務組負責校慶籌備工作和慶祝期間的物品供應工作，要提前做好計劃，保證供應。
2、負責校容校貌建設工作。
3、收集管理校慶期間校友捐助的款項。
4、安排好校慶期間校友和來賓的食宿。
5、安排好交通工具。
**
20xx年7月9日
**校慶籌備委員會
主任：張廷立
副主任：崔利捷馬鳳翮高鳳嶺
委員：王樹軍于海濤劉麗郭云才崔鐵軍徐國政李國梁劉鳳閣
籌委會下設辦公室、審查組、聯絡組、校史編寫組、聯絡宣傳組、總務組
辦公室主任：劉鳳閣
成員：鮑洪民侯國平呂慶王世平
王桂珍趙穎林達王凌風
審查組組長：張廷立
成員：崔利捷馬鳳翮高鳳嶺
宣傳組組長：馬鳳翮
成員：于海濤徐國政劉麗崔鐵軍王勝
呂慶郭云才王秀峰呂發(fā)軍岳洪臣林達王士勛孟凡潤秦連學
校史編寫組組長：崔利捷
成員：鮑洪民劉鳳閣岳洪臣張飛天
總務組組長：高鳳嶺
成員：王樹軍郭云才張志江世彬
工作方案公文格式 工作方案格式篇五
各中小學、幼兒園、研訓中心：
為進一步加強我縣中小學教師隊伍建設，努力造就一支數量充分、結構優(yōu)化、素質優(yōu)良、具有開拓創(chuàng)新意識的中小學幼兒園教師隊伍，根據宜賓市教育局要求，結合我縣教育教學實際，特制定中小學幼兒園教師20xx年暑期培訓實施方案。
以科學發(fā)展觀為指導，遵循教師成長規(guī)律，堅持確立主題、按需設置、分層培訓原則；強化專業(yè)引領、經驗分享、反思提高、學用相結合的培訓理念，著力提高教師在專業(yè)知識與學術水平、教育教學能力等方面的綜合素質，使參加培訓的教師在終身學習能力和教育創(chuàng)新能力不斷提高，為能站穩(wěn)課堂，提高課堂效率，實施高效課堂，提高教學質量奠下堅實的專業(yè)功底。
本著“解讀課標，理解內涵；研讀教材，把握體系；預設教學方案，尋求有效教學策略”的宗旨，以全縣集中培訓、學區(qū)培訓和校本研訓為主，把提高教育教學質量、提高教師素質作為培訓的目標。重視培訓過程管理，做到統(tǒng)一認識，充分準備，落實措施，抓住重點，突破難點，確保我縣教師暑期全員培訓順利實施。
（一）學校、片區(qū)、縣上根據《興文縣教育局關于舉辦中小學教師師德師風知識競賽活動的通知》（興教政[
20xx] 38號）文件要求，組織學習、比賽活動。
（二）高中階段教師培訓按照市上的安排進行（見相應培訓方案）。
（三）幼兒園教師開展教學技能培訓。
（四）小學教師以學區(qū)為單位組織培訓，選派省市骨干教師到各學區(qū)進行指導。
（五）初中教師、小學英語、思品和藝體學科由縣研訓中心組織在縣上集中培訓。
（六）組織縣級名師專題培訓（另見培訓方案）。
（七）組織中小學校長、幼兒園園長培訓和遠程視頻培訓（另見培訓方案）。
（八）組織縣級優(yōu)秀班主任專題培訓（另見培訓方案）。
（一）以“全縣教師師德師風知識競賽”為載體，組織教師職業(yè)道德培訓。
（二）學科教師專業(yè)知識培訓。
（三）以“請進來、走出去”方式加強教育理論培訓，提高教師思想認識和更新教育教學理念。
培訓活動包括專題講座、案例分析、現場觀摩、互動研討、合作交流與專業(yè)檢測和校本研修等形式。
（一）培訓時間：7月——8月（具體時間見各項目文件）。
（二）培訓地點：（具體地點見各項目文件）。
（一）高度重視，精心組織?？h教育局政工股是此次暑期教師學習的牽頭股室，其他股室全面配合，縣研訓中心是組織、實施、指導部門，各校是具體組織實施單位。各學校應高度重視，精心組織，確保此項工作取得實效，縣教育局、研訓中心將派人分片具體聯系此項工作，屆時還將派視導組到各培
訓點視導。
（二）加強督查、考核工作?？h教育局政工股、研訓中心負責收集各學區(qū)的培訓方案，負責各學區(qū)培訓情況的考核工作。各學區(qū)請于7月10前將培訓方案交到政工股和研訓中心。各學區(qū)、學校要在放暑假前將暑期教師培訓的主題、內容及準備的學習材料（課標、教材、試卷等）告知每位教師，并要求每位教師就下學年教學科目的課標、教材及成績分析以書面形式，在開學集中培訓時檢查考核、交流評比，并記入教師業(yè)務檔案。我局將安排研訓中心及各股室相關人員在各級培訓期間進行檢查，并將檢查情況納入年終綜合評估之中。
（三）明確責任，分工負責。
1、研訓中心負責組織教研員、學科培訓組教師制定具體的學科培訓方案，組織學科培訓組教師集體確立培訓課題、主講人員，做好資料、設施準備。研訓中心組織學科培訓組教師分別在7月上旬和8月中旬召開兩次集體備課會。9月5日以前縣研訓中心教研員將學科培訓總結，各學校將培訓總結交研訓中心辦公室匯總后上報縣教育局政工股。
2、培訓點組長工作職責：負責該片區(qū)培訓的組織工作；制定培訓方案；召集副組長召開培訓籌備會；負責派學區(qū)內的骨干教師參加縣級輔導員培訓；安排培訓場地、標語、茶水、安全等工作。
3、培訓點副組長工作職責：配合組長做好培訓的組織工作；按時參加培訓籌備會，為培訓工作獻言獻策；推薦骨干教師承擔培訓工作；將教師所需教材、課標、期末試卷等資料發(fā)到教師手中；組織教師分學科按不同地點按時參加各級培訓，負責參培教師的后勤、安全等工作
工作方案公文格式 工作方案格式篇六
為加強礦區(qū)粉塵危害治理工作，促進員工職業(yè)安全健康，根據安徽煤礦安全監(jiān)察局《轉發(fā)國家煤礦安監(jiān)局關于開展煤礦作業(yè)場所粉塵危害治理專項行動的通知》（皖煤安監(jiān)調查〔20xx〕32號）要求，特制定本方案。
通過開展專項行動，促進落實煤礦企業(yè)職業(yè)危害防治主體責任，促進落實黨和國家關于職業(yè)危害防治工作的方針政策、法律法規(guī)，緊緊抓住職業(yè)危害防治薄弱環(huán)節(jié)，認真解決突出問題，改善煤礦作業(yè)環(huán)境，構建職業(yè)危害防治工作長效機制，保障從業(yè)人員健康權益，推動礦區(qū)職業(yè)危害防治工作穩(wěn)步發(fā)展。
此次專項行動以督促煤礦企業(yè)落實粉塵危害防治主體責任為主要內容，具體包括：
（一）煤礦作業(yè)場所職業(yè)危害防治標準落實情況及企業(yè)領導機構建立、職業(yè)危害防治責任制落實和作用發(fā)揮情況；
（二）粉塵危害防治管理制度、崗位操作規(guī)程建立和落實情況；
（三）煤礦企業(yè)開展粉塵危害防治知識宣傳、教育情況；
（四）煤礦企業(yè)負責人、管理人員和接觸粉塵危害人員參加職業(yè)衛(wèi)生知識培訓情況；
（五）按照《煤礦職業(yè)安全衛(wèi)生個體防護用品配備標準》（aq1051-20xx，以下簡稱《配備標準》）規(guī)定，配備個體防護用品情況，以及個體防護用品的發(fā)放、使用和管理情況；
（六）告知從業(yè)人員工作過程中粉塵危害及其危害后果，并在作業(yè)場所設置職業(yè)危害警示標識情況；
（七）與從業(yè)人員簽訂勞動合同，并依法參加工傷保險情況；
（八）及時、如實申報存在的粉塵危害情況；
（九）粉塵危害防治經費投入和保障情況；
（十）定期開展粉塵監(jiān)測、檢測、評價以及結果公布情況；
（十一）粉塵控制措施落實情況，重點是綜合防塵體系建立與運行情況；
（十二）組織從業(yè)人員進行上崗前、在崗期間、離崗前塵肺病體檢，并建立職業(yè)健康監(jiān)護檔案情況；
（十三）職業(yè)健康監(jiān)護及塵肺病診斷情況；
（十四）煤礦企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生技術服務機構設置和委托情況；
（十五）煤礦企業(yè)應當履行的其他法定義務。
為加強對礦區(qū)粉塵危害治理工作的領導，公司成立粉塵危害治理專項行動工作領導小組。組長：；副組長：。公司安全監(jiān)察局、通防地測部負責對各礦作業(yè)場所粉塵危害監(jiān)督檢查，組織查處職業(yè)危害事故和有關違法違規(guī)行為；人力資源部負責對各礦職業(yè)健康監(jiān)護情況、參加工傷保險和簽訂勞動合同情況進行監(jiān)督檢查，規(guī)范職業(yè)健康檢查、職業(yè)病的診斷與鑒定工作，同時負責群眾性勞動保護的宣傳教育和監(jiān)督檢查。
此次專項行動分三個階段進行。
各礦按照公司粉塵危害治理專項行動工作統(tǒng)一要求，結合本單位實際，制定具體的`粉塵危害治理專項行動工作實施方案，成立專項行動的組織機構，明確工作目標、責任、重點任務、措施和具體要求，進行全面動員和部署。
各礦根據本單位專項治理行動具體實施方案內容，開展全面的排查和整改。對查出的問題能整改的立即整改，暫時不能整改的要制定整改方案，明確責任人，在規(guī)定期限內整改到位，6月底前要全面完成自查自改工作。
公司專項治理領導小組7月上旬組織對各礦粉塵危害治理情況進行檢查、驗收，采取各相關部門聯合檢查的方式進行，檢查各單位治理臺帳和檔案的建立情況。對檢查中發(fā)現的組織領導不力、專項行動走過場的予以批評；對自查整改仍不符合法律法規(guī)標準的依法給予處罰。同時，通過考評，對在專項行動中工作突出的單位給予適當獎勵。
本次煤礦作業(yè)場所粉塵危害專項治理行動，是國家煤礦安全監(jiān)察局為認真貫徹落實全國安全生產工作會議精神和國家安全監(jiān)管總局等四部、委局《關于開展粉塵與高毒物品危害治理專項行動的通知》（安監(jiān)總安健[20xx]148號）精神，切實保護廣大勞動者職業(yè)健康，在全國范圍內組織開展的一項重要工作。各礦要深刻認識做好粉塵危害防治工作的重要性和必要性，把思想統(tǒng)一到這次專項治理行動上來。要充分運用各種形式和載體，進一步學習宣傳《職業(yè)病防治法》等法律法規(guī)，大力普及職業(yè)危害防治知識，提高廣大從業(yè)人員的自我防護意識，并動員他們積極參與到專項行動中來。
各礦要切實承擔職業(yè)危害治理的主體責任，把本次專項行動作為一項重點工作，抓實、抓細、抓出成效。要按照公司統(tǒng)一部署，成立粉塵危害治理專項行動工作領導小組，加強組織領導，認真開展治理工作。要結合實際制定專項行動具體工作方案，明確治理責任，制定治理措施，落實治理資金，確保治理效果。各單位專項行動工作方案于5月15日前報公司安監(jiān)局、通防部和人力資源部備案。
各礦要積極依靠科技進步，研制、開發(fā)、應用有利于職業(yè)危害防治和保護職工健康的新技術、新工藝、新材料，要通過合理的生產布局和工藝流程，分開有害作業(yè)和無害作業(yè)，盡可能減少接塵職工人數。要按照《配備標準》，為接塵職工提供符合要求的個體防護用品，并引導和督促其堅持正確規(guī)范使用，減少粉塵損害或影響。要把粉塵與高毒危害防治知識，納入職工崗位培訓內容。要對本單位粉塵危害情況認真組織排查，排查內容包括：建立完善的防塵系統(tǒng)；各采煤工作面必須進行煤層注水；各掘進工作面要實施綜合防塵措施（放炮噴霧、灑水，沖刷巖幫，水炮泥，凈化水幕，具有突出危險性的掘進工作面可采用煤層注水）；各運煤系統(tǒng)轉載點的噴霧設施要靈敏可靠、正常使用；新的防塵技術應用（除塵風機、煤機、綜掘機的負壓二次降塵技術）等。對檢查中發(fā)現存在職業(yè)危害事故隱患不采取有效措施加以治理的，要嚴肅查處，限期整改。對違反有關法律法規(guī)，造成重大職業(yè)危害事故或者其它嚴重后果的，構成犯罪的，要依法追究刑事責任。
各礦要對本單位專項治理行動工作進行全面總結，分析防治工作的難點、重點和應采取的主要防治措施，認真總結經驗，并于20xx年7月15日前將書面總結材料報送公司相關部門。
工作方案公文格式 工作方案格式篇七
我校第四屆教代會代表于20xx年12月通過民主選舉產生第四屆教代會代表19名，占學校教職工的34%。2年來我校教師隊伍不斷擴大，現已有教職工67人。由于工作變動，我校有4名教師代表調離學校。根據《工會法》及《學校教職工代表大會規(guī)定》的有關規(guī)定，經校黨支部、工會研究決定增補代表4名，特制定本工作方案。
一、教代會代表應具備的基本條件
依法享有政治權力的在編、在崗教職工可以當選為本校教職工代表大會代表。教職工代表應當由熱愛教育工作、具有良好師德、認真履行崗位職責、熱心為群眾服務的教職工擔任。
二、學校教代會代表的名額和比例
按照條例的規(guī)定，教職工代表人數比例是學校教職工總人數的百分之三十（其中教育教學第一線的教師代表人數不低于代表總數的百分之六十，中層以上為百分之二十五，其他百分之十五，學校正副校長、黨組織負責人、工會主席是教代會當然代表）；我?，F有教職工67，應選代表為21人，第四屆教代會原來代表19名，有4名代表調離學校，差額4名。
三、增補教代會代表的產生方法
1、以年級組為單位，按下達的名額，直接推選本組在編教師作增補代表候選人，各年級組全體教師應自覺參加。
2、凡享有公民權的年級組在職教職工均有選舉權和被選舉權，選舉要公平、公正、公開。
3、年級組所推候選代表名單請于本周五前上報黨支部、工會進行資格審查后，再召開全體教師大會進行差額選舉產生正式代表并張榜公示。
四、增補的教代會代表的任期
增補的教代會代表的任期與本屆工會屆期一致。
五、現有教代會代表名單及增補數
組別 人數（人） 已有代表數（人） 增補代表數（人）
低年級組 17 4（語文2、數學2） 0
中年級組 11 1（美術1） 1（英語）
高年級組 9 1（數學1） 2（英語、語文各1）
初中部 12 3（英語1、數學1、地理1） 1(語文)
中層以上 11 5（綜合2、語文2、數學1） 0
后勤組 7 1（美術） 0
合計 67 15 4
附：原xx區(qū)外國語學校第四屆校代會代表名單
zzzz
xx區(qū)外國語學校工會
工作方案公文格式 工作方案格式篇八
為確保我園師生的身體健康和生命安全，根據（食品衛(wèi)生法）的有關規(guī)定，必須切實加強學校食品衛(wèi)生安全工作，加強對食品生產、護送飯菜各環(huán)節(jié)的管理，杜絕食物中毒和食源性疾病的發(fā)生和流行，現將有關安全應急工作預案如下：
組 長：王玫錦（負責全面工作）
副組長：張金玲（具體負責）
組 員：孫莉紅（保健醫(yī)生）
任建設（廚師負責人）
周美麗（食物保管）
1、為保證全園師生的生命安全和生活質量，伙食團嚴格執(zhí)行園內制定的各項管理制度：即（食品衛(wèi)生制度）、（崗位責任制度）、（獎懲制度）等。
2、工作人員必須持身體健康合格證上崗，每天上班前要清理個人衛(wèi)生，操作和分飯時要戴口罩和手套，并且穿戴潔白色衣帽。
3、嚴格把好采購、保管、操作三個關口，采購的食物要新鮮，肉類要到經畜牧局檢疫的定點攤位購買；保管要符合要求，各種食品要分類存放，生熟食品要分開冷藏，堅決不進“三無”產品。
4、把衛(wèi)生工作列入議事日程，制定切實可行衛(wèi)生管理責任目標，把食品衛(wèi)生、環(huán)境衛(wèi)生、個人衛(wèi)生管理工作明確職責，責任到人，把食品安全工作作為安全工作的頭等大事長期抓好、抓落實。
5、每餐的食物烹調后要保留樣品，48小時后才能取消，以備檢查，每餐的食物要先試嘗后沒有什么異樣方能提供給學生，而且每餐的留樣要有記載。
6、操作間做到每日清掃，每周大清掃，保證墻壁、地面清潔無污垢；餐具每日做到一洗、二清、三消毒（煮沸15分鐘以上，再放入消毒柜），存放柜要保持清潔。
7、隨時提高警惕，注意每個環(huán)節(jié)把好關，非工作人員不得擅自出入工作地，不定時地對工作人員進行政治學習和素質培養(yǎng)。
1、 一旦發(fā)現有什么異常情況，一邊向衛(wèi)生監(jiān)督部門和園領導反應，同時馬上與醫(yī)院和有關部門聯系或打120急救中心。
2、充分作好調查、登記事情的經過原因，盡快配合有關部門找出隱患的根源，盡快地核實情況，要查個水清落實。
3、即時與家長、家屬聯系，積極配合家長及有關單位，爭取早日查出事故原因，要把危害控制在最小范圍。
石榴花·諧美幼兒園
xx年2月