2015年1月15日起，自2003年推出的香港投資移民計劃宣告暫停。雖然以投資移民申請方式移居香港的這扇大門暫時關(guān)閉，但香港政府為了拓寬外來人才的引進(jìn)渠道，以"一般就業(yè)政策"、"輸入內(nèi)地人才計劃" 、"優(yōu)秀人才入境計劃"等一系列項(xiàng)目計劃吸納各類人才，為對獲取香港居留身份以實(shí)現(xiàn)就業(yè)、投資發(fā)展等需求的申請者提供多扇移居香港的窗戶。
但不同的移居政策有不同的針對人群，存在不同的申請要求細(xì)則。計劃申請香港居留身份的意向者，第一要務(wù)莫過于了解各項(xiàng)政策的具體要求，知己知彼，匹配最適合自己申請的途徑。
優(yōu)秀人才入境計劃：無需提前獲香港雇主聘任，實(shí)行配額限制/計分制
優(yōu)秀人才入境計劃，是一項(xiàng)設(shè)有配額的移民吸納計劃，旨在吸引高技術(shù)人才或優(yōu)才來港定居。與輸入內(nèi)地人才計劃、一般就業(yè)政策(專業(yè)人才)相比，優(yōu)秀人才入境計劃既無地域限制，也不要求申請人得在到香港定居前先獲得香港本地雇主聘任才可提交申請。但配額甄選制度的設(shè)置，也令該計劃存在一定的競爭性。
申請優(yōu)秀人才入境計劃，申請人年齡需達(dá)18歲或以上，具備良好的中文或英文書寫及口語能力，且具備良好的學(xué)歷及財政能力，滿足兩套計分制度其中一套的分?jǐn)?shù)要求。
成就計分制適用于擁有杰出成就的優(yōu)秀人才。如申請人曾獲得杰出成就獎，例如奧運(yùn)獎牌、諾貝爾獎、國家級或國際獎項(xiàng);或可以證明其工作得到同業(yè)肯定;或?qū)ζ浣鐒e的發(fā)展有重大貢獻(xiàn)如獲業(yè)內(nèi)頒發(fā)終身成就獎等。得分為滿分或者零分兩種。
綜合計分制則適用于高技術(shù)人才或優(yōu)才，評核范疇為年齡、學(xué)歷/專業(yè)資格、工作經(jīng)驗(yàn)、語文能力、家庭背景。最高分是195分，80分合格。今年5月4日優(yōu)化措施推出之后，畢業(yè)于國際公認(rèn)知名院校的申請人可額外增加30分;具有兩年或以上相當(dāng)于學(xué)位程度或?qū)＜宜絿H工作經(jīng)驗(yàn)的申請人可額外增加15分。
一般就業(yè)政策(專業(yè)人士)VS輸入內(nèi)地人才計劃：面向群體不同
一般就業(yè)政策(專業(yè)人士)，針對中國內(nèi)地、澳門特別行政區(qū)及香港特區(qū)以外的國家或地區(qū)的海外人士所制定。該政策適用于外國國民，或持中國護(hù)照卻已在海外擁有永久性居民身份的申請人，或持中國護(hù)照且在遞交申請前已在海外居住不少于1年，并且申請材料是從海外遞交的申請人。
輸入內(nèi)地人才計劃，專為中國內(nèi)地優(yōu)秀/專業(yè)人才而設(shè)，旨在吸引一些具有認(rèn)可資歷的內(nèi)地優(yōu)秀人才和專業(yè)人才到香港工作，以滿足香港的人才需要，提高香港在國際市場中的競爭力。這些內(nèi)地人才必須擁有香港缺乏或無法即時提供的專業(yè)知識和技能，必須能為香港企業(yè)的日常運(yùn)作及有關(guān)行業(yè)做出貢獻(xiàn)，以促進(jìn)香港的經(jīng)濟(jì)發(fā)展。
一般就業(yè)政策(專業(yè)人士)與輸入內(nèi)地人才計劃均無配額限制，不限行業(yè)，申請人均需滿足以下要求：無犯罪記錄，年滿18周歲;具有學(xué)士學(xué)位，特殊情況下，具備良好的技術(shù)資格、經(jīng)證明的專業(yè)能力及/或備有文件證明的有關(guān)經(jīng)驗(yàn)和成就，亦可予接受;需先獲得香港公司聘用，從事的工作須與其學(xué)歷或工作經(jīng)驗(yàn)有關(guān)，并且不能輕易覓得本地人擔(dān)任，以及薪酬福利(包括入息、住屋、醫(yī)療和其他附帶福利)須與當(dāng)時本港專才的市場薪酬福利大致相同。不同的是，輸入內(nèi)地人才計劃申請人需具備良好中文或英文的書寫及口語能力。
換言之，擁有香港缺乏或無法即時提供的專業(yè)知識和技能的人才，在符合相關(guān)申請要求的情況下，來自中國內(nèi)地者可申請“輸入內(nèi)地人才計劃”，來自海外者則可申請“一般就業(yè)政策(專業(yè)人才)”。
來港投資入境計劃：吸引海外企業(yè)家來港投資/創(chuàng)業(yè)
來港投資入境計劃，即一般就業(yè)政策(企業(yè)家)，適用于中國內(nèi)地、澳門特別行政區(qū)及香港特區(qū)以外的國家或地區(qū)的海外投資人士。持有中華人民共和國護(hù)照而居于海外的中國公民，在滿足申請要求的前提下，若已在海外擁有永久性居民身份，或在申請前已在海外居住不少于一年并從海外遞交申請材料，也可以申請一般就業(yè)政策(企業(yè)家)到香港投資。
申請一般就業(yè)政策(企業(yè)家)，申請人需年滿18歲或以上，無犯罪記錄，持有有關(guān)范疇學(xué)士學(xué)位，特殊情況下具備良好的技術(shù)資格、經(jīng)證明的專業(yè)能力或備有文件證明的有關(guān)經(jīng)驗(yàn)和成就，亦可予接受。此外，申請人還得擬在香港開辦企業(yè)、入股企業(yè)，或者已經(jīng)在香港經(jīng)營企業(yè)，能夠?qū)ο愀劢?jīng)濟(jì)做出重大貢獻(xiàn)。景鴻集團(tuán)專家介紹，申請人能否對香港經(jīng)濟(jì)做出重大貢獻(xiàn)，入境處會考慮業(yè)務(wù)計劃、營業(yè)額、財政資源、投資款額、在本地開設(shè)的職位數(shù)目以及引進(jìn)的新科技或技能等各項(xiàng)因素。
對于準(zhǔn)備到香港開辦或參與初創(chuàng)業(yè)務(wù)的“初創(chuàng)企業(yè)家”來說，所選擇的計劃最好在香港政府支持的計劃之內(nèi)，包括“投資推廣署Start me up HK創(chuàng)業(yè)計劃”、“香港科技園公司網(wǎng)動科技、生物科技及科技創(chuàng)業(yè)培育計劃”、“數(shù)碼港培育計劃”、“創(chuàng)新科技署小型企業(yè)研究資助計劃及企業(yè)支援計劃”、“香港設(shè)計中心設(shè)計創(chuàng)業(yè)培育計劃”。此外，申請者需為初創(chuàng)業(yè)務(wù)公司的經(jīng)營者或合伙人，或有關(guān)項(xiàng)目的主要研究員方可。
欲移居香港的意向者，可根據(jù)自身的發(fā)展需求，在專業(yè)人士的幫助下，綜合多方優(yōu)勢制定合適的申請方案，提高申請成功率。
但不同的移居政策有不同的針對人群，存在不同的申請要求細(xì)則。計劃申請香港居留身份的意向者，第一要務(wù)莫過于了解各項(xiàng)政策的具體要求，知己知彼，匹配最適合自己申請的途徑。
優(yōu)秀人才入境計劃：無需提前獲香港雇主聘任，實(shí)行配額限制/計分制
優(yōu)秀人才入境計劃，是一項(xiàng)設(shè)有配額的移民吸納計劃，旨在吸引高技術(shù)人才或優(yōu)才來港定居。與輸入內(nèi)地人才計劃、一般就業(yè)政策(專業(yè)人才)相比，優(yōu)秀人才入境計劃既無地域限制，也不要求申請人得在到香港定居前先獲得香港本地雇主聘任才可提交申請。但配額甄選制度的設(shè)置，也令該計劃存在一定的競爭性。
申請優(yōu)秀人才入境計劃，申請人年齡需達(dá)18歲或以上，具備良好的中文或英文書寫及口語能力，且具備良好的學(xué)歷及財政能力，滿足兩套計分制度其中一套的分?jǐn)?shù)要求。
成就計分制適用于擁有杰出成就的優(yōu)秀人才。如申請人曾獲得杰出成就獎，例如奧運(yùn)獎牌、諾貝爾獎、國家級或國際獎項(xiàng);或可以證明其工作得到同業(yè)肯定;或?qū)ζ浣鐒e的發(fā)展有重大貢獻(xiàn)如獲業(yè)內(nèi)頒發(fā)終身成就獎等。得分為滿分或者零分兩種。
綜合計分制則適用于高技術(shù)人才或優(yōu)才，評核范疇為年齡、學(xué)歷/專業(yè)資格、工作經(jīng)驗(yàn)、語文能力、家庭背景。最高分是195分，80分合格。今年5月4日優(yōu)化措施推出之后，畢業(yè)于國際公認(rèn)知名院校的申請人可額外增加30分;具有兩年或以上相當(dāng)于學(xué)位程度或?qū)＜宜絿H工作經(jīng)驗(yàn)的申請人可額外增加15分。
一般就業(yè)政策(專業(yè)人士)VS輸入內(nèi)地人才計劃：面向群體不同
一般就業(yè)政策(專業(yè)人士)，針對中國內(nèi)地、澳門特別行政區(qū)及香港特區(qū)以外的國家或地區(qū)的海外人士所制定。該政策適用于外國國民，或持中國護(hù)照卻已在海外擁有永久性居民身份的申請人，或持中國護(hù)照且在遞交申請前已在海外居住不少于1年，并且申請材料是從海外遞交的申請人。
輸入內(nèi)地人才計劃，專為中國內(nèi)地優(yōu)秀/專業(yè)人才而設(shè)，旨在吸引一些具有認(rèn)可資歷的內(nèi)地優(yōu)秀人才和專業(yè)人才到香港工作，以滿足香港的人才需要，提高香港在國際市場中的競爭力。這些內(nèi)地人才必須擁有香港缺乏或無法即時提供的專業(yè)知識和技能，必須能為香港企業(yè)的日常運(yùn)作及有關(guān)行業(yè)做出貢獻(xiàn)，以促進(jìn)香港的經(jīng)濟(jì)發(fā)展。
一般就業(yè)政策(專業(yè)人士)與輸入內(nèi)地人才計劃均無配額限制，不限行業(yè)，申請人均需滿足以下要求：無犯罪記錄，年滿18周歲;具有學(xué)士學(xué)位，特殊情況下，具備良好的技術(shù)資格、經(jīng)證明的專業(yè)能力及/或備有文件證明的有關(guān)經(jīng)驗(yàn)和成就，亦可予接受;需先獲得香港公司聘用，從事的工作須與其學(xué)歷或工作經(jīng)驗(yàn)有關(guān)，并且不能輕易覓得本地人擔(dān)任，以及薪酬福利(包括入息、住屋、醫(yī)療和其他附帶福利)須與當(dāng)時本港專才的市場薪酬福利大致相同。不同的是，輸入內(nèi)地人才計劃申請人需具備良好中文或英文的書寫及口語能力。
換言之，擁有香港缺乏或無法即時提供的專業(yè)知識和技能的人才，在符合相關(guān)申請要求的情況下，來自中國內(nèi)地者可申請“輸入內(nèi)地人才計劃”，來自海外者則可申請“一般就業(yè)政策(專業(yè)人才)”。
來港投資入境計劃：吸引海外企業(yè)家來港投資/創(chuàng)業(yè)
來港投資入境計劃，即一般就業(yè)政策(企業(yè)家)，適用于中國內(nèi)地、澳門特別行政區(qū)及香港特區(qū)以外的國家或地區(qū)的海外投資人士。持有中華人民共和國護(hù)照而居于海外的中國公民，在滿足申請要求的前提下，若已在海外擁有永久性居民身份，或在申請前已在海外居住不少于一年并從海外遞交申請材料，也可以申請一般就業(yè)政策(企業(yè)家)到香港投資。
申請一般就業(yè)政策(企業(yè)家)，申請人需年滿18歲或以上，無犯罪記錄，持有有關(guān)范疇學(xué)士學(xué)位，特殊情況下具備良好的技術(shù)資格、經(jīng)證明的專業(yè)能力或備有文件證明的有關(guān)經(jīng)驗(yàn)和成就，亦可予接受。此外，申請人還得擬在香港開辦企業(yè)、入股企業(yè)，或者已經(jīng)在香港經(jīng)營企業(yè)，能夠?qū)ο愀劢?jīng)濟(jì)做出重大貢獻(xiàn)。景鴻集團(tuán)專家介紹，申請人能否對香港經(jīng)濟(jì)做出重大貢獻(xiàn)，入境處會考慮業(yè)務(wù)計劃、營業(yè)額、財政資源、投資款額、在本地開設(shè)的職位數(shù)目以及引進(jìn)的新科技或技能等各項(xiàng)因素。
對于準(zhǔn)備到香港開辦或參與初創(chuàng)業(yè)務(wù)的“初創(chuàng)企業(yè)家”來說，所選擇的計劃最好在香港政府支持的計劃之內(nèi)，包括“投資推廣署Start me up HK創(chuàng)業(yè)計劃”、“香港科技園公司網(wǎng)動科技、生物科技及科技創(chuàng)業(yè)培育計劃”、“數(shù)碼港培育計劃”、“創(chuàng)新科技署小型企業(yè)研究資助計劃及企業(yè)支援計劃”、“香港設(shè)計中心設(shè)計創(chuàng)業(yè)培育計劃”。此外，申請者需為初創(chuàng)業(yè)務(wù)公司的經(jīng)營者或合伙人，或有關(guān)項(xiàng)目的主要研究員方可。
欲移居香港的意向者，可根據(jù)自身的發(fā)展需求，在專業(yè)人士的幫助下，綜合多方優(yōu)勢制定合適的申請方案，提高申請成功率。